ਕੁਝ ਭਰਤੀ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਮੈਨੇਜਰ ਇਹ ਸਿਫ਼ਾਰਸ਼ ਕਰਦੇ ਹਨ ਕਿ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਬਿਨੈਕਾਰਾਂ ਨੇ ਇਕ ਉਦੇਸ਼ ਦੀ ਬਜਾਏ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਪਰੋਫਾਈਲ ਦੇ ਨਾਲ ਮੁੜ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਨਾ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰ ਦਿੱਤਾ ਹੈ. ਪਰ ਕੀ ਫ਼ਰਕ ਹੈ, ਅਤੇ ਇਕ ਦੂਸਰੇ ਨਾਲੋਂ ਬਿਹਤਰ ਕਿਉਂ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ?
ਇੱਕ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲ ਇੱਕ ਬਿਨੈਕਾਰ ਦੇ ਹੁਨਰ , ਅਨੁਭਵ ਅਤੇ ਟੀਚਿਆਂ ਦਾ ਇੱਕ ਸੰਖੇਪ ਸਾਰਾਂਸ਼ ਹੈ ਕਿਉਂਕਿ ਉਹ ਕਿਸੇ ਖਾਸ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਖੁੱਲਣ ਨਾਲ ਸੰਬੰਧ ਰੱਖਦੇ ਹਨ ਦੂਜੇ ਪਾਸੇ, ਇਕ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦਾ ਉਦੇਸ਼ ਉਹ ਕਿਸਮ ਦੀ ਸਥਿਤੀ ਬਾਰੇ ਦੱਸਦਾ ਹੈ ਜੋ ਬਿਨੈਕਾਰ ਚਾਹ ਰਿਹਾ ਹੈ.
ਅਸਲ ਵਿੱਚ, ਇੱਕ ਪਰੋਫਾਈਲ ਇੱਕ ਕਵਰ ਲੈਟਰ ਦਾ ਇੱਕ ਬਹੁਤ ਗੁੰਝਲਦਾਰ ਵਰਜਨ ਹੈ. ਆਪਣੀ ਸਮੁੱਚੀ ਸੀ.ਵੀ. ਨੂੰ ਪੁਨਰ ਵਿਵਸਥਾ ਤੋਂ ਬਗੈਰ, ਇਹ ਤੁਹਾਡੀ ਯੋਗਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ ਦੀਆਂ ਲੋੜਾਂ ਨਾਲ ਮੇਲ ਕਰਦਾ ਹੈ. ਇਹ ਇਰਾਦਾ ਹੈਰਿੇਜ਼ ਮੈਨੇਜਰ ਨੂੰ ਛੇਤੀ ਅਤੇ ਯਕੀਨਨ ਤੌਰ ਤੇ ਦਿਖਾਉਣਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਵਿਅਕਤੀ ਹੋ.
ਇੱਕ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲ ਨੂੰ ਕੈਰੀਅਰ ਸੰਖੇਪ , ਨਿੱਜੀ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲ ਸਟੇਟਮੈਂਟ, ਪ੍ਰੋਫਾਈਲ ਸਟੇਟਮੈਂਟ, ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਸੰਖੇਪ, ਅਤੇ ਯੋਗਤਾਵਾਂ ਦਾ ਸਾਰ ਵਜੋਂ ਦਰਸਾਇਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ. ਸਾਰੇ ਤੁਹਾਡੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ 'ਤੇ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਤੁਹਾਡੀਆਂ ਮੁੱਖ ਯੋਗਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲ ਕਰਨ ਦਾ ਸੰਕੇਤ ਦਿੰਦੇ ਹਨ.
ਇੱਕ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲ ਦਾ ਉਪਯੋਗ ਕਰਨ ਦੇ ਲਾਭ
ਇੱਕ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲ ਬਿਨੈਕਾਰਾਂ ਨੂੰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਦੁਆਰਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕੀਤੇ ਸੈਂਕੜੇ ਰਿਮਾਂਜ ਵਿੱਚੋਂ ਬਾਹਰ ਆਉਣ ਦਾ ਇੱਕ ਤਰੀਕਾ ਪੇਸ਼ ਕਰਦੀ ਹੈ. ਬਹੁਤੇ ਮਾਲਕਾਂ ਨੂੰ ਇੱਕ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਵੱਲ ਦੇਖਦੇ ਹੋਏ ਸਿਰਫ ਕੁਝ ਸਕਿੰਟ ਹੀ ਖਰਚਦੇ ਹਨ, ਅਤੇ ਇਸ ਸਮੇਂ ਵਿੱਚ ਬਹੁਤ ਸਮਾਂ ਇੱਕ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦੇ ਸਿਖਰ ਅੱਧੇ ਨੂੰ ਦੇਖ ਕੇ ਖਰਚ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਇਸ ਲਈ, ਭਾਵੇਂ ਮਾਲਕ ਸਿਰਫ ਤੁਹਾਡੀ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲ (ਸਿੱਧਾ ਤੁਹਾਡੇ ਸਿਰਲੇਖ ਅਤੇ ਸੰਪਰਕ ਜਾਣਕਾਰੀ ਦੇ ਥੱਲੇ ਸਥਿਤ) ਨੂੰ ਪੜ੍ਹਦੇ ਹਨ, ਫਿਰ ਵੀ ਉਹਨਾਂ ਕੋਲ ਤੁਹਾਡੀ ਵਿਲੱਖਣ ਯੋਗਤਾਵਾਂ ਦਾ ਸਪਸ਼ਟ ਵਿਚਾਰ ਹੋਵੇਗਾ
ਇਸਦੇ ਇਲਾਵਾ, ਤੁਹਾਡੀ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲ ਵਿੱਚ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਕੀਵਰਡਸ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹਨ ਜੋ ਤੁਹਾਡੀ ਅਰਜ਼ੀ ਨੂੰ ਬਿਨੈਕਾਰ ਟਰੈਕਿੰਗ ਸਿਸਟਮ ਦੁਆਰਾ ਚੁੱਕਣ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰਨਗੇ, ਜੋ ਕਿ ਬਹੁਤ ਸਾਰੀਆਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਖੁੱਲਣ ਲਈ ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨਾਂ ਨੂੰ ਸਕ੍ਰੀਨ ਲਈ ਵਰਤਦੀਆਂ ਹਨ.
ਪਰੋਫਾਇਲ ਬਨਾਮ ਮੁੜ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰੋ
ਕੁਝ ਨਿਯੋਕਤਾ ਉਦੇਸ਼ਾਂ ਨੂੰ ਮੁੜ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਨ ਲਈ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲਾਂ ਨੂੰ ਮੁੜ ਚਾਲੂ ਕਰਨ ਨੂੰ ਤਰਜੀਹ ਦਿੰਦੇ ਹਨ, ਲੇਕਿਨ ਇਹ ਫੈਸਲਾ ਕਰਨਾ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਹੈ ਕਿ ਤੁਹਾਡੇ ਕੰਮ ਦੇ ਅਨੁਭਵ, ਹੁਨਰਾਂ, ਸਥਿਤੀ ਦਾ ਪੱਧਰ ਅਤੇ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਯੋਗਤਾਵਾਂ, ਜਿਸ ਲਈ ਤੁਸੀਂ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇ ਰਹੇ ਹੋ, ਨੂੰ ਧਿਆਨ ਵਿੱਚ ਰੱਖਦੇ ਹੋਏ ਤੁਹਾਡੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਲਈ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਕਿਹੜਾ ਕਾਰਜ ਹੈ.
ਤੁਹਾਡੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਤੇ ਇੱਕ ਉਦੇਸ਼ ਦੱਸਣਾ ਇੱਕ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਨੂੰ ਮਨਾਉਣ ਦਾ ਇੱਕ ਤਰੀਕਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਜਾਣਦੇ ਹੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਨੌਕਰੀ ਵਿੱਚ ਕੀ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ, ਜਦੋਂ ਕਿ ਇੱਕ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲ ਤੁਹਾਨੂੰ ਦੱਸਦੀ ਹੈ ਕਿ ਤੁਹਾਨੂੰ ਕਿਸ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਕਰਨੀ ਹੈ ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੀ ਉਮੀਦਵਾਰੀ ਨੂੰ ਵੇਚਣ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ. ਇਕ ਹੋਰ ਵਿਕਲਪ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਜਾਂ ਤਾਂ ਆਪਣੇ ਰਿਜਊਮੇ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਸਭ ਤੋਂ ਹਾਲ ਹੀ ਦੇ ਕੰਮ ਦੇ ਤਜਰਬੇ ਨਾਲ ਸ਼ੁਰੂ ਨਾ ਕਰੋ.
ਮਿਸਾਲ ਦੇ ਤੌਰ ਤੇ, ਜਦੋਂ ਇੱਕ ਮੰਤਵ ਦਾ ਹਵਾਲਾ ਮਿਲਦਾ ਹੈ, "ਇੱਕ ਅਨੁਭਵੀ ਅੰਗ੍ਰੇਜ਼ੀ ਅਧਿਆਪਕ ਜਿਸ ਦੀ ਸੁਤੰਤਰ ਸਕੂਲਾਂ ਵਿੱਚ ਰੁਤਬਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਦੀ ਮੰਗ ਕੀਤੀ ਜਾ ਰਹੀ ਹੈ," ਇੱਕ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲ ਸ਼ਾਇਦ ਕਹਿ ਸਕਦੀ ਹੈ, "ਅੰਗ੍ਰੇਜ਼ੀ ਅਧਿਆਪਕ ਜਿਸ ਦੇ ਆਜ਼ਾਦ ਸਕੂਲ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਵਿੱਚ 10 ਸਾਲ ਦਾ ਅਨੁਭਵ ਹੈ. ਸਟੇਟ ਵਿਆਪੀ ਪ੍ਰੀਖਿਆ 'ਤੇ ਗ੍ਰੇਡ ਪੱਧਰ ਪਾਸ ਕਰਨ ਲਈ ਰਚਨਾਤਮਕ ਸਿੱਖਿਆ ਦੀਆਂ ਰਣਨੀਤੀਆਂ ਵਿਕਸਿਤ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਸਫਲਤਾ. "ਉਦੇਸ਼ ਦੇ ਉਲਟ, ਪ੍ਰੋਫਾਈਲ ਪ੍ਰਸ਼ਨ ਦੁਆਰਾ ਜਵਾਬ ਦਿੰਦਾ ਹੈ," ਇਹ ਬਿਨੈਕਾਰ ਮਾਲਕ ਨੂੰ ਕੀ ਪੇਸ਼ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ? "
ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਪਰੋਫਾਈਲ ਨੂੰ ਲਿਖਣ ਲਈ ਸੁਝਾਅ
ਆਪਣਾ ਪ੍ਰੋਫਾਇਲ ਸੰਖੇਪ ਰੱਖੋ ਇੱਕ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲ ਇਕ ਤੋਂ ਚਾਰ (ਸੰਖੇਪ) ਵਾਕਾਂ ਨੂੰ ਲੰਬਾਈ ਦੇ ਵਿਚਕਾਰ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ. ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਛੋਟੇ ਪੈਰਾ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਜਾਂ ਬੁਲੇਟ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਆਪਣਾ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲ ਲਿਖ ਸਕਦੇ ਹੋ.
ਜੌਬ ਲਿਸਟਿੰਗ ਤੇ ਫੋਕਸ ਕਰੋ ਤੁਹਾਡੀ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲ ਵਿੱਚ, ਸਿਰਫ ਉਸ ਹੁਨਰ ਅਤੇ ਯੋਗਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰੋ ਜੋ ਖਾਸ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਸਬੰਧਤ ਹਨ ਜਿਸ ਲਈ ਤੁਸੀਂ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇ ਰਹੇ ਹੋ. ਇੱਕ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲ ਖਾਸ ਤੌਰ 'ਤੇ ਮਦਦਗਾਰ ਹੈ ਜੇਕਰ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਇੱਕ ਕੰਮ ਦਾ ਇਤਿਹਾਸ ਹੈ ਜੋ ਤੁਹਾਡੇ ਮੌਜੂਦਾ ਕੈਰੀਅਰ ਦੇ ਟੀਚਿਆਂ ਨਾਲ ਕੋਈ ਸੰਬੰਧ ਨਹੀਂ ਹੈ - ਇਹ ਤੁਹਾਨੂੰ ਸਿਰਫ ਤੁਹਾਡੇ ਸਭ ਤੋਂ ਢੁਕਵੇਂ ਅਨੁਭਵ ਨੂੰ ਉਜਾਗਰ ਕਰਨ ਦੀ ਆਗਿਆ ਦਿੰਦਾ ਹੈ
ਭਵਿੱਖ ਬਾਰੇ ਫ਼ੋਕਸ ਇਕ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲ ਇਹ ਦਿਖਾਉਂਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਹਾਨੂੰ ਕਿਸੇ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਨੂੰ ਕੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਕਰਨਾ ਹੈ - ਤੁਸੀਂ ਭਵਿੱਖ ਲਈ ਕੰਪਨੀ ਲਈ ਕੀ ਕਰੋਗੇ. ਇਕ ਮੁਲਾਜ਼ਮ ਵਿਚ ਕੰਪਨੀ ਦੀ ਭਾਲ ਕਿੱਥੋਂ ਕੀਤੀ ਗਈ ਹੈ, ਇਸ ਬਾਰੇ ਜਾਣਕਾਰੀ ਲਈ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਸੂਚੀ ਦੇਖੋ. ਤੁਹਾਡੀ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲ ਵਿਚ, ਦੱਸੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕੰਪਨੀ ਦੀਆਂ ਆਸਾਂ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਪੂਰਾ ਕਰੋਗੇ.
ਕੀ ਸੇਲਜ਼ ਡਾਇਰੈਕਟਰ ਦੀ ਸਥਿਤੀ ਲਈ ਅਜਿਹੇ ਵਿਅਕਤੀ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ ਜੋ ਕੰਪਨੀ ਦੀ ਵਿਕਰੀ ਰਿਕਾਰਡ ਨੂੰ ਸੁਧਾਰ ਸਕਦਾ ਹੈ? ਤੁਹਾਡੀ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲ ਤੁਹਾਨੂੰ ਦੱਸ ਸਕਦੀ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਇਕ "ਮੁਕੰਮਲ ਸੇਲਜ਼ ਡਾਇਰੈਕਟਰ ਹੋ ਜੋ ਵਿਕਾਸਸ਼ੀਲ ਰਣਨੀਤੀਆਂ ਵਿਚ ਸਫ਼ਲ ਹੈ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੇ 6 ਅਤੇ 7 ਅੰਕਾਂ ਦੀ ਆਮਦਨੀ ਪੈਦਾਵਾਰ ਤਿਆਰ ਕੀਤੀ ਹੈ." ਇਹ ਵਿਆਖਿਆ ਕਰੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਜੋ ਕੰਮ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ ਉਹ ਹੈਰਿੰਗ ਮੈਨੇਜਰ ਨੂੰ ਦਿਖਾਉਣ ਦੇ ਢੰਗ ਵਜੋਂ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕੀ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਕੀ ਕਰੇਗਾ, ਜੇ ਉਹ ਤੁਹਾਨੂੰ ਨਿਯੁਕਤ ਕਰਦੇ ਹਨ
ਸਥਾਨ ਮਾਮਲਾ ਇਹ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਹੈ ਕਿ ਤੁਹਾਡਾ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਉਦੇਸ਼ ਸੂਚੀਬੱਧ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ ਜਿੱਥੇ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਇਸਨੂੰ ਦੇਖ ਸਕਦੇ ਹਨ ਜਦੋਂ ਉਹ ਪਹਿਲਾਂ ਤੁਹਾਡੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦੀ ਸਮੀਖਿਆ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਇਸ ਲਈ ਤੁਹਾਡੇ ਕੰਮ ਦੇ ਇਤਿਹਾਸ ਦੇ ਉਪਰ, ਸਫ਼ੇ ਦੇ ਉੱਪਰ ਆਪਣੀ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲ ਦੀ ਸੂਚੀ ਬਣਾਓ
ਪਰੋਫਾਇਲ ਦੀਆਂ ਉਦਾਹਰਨਾਂ ਦੁਬਾਰਾ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰੋ
ਆਪਣੇ ਖੁਦ ਦੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਲਈ ਵਿਚਾਰ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਨਮੂਨ ਦੀ ਸਮੀਖਿਆ ਕਰਨਾ ਹਮੇਸ਼ਾਂ ਮਦਦਗਾਰ ਹੁੰਦਾ ਹੈ. ਕਈ ਕਿਸਮ ਦੇ ਨੌਕਰੀਆਂ ਲਈ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲਾਂ ਦੇ ਨਮੂਨੇ ਇੱਥੇ ਦਿੱਤੇ ਗਏ ਹਨ
ਆਪਣੀ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲਾਂ ਲਿਖਣ ਵੇਲੇ, ਆਪਣੇ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਦਾ ਇਤਿਹਾਸ ਅਤੇ ਹੁਨਰਾਂ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਪੋਸਟਿੰਗ ਵਿੱਚ ਸੂਚੀਬੱਧ ਯੋਗਤਾਵਾਂ ਵਿੱਚ ਜੋੜਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰੋ, ਇਸ ਲਈ ਤੁਸੀਂ ਪਹਿਲੀ ਨਜ਼ਰ ਤੇ, ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਯੋਗ ਹੋ.