ਟੀਮ ਮੈਂਬਰ ਰਿਲੇਸ਼ਨਸ਼ਿਪ ਲਈ ਦਿਸ਼ਾ ਨਿਰਦੇਸ਼
ਇਕ ਟੀਮ ਕਿਵੇਂ ਫ਼ੈਸਲੇ ਕਰਦੀ ਹੈ, ਕੰਮ ਸੌਂਪਦੀ ਹੈ, ਅਤੇ ਮੈਂਬਰਾਂ ਨੂੰ ਜਵਾਬਦੇਹ ਬਣਾਉਂਦਾ ਹੈ ਇਹ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਟੀਮ ਸਫਲ ਹੈ ਜਾਂ ਨਹੀਂ
ਸਿੱਟੇ 'ਤੇ ਬਹੁਤ ਜ਼ਿਆਦਾ ਸਵਾਰੀਆਂ ਨਾਲ, ਇਸਦਾ ਮਤਲਬ ਇਹ ਨਹੀਂ ਹੈ ਕਿ ਸਫਲ ਟੀਮ ਮੈਂਬਰ ਨੂੰ ਮੌਕਾ ਮਿਲਣਾ ਛੱਡ ਦਿੱਤਾ ਜਾਵੇ. ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਟੀਮ ਦੇ ਰਿਸ਼ਤਿਆਂ ਦੇ ਦਿਸ਼ਾ-ਨਿਰਦੇਸ਼ਾਂ ਜਾਂ ਟੀਮ ਦੇ ਨਿਯਮ ਬਣਾਉਂਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਟੀਮ ਦੀ ਸਫ਼ਲਤਾ ਨੂੰ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਛੇਤੀ ਤੁਸੀਂ ਟੀਮ ਦੇ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਢੰਗਾਂ ਨਾਲ ਆਕਾਰ ਦੇ ਸਕਦੇ ਹੋ.
ਟੀਮ ਆਦਰਸ਼ ਜਾਂ ਰਿਸ਼ਤਾ ਗਾਈਡਲਾਈਨਾਂ ਕੀ ਹਨ?
ਟੀਮ ਦੇ ਨਿਯਮ ਨਿਯਮ ਜਾਂ ਦਿਸ਼ਾ-ਨਿਰਦੇਸ਼ਾਂ ਦਾ ਸਮੂਹ ਹਨ ਜੋ ਟੀਮ ਦੁਆਰਾ ਟੀਮ ਮੈਂਬਰਾਂ ਦੇ ਆਪਸੀ ਸੰਪਰਕ ਨੂੰ ਸਥਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਸਥਾਪਿਤ ਕਰਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਟੀਮ ਦੇ ਬਾਹਰਲੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨਾਲ ਹੈ. ਟੀਮ ਨਿਯਮਾਂ ਦੀ ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ ਟੀਮ ਦੀ ਮੀਟਿੰਗ ਦੌਰਾਨ ਵਿਕਸਤ ਕੀਤੀ ਜਾ ਸਕਦੀ ਹੈ, ਪਹਿਲੀਂਦੀ ਪਹਿਲੀ ਮੀਟਿੰਗ, ਅਤੇ ਜਿੰਨੀ ਟੀਮ ਨੂੰ ਲੋੜੀਂਦਾ ਸਮਝਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਉੱਨਾ ਹੋਰ ਨਿਯਮ ਸ਼ਾਮਲ ਕੀਤੇ ਜਾ ਸਕਦੇ ਹਨ.
ਇਕ ਵਾਰ ਵਿਕਸਤ ਹੋਣ ਤੋਂ ਬਾਅਦ, ਟੀਮ ਦੇ ਨਿਯਮ ਟੀਮ ਦੇ ਮੈਂਬਰਾਂ ਦੇ ਵਿਵਹਾਰ ਨੂੰ ਅਗਵਾਈ ਕਰਨ ਵਿਚ ਮਦਦ ਲਈ ਵਰਤੇ ਜਾਂਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਇਸ ਦਾ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕਰਨ ਲਈ ਵਰਤੇ ਜਾਂਦੇ ਹਨ ਕਿ ਟੀਮ ਦੇ ਮੈਂਬਰਾਂ ਕਿੰਨੀ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਕੰਮ ਕਰ ਰਹੀਆਂ ਹਨ. ਇਹ ਦਿਸ਼ਾ ਨਿਰਦੇਸ਼ ਕਿਸੇ ਟੀਮ ਦੇ ਮੈਂਬਰਾਂ ਨੂੰ ਕਿਸੇ ਵੀ ਵਿਹਾਰ 'ਤੇ ਇਕ ਦੂਜੇ ਨੂੰ ਕਾਲ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਬਣਾਉਂਦੇ ਹਨ ਜੋ ਕਿ ਕਾਰਜਸ਼ੀਲ, ਵਿਘਨਕਾਰੀ, ਜਾਂ ਜੋ ਟੀਮ ਦੇ ਕੰਮ ਦੀ ਸਫਲਤਾ' ਤੇ ਨਕਾਰਾਤਮਕ ਪ੍ਰਭਾਵ ਪਾ ਰਿਹਾ ਹੈ.
ਸ਼ਾਇਦ ਇਕ ਮਿੰਟ ਦੇ ਪ੍ਰਬੰਧਕ ਪ੍ਰਸਿੱਧੀ ਵਾਲੇ ਕੇਨ ਬਲੈਨਚੇਡ ਨੇ ਇਹ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਗੱਲ ਕਹੀ ਜਦੋਂ ਉਸ ਨੇ ਕਿਹਾ ਸੀ ਕਿ ਬੈਂਕਾਂ ਤੋਂ ਬਿਨਾਂ ਇਕ ਦਰਿਆ ਇਕ ਤਲਾਅ ਹੈ. ਇਸੇ ਤਰ੍ਹਾਂ, ਰਿਸ਼ਤਿਆਂ ਦੇ ਨਿਯਮਾਂ ਦੇ ਬਿਨਾਂ ਟੀਮ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਸੰਭਾਵਿਤ ਅੰਤਰ-ਪ੍ਰਭਾਵੀ ਸਮੱਸਿਆਵਾਂ ਵਿੱਚ ਫੈਲਾਉਣ ਲਈ ਖੁੱਲਾ ਛੱਡਦੀ ਹੈ.
ਟੀਮ ਆਦਰਸ਼ ਜ਼ਰੂਰਤ
ਅਨੁਮਾਨਤ ਤੌਰ 'ਤੇ, ਟੀਮਾਂ ਨੂੰ ਅੰਤਰ-ਸੰਚਾਰ ਦੇ ਸੰਚਾਰ ਅਤੇ ਆਪਸੀ ਸੰਪਰਕ ਦੇ ਖਾਸ ਹਿੱਸਿਆਂ ਵਿੱਚ ਮੁਸ਼ਕਲ ਆਉਂਦੀ ਹੈ ਕਿਉਂਕਿ ਤੁਸੀਂ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਸ਼ਖ਼ਸੀਅਤਾਂ ਅਤੇ ਪਿਛੋਕੜ ਨੂੰ ਇੱਕ ਜਗ੍ਹਾ ਵਿੱਚ ਪਾ ਰਹੇ ਹੋ.
ਇਹ ਤੁਹਾਡੇ ਪਾਲਣ ਕਰਨ ਦੇ ਕਦਮਾਂ ਹਨ ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੀ ਟੀਮ ਦੇ ਨਿਯਮ ਬਣਾਉਂਦੇ ਹੋ
ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਇੱਥੇ ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਅਤੇ ਟੀਮ ਦੇ ਆਪਸੀ ਸੰਪਰਕ ਦੇ ਹੋਰ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਪਹਿਲੂਆਂ ਦੇ ਕਈ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ ਨਮੂਨਾ ਟੀਮ ਨਿਯਮਾਵਾਂ ਹਨ.
- ਟੀਮ ਦੇ ਸਹਿਕਰਮੀ ਵਜੋਂ ਮੈਂਬਰ: ਸਾਰੇ ਟੀਮ ਮੈਂਬਰ ਬਰਾਬਰ ਹਨ; ਹਰ ਟੀਮ ਦੇ ਮੈਂਬਰ ਦੀ ਰਾਇ 'ਤੇ ਵਿਚਾਰ ਕੀਤਾ ਜਾਏਗਾ; ਹਰੇਕ ਟੀਮ ਦਾ ਮੈਂਬਰ ਸਹਿਮਤ ਹੋਏ ਨਿਯਮਿਤ ਮਿਤੀ ਨਾਲ ਸਾਰੀਆਂ ਵਚਨਬੱਧਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਕਾਇਮ ਰੱਖੇਗਾ; ਹਰੇਕ ਟੀਮ ਦੇ ਸਦੱਸ ਨੇ ਲਗਾਤਾਰ ਇਹ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕਰਨ ਦੀ ਸਹਿਮਤੀ ਦਿੱਤੀ ਹੈ ਕਿ ਟੀਮ ਦੇ ਸਦੱਸ ਟੀਮ ਦੇ ਮਾਪਦੰਡਾਂ ਪ੍ਰਤੀ ਆਪਣੀ ਪ੍ਰਤੀਬੱਧਤਾ ਦਾ ਸਨਮਾਨ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ ਜਾਂ ਨਹੀਂ.
- ਟੀਮ ਮੈਂਬਰ ਸੰਚਾਰ: ਟੀਮ ਦੇ ਸਦੱਸ ਇਕ ਦੂਜੇ ਨਾਲ ਆਦਰ ਨਾਲ ਗੱਲ ਕਰਨਗੇ, ਇਕ ਦੂਜੇ ਨਾਲ ਗੱਲ ਨਹੀਂ ਕਰਨਗੇ, ਆਪਣੇ ਯੋਗਦਾਨਾਂ ਲਈ ਇਕ-ਦੂਜੇ ਨੂੰ ਪਛਾਣ ਅਤੇ ਧੰਨਵਾਦ ਕਰਨਗੇ.
- ਮੀਟਿੰਗਾਂ ਵਿੱਚ ਟੀਮ ਮੈਂਬਰ ਦੀ ਆਪਸੀ ਪ੍ਰਕ੍ਰਿਆ: ਟੀਮ ਦੇ ਮੈਂਬਰ ਬਿਨਾਂ ਰੁਕਾਵਟ ਦੇ ਸੁਣਨਗੇ; ਕੋਈ ਵੀ ਪੱਖ ਨਾ ਰੱਖੋ ਜਾਂ ਮੁਕਾਬਲੇ ਵਾਲੀਆਂ ਗੱਲਾਂ ਨਾ ਕਰੋ ; ਪ੍ਰਭਾਵੀ ਮੀਟਿੰਗਾਂ ਲਈ ਨਿਯਮਾਂ ਦੀ ਪਾਲਣਾ; ਸਮੇਂ ਦੀ ਮੀਟਿੰਗ ਵਿਚ ਹਾਜ਼ਰ ਹੋਣਾ; ਸਮੇਂ ਤੇ ਅੰਤ ਦੀਆਂ ਬੈਠਕਾਂ; ਇੱਕ ਏਜੰਡਾ ਤੋਂ ਕੰਮ ਕਰੋ; ਹਰ ਬੈਠਕ ਵਿਚ ਸੰਦਰਭ ਬਿੰਦੂਆਂ ਵਜੋਂ ਦਰਜ ਕੀਤੇ ਮਿੰਟ
- ਟੀਮ ਦਾ ਸੰਗਠਨ ਅਤੇ ਕਾਰਜ: ਅਗਵਾਈ ਮਹੀਨਾਵਾਰ ਘੁੰਮ ਜਾਵੇਗਾ, ਟੀਮ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਸਪਾਂਸਰ ਇੱਕ ਮਹੀਨੇ ਵਿੱਚ ਘੱਟੋ ਘੱਟ ਇੱਕ ਮੀਟਿੰਗ ਵਿੱਚ ਹਾਜ਼ਰ ਹੋਵੇਗਾ.
- ਪ੍ਰਬੰਧਕਾਂ ਸਮੇਤ ਟੀਮ ਦੇ ਹੋਰ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨਾਲ ਟੀਮ ਸੰਚਾਰ: ਟੀਮ ਦੇ ਮੈਂਬਰ ਇਹ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾ ਦੇਣਗੇ ਕਿ ਟੀਮ ਮੈਂਬਰਾਂ ਵਿਚਕਾਰ ਗੱਲਬਾਤ ਅਤੇ ਸ਼ਿਕਾਇਤ ਕਦੋਂ ਅਤੇ ਕਦੋਂ ਕੀਤੀ ਜਾਵੇ, ਇਸ ਬਾਰੇ ਪਹਿਲਾਂ ਸਹਿਮਤੀ ਦਿੱਤੀ ਜਾਵੇਗੀ.
- ਟੀਮ ਦੀ ਸਮੱਸਿਆ ਹੱਲ ਕਰਨ, ਟਕਰਾਅ ਦਾ ਹੱਲ , ਅਤੇ ਫੈਸਲੇ ਲੈਣ ਦੀ ਸਮਰੱਥਾ: ਟੀਮ ਦੇ ਸਦੱਸ ਸਹਿਮਤੀ ਨਾਲ ਫੈਸਲੇ ਲੈਣਗੇ, ਪਰੰਤੂ ਜੇ ਬਹੁਤਾ ਸਹਿਮਤੀ ਨਹੀਂ ਮਿਲਦੀ ਤਾਂ ਬਹੁਮਤ ਸਰਕਾਰਾਂ ਕਰੇਗਾ ਅਤੇ ਸੰਘਰਸ਼ ਵਿੱਚ ਲੋਕਾਂ ਵਿਚਕਾਰ ਝਗੜਿਆਂ ਦਾ ਸਿੱਧਾ ਹੱਲ ਕੀਤਾ ਜਾਵੇਗਾ.
ਟੀਮ ਨਿਯਮਾਂ ਨੂੰ ਕਈ ਵਿਸ਼ਿਆਂ ਵਿਚ ਸ਼ਾਮਲ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ ਕਿਉਂਕਿ ਟੀਮ ਸਫਲਤਾਪੂਰਵਕ ਕੰਮਕਾਜ ਲਈ ਜ਼ਰੂਰੀ ਸਮਝਦੀ ਹੈ. ਕੁਝ ਟੀਮ ਨਿਯਮਾਂ ਨਾਲ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਨਾ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਹੈ ਅਤੇ ਲੋੜ ਅਨੁਸਾਰ ਹੋਰ ਨਿਯਮ ਪਾਉ. ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਓ ਕਿ ਤੁਹਾਡੀ ਟੀਮ ਨਿਯਮਾਂ ਨੂੰ ਲਿਖਿਆ ਅਤੇ ਪੋਸਟ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ ਜਿੱਥੇ ਟੀਮ ਦੇ ਮੈਂਬਰਾਂ ਨੂੰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਵਚਨਬੱਧਤਾ ਯਾਦ ਆਉਂਦੀ ਹੈ. ਸੰਭਾਵਤ ਟੀਮ ਨਿਯਮਾਂ ਲਈ ਦੂਜੇ ਖੇਤਰਾਂ ਦੀ ਸ਼ਨਾਖਤ ਲਈ ਟੀਮ ਦੇ ਕੰਮ ਲਈ ਦੁਪਹਿਰ ਦੇ ਬਾਰ੍ਹਾਂ ਸੁਝਾਅ ਦੇਖੋ.