ਸ਼ਿਫਟ ਵਰਕ ਅਨੁਸੂਚੀ ਵਿਚ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਅਤੇ ਗਾਹਕਾਂ ਦੋਨਾਂ ਲਈ ਵਿਚਾਰ
ਜਾਂ, ਇਕ ਕਰਮਚਾਰੀ 4 ਦਿਨ ਲਈ ਦਿਨ ਵਿਚ ਬਾਰਾਂ ਘੰਟੇ ਕੰਮ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਫਿਰ ਅਗਲੇ 4 ਦਿਨ ਬੰਦ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾਵਾਂ ਨੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਕੰਮ ਕਾਜ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ ਨੂੰ ਵੱਧ ਤੋਂ ਵੱਧ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਵਿਚ ਹਰ ਕੰਮ ਨੂੰ ਬਦਲਣ ਦੇ ਹਰ ਢੰਗ ਨਾਲ ਪ੍ਰਯੋਗ ਕੀਤਾ ਹੈ ਅਤੇ ਇਹ ਵੀ ਧਿਆਨ ਵਿੱਚ ਰੱਖਦੇ ਹੋਏ ਕਿ ਉਹਨਾਂ ਦੇ ਵਰਕਰਾਂ ਤੇ ਕੋਈ ਮਾੜਾ ਪ੍ਰਭਾਵ ਕਿਵੇਂ ਘਟਾਇਆ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ ਜਿਹੜੇ ਰਾਤ ਨੂੰ ਕੰਮ ਤੇ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਖ਼ਾਸ ਤੌਰ 'ਤੇ, ਬੀਮਾਰ ਅਤੇ ਮਾੜੀ ਖਾਣ ਪੀਣ ਦੀਆਂ ਆਦਤਾਂ ਦੀ ਘਾਟ ਕਾਰਨ ਸਿਹਤ ਪ੍ਰਭਾਵਾਂ ਨੂੰ ਕਮਜ਼ੋਰ ਕਰਨ ਦੇ ਸੰਵੇਦਨਸ਼ੀਲ ਹੁੰਦੇ ਹਨ.
ਸ਼ਿਫਟ ਕੰਮ, ਜਿਸ ਵਿਚ ਇਕ ਕਰਮਚਾਰੀ ਲਗਾਤਾਰ ਉਹੀ ਤਬਦੀਲੀ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੀ ਸਿਹਤ ਲਈ ਹਮੇਸ਼ਾਂ ਬਿਹਤਰ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਨੂੰ ਇੱਕ ਸੰਪੂਰਨ ਜੀਵਨ ਸ਼ੈਲੀ ਅਤੇ ਘਰ ਦੀ ਜ਼ਿੰਦਗੀ ਬਣਾਉਣ ਦੀ ਆਗਿਆ ਦਿੰਦਾ ਹੈ. ਇਸਦੇ ਉਲਟ, ਲਗਾਤਾਰ ਬਦਲੀਆਂ ਤਬਦੀਲੀਆਂ ਨਾਲ ਉਸਦੇ ਜੀਵਨ ਦੇ ਪੈਟਰਨ ਵਿੱਚ ਰੁਕਾਵਟ ਆਉਂਦੀ ਹੈ
ਸ਼ਿਫਟ ਕਿੱਥੇ ਕੰਮ ਕਰਦਾ ਹੈ?
ਇਕ ਵਾਰ ਨਿਰਮਾਣ ਦੁਨੀਆ ਦੇ ਕੰਮ ਕਾਜ, ਅੱਜ ਕਈ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਕਈ ਉਦਯੋਗਾਂ ਅਤੇ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ. ਪਾਵਰ ਵਰਕਰਾਂ ਨੂੰ ਨਿਯੁਕਤ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਖੇਤਰ ਅਤੇ ਕੰਮ ਜੋ ਕਾਨੂੰਨ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ; ਫੌਜੀ; ਸੁਰੱਖਿਆ; ਸਿਹਤ ਸੰਭਾਲ; ਰਿਟੇਲ; ਰੈਸਟੋਰੈਂਟ; ਪਰਾਹੁਣਚਾਰੀ; ਕਰਿਆਨੇ ਦੀਆਂ ਦੁਕਾਨਾਂ; ਆਵਾਜਾਈ; ਅੱਗ ਬੁਝਾਊ ਸਟੇਸ਼ਨ; ਸੁਵਿਧਾ ਸਟੋਰ; ਗਾਹਕ ਸੇਵਾ ਕਾਲ ਸੈਂਟਰ; ਅਖਬਾਰਾਂ, ਅਤੇ ਮੀਡੀਆ
ਸੂਚੀ ਵਿੱਚ ਅਜਿਹੀ ਸਹੂਲਤ ਵੀ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ ਜੋ ਹਰ ਦਿਨ 24 ਘੰਟੇ ਕੰਮ ਕਰਦੀ ਹੈ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਜੇਲ੍ਹਾਂ, ਨਰਸਿੰਗ ਹੋਮਜ਼, ਹੋਟਲਾਂ ਅਤੇ ਕਾਲਜ ਦੇ ਡ੍ਰਮ.
ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਕੰਮ ਦੀ ਸ਼ਿਫਟ ਵਿਚ ਭਰਤੀ ਕਰਨਾ
ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਨਵੇਂ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ ਦਿੰਦੇ ਹੋ ਤਾਂ ਪ੍ਰਤਿਭਾ ਨੂੰ ਆਕਰਸ਼ਿਤ ਕਰਨਾ ਬਹੁਤ ਸੌਖਾ ਹੈ ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ 8-ਘੰਟੇ ਦੀਆਂ ਸ਼ਿਫਟਾਂ ਸਥਾਪਿਤ ਕੀਤੀਆਂ ਹਨ ਕਰਮਚਾਰੀ ਜਾਣਦਾ ਹੈ ਕਿ ਕੀ ਉਮੀਦ ਕੀਤੀ ਜਾਣੀ ਹੈ ਅਤੇ ਉਸ ਦੇ ਪਰਿਵਾਰ, ਸ਼ੌਕ ਜਾਂ ਹੋਰ ਜੀਵਨਸ਼ੈਲੀ ਵਿਕਲਪਾਂ 'ਤੇ ਹੋਣ ਵਾਲੇ ਪ੍ਰਭਾਵ ਦੇ ਆਧਾਰ ਤੇ ਨੌਕਰੀ ਨੂੰ ਸਵੀਕਾਰ ਕਰਨ ਜਾਂ ਬੰਦ ਕਰਨ ਦਾ ਫੈਸਲਾ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ.
ਮਿਸਾਲ ਲਈ, ਇਕ ਨਰਸ ਨੂੰ ਇਹ ਪਤਾ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਕਿ ਹਸਪਤਾਲ ਵਿਚ ਕੰਮ ਕਰਨ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਉਸ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਸਮੇਂ ਵਿਚ ਕੀ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਜਿਥੇ ਰਾਤ ਦਾ ਕੰਮ ਆਮ ਹੁੰਦਾ ਹੈ. ਜੇ ਇਕ ਨਰਸ ਦਿਨ ਵਿਚ ਸਿਰਫ ਕੰਮ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ, ਤਾਂ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਡਾਕਟਰ ਦੇ ਦਫ਼ਤਰ ਵਿਚ ਕੰਮ ਕਰਨ ਬਾਰੇ ਵਿਚਾਰ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਜਿੱਥੇ ਵਧ ਰਹੀ ਮਰੀਜ਼ ਦੀ ਦੇਖਭਾਲ ਦਾ ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ ਮਤਲਬ ਹੈ ਕਿ ਸਮਾਪਤੀ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਇਕ ਜਾਂ ਦੋ ਘੰਟਿਆਂ ਵਿਚ.
ਸ਼ਿਫਟ ਦੇ ਕੰਮ ਨੂੰ ਕੰਮ ਵਾਲੀ ਜਗ੍ਹਾ ਤੇ ਪੇਸ਼ ਕਰਨਾ ਜੋ ਰਵਾਇਤੀ ਤੌਰ 'ਤੇ 8 ਵਜੇ ਤੋਂ 5 ਵਜੇ ਤਕ ਕੰਮ ਕਰਦਾ ਹੈ ਸਮੱਸਿਆਵਾਂ ਹੈ. ਤੁਸੀਂ ਨਾ ਸਿਰਫ ਤੁਸੀਂ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਦੀਆਂ ਸ਼ਰਤਾਂ ਨੂੰ ਬਦਲ ਰਹੇ ਹੋ, ਤੁਸੀਂ ਪਰਿਵਾਰਾਂ ਵਿਚ ਰੁਕਾਵਟ ਪਾ ਰਹੇ ਹੋ ਤੱਥ ਦੇ ਬਾਅਦ ਸ਼ਿਫਟ ਦਾ ਕੰਮ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਨਾ ਹਮੇਸ਼ਾਂ ਝਗੜੇ ਵਾਲੀ ਗੱਲ ਹੈ ਅਤੇ ਟਰਨਓਵਰ ਦਾ ਉਤਪਾਦਨ ਕਰੇਗਾ .
ਸੋਧੀਆਂ ਸ਼ਿਫਟ ਕੰਮ
ਰਵਾਇਤੀ ਅੱਠ ਘੰਟੇ ਦੇ ਦਿਨ ਦੇ ਬਾਹਰ ਗਾਹਕ ਦੀ ਸਰਵਿਸ ਕਰਨ ਲਈ ਵਪਾਰ ਕਰਨ ਲਈ, ਸੋਧੀਆਂ ਸ਼ਿਫਟ ਕਰਨ ਦਾ ਕੰਮ, ਲੰਬਿਤ ਸ਼ਿਫਟਾਂ, ਜਾਂ ਜ਼ਿਆਦਾ ਸ਼ਿਫਟ ਕਰਨ ਨਾਲ, ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਭਾਵਨਾ ਪੈਦਾ ਕਰੋ ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ, ਇਕ ਸੌਫਟਵੇਅਰ ਡਿਵੈਲਪਮੈਂਟ ਕੰਪਨੀ ਉਹਨਾਂ ਦੀ ਵੈਬਸਾਈਟ 'ਤੇ ਪੋਸਟ ਕਰਦੀ ਹੈ ਜੋ ਗਾਹਕ ਸੇਵਾ ਅਤੇ ਤਕਨੀਕੀ ਸਹਾਇਤਾ ਸੋਮਵਾਰ ਤੋਂ ਐਤਵਾਰ, 7 ਵਜੇ ਅਤੇ 10 ਵਜੇ ਈਐਸਟ ਦੁਆਰਾ ਉਪਲਬਧ ਹੁੰਦੀਆਂ ਹਨ.
ਸ਼ਿਫਟ ਦੇ ਸ਼ੁਰੂ ਅਤੇ ਅੰਤ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਲੋਕਾਂ ਕੋਲ ਦੂਜੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੇ ਨਾਲ ਪਾਰ ਸਮਾਂ ਹੋਵੇਗਾ ਪਰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਕੰਮ ਦੇ ਘੰਟੇ ਕਵਰੇਜ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨ ਲਈ ਸੰਸ਼ੋਧਿਤ ਹੁੰਦੇ ਹਨ. ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ, ਇੱਕ ਕਰਮਚਾਰੀ ਸਵੇਰੇ 7 ਤੋਂ ਸ਼ਾਮ 4 ਵਜੇ ਤੱਕ ਕੰਮ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਜਦੋਂ ਕਿ ਇੱਕ ਹੋਰ ਕਰਮਚਾਰੀ ਸ਼ਾਮ 1 ਵਜੇ ਤੋਂ ਦੁਪਹਿਰ 10:00 ਵਜੇ ਕੰਮ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ
ਇੱਕ ਸਫੈਦ ਕਾਲਰ ਵਾਤਾਵਰਨ ਵਿੱਚ ਬਦਲਾਵ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੇ ਮਾਮਲਿਆਂ ਵਿੱਚ, ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਇਸ ਗੱਲ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ ਕਿ ਵਿਸਤ੍ਰਿਤ ਸ਼ਿਫਟਾਂ ਸੰਤੁਸ਼ਟੀ ਤੇ ਕਿਵੇਂ ਅਸਰ ਪਾਉਂਦੀਆਂ ਹਨ. ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਸ਼ਾਮ ਨੂੰ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ ਅਤੇ ਕੀਮਤੀ ਪਰਿਵਾਰ ਜਾਂ ਸਮਾਜਿਕ ਸਮਾਂ ਨੂੰ ਛੱਡਣ ਨਾਲ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਰੱਖਣਾ ਆਸਾਨ ਨਹੀਂ ਹੋਵੇਗਾ, ਖਾਸ ਤੌਰ 'ਤੇ ਮਿਲੈਨੀਅਲਜ਼ ਵਿਚ ਕਿਸੇ ਹੋਰ ਨੌਕਰੀ ਤੇ ਜਾਣ ਲਈ ਤਕਨੀਕੀ ਹੁਨਰ.
ਰਾਜ ਅਤੇ ਸੰਘੀ ਕਾਨੂੰਨ
ਸਾਰੇ ਸ਼ਿਫਟ ਕੰਮ ਵਿੱਚ, ਫੈਡਰਲ ਅਤੇ ਰਾਜ ਦੇ ਮਜ਼ਦੂਰਾਂ ਦੇ ਕਾਨੂੰਨਾਂ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਖਾਣੇ ਦੀ ਮਿਆਦ, ਘੱਟੋ ਘੱਟ ਤਨਖ਼ਾਹ , ਓਵਰਟਾਈਮ ਤਨਖਾਹ , ਰਿਕਾਰਡ ਰੱਖਣ ਅਤੇ ਬ੍ਰੇਕ, ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਤੌਰ '
ਵੀ ਜਾਣੇ ਜਾਂਦੇ ਹਨ: ਦਿਨ ਦੀ ਬਦਲੀ, ਦੁਪਹਿਰ ਦੀ ਸ਼ਿਫਟ, ਰਾਤ ਦੀ ਸ਼ਿਫਟ, ਕਬਰਸਤਾਨ ਦੀ ਸ਼ਿਫਟ, ਪਹਿਲੀ ਸ਼ਿਫਟ, ਦੂਜੀ ਸ਼ਿਫਟ, ਤੀਜੀ ਵਾਰੀ, ਅੱਧੀ ਰਾਤ ਦੀ ਸ਼ਿਫਟ