ਤੁਸੀਂ ਇਹ ਜਾਨਣਾ ਚਾਹੋਗੇ ਕਿ ਮਨੁੱਖੀ ਵਸੀਲਿਆਂ ਦੇ ਖੇਤਰ ਵਿਚ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ ਕਿਸੇ ਕਿਸਮ ਦਾ ਸਰਟੀਫਿਕੇਸ਼ਨ ਦੀ ਲੋੜ ਨਹੀਂ ਹੈ. ਉਹ ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਹਾਲਾਤਾਂ ਵਿੱਚ ਚੋਣਵੇਂ ਹਨ
ਹਾਲਾਂਕਿ, ਹਿਊਮਨ ਰਿਸੋਰਸ ਪੇਸ਼ਾਵਰ ਐਚਆਰ ਸਰਟੀਫਿਕੇਸ਼ਨ ਇੰਸਟੀਚਿਊਟ (ਐਚਆਰਸੀਆਈ) ਰਾਹੀਂ ਹਿਊਮਨ ਰਿਸੋਰਸ (ਪੀਐਚਆਰ) ਜਾਂ ਸੀਨੀਅਰ ਪ੍ਰੋਫੈਸ਼ਨਲ ਹਿਊਮਨ ਰਿਸੋਰਸਿਜ਼ (ਐੱਸ ਪੀ ਐਚ ਆਰ) ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਮਾਣਿਕਤਾ ਦੀ ਮੰਗ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ. ਹਾਲ ਹੀ ਵਿੱਚ, ਐਚਆਰਸੀਆਈ ਨੇ ਏਪੀਐਚਆਰ ਨੂੰ ਸ਼ਾਮਿਲ ਕੀਤਾ: ਕਾਲਜ ਦੇ ਵਿਦਿਆਰਥੀਆਂ ਲਈ ਐੱਚ.ਆਰ. ਦੇ ਐਸੋਸੀਏਟ ਪੇਸ਼ਾਵਰ.
ਸੋਸਾਇਟੀ ਫਾਰ ਹਿਊਮਨ ਰਿਸੋਰਸ ਮੈਨੇਜਮੈਂਟ (ਐਸ.ਐਚ.ਆਰ.ਐਮ.) ਨੇ 2014 ਤੋਂ ਇਕ ਮੁਕਾਬਲੇ ਦੇ ਪ੍ਰੋਗ੍ਰਾਮ ਦਾ ਵਿਸਥਾਰ ਕੀਤਾ ਹੈ ਅਤੇ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਕੀਤੀ ਹੈ. ਐਸ.ਐਚ.ਆਰ.ਐਮ ਨੇ ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ ਅਤੇ ਦਰਮਿਆਨੇ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ ਅਤੇ ਐਸ.ਐਚ.ਆਰ.ਐਮ. ਲਈ ਐਸ.ਐਚ.ਆਰ.ਐਮ. ਸਰਟੀਫਾਈਡ ਪ੍ਰੋਫੈਸ਼ਨਲ (ਐਸ.ਐਚ.ਆਰ. ਸੀਨੀਅਰ ਪੱਧਰ ਦੇ ਪ੍ਰੈਕਟਿਸ਼ਨਰਜ਼ ਲਈ ਸੀਨੀਅਰ ਸਰਟੀਫਾਈਡ ਪ੍ਰੋਫੈਸ਼ਨਲ (ਐਸਐਸਆਰਐਮ-ਐਸਸੀਪੀ)
ਮੁਨਾਫ਼ਾ ਅਤੇ ਲਾਭ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਵਰਗੇ ਅਜਿਹੇ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ ਪੇਸ਼ਾਵਰ ਐਸੋਸੀਏਸ਼ਨਾਂ ਰਾਹੀਂ ਉਪਲਬਧ ਹੋਰ ਤਸਦੀਕ ਹਨ. ਐਸੋਸੀਏਸ਼ਨ ਫਾਰ ਟੈਲੈਂਟ ਡਿਵੈਲਪਮੈਂਟ (ਏਟੀਡੀ) ਲਰਨਿੰਗ ਐਂਡ ਪਰਫੌਰਮੈਨਸ (ਸੀਪੀਐਲਪੀ) ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਸਰਟੀਫਾਈਡ ਪ੍ਰੋਫੈਸ਼ਨਲ ਵਜੋਂ ਸਰਟੀਫਿਕੇਸ਼ਨ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਕਰਦਾ ਹੈ.
ਐਚ ਆਰ ਪ੍ਰਮਾਣੀਕਰਣ ਦੀ ਲੋੜ ਕਿਉਂ ਹੋ ਸਕਦੀ ਹੈ
ਧਿਆਨ ਵਿੱਚ ਰੱਖੋ, ਆਪਣੇ ਕਰੀਅਰ ਨਾਲ ਅੱਗੇ ਵਧਣਾ, ਤੁਸੀਂ ਜੋਰ ਮਾਰਕੀਟ ਵਿੱਚ ਉਹਨਾਂ ਲੋਕਾਂ ਨਾਲ ਮੁਕਾਬਲਾ ਕਰੋਗੇ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਇਹ ਸਰਟੀਫਿਕੇਟ ਹਾਸਲ ਕੀਤੇ ਹਨ. ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਮਾਰਕੀਟ ਵਿਚ ਕੀਮਤ ਦੀ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਆਧਾਰ ਤੇ ਅਤੇ ਨੌਕਰੀ ਮਾਰਕੀਟ ਵਿਚ ਜੋ ਮੁਕਾਬਲਾ ਤੁਸੀਂ ਸਫਲਤਾਪੂਰਵਕ ਮੁਕਾਬਲਾ ਕਰਨ ਦੀ ਉਮੀਦ ਰੱਖਦੇ ਹੋ, ਉਸ ਦੇ ਆਧਾਰ ਤੇ ਕੰਪਨੀ ਦੀਆਂ ਜ਼ਰੂਰਤਾਂ ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਹੈ.
ਖਾਸ ਤੌਰ ਤੇ ਵੱਡੇ ਸ਼ਹਿਰਾਂ ਅਤੇ ਵੱਡੇ ਸੰਗਠਨਾਂ ਵਿਚ, ਸਰਟੀਫਿਕੇਟ ਨਿਯਮਿਤ ਤੌਰ 'ਤੇ ਨੌਕਰੀ ਦੀਆਂ ਇਮਾਰਤਾਂ ਵਿਚ ਦਰਸਾਈ ਜਾਂਦੀ ਹੈ ਜਿਵੇਂ ਬਿਨੈਕਾਰਾਂ ਲਈ ਲੋੜੀਂਦਾ ਹੈ. ਛੋਟੀਆਂ ਅਤੇ ਮੱਧ-ਆਕਾਰ ਦੀਆਂ ਸੰਸਥਾਵਾਂ ਹੌਲੀ ਹੌਲੀ ਆਉਂਦੀਆਂ ਹਨ, ਸਰਟੀਫਿਕੇਟਾਂ ਨੂੰ ਚੰਗੇ ਬਣਾਉਂਦੀਆਂ ਹਨ ਪਰ ਲੋੜੀਂਦੀਆਂ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦੀਆਂ.
ਬਹੁਤੇ ਕੰਪਨੀਆਂ ਟ੍ਰਾਂਜੈਕਸ਼ਨਲ ਅਤੇ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਕੀ-ਕਿਸਮ ਦੀਆਂ ਫੰਕਸ਼ਨਾਂ ਨੂੰ ਮਾਪਣ ਦੇ ਤੌਰ ਤੇ ਇਹਨਾਂ ਸਰਟੀਫਿਕੇਟਾਂ ਨੂੰ ਪਛਾਣਦੀਆਂ ਹਨ ਉਹਨਾਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਜੋ ਆਪਣੇ ਐਚਆਰ ਸਟਾਫ ਵਿਚ ਹੋਰ ਰਣਨੀਤਕ, ਵਿੱਤੀ ਅਤੇ ਸੰਗਠਨ ਵਿਕਾਸ ਹੁਨਰ ਦੀ ਤਲਾਸ਼ ਵਿਚ ਹਨ, ਬਿਨੈਕਾਰਾਂ ਲਈ ਜ਼ਰੂਰੀ ਤੌਰ ਤੇ ਇਹ ਕ੍ਰੇਡੇੰਸ਼ਿਅਲ ਦੀ ਘੋਸ਼ਣਾ ਨਹੀਂ ਕਰਦੇ ਹਨ. ਵਾਸਤਵ ਵਿੱਚ, ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਇਹ ਸਰਟੀਫਿਕੇਰੀ ਨੂੰ ਅਖ਼ਤਿਆਰੀ ਦੇ ਤੌਰ ਤੇ ਅਦਾ ਕਰਦੇ ਹਨ ਜਾਂ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਬਿਲਕੁਲ ਲੋੜੀਂਦਾ ਨਾ ਕਰਨ ਦਾ ਫੈਸਲਾ ਕਰਦੇ ਹਨ.
ਸਰਟੀਫਿਕੇਟ ਅਤੇ ਪੈਸਾ ਨਾਲ ਐਚ ਆਰ ਕਰਮਚਾਰੀ
ਪਾਇਸਕਾਏਲੌਮ ਡਾ. ਦੁਆਰਾ ਰਿਸਰਚ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ, ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ ਐਚਆਰ ਪੇਸ਼ਾਵਰਾਂ ਨੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ ਸਮਰਥਕਾਂ ਤੋਂ ਕਾਫੀ ਜ਼ਿਆਦਾ ਪੈਸੇ ਕਮਾਏ ਹਨ. ਉਨ੍ਹਾਂ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ ਲਈ ਜੋ ਆਪਣੇ ਐਚ.ਆਰ. ਕੈਰੀਅਰਾਂ ਵਿੱਚ ਸ਼ੁਰੂਆਤ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ, ਅੰਤਰ ਸ਼ਾਇਦ ਨਜ਼ਰ ਆਉਣ ਯੋਗ ਨਹੀਂ ਹੋ ਸਕਦਾ ਪਰ ਐਚ ਆਰ ਪ੍ਰੋਫੈਸ਼ਨਲ ਆਪਣੇ ਕਰੀਅਰਾਂ ਵਿੱਚ ਅੱਗੇ ਵਧਦੇ ਹਨ, ਪਰ ਇਹ ਸਰਟੀਫਿਕੇਸ਼ਨ ਹਾਸਲ ਕਰਨ ਲਈ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਤੌਰ ਤੇ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਹੈ.
ਐੱਸ ਪੀ ਐਚ ਆਰ ਸਰਟੀਫਿਕੇਸ਼ਨ ਵਾਲੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਕੋਲ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਤੁਲਨਾ ਵਿਚ 93 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਜ਼ਿਆਦਾ ਪੈਸਾ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਜਿੰਨ੍ਹਾਂ ਕੋਲ ਕੋਈ ਸਰਟੀਫਿਕੇਸ਼ਨ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦਾ. ਐਸ ਐਚ ਏ ਐਚ ਆਰ ਦੇ ਨਾਲ ਵੀ ਜਿਹੜੇ ਪੀਐਚਆਰ ਨਾਲ ਰੁਕੇ ਹਨ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨਾਲੋਂ 49 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਜ਼ਿਆਦਾ ਹੈ.
ਸਾਰੇ ਐਚਆਰ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ, ਇੱਕ PHR ਨਾਲ ਮੱਧਮਾਨ ਤਨਖਾਹ $ 59,100 ਹੈ, ਇੱਕ ਐਸ.ਐਚ. ਐਚ.ਆਰ. $ 87,900 ਹੈ, ਅਤੇ $ 45,600 ਕੋਈ ਸਰਟੀਫਿਕੇਸ਼ਨ ਨਹੀਂ ਹੈ.
ਕੌਮੀ ਪੱਧਰ ਦੇ ਵੱਡੇ ਸ਼ਹਿਰਾਂ ਵਿੱਚ, ਭਿੰਨਤਾ ਸਿਰਫ ਖੂਬਸੂਰਤ ਹੈ. ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਡੱਲਾਸ, ਨਿਊਯਾਰਕ, ਬੋਸਟਨ ਅਤੇ ਮਾਈਅਮ ਵਰਗੇ ਕਿਤੇ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ, ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ, ਤੁਸੀਂ ਪ੍ਰਮਾਣੀਕਰਨ ਦੇ ਨਾਲ ਕਾਫੀ ਜ਼ਿਆਦਾ ਪੈਸਾ ਕਮਾਓਗੇ.
ਸਰਟੀਫਿਕੇਟ ਅਤੇ ਪ੍ਰੋਮੋਸ਼ਨ ਦੇ ਨਾਲ ਐਚ ਆਰ ਕਰਮਚਾਰੀ
ਐਚਆਰ ਪੇਸ਼ਾਵਰ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਐਸਪੀਐਚਆਰ ਜਾਂ ਪੀਐਚਆਰ ਸਰਟੀਫਿਕੇਸ਼ਨ ਹਾਸਲ ਕੀਤੇ ਹਨ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਵਧੇਰੇ ਪ੍ਰਮੋਸ਼ਨ ਵੀ ਮਿਲਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਕੈਰੀਅਰ ਦੇ ਸਫਲਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਅਨਿਨਰਿਤਿਤ ਸਮਾਨਤਾਵਾਂ ਦੇ ਮੁਕਾਬਲੇ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਦੇ ਹਨ.
ਉਦਾਹਰਣ ਵਜੋਂ, ਇੱਕ ਤਰੱਕੀ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਐਚਆਰ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤਤਾ ਸਰਟੀਫਿਕੇਸ਼ਨ ਦੇ ਨਾਲ ਕਾਫੀ ਵੱਧ ਗਈ ਹੈ HR ਐਸੋਸੀਏਟ ਪੱਧਰ ਦੇ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ ਲਈ, ਸਰਟੀਫਿਕੇਸ਼ਨ ਦੇ 63 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਪੇਸ਼ਾਵਰ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਐਚਆਰ ਐਡਮਿਨਿਸਟ੍ਰੇਟਰ ਵਜੋਂ ਤਰੱਕੀ ਦਿੱਤੀ ਗਈ ਹੈ ਜਦਕਿ 34 ਪ੍ਰਤਿਸ਼ਿਤ ਗੈਰ-ਸਰਕਾਰੀ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਤਰੱਕੀ ਦਿੱਤੀ ਗਈ ਸੀ.
ਐਚਆਰ ਪ੍ਰਬੰਧਕ ਤੋਂ ਐਚਆਰ ਜਨਰਲਿਸਟਿਸਟ ਦੇ ਪ੍ਰੋਤਸਾਹਨ ਪ੍ਰਵਾਨਤ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ 57 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਤੇ ਅਤੇ ਗੈਰ ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ 27 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਪ੍ਰਾਪਤ ਹੋਏ. ਜਦੋਂ ਲੋਕ ਆਪਣੇ ਐੱਚ.ਆਰ. ਕੈਰੀਅਰਾਂ ਵਿੱਚ ਤਰੱਕੀ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਸਰਟੀਫਿਕੇਸ਼ਨ ਦੇ ਮੌਕੇ ਵੱਧਦੇ ਜਾਂਦੇ ਹਨ.
ਐਚ ਆਰ ਵੀਪੀ ਪੱਧਰ 'ਤੇ, ਇਨ੍ਹਾਂ ਅਹੁਦਿਆਂ ਵਾਲੇ 42 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਤਸਦੀਕ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ. ਸਿਰਲੇਖ ਦੇ 39 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਕਰਮਚਾਰੀ, ਐੱਚ. ਆਰ. ਡਾਇਰੈਕਟਰ ਅਤੇ 30 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਐੱਚ. ਐੱਮ. ਪ੍ਰਬੰਧਕ ਸਰਟੀਫਿਕੇਸ਼ਨ ਰੱਖਦੇ ਹਨ. ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਰੈਂਕ ਦੇ ਮਾਧਿਅਮ ਤੋਂ ਅੱਗੇ ਵਧਾਇਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਐਸਪੀਐਚਆਰ ਵਧੀਆਂ ਪ੍ਰਬੰਧਕਾਂ, ਨਿਰਦੇਸ਼ਕਾਂ, ਅਤੇ ਵੀ.ਪੀ.
ਆਪਣੀ ਹੀ ਕਰੀਅਰ ਪਲਾਨ ਅਤੇ ਸਥਾਨ ਨੂੰ ਧਿਆਨ ਵਿਚ ਰੱਖਦੇ ਹੋਏ ਐਚਆਰ ਸਰਟੀਫਿਕੇਸ਼ਨ ਤੇ ਫੈਸਲਾ ਕਰੋ
ਉਪਲਬਧ ਪ੍ਰਮਾਣਿਕਤਾ ਵਿੱਚੋਂ ਕੋਈ ਇੱਕ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਤਿਆਰੀ ਕੋਰਸਾਂ ਅਤੇ ਕਿਤਾਬਾਂ ਲਈ ਧਨ ਦੀ ਇੱਕ ਨਿਵੇਸ਼ ਹੈ. ਇਹ ਇਕ ਸਮੇਂ ਦਾ ਨਿਵੇਸ਼ ਵੀ ਹੈ ਜਿਸ ਵਿਚ ਅਧਿਐਨ ਦੇ ਘੰਟੇ ਅਤੇ ਘੰਟੇ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ, ਕਲਾਸ ਵਿਚ ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਜਾਂ ਔਨਲਾਈਨ ਵਿਚ ਜਾਣਾ ਅਤੇ ਪੜ੍ਹਾਈ ਕਰਨੀ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕਾਲਜ ਵਿਚ ਵਾਪਸ ਆ ਗਏ ਹੋ. ਇਸ ਗੱਲ 'ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦੇ ਹੋਏ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕਿੱਥੇ ਰਹਿੰਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ, ਐਚਆਰ ਸਰਟੀਫਿਕੇਸ਼ਨ ਵਿਚ ਸਮੇਂ ਅਤੇ ਪੈਸਿਆਂ ਦੇ ਨਿਵੇਸ਼ ਦਾ ਨਿਵੇਸ਼ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ.
ਆਪਣੇ ਐਚ.ਆਰ. ਕੈਰਿਅਰ ਦੀ ਯੋਜਨਾ ਬਾਰੇ ਵਿਚਾਰ ਕਰੋ . ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਕਿਸੇ ਵੱਡੀ ਕੰਪਨੀ ਜਾਂ ਵੱਡੇ ਸ਼ਹਿਰ ਵਿਚ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਐਚਆਰ ਸਰਟੀਫਿਕੇਟ ਵਧੇਰੇ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹਨ. ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਐਚ.ਆਰ. ਕੰਸਲਟੈਂਟ ਬਣਨ ਦੀ ਯੋਜਨਾ ਬਣਾ ਰਹੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਐਸ.ਐਚ.ਆਰ.ਐਮ ਅਤੇ ਹੋਰ ਕਾਨਫਰੰਸਾਂ ਤੇ ਬਾਕਾਇਦਾ ਗੱਲ ਕਰੋ, ਅਤੇ ਕਲਾਇੰਟਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕਰੋ, ਸਰਟੀਫਿਕੇਸ਼ਨ ਨੂੰ ਤਰਜੀਹ ਦਿਓ.
ਛੋਟੇ ਸ਼ਹਿਰਾਂ ਵਿੱਚ ਅਤੇ ਬਹੁਤ ਛੋਟੇ ਤੋਂ ਛੋਟੇ ਆਕਾਰ ਦੇ ਕਾਰੋਬਾਰਾਂ ਵਿੱਚ, ਐਚਆਰ ਸਰਟੀਫਿਕੇਸ਼ਨ ਵਰਤਮਾਨ ਵਿੱਚ ਜ਼ਰੂਰੀ ਨਹੀਂ ਹੈ. ਤੁਹਾਡੇ ਬੌਸ, ਤੁਹਾਡੇ ਮੈਨੇਜਰ, ਜਾਂ ਤੁਹਾਡੀ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਮਾਲਕ ਨੂੰ ਐਚਆਰ ਪ੍ਰਮਾਣੀਕਰਨ ਵੀ ਨਹੀਂ ਪਤਾ ਹੈ. ਜੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਇਹ ਨਹੀਂ ਪਤਾ ਕਿ ਇਹ ਮੌਜੂਦ ਹੈ, ਤਾਂ ਉਹ ਐੱਚ.ਆਰ. ਪ੍ਰਮਾਣੀਕਰਨ ਦੀ ਕਦਰ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਦੇ ਜਿਸ ਨਾਲ ਐਚ ਆਰ ਸਟਾਫ ਲਈ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਪੋਸਟਿੰਗ ਕਰ ਸਕੇ.
ਜੇ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਇਹ ਪ੍ਰਸ਼ਨ ਹੈ ਜਾਂ ਸਰਟੀਫਿਕੇਸ਼ਨ ਬਾਰੇ ਚਿੰਤਤ ਹਨ, ਜੋ ਹੁਣ ਕਈ ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ ਹਨ, ਮੌਜੂਦਾ ਐੱਚ.ਆਰ. ਲੋਕਾਂ ਨਾਲ ਗੱਲ ਕਰੋ ਜਿੱਥੇ ਤੁਸੀਂ ਰਹਿੰਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਇਸ ਬਾਰੇ ਇਕ ਨਿਸ਼ਚਿਤ ਉੱਤਰ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ ਕਿ ਤੁਹਾਨੂੰ HR ਸਰਟੀਫਿਕੇਸ਼ਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ ਜਾਂ ਨਹੀਂ. ਉਸ ਭਾਈਚਾਰੇ ਵਿੱਚ ਜੋ ਵੀ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਉਹ ਇਸ ਸਵਾਲ ਦਾ ਜਵਾਬ ਦੇ ਸਕਦਾ ਹੈ ਕਿ ਕੀ ਐਚਆਰ ਕੈਰੀਅਰ ਦੇ ਲਈ ਸਰਟੀਫਿਕੇਟ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੈ ਜਾਂ ਨਹੀਂ.