ਇੱਕ ਅੱਖਰ ਸੰਦਰਭ (ਇੱਕ ਨਿੱਜੀ ਸੰਦਰਭ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਵੀ ਜਾਣਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ) ਕਿਸੇ ਵਿਅਕਤੀ ਦੁਆਰਾ ਲਿਖੀ ਚਿੱਠੀ ਹੈ ਜੋ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਉਮੀਦਵਾਰ ਨੂੰ ਜਾਣਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਉਸ ਦੇ ਚਰਿੱਤਰ ਅਤੇ ਕਾਬਲੀਅਤਾਂ ਨਾਲ ਗੱਲ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਹਵਾਲੇ ਦੇ ਉਲਟ, ਸੰਦਰਭ ਲਿਖਣ ਵਾਲਾ ਵਿਅਕਤੀ ਇੱਕ ਨਿਯੋਕਤਾ ਨਹੀਂ ਹੈ
ਪੱਤਰ ਵਿਚ ਕੀ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਨਾ ਹੈ
ਜਦੋਂ ਇੱਕ ਚਰਿੱਤਰ ਦਾ ਸੰਦਰਭ ਲਿਖਣ ਲਈ ਪੁੱਛਿਆ ਗਿਆ ਤਾਂ ਸਿਰਫ ਹਾਂ ਕਹਿ ਸਕਦੇ ਹੋ ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਉਸ ਵਿਅਕਤੀ ਦੀ ਸ਼ਖ਼ਸੀਅਤ ਅਤੇ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੀ ਨੀਤੀ ਬਾਰੇ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਬੋਲ ਸਕਦੇ ਹੋ
ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਹਾਂ ਕਹਿੰਦੇ ਹੋ, ਆਪਣੇ ਪੱਤਰ ਵਿਚ ਕੁਝ ਮੁੱਖ ਤੱਤਾਂ ਨੂੰ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਨਾ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਓ:
- ਪਹਿਲਾਂ, ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਉਮੀਦਵਾਰ ਨਾਲ ਤੁਹਾਡਾ ਰਿਸ਼ਤਾ ਦੱਸੋ, ਅਤੇ ਤੁਸੀਂ ਉਸ ਨੂੰ ਕਿੰਨੀ ਦੇਰ ਤੋਂ ਜਾਣਦੇ ਹੋ
- ਤੁਹਾਡੇ ਪੱਤਰ ਦਾ ਮੁੱਖ ਹਿੱਸਾ ਉਮੀਦਵਾਰ ਦੇ ਮਜ਼ਬੂਤ ਗੁਣਾਂ ਜਾਂ ਹੁਨਰਾਂ 'ਤੇ ਧਿਆਨ ਕੇਂਦਰਤ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਜੋ ਤੁਹਾਨੂੰ ਲਗਦਾ ਹੈ ਕਿ ਉਹ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਭਾਲ ਵਿੱਚ ਖੜ੍ਹੇ ਹੋ ਜਾਣਗੇ. ਕਿਸੇ ਖਾਸ ਉਦਾਹਰਨ ਦੇ ਵਿਅਕਤੀ ਦੇ ਬਾਰੇ ਤੁਹਾਡੇ ਦੁਆਰਾ ਕੀਤੇ ਗਏ ਹਰੇਕ ਦਾਅਵੇ ਦੀ ਸਹਾਇਤਾ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰੋ.
- ਚਿੱਠੀ ਦੇ ਅਖੀਰ 'ਤੇ, ਕੋਈ ਵੀ ਸੰਪਰਕ ਜਾਣਕਾਰੀ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰੋ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਨਾਲ ਸਾਂਝਾ ਕਰਨਾ ਸੌਖਾ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਦੇ ਹੋ.
ਇਸ ਨੂੰ ਭੇਜਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਆਪਣੀ ਚਿੱਠੀ ਨੂੰ ਬੜੀ ਸਾਵਧਾਨੀ ਨਾਲ ਸੋਧੋ. ਤੁਸੀਂ ਇਹ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ ਕਿ ਤੁਹਾਡਾ ਪੱਤਰ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਹੈ, ਪਰ ਬਹੁਤ ਜ਼ਿਆਦਾ ਨਹੀਂ. ਤਿੰਨ ਤੋਂ ਪੰਜ ਪੈਰੇ ਕਾਫ਼ੀ ਹਨ - ਇੱਕ ਤੋਂ ਵੱਧ ਪੇਜ਼ ਨਹੀਂ.
ਅੱਖਰ ਰੈਫਰੈਂਸ ਲੈਟਰ ਉਦਾਹਰਨ
ਜਿਸ ਦੇ ਨਾਲ ਵਾਸਤਾ,
ਮੈਂ ਕਈ ਸਾਲਾਂ ਤੱਕ ਕਈ ਕਿਸਮਾਂ ਵਿੱਚ ਜੇਨ ਡੋਈ ਨੂੰ ਜਾਣਦਾ ਹਾਂ ਉਹ ਪਿਛਲੇ ਕਈ ਸਾਲਾਂ ਤੋਂ ਮੇਰੀ ਬੇਟੀ ਦੀ ਗਾਈਡਿੰਗ ਇੰਸਟ੍ਰਕਟਰ ਰਹੀ ਹੈ. ਇਸਦੇ ਇਲਾਵਾ, ਉਹ ਇੱਕ ਛੋਟਾ ਕਾਰੋਬਾਰ ਵਿੱਚ ਮੇਰਾ ਸਾਥੀ ਹੈ ਜਿੱਥੇ ਉਹ ਲੇਖ ਅਤੇ ਵੈਬਸਾਈਟ ਸਮੱਗਰੀ ਨੂੰ ਲਿਖਣ ਅਤੇ ਸੰਪਾਦਿਤ ਕਰਨ ਲਈ ਜ਼ੁੰਮੇਵਾਰ ਹੈ.
ਜੇਨ ਕੁਸ਼ਲ, ਵਿਸਤ੍ਰਿਤ-ਮੁਖੀ ਅਤੇ ਬਹੁਤ ਯੋਗ ਹੈ.
ਉਹ ਅਕਸਰ ਸਫਲਤਾਪੂਰਵਕ ਡੈੱਡਲਾਈਨ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਇੱਕ ਕੰਮ ਪੂਰਾ ਕਰ ਲੈਂਦੀ ਹੈ ਉਹ ਬਹੁਤ ਹੀ ਸੰਗਠਿਤ ਹੈ, ਅਤੇ ਕਦੇ ਵੀ ਇੱਕ ਡੈੱਡਲਾਈਨ ਨਹੀਂ ਮਾਰਦੀ ਜਾਂ ਇੱਕ ਨਿਯੁਕਤੀ ਭੁੱਲ ਜਾਂਦੀ ਹੈ.
ਜੇਨ ਹਰ ਉਮਰ ਦੇ ਲੋਕਾਂ ਨਾਲ ਇੱਕ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਤਾਲਮੇਲ ਹੈ. ਉਸ ਨੇ ਛੋਟੇ ਬੱਚਿਆਂ ਅਤੇ ਬਜ਼ੁਰਗਾਂ ਅਤੇ ਹਰ ਉਮਰ ਵਿਚ ਸਵਾਰ ਹੋਣ ਲਈ ਸਿਖਾਇਆ ਹੈ. ਉਸ ਦਾ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਸੰਚਾਰ ਹੁਨਰਾਂ (ਲਿਖਤੀ ਅਤੇ ਜ਼ਬਾਨੀ ਦੋਵੇਂ) ਉਸ ਨੂੰ ਹਰ ਕਿਸਮ ਦੇ ਲੋਕਾਂ ਨਾਲ ਜੁੜਨ ਅਤੇ ਉਸ ਨੂੰ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਕਰਨ ਲਈ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਕਰਦੇ ਹਨ.
ਸੰਖੇਪ ਰੂਪ ਵਿੱਚ, ਮੈਂ ਉੱਚਿਤ ਹਾਂ ਜੇਨ ਨੂੰ ਕਿਸੇ ਵੀ ਸਥਿਤੀ ਲਈ ਜਾਂ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰਦਾ ਹਾਂ ਕਿ ਉਹ ਪਿੱਛਾ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ. ਉਹ ਕਿਸੇ ਵੀ ਸੰਸਥਾ ਦੇ ਲਈ ਇੱਕ ਕੀਮਤੀ ਸੰਪਤੀ ਹੋਵੇਗੀ.
ਜੇ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਈ ਸਵਾਲ ਹਨ, ਕਿਰਪਾ ਕਰਕੇ ਮੇਰੇ ਨਾਲ ਸੰਪਰਕ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਸੰਕੋਚ ਨਾ ਕਰੋ.
ਸ਼ੁਭਚਿੰਤਕ,
ਜੌਹਨ ਸਮਿਥ
555-555-5555
jsmith@email.com
ਆਪਣੀ ਦੂਜੀ ਚਿੱਠੀ 'ਤੇ ਅਰੰਭ ਕਰਨ ਲਈ ਕੁਝ ਹੋਰ ਸੰਦਰਭ ਪੱਤਰ ਦੇ ਨਮੂਨੇ ਪੜ੍ਹੋ.
ਇੱਕ ਅੱਖਰ / ਨਿੱਜੀ ਸੰਦਰਭ ਪੱਤਰ ਲਿਖਣ ਲਈ ਸੁਝਾਅ
- ਹਾਂ ਕਹਿਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਸੋਚੋ ਕਿਸੇ ਅੱਖਰ ਸੰਦਰਭ ਪੱਤਰ ਨੂੰ ਲਿਖਣ ਲਈ ਸਹਿਮਤ ਹੋਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ, ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਓ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਅਤੇ ਈਮਾਨਦਾਰ ਪੱਤਰ ਲਿਖ ਸਕਦੇ ਹੋ. ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਦੇ, ਤਾਂ ਇਹ ਕਹਿਣਾ ਬਿਹਤਰ ਹੈ ਕਿ ਨਹੀਂ; ਇਹ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਕਿਸੇ ਅਜਿਹੇ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਪੁੱਛਣ ਦਾ ਮੌਕਾ ਦੇਵੇਗਾ ਜੋ ਉਸ ਨੂੰ ਜਾਂ ਉਸ ਦੇ ਮਜ਼ਬੂਤ ਲੇਖ ਪੱਤਰ ਨੂੰ ਲਿਖ ਸਕਦਾ ਹੈ ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਵਿਸਤਾਰ ਵਿਚ "ਨਹੀਂ" ਕਹਿਣ ਦੇ ਕਾਰਨ ਦੀ ਵਿਆਖਿਆ ਨਹੀਂ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਬਸ ਕਹਿ ਸਕਦੇ ਹੋ, "ਮੈਨੂੰ ਨਹੀਂ ਲਗਦਾ ਕਿ ਮੈਂ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਇੱਕ ਪੱਤਰ ਲਿਖਣ ਲਈ ਯੋਗ ਹਾਂ."
- ਬੇਨਤੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਚਿੱਠੀ ਲਿਖਣ ਦਾ ਫੈਸਲਾ ਕਰਦੇ ਹੋ ਤਾਂ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਓ ਕਿ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਲੋੜੀਂਦੀ ਸਾਰੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਹੈ ਖਾਸ ਕਰਕੇ, ਨਿਸ਼ਚਤ ਕਰੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਜਾਣਦੇ ਹੋ ਕਿ ਚਿੱਠੀ ਕਿਸ ਲਈ ਹੈ (ਭਾਵੇਂ ਇਹ ਕਿਸੇ ਖ਼ਾਸ ਕੰਮ ਲਈ ਹੈ, ਇਕ ਕਾਲਜ ਦੀ ਅਰਜ਼ੀ ਹੈ, ਆਦਿ), ਇਸ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਜਮ੍ਹਾਂ ਕਰਨਾ ਹੈ ਅਤੇ ਕਦੋਂ ਇਹ ਲਾਗੂ ਹੁੰਦਾ ਹੈ. ਤੁਸੀਂ ਉਸ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਇਹ ਵੀ ਪੁੱਛ ਸਕਦੇ ਹੋ ਕਿ ਉਸ ਕੋਲ ਆਪਣੇ ਹੁਨਰ ਅਤੇ ਤਜਰਬਿਆਂ ਦੀ ਸੂਚੀ ਦੇਣ ਲਈ ਇੱਕ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਜਾਂ ਦੂਜੇ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਹਨ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਪੱਤਰ ਲਿਖਣ ਲਈ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ.
- ਖਾਸ ਰਹੋ ਤੁਹਾਡੀ ਚਿੱਠੀ ਵਿੱਚ, ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਦੋ ਜਾਂ ਤਿੰਨ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਗੁਣਾਂ ਜਾਂ ਕਾਬਲੀਅਤਾਂ 'ਤੇ ਧਿਆਨ ਕੇਂਦਰਿਤ ਕਰੋ ਜੋ ਕਿ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ ਜਾਂ ਸਕੂਲ ਲਈ ਵਧੀਆ ਬਣਾ ਦਿੰਦਾ ਹੈ. ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਸੂਚੀ ਜਾਂ ਸਕੂਲ ਦੀ ਵੈਬਸਾਈਟ ਦੇਖੋ, ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਜਾਂ ਸਕੂਲ ਦੀ ਭਾਲ ਵਿਚ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹਨ. ਉਸ ਸਮੇਂ ਦੀ ਇੱਕ ਉਦਾਹਰਨ ਦਿਓ ਜਿਸ ਵਿਅਕਤੀ ਨੇ ਇਹਨਾਂ ਗੁਣਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਹਰੇਕ ਦਾ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਕੀਤਾ ਹੈ.
- ਸੰਪਰਕ ਜਾਣਕਾਰੀ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰੋ ਸੰਪਰਕ ਜਾਣਕਾਰੀ ਦੇ ਕੁਝ ਰੂਪ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰੋ ਤਾਂ ਕਿ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਤੁਹਾਡੇ ਅੱਗੇ ਹੋਰ ਸਵਾਲ ਪੁੱਛ ਸਕੇ.
- ਵਪਾਰ ਪੱਤਰ ਫਾਰਮੈਟ ਨੂੰ ਵਰਤੋ. ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਪੱਤਰ ਰਾਹੀਂ ਪੱਤਰ ਭੇਜ ਰਹੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਆਪਣਾ ਪੱਤਰ ਲਿਖਣ ਵੇਲੇ ਬਿਜ਼ਨਸ ਪੱਤਰ ਫਾਰਮੈਟ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰੋ. ਸਿਖਰ 'ਤੇ ਨਿਯੋਕਤਾ ਦੀ ਸੰਪਰਕ ਜਾਣਕਾਰੀ, ਮਿਤੀ ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੀ ਸੰਪਰਕ ਜਾਣਕਾਰੀ ਸਮੇਤ ਹੱਥ ਦੀ ਲਿਖਤ ਦਸਤਖਤ ਦੇ ਨਾਲ, ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਟਾਈਪ ਕੀਤੇ ਹਸਤਾਖਰ ਦੇ ਥੱਲੇ ਦਿੱਤੇ. ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਈਮੇਲ ਸੰਦਰਭ ਪੱਤਰ ਭੇਜ ਰਹੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਸ ਫਾਰਮੈਟ ਦਾ ਉਪਯੋਗ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਨਹੀਂ ਹੈ.
- ਸੰਪਾਦਨ ਕਰੋ, ਸੋਧੋ, ਸੰਪਾਦਨ ਕਰੋ. ਆਪਣੀ ਚਿੱਠੀ ਨੂੰ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਨਾਲ ਸੰਪਾਦਿਤ ਕਰਨ ਲਈ ਸੁਨਿਸ਼ਚਿਤ ਕਰੋ ਤਾਂ ਕਿ ਇਹ ਪਾਲਿਸ਼ੀ ਅਤੇ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਹੋਵੇ. ਕਿਸੇ ਦੋਸਤ ਜਾਂ ਪਰਿਵਾਰ ਦੇ ਕਿਸੇ ਮੈਂਬਰ ਨੂੰ ਭੇਜਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਉਸਨੂੰ ਚਿੱਠੀ ਪੜ੍ਹਣ ਲਈ ਕਹੋ.
ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਹਵਾਲੇ ਲੱਭ ਰਹੇ ਹੋ ਤਾਂ ਕੀ ਕਰਨਾ ਹੈ?
ਆਪਣੀ ਪਹਿਲੀ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭ ਰਹੇ ਹੋ ਜਾਂ ਕੁਝ ਸਮੇਂ ਲਈ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਵਿੱਚੋਂ ਬਾਹਰ ਹੋ ਗਏ? ਕੀ ਤੁਹਾਨੂੰ ਸਿਫਾਰਸ਼ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੈ, ਪਰ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਨਾ ਹਵਾਲਿਆਂ ਨਹੀਂ ਹਨ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਦਾ ਤੁਸੀਂ ਇਸਤੇਮਾਲ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਜਾਂ ਤੁਸੀਂ ਉਹਨਾਂ ਹਵਾਲਿਆਂ ਬਾਰੇ ਚਿੰਤਤ ਹੋ ਜਿਹੜੇ ਤੁਹਾਡੇ ਮਾਲਕ ਤੁਹਾਨੂੰ ਦੇ ਸਕਦੇ ਹਨ? ਰੋਜ਼ਗਾਰ ਸੰਦਰਭ ਪੱਤਰਾਂ ਦੇ ਇਲਾਵਾ, ਜਾਂ ਵਿਕਲਪ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ, ਇੱਕ ਚਰਿੱਤਰ ਸੰਦਰਭ ਵਰਤੇ ਜਾਣ 'ਤੇ ਵਿਚਾਰ ਕਰੋ.
ਨੌਕਰੀਆਂ ਜਾਂ ਸਕੂਲ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇਣ ਵੇਲੇ ਅੱਖਰ ਦੇ ਹਵਾਲਿਆਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨ ਦੇ ਨਾਲ, ਬੈਂਕ ਤੋਂ ਕਰਜ਼ੇ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇਣ ਵੇਲੇ ਤੁਹਾਨੂੰ ਅੱਖਰ ਦਾ ਹਵਾਲਾ ਵੀ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ. ਇੱਕ ਹਵਾਲਾ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ, ਸਕੂਲ, ਜਾਂ ਬੈਂਕ ਨੂੰ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਦੇ ਵਿਸ਼ਵਾਸ ਦੇ ਇੱਕ ਵੋਟ ਨੂੰ ਦਿੰਦਾ ਹੈ.
ਇਕ ਕੈਰੈਕਟਰ ਰੈਫਰੈਂਸ ਲਈ ਕੌਣ ਪੁੱਛਣਾ ਹੈ
ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਇੱਕ ਨਿੱਜੀ ਹਵਾਲਾ ਦੇਣ ਲਈ ਤੁਹਾਨੂੰ ਕਿਸ ਤੋਂ ਪੁੱਛਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ? ਕਿਸੇ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਪੁੱਛੋ ਜਿਸ ਨੂੰ ਤੁਸੀਂ ਨਿੱਜੀ ਜਾਣਦੇ ਹੋ, ਜੋ ਤੁਹਾਡੇ ਚਰਿੱਤਰ ਅਤੇ ਯੋਗਤਾਵਾਂ ਨਾਲ ਗੱਲ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ.
ਗੁਆਂਢੀ ਅਤੇ ਜਾਣੇ-ਪਛਾਣੇ ਲੋਕ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਇਕ ਹਵਾਲਾ ਲਿਖਣ ਲਈ ਤਿਆਰ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹਨ. ਕਾਰੋਬਾਰ ਦੇ ਜਾਣੂ, ਪ੍ਰੋਫੈਸਰ / ਅਕਾਦਮਿਕ ਸਲਾਹਕਾਰ, ਗਾਹਕਾਂ, ਅਤੇ ਵਿਕਰੇਤਾ ਵੀ ਚੰਗੇ ਹਵਾਲੇ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ. ਤੁਸੀਂ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਲਈ ਇੱਕ ਹਵਾਲਾ ਦੇ ਤੌਰ ਤੇ ਕਿਸੇ ਦੋਸਤ ਨੂੰ ਉਪਯੋਗ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹੋ
ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਸਵੈਸੇਵੀ ਕਰਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਲੀਡਰ ਜਾਂ ਸੰਸਥਾ ਦੇ ਹੋਰ ਮੈਂਬਰਾਂ ਨੂੰ ਨਿੱਜੀ ਹਵਾਲੇ ਵਜੋਂ ਵਰਤੋ. ਕੀ ਤੁਸੀਂ ਗਰਲ ਸਕਾਊਟ, ਬੌਆ ਸਕਾਉਟਸ, 4-ਐਚ, ਇਕ ਸਮਾਨ ਸੰਸਥਾ ਜਾਂ ਸਕੂਲੀ ਖੇਡਾਂ ਵਿਚ ਹਿੱਸਾ ਲਿਆ ਹੈ?
ਕੀ ਤੁਸੀਂ ਕਿਸੇ ਚਰਚ ਦੇ ਮੈਂਬਰ ਹੋ? ਆਪਣੇ ਗਰੁੱਪ ਲੀਡਰ ਜਾਂ ਕੋਚ ਨੂੰ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਹਵਾਲੇ ਦੇ ਨਿੱਜੀ ਪੱਤਰ ਨੂੰ ਲਿਖਣ ਲਈ ਕਹੋ. ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਬੱਚੇ ਨੂੰ ਬੈਠੇ ਜਾਂ ਕੁੱਤੇ ਬੈਠ ਗਏ ਜਾਂ ਬਰਫ਼ ਹਟਾਏ ਗਏ, ਤਾਂ ਉਹਨਾਂ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਪੁੱਛੋ ਜਿਹੜੇ ਤੁਸੀਂ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹੋ ਜੇ ਉਹ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਇਕ ਰੈਫਰੈਂਸ ਪੱਤਰ ਲਿਖਣ.
ਜੋ ਵੀ ਤੁਸੀਂ ਪੁੱਛਦੇ ਹੋ, ਲੇਖਕ ਨੂੰ ਬਾਅਦ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਧੰਨਵਾਦ ਦਾ ਨੋਟ ਭੇਜਣਾ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਓ. ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਸ ਗੱਲ 'ਤੇ ਜ਼ੋਰ ਦੇਣਾ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਓ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਇਕ ਹਵਾਲਾ ਲਿਖਣ ਲਈ ਸਮਾਂ ਦੇਣ ਲਈ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਕਿੰਨੀ ਕੁ ਕਦਰ ਕਰਦੇ ਹੋ.
ਜਦੋਂ ਇੱਕ ਅੱਖਰ ਸੰਦਰਭ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨਾ ਹੈ
ਕੁਝ ਨਿਯੋਕਤਾ ਸਾਬਕਾ ਨਿਯੋਕਤਾਵਾਂ ਤੋਂ ਸੰਦਰਭ ਦੇ ਅੱਖਰਾਂ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ ਅੱਖਰਾਂ ਦੇ ਹਵਾਲੇ ਦੀ ਬੇਨਤੀ ਕਰਦੇ ਹਨ ਇਹ ਹਵਾਲੇ ਮਾਲਕ ਨੂੰ ਤੁਹਾਡੇ ਸ਼ਖਸੀਅਤ ਦਾ ਅਹਿਸਾਸ ਦਿੰਦੇ ਹਨ.
ਵਿਦਿਆਰਥੀ ਦੀ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਭਾਲ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਪਹਿਲੀ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਭਾਲ ਲਈ ਨਿੱਜੀ ਹਵਾਲੇ ਵਰਤਣ ਦੀ ਚੋਣ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਕਿਉਂਕਿ ਉਨ੍ਹਾਂ ਕੋਲ ਪਹਿਲਾਂ ਤੋਂ ਕੋਈ ਸਾਬਕਾ ਮਾਲਕ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦੇ ਹਨ.
ਕਦੇ-ਕਦਾਈਂ, ਲੋਕ ਅੱਖਰਾਂ ਦੇ ਹਵਾਲੇ ਵੀ ਵਰਤਦੇ ਹਨ ਜੇ ਉਹ ਚਿੰਤਾ ਕਰਦੇ ਹਨ ਕਿ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਬੌਸ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਹਵਾਲੇ ਨਹੀਂ ਲਿਖੇਗਾ. ਕਈ ਵਾਰ ਮਜ਼ਬੂਤ ਚਰਿੱਤਰ ਦਾ ਸੰਦਰਭ ਇੱਕ ਕਮਜ਼ੋਰ ਮਾਲਕ ਬਾਰੇ ਸੰਦਰਭ, ਜਾਂ ਮਾਲਕ ਦੇ ਹਵਾਲਿਆਂ ਦੀ ਕਮੀ ਲਈ ਮਦਦ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ.
ਇੱਕ ਅੱਖਰ ਸੰਦਰਭ ਦੀ ਬੇਨਤੀ ਕਰਨ ਲਈ ਸੁਝਾਅ
ਧਿਆਨ ਨਾਲ ਸੋਚੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਲਈ ਕੋਈ ਹਵਾਲਾ ਲਿਖਣ ਲਈ ਕਿਸ ਤੋਂ ਪੁੱਛਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ. ਇਹ ਸੁਨਿਸ਼ਚਿਤ ਕਰੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਅਜਿਹੇ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਚੁਣੋ ਜਿਸ ਨੇ ਤੁਹਾਨੂੰ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਜਾਣਦਾ ਹੈ ਤਾਂ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਸੁਭਾਅ ਬਾਰੇ ਜਾਣਕਾਰੀ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰ ਸਕੋ. ਕਿਸੇ ਨੂੰ ਚੁਣੋ ਜਿਸਨੂੰ ਤੁਸੀਂ ਸੋਚਦੇ ਹੋ ਤੁਹਾਡੇ ਬਾਰੇ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਗੱਲ ਕਰੇਗਾ. ਤੁਸੀਂ ਪਰਿਵਾਰ ਦੇ ਕਿਸੇ ਮੈਂਬਰ, ਦੋਸਤ ਜਾਂ ਗੁਆਂਢੀ ਨੂੰ ਪੁੱਛ ਸਕਦੇ ਹੋ. ਤੁਸੀਂ ਇਕ ਅਧਿਆਪਕ, ਸਲਾਹਕਾਰ, ਵਾਲੰਟੀਅਰ ਆਗੂ, ਕੋਚ, ਪਾਦਰੀ, ਜਾਂ ਕਾਰੋਬਾਰੀ ਸ਼ਖ਼ਸੀਅਤ ਨੂੰ ਵੀ ਪੁੱਛ ਸਕਦੇ ਹੋ.
ਆਪਣੇ ਸੰਦਰਭ ਬਾਰੇ ਜਿੰਨੀ ਜਲਦੀ ਸੰਭਵ ਹੋ ਸਕੇ ਪੁੱਛਣਾ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਓ, ਇਸ ਲਈ ਉਸਨੂੰ ਜਾਂ ਉਸ ਕੋਲ ਚਿੱਠੀ ਲਿਖਣ ਦਾ ਸਮਾਂ ਹੈ. ਆਪਣੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਨੂੰ ਭੇਜਣ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਕਰੋ ਜਾਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਆਪਣੀ ਜ਼ਿੰਦਗੀ ਵਿਚ ਅਪਡੇਟ ਕਰਨ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਕਰੋ ਜੇ ਉਹ ਕੁਝ ਹੋਰ ਜਾਣਕਾਰੀ ਲੈਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਇਹ ਸੁਨਿਸ਼ਚਿਤ ਕਰਦੇ ਹਨ ਕਿ ਉਹ ਉਨ੍ਹਾਂ ਤਾਰੀਖ਼ਾਂ ਨੂੰ ਸਮਝਦੇ ਹਨ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਦੁਆਰਾ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਸੰਦਰਭ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕੀਤੇ ਜਾਣ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ.
ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਨੌਕਰੀ ਦੀਆਂ ਇਸ਼ਤਿਹਾਰਾਂ ਦੀ ਇਕ ਕਾਪੀ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨਾ ਵੀ ਇਕ ਵਧੀਆ ਵਿਚਾਰ ਹੈ ਤਾਂ ਕਿ ਉਹ ਇਹ ਦੱਸ ਸਕਣ ਕਿ ਤੁਹਾਡੇ ਚਰਿੱਤਰ ਅਤੇ ਸ਼ਖਸੀਅਤ ਨੇ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਨ੍ਹਾਂ ਅਹੁਦਿਆਂ ਲਈ ਇਕ ਵਧੀਆ ਉਮੀਦਵਾਰ ਕਿਵੇਂ ਬਣਾਇਆ. ਬਾਅਦ ਵਿੱਚ, ਆਪਣੀ ਕਦਰ ਦਿਖਾਉਣ ਲਈ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਇੱਕ ਧੰਨਵਾਦ ਨੋਟ ਭੇਜੋ ਇੱਥੇ ਇੱਕ ਸੰਦਰਭ ਲਈ ਕਿਵੇਂ ਪੁੱਛਣਾ ਹੈ ਬਾਰੇ ਹੋਰ ਸੁਝਾਅ ਹਨ