ਕੁਝ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਵਾਲੇ ਆਪਣੇ ਰਿਜਿਊਮ ਵਿਚ ਇਕ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦੇ ਉਦੇਸ਼ ਨੂੰ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਨ ਦੀ ਚੋਣ ਕਰਦੇ ਹਨ. ਇੱਕ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਉਦੇਸ਼ ਤੁਹਾਡੇ ਕਰੀਅਰ ਦੇ ਟੀਚਿਆਂ ਨੂੰ ਦਰਸਾਉਂਦਾ ਹੈ. ਇਹ ਤੁਹਾਡੀ ਲੋੜੀਦੀ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਸਿਰਲੇਖ ਨੂੰ ਦੱਸਣ ਦੇ ਬਰਾਬਰ ਸੌਖਾ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਜਾਂ ਇਹ ਦੱਸ ਸਕਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕਿੱਥੇ ਰਹੇ ਹੋ, ਅਤੇ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਕਰੀਅਰ ਵਿੱਚ ਕਿੱਥੇ ਜਾਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ. ਤੁਹਾਨੂੰ ਇੱਕ ਉਦੇਸ਼ ਕਦੋਂ ਵਰਤਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਤੁਹਾਨੂੰ ਆਪਣੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਵਿੱਚ ਕਦੋਂ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਨ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਨਹੀਂ ਹੈ?
ਕੁਝ ਲੋਕ ਕਹਿੰਦੇ ਹਨ ਕਿ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਵਿੱਚ ਉਦੇਸ਼ਾਂ ਦੀ ਹੁਣ ਲੋੜ ਨਹੀਂ ਹੈ - ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ, ਉਹ ਬੇਲੋੜੇ ਹਨ, ਅਤੇ ਸਭ ਤੋਂ ਬੁਰਾ, ਉਹ ਪੁਰਾਣੇ ਹੋ ਗਏ ਹਨ
ਹਾਲਾਂਕਿ, ਇਕ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦਾ ਉਦੇਸ਼ ਜੋ ਤੁਹਾਡੇ ਹੁਨਰ ਅਤੇ ਕਾਬਲੀਅਤਾਂ 'ਤੇ ਧਿਆਨ ਕੇਂਦ੍ਰਤ ਕਰਦਾ ਹੈ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਮਾਲਕ ਨੂੰ ਯਕੀਨ ਦਿਵਾ ਕੇ ਤੁਹਾਡੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਨੂੰ ਵਧਾ ਸਕਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਜਾਣਦੇ ਹੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕੀ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਲੋੜੀਂਦੇ ਹੁਨਰ ਹਨ.
ਇਕ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਉਦੇਸ਼ ਕੀ ਹੈ?
ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦਾ ਉਦੇਸ਼ ਤੁਹਾਡੇ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਲਈ ਤੁਹਾਡੇ ਟੀਚਿਆਂ ਦਾ ਬਿਆਨ ਹੈ, ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦੇ ਸਿਖਰ' ਤੇ ਸੂਚੀਬੱਧ. ਇੱਕ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਉਦੇਸ਼ ਖਾਸ ਤੌਰ ਤੇ ਇੱਕ ਜਾਂ ਦੋ ਵਾਕ ਲੰਬੇ ਹੁੰਦੇ ਹਨ.
ਸਭ ਤੋਂ ਪ੍ਰਭਾਵੀ ਉਦੇਸ਼ ਉਹ ਹੈ ਜੋ ਉਸ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ ਜਿਸ ਲਈ ਤੁਸੀਂ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇ ਰਹੇ ਹੋ. ਇਹ ਦੱਸਦੀ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕਿਹੋ ਜਿਹੇ ਕਰੀਅਰ ਦੀ ਭਾਲ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ, ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਕਿਹੜੇ ਹੁਨਰ ਅਤੇ ਤਜਰਬੇ ਹਨ ਜੋ ਤੁਹਾਨੂੰ ਉਸ ਕੈਰੀਅਰ ਲਈ ਆਦਰਸ਼ ਬਣਾਉਂਦੇ ਹਨ. ਇਕ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦੇ ਉਦੇਸ਼ ਵਿਚ ਇਹ ਵੀ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕਿੱਥੇ ਰਹੇ ਹੋ, ਅਤੇ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਕਰੀਅਰ ਵਿਚ ਕਿੱਥੇ ਜਾਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ.
ਉਦਾਹਰਣ ਵਜੋਂ, ਇਹ ਤੁਹਾਡੀਆਂ ਪਿਛਲੀਆਂ ਪ੍ਰਾਪਤੀਆਂ ਦੀਆਂ ਕੁਝ ਗੱਲਾਂ ਦਾ ਸੰਕੇਤ ਦੇ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਫੇਰ ਭਵਿੱਖ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਦੀ ਕਾਮਯਾਬੀ ਦੀਆਂ ਕਿਸਮਾਂ ਵੱਲ ਵਧੋ (ਆਦਰਸ਼ਕ ਤੌਰ ਤੇ, ਜਿਸ ਕੰਪਨੀ ਲਈ ਤੁਸੀਂ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇ ਰਹੇ ਹੋ ਉਸ ਲਈ ਪ੍ਰਾਪਤੀਆਂ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ).
ਅਖੀਰ ਵਿੱਚ, ਇੱਕ ਮੰਤਵ ਨੂੰ ਅਖ਼ਤਿਆਰ ਕਰਨਾ ਅਖ਼ਤਿਆਰੀ ਹੈ, ਪਰ ਇਹ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਇਹ ਸਮਝਣ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਜਾਣਦੇ ਹੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕੀ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਉਦਯੋਗ ਨਾਲ ਜਾਣੂ ਹੋ.
ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਉਦੇਸ਼ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਦੋਂ ਕਰਨੀ ਹੈ
ਦੁਬਾਰਾ ਫਿਰ, ਕੁਝ ਪੇਸ਼ੇ ਦੇ ਮਾਹਰਾਂ ਨੇ ਪੁਰਾਣੇ ਟੀਚਿਆਂ ਨੂੰ ਮੁੜ ਪੁਰਾਣੇ ਦੌਰ ਵਿੱਚ ਮੁੜ ਲੱਭਿਆ. ਹਾਲਾਂਕਿ, ਕਈ ਵਾਰ ਅਜਿਹਾ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਜਦੋਂ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦਾ ਉਦੇਸ਼ ਬਹੁਤ ਉਪਯੋਗੀ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ.
ਜਦੋਂ ਵੀ ਤੁਸੀਂ ਜ਼ੋਰ ਪਾਉਣਾ ਚਾਹੋਗੇ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਉਤਸ਼ਾਹੀ ਹੋ, ਤੁਸੀਂ ਜਾਣਦੇ ਹੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਕੈਰੀਅਰ ਵਿੱਚ ਕੀ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ, ਜਾਂ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਖਾਸ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਹੁਨਰ ਹਨ, ਤੁਸੀਂ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦੇ ਉਦੇਸ਼ਾਂ ਤੋਂ ਲਾਭ ਉਠਾ ਸਕਦੇ ਹੋ
ਇੱਕ ਖਾਸ ਸਮਾਂ ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦੇ ਉਦੇਸ਼ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਉਦੋਂ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਕੈਰੀਅਰ ਬਦਲ ਰਹੇ ਹੋ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦਾ ਉਦੇਸ਼ ਵਿਆਖਿਆ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਯੋਗ ਕਿਉਂ ਹੋ, ਭਾਵੇਂ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਸਬੰਧਿਤ ਤਜਰਬੇ ਨਾ ਹੋਣ.
ਇੱਕ ਮਜ਼ਬੂਤ ਰੈਜ਼ੋਮ ਉਦੇਸ਼ ਬਿਆਨ ਕਿਵੇਂ ਲਿਖਣਾ ਹੈ
ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਵਿਚ ਕੋਈ ਉਦੇਸ਼ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਉਸ ਪੋਜੀਸ਼ਨ ਨਾਲ ਮੇਲ ਕਰਨ ਲਈ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਉਦੇਸ਼ ਨੂੰ ਅਨੁਕੂਲਿਤ ਕਰਨਾ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਜਿਸ ਲਈ ਤੁਸੀਂ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇ ਰਹੇ ਹੋ. ਜਿੰਨਾ ਜ਼ਿਆਦਾ ਤੁਸੀਂ ਜਿੰਨੇ ਜ਼ਿਆਦਾ ਹੋ, ਜਿੰਨਾ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਤੁਸੀਂ ਦਿਲਚਸਪੀ ਰੱਖਦੇ ਹੋ ਉਸ ਲਈ ਜਿੰਨੀ ਬਿਹਤਰ ਸੰਭਾਵਨਾ ਹੈ, ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਹੈ. ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਲਈ ਹਰ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਨਵੇਂ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦੇ ਉਦੇਸ਼ ਨੂੰ ਲਿਖਣਾ ਚੰਗਾ ਵਿਚਾਰ ਹੈ.
ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦੇ ਉਦੇਸ਼ ਨੂੰ ਕਤਰਕਿਤ ਕਰਦੇ ਹੋ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਖਾਸ ਹੁਨਰਾਂ ਅਤੇ ਤਜਰਬੇ ਵੱਲ ਧਿਆਨ ਦੇਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਜੋ ਸਿੱਧੇ ਤੌਰ ਤੇ ਨੌਕਰੀ ਨਾਲ ਜੁੜੇ ਹੋਏ ਹਨ. ਇਕ ਹੋਰ ਅਸਰਦਾਰ ਰਣਨੀਤੀ ਤੁਹਾਡੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦੇ ਉਦੇਸ਼ਾਂ ਵਿੱਚ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਸੂਚੀ ਤੋਂ ਕੀਵਰਡ ਹੈ ਇਹ ਸਿਰਫ ਤੁਹਾਡੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣ ਲਈ ਕਿਸੇ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਆਵੇਦਕ ਟਰੈਕਿੰਗ ਸਿਸਟਮ ਦੁਆਰਾ ਚੁੱਕਿਆ ਨਹੀਂ ਜਾ ਸਕਦਾ, ਪਰ ਇਹ ਇਸ ਗੱਲ 'ਤੇ ਜ਼ੋਰ ਦੇ ਸਕਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਹਾਡੀਆਂ ਯੋਗਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਸੂਚੀ ਦੇ ਨਾਲ ਕਿਵੇਂ ਜੋੜਿਆ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ.
ਤੁਹਾਨੂੰ ਸਿਰਫ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਕੈਰੀਅਰ ਦੇ ਟੀਚਿਆਂ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਜੋ ਕਿ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਅੰਦਰ ਵਿਹਾਰਕ ਹਨ.
ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ, ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਆਖਿਰਕਾਰ ਮੈਗਜ਼ੀਨ 'ਤੇ ਮੈਨੇਜਿੰਗ ਐਡੀਟਰ ਬਣਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ, ਪਰ ਤੁਸੀਂ ਇਕ ਅਖ਼ਬਾਰ ਵਿਚ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇ ਰਹੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਇਹ ਨਾ ਦੱਸੋ. ਫੋਕਸ ਕਰੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਅੰਦਰ ਕਿਵੇਂ ਵਧਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ.
ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦੇ ਉਦੇਸ਼ਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਇੱਕ ਖਤਰੇ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਕਰੀਅਰ ਵਿੱਚ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ ਉਸ ਤੇ ਬਹੁਤ ਜ਼ਿਆਦਾ ਧਿਆਨ ਕੇਂਦਰਤ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ, ਅਤੇ ਇਹ ਨਹੀਂ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕੰਪਨੀ ਨੂੰ ਮੁੱਲ ਕਿਵੇਂ ਦੇਵੋਗੇ. ਇਸ ਲਈ, ਜਦੋਂ ਤੁਹਾਡੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦੇ ਉਦੇਸ਼ ਵਿਚ ਉਹ ਕਰੀਅਰ ਬਾਰੇ ਜਾਣਕਾਰੀ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ, ਤੁਸੀਂ ਇਹ ਵੀ ਸਮਝਾਉਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਆਦਰਸ਼ ਉਮੀਦਵਾਰ ਕਿਉਂ ਹੋ. ਸੰਖੇਪ ਵਿੱਚ ਉਹ ਜਾਣਕਾਰੀ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ ਜੋ ਤੁਹਾਡੇ ਤਜਰਬੇ ਨੂੰ ਉਜਾਗਰ ਕਰਦੀ ਹੈ, ਉਦਯੋਗ ਵਿੱਚ ਤੁਹਾਡੇ ਸਾਲਾਂ ਸਮੇਤ, ਤੁਹਾਡੀ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਹੁਨਰ ਸੈੱਟ ਅਤੇ ਕਿਸੇ ਹੋਰ ਯੋਗਤਾ. ਉਹਨਾਂ ਤਰੀਕਿਆਂ ਦੀਆਂ ਉਦਾਹਰਨਾਂ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰੋ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨਾਲ ਤੁਸੀਂ ਮੁੱਲ ਪਾ ਸਕਦੇ ਹੋ ਜਾਂ ਕੰਪਨੀ ਨੂੰ ਵੀ ਸੁਧਾਰ ਸਕਦੇ ਹੋ. ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ, ਆਪਣੇ ਦਸ ਸਾਲਾਂ ਦਾ ਜ਼ਿਕਰ ਬਜਟ ਨੂੰ ਸਫਲਤਾਪੂਰਵਕ ਘਟਾਉਣਾ, ਅਤੇ ਦੱਸਣਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਇਹ ਹੁਨਰ ਸੰਸਥਾ ਦੇ ਬਜਟ ਵਿੱਚ ਲਾਗੂ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ.
ਨਮੂਨੇ ਉਦੇਸ਼ ਨੋਟਿਸ ਦੁਬਾਰਾ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰੋ
XYZ ਕੰਪਨੀ ਵਿਖੇ ਇਕ ਪਦ ਦੀ ਭਾਲ ਕਰਨਾ ਜਿੱਥੇ ਮੈਂ ਆਪਣੇ 10+ ਸਾਲਾਂ ਦੇ ਪ੍ਰਬੰਧਨ, ਗੁਣਵੱਤਾ ਭਰੋਸੇ, ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਦੇ ਵਿਕਾਸ ਅਤੇ ਸਿਖਲਾਈ ਦੇ ਤਜ਼ਰਬੇ ਨੂੰ ਵਧਾ ਸਕਦਾ ਹਾਂ.
ਸਿਹਤ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਸੰਸਥਾ ਲਈ ਇਕ ਕਲੀਨਿਕਲ ਪ੍ਰੈਕਟਿਸ ਸਹਾਇਕ ਵਜੋਂ ਇਕ ਪਦ ਦੀ ਭਾਲ ਕਰਨਾ, ਮੇਰੇ ਅਵਾਰਡ ਜੇਤੂ ਲਿਖਤ, ਖੋਜ ਅਤੇ ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ ਦੇ ਹੁਨਰ ਨੂੰ ਵਰਤਣਾ.
ਐਲੀਮੈਂਟਰੀ ਐਜੂਕੇਸ਼ਨ ਅਿਧਆਪਕ ਿਜਸ ਨੂੰ ਇੱਕ ਛੋਟੇ ਆਜਾਦ ਸਕੂਲ ਿਵੱਚ ਪੋਜੀਸ਼ਨ ਦੀ ਤਲਾਸ਼ ਹੈ, ਿਜੱਥੇ ਮਪੜ ਦੇ ਪੰਜ ਸਾਲਾਂ ਦੇ ਿਸੱਿਖਆ ਦਾ ਤਜਰਬਾ ਅਤੇ ਮੇਰੇ ਪਾਠਕਰ੍ਮ ਦੇ ਿਵਕਾਸ ਦੇ ਹੁਨਰ
ਗਾਹਕਾਂ ਦੀ ਸੰਤੁਸ਼ਟੀ ਨੂੰ ਬਿਹਤਰ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਗਾਹਕ ਸੇਵਾ ਪ੍ਰਬੰਧਕ ਮੇਰੀ ਗਾਹਕ ਸੇਵਾ ਅਤੇ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਦੇ ਹੁਨਰ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨ ਦੇ ਮੌਕੇ ਦੀ ਮੰਗ ਕਰਦੇ ਹਨ.
ਅਜਿਹੀ ਸਥਿਤੀ ਦੀ ਤਲਾਸ਼ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹਾਂ ਜਿੱਥੇ ਮੈਂ ਮੌਜੂਦਾ ਗਾਹਕ ਦੀ ਵਿਕਰੀ, ਬ੍ਰਾਂਡ ਅਤੇ ਉਤਪਾਦ ਵਿਕਾਸ ਅਤੇ ਵਿਸਤਾਰ ਕਰਨ ਲਈ ਰਣਨੀਤੀਆਂ ਨੂੰ ਇਕਸਾਰ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹਾਂ ਅਤੇ ਮੀਡੀਆ ਸਮਰਥਨ.
ਖੋਜ ਇੰਜਨ ਔਪਟੀਮਾਈਜੇਸ਼ਨ ਪੋਜੀਸ਼ਨ ਜਿੱਥੇ ਮੈਂ ਸਾਈਟ ਟ੍ਰੈਫਿਕ ਅਤੇ ਖੋਜ ਇੰਜਣ ਪਲੇਸਮੈਂਟ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣ ਲਈ ਆਪਣੇ ਐਸਈਓ ਦੇ ਹੁਨਰ ਅਤੇ ਅਨੁਭਵ ਦਾ ਇਸਤੇਮਾਲ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹਾਂ, ਅਤੇ ਮੇਰੇ 15 ਸਾਲਾਂ ਦੇ ਆਈਟੀ ਅਨੁਭਵ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ.
ਅਜਿਹੀ ਸਥਿਤੀ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਜੋ ਮੈਨੂੰ ਮਜ਼ਬੂਤ ਸੰਗਠਨਾਤਮਕ ਹੁਨਰ, ਅਵਾਰਡ ਜੇਤੂ ਵਿਦਿਅਕ ਪਿਛੋਕੜ, ਅਤੇ ਲੋਕਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਵਧੀਆ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੀ ਯੋਗਤਾ ਨੂੰ ਵਰਤਣ ਦੇ ਯੋਗ ਬਣਾਉਂਦਾ ਹੈ.
ਤੁਹਾਡੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਨੂੰ ਚਲਾਉਣ ਲਈ ਹੋਰ ਵਿਕਲਪ
ਸੰਖੇਪ ਬਿਆਨ
ਤੁਹਾਡੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਤੇ ਇਕ ਉਦੇਸ਼ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨ ਦਾ ਵਿਕਲਪ ਇਕ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲ ਦਾ ਉਪਯੋਗ ਕਰਨਾ ਹੈ, ਜਿਸ ਨੂੰ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਸੰਖੇਪ ਸਟੇਟਮੈਂਟ ਜਾਂ ਯੋਗਤਾਵਾਂ ਦਾ ਬਿਆਨ ਵੀ ਕਿਹਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਕਿਸੇ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਖੁੱਲਣ ਲਈ ਤੁਹਾਡੇ ਹੁਨਰਾਂ ਅਤੇ ਤਜਰਬਿਆਂ ਦਾ ਸੰਖੇਪ ਸਾਰਾਂਸ਼ ਹੈ. ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦੇ ਉਦੇਸ਼ ਦੇ ਉਲਟ, ਇਕ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲ ਸਿੱਧੇ ਤੌਰ ਤੇ ਇਸਤੇ ਫੋਕਸ ਕਰਦੀ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਕਰੀਅਰ ਦੇ ਉਦੇਸ਼ਾਂ ਦੀ ਬਜਾਏ ਕਿਵੇਂ ਲਾਭ ਲੈ ਸਕਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਕੰਪਨੀ ਨੂੰ ਲਾਭ ਦੇ ਸਕਦੇ ਹੋ.
ਬ੍ਰਾਂਡਿੰਗ ਸਟੇਟਮੈਂਟ
ਇਕ ਹੋਰ ਵਿਕਲਪ ਹੈ ਆਪਣੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਵਿਚ ਇਕ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਬ੍ਰਾਂਡਿੰਗ ਸਟੇਟਮੈਂਟ ਨੂੰ ਜੋੜਨਾ. ਇਹ ਬਿਆਨ ਇੱਕ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲ ਜਾਂ ਉਦੇਸ਼ - - ਲਗਭਗ 15 ਸ਼ਬਦਾਂ ਤੋਂ ਛੋਟਾ ਹੈ - ਅਤੇ ਇਹ ਤੁਹਾਡੀ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਸਫਲਤਾਵਾਂ ਅਤੇ ਹੁਨਰਾਂ ਨੂੰ ਉਜਾਗਰ ਕਰਦਾ ਹੈ.
ਹੈਡਲਾਈਨ
ਅੰਤ ਵਿੱਚ, ਇੱਕ ਤੀਜਾ ਵਿਕਲਪ ਇੱਕ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਹੈਡਲਾਈਨ ਹੈ , ਜਿਸਨੂੰ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦਾ ਸਿਰਲੇਖ ਵੀ ਕਿਹਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ. ਇਹ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਬ੍ਰਾਂਡਿੰਗ ਸਟੇਟਮੈਂਟ ਤੋਂ ਵੀ ਛੋਟਾ ਹੈ. ਇਹ ਇਕ ਅਜਿਹਾ ਸ਼ਬਦ ਹੈ ਜੋ ਤੁਹਾਡੀ ਕੁਸ਼ਲਤਾ ਅਤੇ ਕੰਮ ਦਾ ਤਜਰਬਾ ਦੱਸਦਾ ਹੈ.
ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਤੇ ਇਕ ਉਦੇਸ਼, ਸੁਰਖੀ, ਜਾਂ ਸਟੇਟਮੈਂਟ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰੀਏ
ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਵਿਚ ਇਹਨਾਂ ਵਿਚੋਂ ਇਕ ਤੋਂ ਵੱਧ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ. ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ, ਤੁਸੀਂ ਰੈਜ਼ਿਊਮ ਹੈਡਲਾਈਨ ਅਤੇ ਇੱਕ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲ (ਆਪਣੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦੇ ਸਿਖਰ ਤੇ ਹੈੱਡਲਾਈਨ ਦੇ ਨਾਲ) ਦੋਵਾਂ ਨੂੰ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ.
ਇਹਨਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਜੋ ਵੀ ਵਿਕਲਪ ਤੁਸੀਂ ਕਰਨਾ ਹੈ, ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦੇ ਸਿਖਰ ਤੇ, ਆਪਣੇ ਨਾਮ ਅਤੇ ਸੰਪਰਕ ਜਾਣਕਾਰੀ ਦੇ ਹੇਠਾਂ ਰੱਖੋ. ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਓ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਨੂੰ ਸੰਖੇਪ ਰੱਖੋ ਅਤੇ ਆਪਣੇ ਸਟੇਟਮੈਂਟ ਵਿਚ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਸੂਚੀ ਤੋਂ ਸ਼ਬਦ ਵਰਤੋ. ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦੇ ਉਦੇਸ਼ਾਂ, ਪਰੋਫਾਈਲ, ਬ੍ਰਾਂਡਿੰਗ ਸਟੇਟਮੈਂਟ ਜਾਂ ਹੈੱਡਲਾਈਨ ਦੇ ਨਾਲ, ਜਦੋਂ ਵੀ ਸੰਭਵ ਹੋਵੇ ਤੁਹਾਡੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਨੂੰ ਇੱਕ ਪੇਜ਼ 'ਤੇ ਫਿੱਟ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ . ਅਖੀਰ ਵਿੱਚ, ਹਰ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਨਵੇਂ ਸਟੇਟਮੈਂਟ ਨੂੰ ਲਿਖਣਾ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਓ, ਜਿਸ ਲਈ ਤੁਸੀਂ ਨਿਯੋਕਤਾ ਨੂੰ ਇਹ ਦੇਖਦੇ ਹੋ ਕਿ ਤੁਹਾਨੂੰ ਉਸ ਖ਼ਾਸ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਕਿਹੋ ਜਿਹੀ ਯੋਗ ਬਣਾਉਂਦਾ ਹੈ .
ਹੋਰ ਪੜ੍ਹੋ: ਸਿਖਰ ਤੇ 10 ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਲਿਖਣ ਦੇ ਸੁਝਾਅ | ਇੱਕ ਪੇਸ਼ਾਵਰ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਕਿਵੇਂ ਬਣਾਉਣਾ ਹੈ