ਹਾਲਾਂਕਿ, ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਇਹ ਨਹੀਂ ਮੰਨਦੇ ਹੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਇਮਾਨਦਾਰੀ ਨਾਲ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਵਿਅਕਤੀ ਦੀ ਸਿਫ਼ਾਰਸ਼ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਸਰਲਤਾ ਪੱਤਰ ਨੂੰ ਲਿਖਣ ਤੋਂ ਨਿਮਰਤਾ ਨਾਲ ਦੇਣਾ ਵਧੀਆ ਹੈ.
ਕਿਸੇ ਸਿਫਾਰਸ਼ ਨੂੰ ਨੈਗੇਟਿਵ ਸੰਦਰਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਨਹੀਂ ਹੈ, ਅਤੇ ਅਜਿਹੇ ਹੋਰ ਵੀ ਲੋਕ ਹੋਣਗੇ ਜੋ ਸਥਿਤੀ ਲਈ ਮਜ਼ਬੂਤ ਸਿਫਾਰਸ਼ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨ ਦੇ ਸਮਰੱਥ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹਨ.
ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਭਾਲ ਕਰਨ ਵਾਲਿਆਂ ਲਈ, ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਦੇ ਹਵਾਲਿਆਂ ਦੀਆਂ ਉਦਾਹਰਨਾਂ ਦੀ ਸਮੀਖਿਆ ਕਰਨਾ ਚੰਗਾ ਵਿਚਾਰ ਹੈ, ਇਸ ਲਈ ਤੁਹਾਨੂੰ ਪਤਾ ਹੋਵੇਗਾ ਕਿ ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਕੋਈ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਕੋਈ ਹਵਾਲਾ ਦੇਣ ਲਈ ਕਿਸੇ ਨੂੰ ਪੁੱਛਦੇ ਹੋ ਤਾਂ ਕੀ ਆਸ ਕਰਨੀ ਹੈ. ਤੁਹਾਨੂੰ ਆਪਣੇ ਸੰਦਰਭ ਲੇਖਕ ਲਈ ਆਪਣੇ ਚਿੱਠੀ ਲਈ ਇਕ ਆਰੰਭਕ ਬਿੰਦੂ ਦੇ ਤੌਰ 'ਤੇ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨ ਲਈ ਇਕ ਸੰਦਰਭ ਪੱਤਰ ਡਰਾਫਟ ਕਰਨ ਲਈ ਕਿਹਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ.
ਹਵਾਲੇ ਦੇ ਮਹੱਤਵ ਬਾਰੇ ਜਾਣਕਾਰੀ ਦੀ ਸਮੀਖਿਆ ਕਰੋ, ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਲਈ ਸਾਬਕਾ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਸੰਦਰਭ ਪੱਤਰ, ਅਤੇ ਰੈਫਰੈਂਸ ਪੱਤਰ ਦੇ ਨਮੂਨੇ ਸ਼ਾਮਲ ਕੀਤੇ ਗਏ ਹਨ.
ਪੁਰਾਣੇ ਮਾਲਕ ਤੋਂ ਹਵਾਲੇ ਦੇ ਮੁੱਲ
ਜਦੋਂ ਕੋਈ ਵਿਅਕਤੀ ਨਵੀਂ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇ ਰਿਹਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨ ਲਈ ਸਭ ਤੋਂ ਕੀਮਤੀ ਹਵਾਲਿਆਂ ਵਿੱਚੋਂ ਇੱਕ ਤੁਹਾਡੇ ਪਹਿਲੇ ਮਾਲਕ ਤੋਂ ਹੈ. ਭਰਤੀ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਮੈਨੇਜਰ ਇਹ ਵਿਸ਼ਲੇਸ਼ਣ ਕਰਨਗੇ ਕਿ ਕਿਸ ਕਿਸਮ ਦੇ ਮੁਲਾਜ਼ਮ ਉਮੀਦਵਾਰ ਹੋਣਗੇ ਅਤੇ ਕੀ ਉਹ ਫਰਮ 'ਤੇ ਕਾਰਪੋਰੇਟ ਸਭਿਅਤਾ ਦੇ ਨਾਲ ਫਿੱਟ ਹੋ ਜਾਣਗੇ.
ਪਿਛਲੇ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਤੋਂ ਇੱਕ ਹਵਾਲਾ ਪੱਤਰ ਕੀਮਤੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰੇਗਾ - ਉਹ ਕਿਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਹਨ, ਉਹ ਕਿੰਨੀ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਦੂਜਿਆਂ ਨਾਲ ਗੱਲਬਾਤ ਕਰਦੇ ਸਨ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਕੋਲ ਕਿਹੜੇ ਹੁਨਰ ਹਨ ਅਤੇ ਉਹ ਆਪਣੀ ਸਥਿਤੀ ਵਿੱਚ ਸਮਰੱਥ ਸਨ ਜਾਂ ਨਹੀਂ. ਇਹ ਕੰਪਨੀ ਦਾ ਸਮਰਥਨ ਵੀ ਹੈ, ਜਿਸ ਨਾਲ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਵਿਅਕਤੀ ਦੇ ਅਰਜ਼ੀ ਲਈ ਇੱਕ ਸਿਫ਼ਾਰਸ਼ ਦਿੱਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ.
ਇੱਕ ਚੰਗੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੀ ਭਾਗੀਦਾਰੀ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰਨ ਦੇ ਇਲਾਵਾ, ਯਾਦ ਰੱਖੋ ਕਿ ਲੋਕਾਂ ਲਈ ਲਿਖੇ ਲਿਖੇ ਲਿਖੇ ਤੁਹਾਡੇ ਨੈਟਵਰਕ ਰਿਲੇਸ਼ਨਸ ਨੂੰ ਮਜ਼ਬੂਤ ਕਰਨ ਲਈ ਵੀ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ. ਭਵਿੱਖ ਵਿੱਚ ਕੁਝ ਸਮੇਂ, ਤੁਸੀਂ ਕਿਸੇ ਸਾਬਕਾ ਕਰਮਚਾਰੀ ਜਾਂ ਸਹਿਯੋਗੀ ਦੇ ਹੱਕ ਮੰਗ ਸਕਦੇ ਹੋ, ਅਤੇ ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਕਰੀਅਰ ਦੇ ਸਹਾਇਕ ਹੋ, ਤਾਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਕੋਲ ਦੂਜਿਆਂ ਨਾਲ ਸਾਂਝਾ ਕਰਨ ਲਈ ਵਧੇਰੇ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਵਿਚਾਰ ਹੋਵੇਗਾ.
ਪੱਤਰ ਵਿਚ ਕੀ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ?
ਤੁਹਾਡੀ ਚਿੱਠੀ ਵਿੱਚ, ਤੁਸੀਂ ਇਹ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਨਾ ਚਾਹੋਗੇ:
- ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਦੀ ਤਾਰੀਖ
- ਸਥਿਤੀ ਦਾ ਆਯੋਜਨ.
- ਕੰਪਨੀ ਦਾ ਨਾਮ
- ਜੌਬ ਜਿੰਮੇਵਾਰੀਆਂ
- ਯੋਗਤਾਵਾਂ
- ਤਾਕਤ ਅਤੇ ਕਾਬਲੀਅਤ
- ਸੰਪਰਕ ਜਾਣਕਾਰੀ
ਉਹ ਹੁਨਰਾਂ, ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾਵਾਂ ਅਤੇ ਸ਼ਖਸੀਅਤਾਂ ਜੋ ਉਹਨਾਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਲਈ ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਅਨੁਕੂਲ ਬਣਾਉਂਦੀਆਂ ਹਨ ਜਿਸ ਲਈ ਉਹ ਬਿਨੈਪੱਤਰ ਦੇ ਰਹੇ ਹਨ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਵੀ ਸ਼ਾਮਲ ਕੀਤਾ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ. ਜੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਸਮੇਂ ਮਾਨਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਜਾਂ ਅਵਾਰਡ ਮਿਲਦੇ ਹਨ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਇਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਵੀ ਨਾਲ ਹੀ ਵਰਤ ਸਕਦੇ ਹੋ.
ਤੁਸੀਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਪਹਿਲਾਂ ਦੀ ਸਥਿਤੀ ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਮੌਜੂਦਾ ਮੰਗ ਦੇ ਵਿਚਕਾਰ ਕਿਸੇ ਵੀ ਸਮਾਨਤਾ ਦਾ ਹਵਾਲਾ ਦੇ ਸਕਦੇ ਹੋ, ਅਤੇ ਜਿੱਥੇ ਵੀ ਹੋ ਸਕੇ ਸਫਲਤਾ ਦੀਆਂ ਮਿਸਾਲਾਂ ਮੁਹੱਈਆ ਕਰੋ. ਜੇ ਤੁਹਾਡੇ ਸਾਬਕਾ ਮੁਲਾਜ਼ਮ ਨੇ ਤੁਹਾਨੂੰ ਸੰਪਰਕ ਦਿੱਤਾ ਹੈ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਪੱਤਰ ਨੂੰ ਜ਼ਰੂਰ ਸੰਬੋਧਨ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ; ਨਹੀਂ ਤਾਂ, ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਆਮ ਨਮਸਕਾਰ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ. ਆਪਣੀ ਸੰਪਰਕ ਜਾਣਕਾਰੀ ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਸਿਰਲੇਖ ਅਤੇ ਕੰਪਨੀ ਨੂੰ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਨਾ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਓ.
ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਈ-ਮੇਲ ਸੰਦਰਭ ਪੱਤਰ ਭੇਜ ਰਹੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਸੰਦੇਸ਼ ਦੇ ਵਿਸ਼ਾ ਲਾਈਨ ਵਿੱਚ ਵਿਅਕਤੀ ਦਾ ਨਾਮ ਸੂਚੀਬੱਧ ਕਰੋ.
ਆਪਣੀ ਦਸਤਖਤ ਵਿਚ ਆਪਣੀ ਸੰਪਰਕ ਜਾਣਕਾਰੀ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰੋ, ਇਸ ਲਈ ਕਿਸੇ ਵੀ ਪ੍ਰਸ਼ਨ ਜਾਂ ਸਪਸ਼ਟੀਕਰਨ ਲਈ ਤੁਹਾਡੇ ਨਾਲ ਸੰਪਰਕ ਕਰਨਾ ਆਸਾਨ ਹੈ.
ਪਿਛਲੀ ਨਿਯੋਕਤਾ # 1 ਤੋਂ ਨਮੂਨਾ ਹਵਾਲਾ ਪਤਿਆਂ
ਜਿਸ ਦੇ ਨਾਲ ਵਾਸਤਾ:
ਮੈਂ ਰੋਜ਼ਗਾਰ ਦੇ ਉਮੀਦਵਾਰ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਜੇਨ ਡੋਈ ਦੀ ਬਹੁਤ ਸਿਫ਼ਾਰਸ਼ ਕਰਦਾ ਹਾਂ. ਜੇਨ ਨੂੰ ਏ ਐੱਸ ਸੀ ਕੰਪਨੀ ਦੁਆਰਾ 20XX ਤੋਂ 20XX ਤੱਕ ਇੱਕ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਕੀ ਸਹਾਇਕ ਵਜੋਂ ਨਿਯੁਕਤ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਸੀ. ਜੇਨ ਦਫ਼ਤਰੀ ਸਹਾਇਤਾ ਲਈ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰ ਸੀ, ਜਿਸ ਵਿਚ ਸ਼ਬਦ ਸੰਸਾਧਨਾਂ, ਨਿਰਧਾਰਨ ਨਿਯੁਕਤੀਆਂ ਅਤੇ ਬ੍ਰੋਸ਼ਰਾਂ, ਨਿਊਜ਼ਲੈਟਰਾਂ ਅਤੇ ਹੋਰ ਦਫਤਰੀ ਸਾਹਿਤ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ.
ਜੇਨ ਦੇ ਵਧੀਆ ਸੰਚਾਰ ਹੁਨਰ ਹਨ ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਉਹ ਬਹੁਤ ਹੀ ਸੰਗਠਿਤ, ਭਰੋਸੇਮੰਦ ਅਤੇ ਕੰਪਿਊਟਰ ਸਾਖਰਤ ਹੈ. ਜੇਨ ਸੁਤੰਤਰ ਤੌਰ 'ਤੇ ਕੰਮ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ ਅਤੇ ਇਹ ਸੁਨਿਸ਼ਚਿਤ ਕਰਨ ਲਈ ਕੰਮ ਪੂਰਾ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਹੈ ਕਿ ਨੌਕਰੀ ਮਿਲਦੀ ਹੈ ਉਹ ਲਚਕਦਾਰ ਹੈ ਅਤੇ ਉਸ ਨੂੰ ਨਿਯੁਕਤ ਕੀਤੇ ਗਏ ਕਿਸੇ ਵੀ ਪ੍ਰਾਜੈਕਟ ਤੇ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ ਤਿਆਰ ਹੈ. ਜੇਨ ਕੰਪਨੀ ਦੀ ਆਪਰੇਟਿੰਗਾਂ ਦੇ ਦੂਜੇ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ ਵੀ ਸਹਾਇਤਾ ਕਰਨ ਲਈ ਸਵੈਸੇਵੀ ਸੀ, ਵੀ.
ਜੇਨ ਤੁਹਾਡੀ ਕੰਪਨੀ ਲਈ ਇੱਕ ਬਹੁਤ ਵਧੀਆ ਸੰਪਤੀ ਹੋਵੇਗੀ ਅਤੇ ਮੇਰੀ ਸਭ ਤੋਂ ਉੱਚ ਪੱਧਰੀ ਸਿਫਾਰਸ਼ ਹੋਵੇਗੀ ਜੇ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਉਸਦੀ ਪਿਛੋਕੜ ਜਾਂ ਯੋਗਤਾਵਾਂ ਦੇ ਸੰਬੰਧ ਵਿੱਚ ਕੋਈ ਹੋਰ ਸਵਾਲ ਹੋਵੇ, ਤਾਂ ਕਿਰਪਾ ਕਰਕੇ ਮੈਨੂੰ ਕਾਲ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਸੰਕੋਚ ਨਾ ਕਰੋ.
ਸ਼ੁਭਚਿੰਤਕ,
ਜੌਹਨ ਸਮਿਥ
ਟਾਈਟਲ
ਕੰਪਨੀ
ਪਤਾ
ਫੋਨ
ਈ - ਮੇਲ
ਇੱਕ ਨਿਯੋਕਤਾ # 2 ਤੋਂ ਨਮੂਨਾ ਈ-ਰੈਫਰੈਂਸ ਲੈਟਰ
ਵਿਸ਼ਾ: ਮੈਕਸਵੇਲ ਜੋਨਜ਼ ਰੈਫਰੈਂਸ
ਪਿਆਰੇ ਮਿਸਟਰ ਗ੍ਰੀਨ,
ਮੈਂ ਇਹ ਸੁਣਕੇ ਖੁਸ਼ੀ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰ ਰਿਹਾ ਸੀ ਕਿ ਮੈਕਸਵੈਲ ਜੋਨਜ਼ ਨੇ ਐਕਸ ਯੇਜ ਇੰਟਰਪ੍ਰਾਈਜਿਜ਼ਸ ਦੇ ਨਾਲ ਵਿਕਸੇਸ ਮੈਨੇਜਰ ਦੀ ਸਥਿਤੀ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦਿੱਤੀ ਹੈ. ਮੈਕਸ ਨੇ ਮੇਰੇ ਲਈ ਸੀਨੇਈ ਇੰਕ 'ਤੇ ਇਕ ਵਿਕਰੀ ਸਹਿਯੋਗੀ ਵਜੋਂ ਕੰਮ ਕੀਤਾ, 20XX ਤੋਂ 20XX ਤਕ. ਉਹ ਇੱਕ ਰਚਨਾਤਮਕ ਅਤੇ ਸਮਰਪਿਤ ਸੇਲਜ਼ਮੈਨ ਹਨ, ਜੋ ਲਗਾਤਾਰ ਆਪਣੇ ਕੋਟੇ ਤੋਂ ਅੱਗੇ ਵਧਦੇ ਹਨ, ਅਤੇ ਇੱਕ ਬਹੁਤ ਹੀ ਉੱਚ ਗਾਹਕ ਰੇਟਿੰਗ ਸੀ
ਮੈਕਸਵੇਲ ਇੱਕ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਕਰਮਚਾਰੀ ਅਤੇ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਨੇਤਾ ਹੈ. ਹਾਲਾਂਕਿ ਉਹ ਮੇਰੇ ਵਿਭਾਗ ਵਿਚ ਇਕ ਸਹਿਯੋਗੀ ਸਨ, ਪਰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਨਵੇਂ ਹੋਰਾਂ ਨੂੰ ਸਲਾਹ ਦੇਣ ਲਈ ਪਹਿਲ ਕੀਤੀ ਅਤੇ ਟੀਮ ਲਈ ਇਕ ਚੰਗੀ ਮਿਸਾਲ ਕਾਇਮ ਕੀਤੀ. ਮੈਂ ਉਤਸੁਕਤਾ ਨਾਲ ਉਸ ਨੂੰ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਸਥਿਤੀ ਲਈ ਸਿਫਾਰਸ਼ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹਾਂ
ਜੇ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਈ ਸਵਾਲ ਹਨ ਜਾਂ ਕੋਈ ਹੋਰ ਜਾਣਕਾਰੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ, ਕਿਰਪਾ ਕਰਕੇ ਮੇਰੇ ਨਾਲ ਸੰਪਰਕ ਕਰੋ.
ਸ਼ੁਭਚਿੰਤਕ,
ਰੇਬੇੱਕਾ ਹੋਲਟ
ਸੇਲਜ਼ ਡਾਇਰੈਕਟਰ, ਸੀ ਐਨ ਐੱਨ ਇੰਕ.
555-111-2222
rholt@email.com
ਵਧੇਰੇ ਹਵਾਲਾ ਪੱਤਰ ਨਮੂਨੇ
ਨਮੂਨਾ ਸੰਦਰਭ ਪੱਤਰਾਂ ਅਤੇ ਸਿਫਾਰਸ਼ ਪੱਤਰਾਂ , ਅੱਖਰਾਂ ਦੇ ਹਵਾਲੇ ਲਈ ਪੱਤਰ ਦੇ ਨਮੂਨੇ ਅਤੇ ਇੱਕ ਸੰਦਰਭ ਲਈ ਪੁੱਛੇ ਅੱਖਰਾਂ ਦੀ ਸਮੀਖਿਆ ਕਰੋ.