ਤੁਹਾਡੇ ਕੈਰੀਅਰ ਨੂੰ ਬੂਹਾ ਉਤਾਰ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ ਗੰਭੀਰ ਨੌਕਰੀ

ਇੱਥੇ ਅਗਲੀ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਤਲਾਸ਼ ਵਿੱਚ ਭਾਲ ਕਰਨ ਲਈ ਮਿੱਠੇ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੀ ਮਾਂ ਦੀਆਂ ਦੋ ਭਾਗਾਂ ਦਾ ਹਿੱਸਾ ਇੱਥੇ ਹੈ.

ਵਧੀਆ ਮਿਸ਼ਰਤ ਕੰਪਨੀਆਂ ਦੀਆਂ ਕੁਝ ਸਮੀਖਿਆਵਾਂ 'ਤੇ ਦੁਬਾਰਾ ਸੁਆਗਤ ਹੈ ਵਰਕਿੰਗ ਮਮਸ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ!

ਮੇਰੀ ਪਿਛਲੀ ਪੋਸਟ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਲਾਭਾਂ ਬਾਰੇ ਸੀ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਭੁਗਤਾਨ ਕੀਤੀ ਗਈ ਪ੍ਰਸੂਤੀ ਛੁੱਟੀ ਅਤੇ ਚਾਈਲਡ ਕੇਅਰ ਸਪੋਰਟ ਅਤੇ ਨਾਲ ਹੀ ਮਾਪਿਆਂ ਦੀ ਸਹਾਇਤਾ ਵੀ.

ਇਹ ਲੇਖ ਕੁਝ ਗੰਭੀਰ ਤਰੱਕੀ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਾਂ ਨੂੰ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰੇਗਾ ਜੋ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੀਆਂ ਮਾਵਾਂ ਨੂੰ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ ਕੁੱਝ ਵਧੀਆ ਸਥਾਨਾਂ ਦੁਆਰਾ ਪੇਸ਼ ਕੀਤੇ ਜਾਂਦੇ ਹਨ. ਅਸੀਂ ਜਾਣਦੇ ਹਾਂ ਕਿ ਅਸੀਂ ਇਹ ਸਾਰਾ ਕੁਝ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਦੇ, ਜਦੋਂ ਕਿ ਕੰਪਨੀਆਂ ਮੌਕੇ 'ਤੇ ਹੇਠ ਲਿਖੇ ਛਾਂਟਿਆਂ ਵਰਗੇ ਗੰਭੀਰ ਨੌਕਰੀ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ!

ਅਸੀਂ ਸਭ ਵਾਧੂ ਮਦਦ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਾਂ, ਖ਼ਾਸ ਤੌਰ 'ਤੇ ਕੰਮ ਕਰ ਰਹੇ ਮੌਰਗੇਜ ਜੋ ਇੰਨੀ ਜ਼ਿਆਦਾ ਚੰਗਾਈ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ.

ਆਓ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰੀਏ

ਸੁਝਾਅ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਾਂ

ਇੱਕ ਸਲਾਹਕਾਰ ਉਹ ਵਿਅਕਤੀ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਜੋ ਕਿਸੇ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਅੰਦਰ ਬਲਾਕ ਦੇ ਆਲੇ-ਦੁਆਲੇ ਹੁੰਦਾ ਹੈ. ਉਹ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਆਪਣੀ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਅੰਦਰ ਅਤੇ ਬਾਹਰ ਜਾਣ ਨੂੰ ਜਾਣਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਮਹਾਰਤ ਦੇ ਆਪਣੇ ਖੇਤਰ ਵਿੱਚ ਸਫਲ ਟਰੈਕ ਰਿਕਾਰਡ ਰੱਖਦੇ ਹਨ. ਇਹ ਕਿਸਮਾਂ ਦੇ ਲੋਕ ਆਪਣੇ ਸਿੱਖਿਅਕ ਬਣਨ ਦੇ ਨਾਲ ਆਪਣੇ ਗਿਆਨ ਸਾਂਝੇ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹਨ.

ਉਹ ਦੂਸਰਿਆਂ ਦੀ ਮਦਦ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹਨ ਤਾਂ ਕਿ ਉਹ ਜਾਂ ਉੱਚੇ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਇੱਕ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰ ਸਕਣ ਜਿੱਥੇ ਇੱਕ ਸਲਾਹਕਾਰ ਨੂੰ ਇੱਕ ਹੋਰ ਜੂਨੀਅਰ ਕਰਮਚਾਰੀ (ਸਲਾਹ) ਨਾਲ ਮਿਲਾਇਆ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਇਸ ਦਾ ਉਦੇਸ਼ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਨਵੇਂ ਹੁਨਰ ਸੈੱਟ ਸਿਖਾ ਕੇ ਜਾਂ ਉਹਨਾਂ ਦੀਆਂ ਸ਼ਕਤੀਆਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨ ਲਈ ਨਵੇਂ ਮੌਕੇ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨ ਦੁਆਰਾ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਇਕ ਕਦਮ ਵਧਾਉਣ ਦਾ ਉਦੇਸ਼ ਹੈ.

ਇੱਕ ਸਿੱਖਿਅਕ ਵਜੋਂ ਇੱਕ ਸਿੱਖਿਅਕ ਬਾਰੇ ਸੋਚੋ.

ਸ਼ਾਰਟਕੱਟ ਉਹ ਦਿਖਾ ਸਕਦੇ ਹਨ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਕਰੀਅਰ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣ ਵਿੱਚ ਸਹਾਇਤਾ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ. ਵਰਕਿੰਗ ਮਾਵਾਂ ਦੀ ਜੀਵਨਸ਼ੈਲੀ ਸ਼ਾਰਟਕੱਟਾਂ ਨਾਲ ਸੁਧਾਰ ਕਰਦੀ ਹੈ ਤਾਂ ਜੋ ਤੁਹਾਡੀ ਅਗਲੀ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਤਲਾਸ਼ੀ ਲਈ ਕਲਾਸ ਅਤੇ ਜੀਵਨ ਤੋਂ ਅੱਗੇ ਨਿਕਲਣ ਲਈ ਇਸ ਪਰਕ ਲਈ.

ਕਰੀਅਰ ਕਾਉਂਸਲਿੰਗ

ਜਦੋਂ ਮੈਂ ਸੱਤਾਂ ਸਾਲ ਪਹਿਲਾਂ ਇਕ ਕਾਰਜਕਾਰੀ ਮੋਹਰੀ ਬਣੀ ਤਾਂ ਮੈਂ ਸਮਝ ਗਿਆ ਕਿ ਮੈਂ ਆਪਣੇ ਕੈਰੀਅਰ ਦੇ ਮਾਰਗ ਤੇ ਨਫ਼ਰਤ ਕੀਤੀ ਹੈ. ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਦੇ ਹਾਲਾਤ ਕਰੀਅਰ ਕੌਂਸਲਿੰਗ ਲਈ ਬਿਲਕੁਲ ਸਹੀ ਹੁੰਦੇ ਸਨ (ਇਸ ਦੀ ਬਜਾਏ ਮੇਰੀ ਕੰਪਨੀ ਨੇ ਇੱਕ ਕੋਚ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ ਦਿੱਤੀ ਸੀ, ਜਿਸ ਨਾਲ ਮੈਂ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੀ ਮਾਂ ਕੋਚ ਬਣ ਗਈ).

ਸਭ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਕਰੀਅਰ ਕੌਂਸਲਰ ਦੇਖ ਸਕਦਾ ਹੈ ਕਿ ਮੈਂ ਕਿੱਥੇ ਗਿਆ ਹਾਂ, ਕਿਹੜੇ ਪ੍ਰਾਜੈਕਟ ਤੇ ਮੈਂ ਕੰਮ ਕੀਤਾ ਹੈ ਅਤੇ ਆਪਣੀ ਤਾਕਤ ਦਾ ਪਤਾ ਲਗਾਇਆ ਹੈ.

ਅਗਲਾ ਅਸੀਂ ਇਸ ਗੱਲ 'ਤੇ ਬ੍ਰੇਨਸਟਮ ਕਰ ਸਕੀਏ ਕਿ ਮੈਂ ਕੀ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਨਾ ਚਾਹਾਂਗਾ, ਜਿਸ ਨਾਲ ਮੈਨੂੰ ਇੱਕ ਨਵੇਂ ਕਰੀਅਰ ਪਾਥ ਵੱਲ ਲਿਜਾਇਆ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ.

ਘਰ ਵਿੱਚ ਇਹ ਕਿਸਮ ਦਾ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਇੱਕ ਊਰਜਾ ਜ਼ਾਪਰ ਹੈ . ਇੱਕ ਨਵੀਂ ਨੌਕਰੀ ਜਾਂ ਕਰੀਅਰ ਲੱਭਣਾ ਇੱਕ ਪੂਰੇ ਸਮੇਂ ਦੀ ਨੌਕਰੀ ਹੋ ਸਕਦੀ ਹੈ ਅਤੇ ਇੱਕ ਵਰਕਿੰਗ ਮੋਮ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਸਾਡੇ ਕੋਲ ਕਰਨ ਲਈ ਕਾਫ਼ੀ ਕੰਮ ਹੈ

ਜਦੋਂ ਕੋਈ ਕੰਪਨੀ ਇਹ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦੀ ਹੈ ਤਾਂ ਉਹ ਆਪਣੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਰੱਖਣ ਦੀ ਜ਼ਿਆਦਾ ਸੰਭਾਵਨਾ ਰੱਖਦੇ ਹਨ ਜੋ ਹਰ ਇਕ ਦਾ ਪੈਸਾ, ਸਮਾਂ ਅਤੇ ਊਰਜਾ ਬਚਾਉਂਦਾ ਹੈ.

ਹੁਨਰਾਂ ਨੂੰ ਵਿਕਸਿਤ ਕਰਨ ਲਈ ਕ੍ਰਾਸ-ਟ੍ਰੇਨਿੰਗ, ਜੋ ਤੁਹਾਡੀ ਨੌਕਰੀ ਨਾਲ ਸਿੱਧੇ ਤੌਰ '

ਇਸ ਲਈ ਆਓ ਅਸੀਂ ਇਹ ਕਹਿਣਾ ਕਰੀਏ ਕਿ ਇਕ ਕਰੀਅਰ ਕੌਂਸਲਰ ਤੁਹਾਨੂੰ ਨਵੇਂ ਕੈਰੀਅਰ ਦਾ ਮਾਰਗ ਲੱਭਣ ਵਿਚ ਸਹਾਇਤਾ ਕਰਦਾ ਹੈ. ਇਹ ਕਿੰਨੀ ਕੁ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਗੱਲ ਹੋਵੇਗੀ ਜੇਕਰ ਤੁਹਾਡੀ ਕੰਪਨੀ ਨੇ ਤੁਹਾਨੂੰ ਨਵੇਂ ਕੰਮ ਸਿੱਖਣ ਲਈ ਇਕ ਨਵੇਂ ਵਿਭਾਗ ਵਿਚ ਸਿਖਲਾਈ ਦੇਣ ਲਈ ਤੁਹਾਡੇ ਕੰਮ ਦੇ ਹਫ਼ਤੇ ਵਿੱਚੋਂ ਸਮਾਂ ਕੱਢ ਦਿੱਤਾ ਸੀ?

ਇਸ ਕਿਸਮ ਦਾ ਅਨੁਭਵ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਹੋਵੇਗਾ! ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਇਸ ਨਵੇਂ ਵਿਭਾਗ ਵਿਚ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦਿੰਦੇ ਹੋ ਤਾਂ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਨੌਕਰੀ ਕਰਨ ਦੇ ਹੁਨਰ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ ਮੌਜੂਦ ਹਨ. ਜ਼ਿਆਦਾ ਸੰਭਾਵਤ ਤੌਰ ਤੇ ਤੁਸੀਂ ਕੰਪਨੀ ਨੂੰ ਨਹੀਂ ਛੱਡੋਗੇ (ਇਹ ਕੰਪਨੀ ਨੂੰ ਖੁਸ਼ ਬਣਾਉਂਦੀ ਹੈ) ਅਤੇ ਤੁਸੀਂ ਨਵਾਂ ਕੈਰੀਅਰ ਜਾਂ ਨੌਕਰੀ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਨ ਲਈ ਕਰਦੇ ਹੋ ਜਾਂ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ ਕਿ ਇਹ ਨਵਾਂ ਹੁਨਰ ਤੁਹਾਡੀ ਮੌਜੂਦਾ ਨੌਕਰੀ ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੀਆਂ ਕਾਬਲੀਅਤਾਂ ਦੀਆਂ ਚੀਜ਼ਾਂ ਬਾਰੇ ਇੱਕ ਤਾਜ਼ਾ ਦ੍ਰਿਸ਼ਟੀਕੋਣ ਲਿਆਏਗਾ.

ਇਹ ਹਰੇਕ ਲਈ ਜਿੱਤ ਹੈ-ਜਿੱਤਣ ਦਾ ਕੋਈ ਵਾਧੂ ਸਮਾਂ ਨਹੀਂ, ਪੈਸੇ, ਜਾਂ ਸਿਖਲਾਈ 'ਤੇ ਆਮ ਕੰਮਕਾਜੀ ਘੰਟਿਆਂ ਤੋਂ ਬਾਹਰ ਖਰਚ ਊਰਜਾ.

ਬੰਦ ਘੰਟੇ ਦੌਰਾਨ ਆਪਣੀ ਸਵੈ-ਦੇਖਭਾਲ ਲਈ ਧਿਆਨ ਦੇਣਾ

ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੇ ਕੁਝ ਵਧੀਆ ਸਥਾਨ ਇਸ ਗੱਲ ਵਿੱਚ ਦਿਲਚਸਪੀ ਰੱਖਦੇ ਹਨ ਕਿ ਤੁਹਾਡੇ ਨੀਯਤ ਸਮੇਂ ਦੀ ਰੱਖਿਆ ਕਰਨੀ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਨੀਤੀਆਂ ਬਣਾਉਣਾ ਜਾਂ ਕੰਮ-ਜਾਰੀ ਕੀਤੇ ਸਮਾਰਟ ਫੋਨ ਅਤੇ ਲੈਪਟਾਪਾਂ ਦੀ ਆਫ-ਟਾਈਮ ਵਰਤੋਂ ਬਾਰੇ ਮਾਰਗਦਰਸ਼ਨ ਦੇਣਾ.

ਇਹ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਸਾਜ਼-ਸਾਮਾਨ ਦਾ ਹੈ ਤਾਂ ਜੋ ਉਹ ਇਸ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਬਾਰੇ ਜਾਣਕਾਰੀ ਲੈ ਸਕਣ.

ਦੂਜੀਆਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਨੇ ਈਮੇਲ-ਮੁਕਤ ਸ਼ਨੀਵਾਰਾਂ ਬਾਰੇ ਨੀਤੀਆਂ ਨਿਯਤ ਕੀਤੀਆਂ ਹਨ ਕੰਪਨੀ ਚਾਹੁੰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਕਾਮੇ ਗੈਰ-ਜ਼ਰੂਰੀ ਵਪਾਰਕ ਸੰਦੇਸ਼ ਭੇਜਣ ਤੋਂ ਪਰਹੇਜ਼ ਕਰਨ ਜੋ 8 ਵਜੇ ਸ਼ੁੱਕਰਵਾਰ ਤੋਂ ਸ਼ਾਮ 6 ਵਜੇ ਐਤਵਾਰ ਤੱਕ ਭੇਜਦੇ ਹਨ. ਇਹ ਸੁਝਾਅ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਹੈ ਕਿ ਜੇਕਰ ਕਿਸੇ ਈਮੇਲ ਨੂੰ ਵੈਲਕ-ਮੋਡ ਮੋਡ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਲਈ ਸੈੱਟ ਕਰਨ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੁੰਦੀ ਹੈ ਤਾਂ ਜੋ ਈਮੇਲ ਅਗਲੇ ਕਾਰੋਬਾਰ ਦਿਨ ਤੋਂ ਬਾਹਰ ਜਾ ਸਕੇ. ਇਹ ਬਹੁਤ ਵਧੀਆ ਹੈ ਕਿਉਂਕਿ ਜਿਸ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਈ-ਮੇਲ ਭੇਜਣਾ ਚਾਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਉਹ ਲਿਖ ਸਕਦਾ ਹੈ ਕਿ ਉਹ ਕੀ ਸੋਚ ਰਹੇ ਹਨ, ਇਸ ਲਈ ਉਹ ਇਹ ਨਹੀਂ ਭੁੱਲਦੇ ਪਰ ਉਹ ਪਾਲਿਸੀ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਕਰਦੇ ਹਨ ਜੋ ਦੇਰ ਨਾਲ ਭੇਜਦੇ ਹਨ.

ਇਹ ਕਿਸਮ ਦੀਆਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਤੁਹਾਡੇ ਪਰਿਵਾਰ ਦੀ ਦੇਖਭਾਲ ਵਿਚਲੇ ਮੁੱਲ ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਸਵੈ-ਦੇਖਭਾਲ ਨੂੰ ਸਮਝਦੀਆਂ ਹਨ. ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਰੋਜ਼ਾਨਾ ਦੁਰਲੱਭ ਤੋਂ ਆਰਾਮ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਦੇ ਹੋ ਤਾਂ ਕੰਪਨੀ ਜਾਣਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਸੋਮਵਾਰ ਨੂੰ ਦੁਬਾਰਾ ਵਾਪਸ ਆਉਣਾ ਅਤੇ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ ਤਿਆਰ ਹੋਵੋਗੇ.

ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਵਧੇਰੇ ਜਾਣਕਾਰੀ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ ਜਾਂ ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਇਹਨਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਕੁਝ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ਾਂ ਦੀਆਂ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ਾਂ ਵਾਲੀਆਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਬਾਰੇ ਜਾਣਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ ਤਾਂ ਕੰਮ ਦੀਆਂ ਮਹੀਨੇ ਦੀਆਂ 100 ਵਧੀਆ ਕੰਪਨੀਆਂ ਲਈ ਕਾਰਜਕਾਰੀ ਸੰਖੇਪ ਦੇਖੋ.