ਆਮ ਰਿਟਰਾਈਟਰ ਦੇ ਅੱਖਾਂ ਨੂੰ ਫੜਨਾ ਜਿਹੜਾ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦੁਆਰਾ ਵੇਡ ਕਰਨਾ ਬਹੁਤ ਚੁਣੌਤੀਪੂਰਨ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਇੱਥੇ ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਕਰਨ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਹਾਡੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਨੂੰ ਧਿਆਨ ਦਿੱਤਾ ਜਾਵੇਗਾ.
ਇੱਕ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਲਿਖਣ ਲਈ 8 ਸੁਝਾਅ ਜੋ ਦੇਖੇ ਜਾਣਗੇ
1. ਪਾਵਰ ਵੈਬ ਨਾਲ ਪ੍ਰਾਪਤੀਆਂ ਤੇ ਜ਼ੋਰ ਦਿਓ. ਆਪਣੇ ਪਿਛਲੇ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਦੇ ਤਜ਼ਰਬਿਆਂ ਦਾ ਵਰਣਨ ਕਰਦੇ ਸਮੇਂ, ਇਸ ਗੱਲ 'ਤੇ ਜ਼ੋਰ ਦਿਓ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕੰਪਨੀ ਨੂੰ ਸਮੱਸਿਆਵਾਂ ਕਿਵੇਂ ਸੁਲਝਾਉਣੀਆਂ ਹਨ ਅਤੇ ਜੋੜੀਆਂ ਗਈਆਂ ਕੀਮਤਾਂ
ਸ਼ਬਦ "ਵਾਧੇ," "ਸ਼ੁਰੂ ਕੀਤੇ," "ਹੱਲ ਕੀਤੇ" ਅਤੇ "ਸੁਧਾਰ" ਵਰਗੇ ਸ਼ਬਦਾਂ ਨਾਲ ਅੱਖਰ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰੋ; ਇਹ ਸ਼ਕਤੀ ਕ੍ਰਿਆਵਾਂ ਸਿਰਫ਼ ਤੁਹਾਡੇ ਕਰਤੱਵਾਂ ਨੂੰ ਬਿਆਨ ਕਰਨ ਤੋਂ ਪਰੇ ਜਾਣਗੀਆਂ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਨਤੀਜਾ ਕਿਵੇਂ ਨਿਕਲਿਆ. ਇੱਥੇ ਹੋਰ ਪਾਵਰ ਕਿਰਿਆਵਾਂ ਦੀ ਇੱਕ ਸੂਚੀ ਹੈ .
2. ਆਪਣੀਆਂ ਸਫਲਤਾਵਾਂ ਦੀ ਗਿਣਤੀ ਅਤੇ ਆਪਣੀਆਂ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀਆਂ ਦੀ ਮਾਤਰਾ ਨੂੰ ਮਾਪੋ. ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਪੇਜ ਤੋਂ ਗਿਣਤੀ ਛਾਲ ਮਾਰੋ. ਆਪਣੇ ਵਿਭਾਗ ਲਈ ਤਲ ਲਾਈਨ ਦੀ ਪਛਾਣ ਕਰੋ. ਕੀ ਇਹ ਵਿਕਰੀ ਵਾਲੀਅਮ, ਮੁਨਾਫਾ ਮੌਰਗੇਜ, ਦਾਨ ਤਿਆਰ, ਖਰਚਿਆਂ 'ਤੇ ਬੱਚਤ, ਮੈਂਬਰਸ਼ਿਪ ਵਧਾਉਣ, ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਗ੍ਰਾਂਟਾਂ ਜਾਂ ਕੁਝ ਹੋਰ? ਕੰਪਨੀ 'ਤੇ ਪਹੁੰਚਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਗਤੀਸ਼ੀਲਤਾ ਦੇ ਘਟੀਆ ਅਧਾਰ-ਪੱਧਰੀ ਪੱਧਰ ਨੂੰ ਦੇਖੋ ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਜਾਂ ਤੁਹਾਡੀ ਟੀਮ ਦੁਆਰਾ ਕੀਤੀ ਗਈ ਅੰਤਰ ਦੀ ਗਣਨਾ ਕਰੋ. ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ, ਤੁਸੀਂ ਅਜਿਹੇ "ਫੇਅਰ ਪੀਅਰ ਆਰੰਭ" ਜਿਵੇਂ ਕਿ " X% ਦੁਆਰਾ ਦਾਨੀਆਂ ਦੀ ਗਿਣਤੀ ਵਧਾਉਣ ਲਈ" ਜਾਂ "ਸਥਾਈ ਆਰਥਿਕ ਯੋਜਨਾ ਜੋ ਕਿ 10% ਘਟਾਏ ਗਏ ਖਰਚੇ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ." ਇਹ ਵੀ ਦਿਖਾਉਣ ਲਈ ਗਿਣਤੀ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰੋ ਕਿ ਕਿੰਨੇ ਕਰਮਚਾਰੀ, ਕਿੰਨੀ ਵੱਡੀ ਬਜਟ, ਜਾਂ ਕਿੰਨੇ ਗਾਹਕਾਂ ਲਈ ਤੁਸੀਂ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰ ਹੋ.
ਇਹ ਨੰਬਰ ਤੁਹਾਡੀਆਂ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀਆਂ ਦਾ ਭਾਰ ਦਿਖਾਉਣ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰਨਗੇ.
ਨੋਟ : ਹਾਲਾਂਕਿ ਤੁਹਾਨੂੰ ਆਪਣੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਲਈ ਇੱਕ ਸਧਾਰਨ, ਰੂੜੀਵਾਦੀ ਫੌਂਟ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ ਅਤੇ ਜ਼ਿਆਦਾ ਰੇਖਾ ਹੇਠਾਂ ਜਾਂ ਤਿਰਛੇ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਤੋਂ ਬਚਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਇਹ ਤੁਹਾਡੇ ਸੰਭਾਵੀ ਨੰਬਰ ਅਤੇ / ਜਾਂ ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਨੂੰ ਬੋਲਡ ਕਰਨ ਲਈ ਬਹੁਤ ਪ੍ਰਭਾਵੀ ਸਿੱਧ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ ਤਾਂ ਕਿ ਉਹ ਪੰਨਾ ਤੇ "ਪੌਪ" ਕਰ ਸਕਣ.
3. ਪੁਰਸਕਾਰ ਅਤੇ ਮਾਨਤਾ ਨੂੰ ਹਾਈਲਾਈਟ ਕਰੋ ਇਹ ਦਿਖਾਉਂਦੇ ਹੋਏ ਕਿ ਤੁਹਾਡੇ ਯੋਗਦਾਨ ਦਾ ਦੂਜਾ ਤੁਹਾਡੇ ਵੈਲਯੂ ਨੂੰ ਮਹੱਤਵ ਦਿੰਦਾ ਹੈ ਅਕਸਰ ਤੁਹਾਡੇ ਆਪਣੇ ਸਿੰਗਾਂ ਨੂੰ ਲਗਾਉਣ ਤੋਂ ਵੱਧ ਪ੍ਰਭਾਵ ਪਾਉਂਦਾ ਹੈ ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਇਸ ਨੂੰ ਰਸਮੀ ਮਾਨਤਾ ਦੇ ਨਾਲ ਭਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਤਾਂ ਸਨਮਾਨ / ਪੁਰਸਕਾਰਾਂ ਲਈ ਵਰਗ ਦੇ ਸਿਰਲੇਖ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰੋ
ਅਵਾਰਡਾਂ ਦੇ ਆਪਣੇ ਵਰਣਨ ਵਿੱਚ, ਅਜਿਹੇ ਸ਼ਬਦਾਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰੋ ਜਿਹੜੇ ਮਾਨਤਾ ਦਾ ਸੰਕੇਤ ਦਿੰਦੇ ਹਨ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ "ਚੁਣਿਆ ਗਿਆ," "ਚੁਣਿਆ ਗਿਆ," ਅਤੇ "ਮਾਨਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ." ਕੁਆਲਟੀ ਸਿਫਾਰਸ਼ਾਂ ਮਾਨਤਾ ਦੇ ਇੱਕ ਹੋਰ ਰੂਪ ਹਨ. ਲਿੰਕਡ ਇਨ ਤੇ ਆਪਣੀਆਂ ਸਿਫ਼ਾਰਿਸ਼ਾਂ ਨੂੰ ਵਧਾਓ ਅਤੇ ਆਪਣੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਤੇ ਆਪਣੀ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲ ਨੂੰ ਲਿੰਕ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਨ ਬਾਰੇ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਓ. ਜੇ ਕੋਈ ਰੋਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਲਿਖਤੀ ਸਿਫਾਰਸ਼ਾਂ ਮੰਗਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਸਿਫਾਰਸ਼ਾਂ ਦੀ ਚੋਣ ਕਰੋ ਜੋ ਤੁਹਾਡੇ ਹੁਨਰ ਅਤੇ ਪ੍ਰਾਪਤੀਆਂ ਨੂੰ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਜਾਣਦੇ ਹਨ.
4. ਦੱਸੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਮਜ਼ਬੂਤ ਨੇਤਾ ਅਤੇ ਟੀਮ ਦੇ ਖਿਡਾਰੀ ਕਿਵੇਂ ਰਹੇ ਹੋ. ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਸੰਗਠਨਾਂ ਦੀ ਅਗਵਾਈ ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ ਅਤੇ ਟੀਮ ਵਰਕ ਬਹੁਤ ਉੱਚੀ ਹੈ ਆਪਣੀਆਂ ਪਿਛਲੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਦੇ ਵੇਰਵੇ ਲਿਖਣ ਵੇਲੇ, ਤੁਸੀਂ ਇਹ ਹੁਨਰਾਂ ਨੂੰ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰੋ ਕਿ ਹਰੇਕ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਨ੍ਹਾਂ ਹੁਨਰਾਂ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਤ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ. ਉਹ ਸ਼ਬਦ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰੋ ਜੋ ਰਸਮੀ ਅਤੇ ਗੈਰ-ਰਸਮੀ ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ ਅਤੇ ਟੀਮ ਵਰਕ ਦਿਖਾਉਂਦੇ ਹਨ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ "ਅਗਵਾਈ," "ਮਟਰ ਗਰੇਟ," "ਸਹਿਮਤੀ ਬਣਾਈ," "ਸਹਿਯੋਗੀ" ਅਤੇ "ਇਨਪੁਟ ਦੀ ਮੰਗ ਕੀਤੀ."
5. ਆਪਣਾ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਨੌਕਰੀ ਤੇ ਲਾਓ. ਤੁਹਾਡੇ ਨਿਸ਼ਾਨੇ ਵਾਲੇ ਨੌਕਰੀਆਂ ਦੀਆਂ ਜ਼ਰੂਰਤਾਂ ਨਾਲ ਜੁੜੇ ਹੁਨਰਾਂ, ਪ੍ਰਾਪਤੀਆਂ ਅਤੇ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀਆਂ 'ਤੇ ਜ਼ੋਰ ਦਿਓ. ਅਜਿਹਾ ਕਰਨ ਲਈ, ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਪੋਸਟਿੰਗ ਵਿਚ ਕੀਵਰਡ ਲੱਭੋ ਅਤੇ ਆਪਣੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਵਿਚ ਸ਼ਾਮਿਲ ਕਰੋ.
ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦੇ ਸਿਖਰ 'ਤੇ ਸੰਖੇਪ ਸਹਿਤ ਵਿਚਾਰ ਵੀ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਜਿਹੜਾ ਸਭ ਤੋਂ ਢੁਕਵੇਂ ਹੁਨਰਾਂ, ਪ੍ਰਾਪਤੀਆਂ ਅਤੇ ਹੋਰ ਯੋਗਤਾਵਾਂ ਦਾ ਹਵਾਲਾ ਦਿੰਦਾ ਹੈ. ਇਕ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦਾ ਸਿਰਲੇਖ ਵੀ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਨਾ ਇਕ ਹੋਰ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਤਰੀਕਾ ਹੈ ਜਿਸਦਾ ਪਤਾ ਲਗਾਉਣ ਲਈ ਤੁਹਾਡਾ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦੇਖੋ.
6. "ਕੋਰ ਕੰਪਿਸਪੈਂਸੀ" ਸੈਕਸ਼ਨ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨ 'ਤੇ ਵਿਚਾਰ ਕਰੋ . ਤੁਹਾਡੀ ਔਨਲਾਈਨ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਅਰਜ਼ੀ ਦੀ ਸਮੀਖਿਆ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਕੀਵਰਡ ਵਾਕਾਂਸ਼ਾਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਦੀ ਸਮੀਖਿਆ ਕੀਤੀ ਗਈ ਕਿਉਂਕਿ ਬਹੁਤ ਸਾਰੀਆਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਆਵੇਦਨ ਟਰੈਕਿੰਗ ਸਿਸਟਮ (ਏ.ਟੀ.ਐੱਸ) ਨੂੰ ਕ੍ਰਮਵਾਰ ਕਰਨ ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਾਪਤ ਸਕੋਰ ਦੀਆਂ ਨੌਕਰੀ ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨਾਂ ਦਾ "ਰੇਟ" ਕਰਨ ਲਈ ਇਸਤੇਮਾਲ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ. ਇਹਨਾਂ ਪ੍ਰਣਾਲੀਆਂ ਨੂੰ ਕੁਝ ਖਾਸ ਕੀਵਰਡਸ ਦੀ ਪਛਾਣ ਕਰਨ ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਦਰਸਾਉਣ ਲਈ ਕ੍ਰਮਬੱਧ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ (ਆਮ ਤੌਰ ਤੇ, ਜੋ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਵਰਣਨ ਵਿੱਚ ਉਪਯੋਗ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ). ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਆਪਣੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਅਤੇ ਕਵਰ ਲੈਟਰ ਦੇ ਸਾਰੇ ਪਾਠ ਦੇ ਸੰਭਵ ਤੌਰ 'ਤੇ ਜਿੰਨੇ ਸੰਭਵ ਸ਼ਬਦਾਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ. ਇਹਨਾਂ ਸ਼ਬਦਾਂ ਨੂੰ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਨ ਦਾ ਇੱਕ ਵਧੀਆ ਤਰੀਕਾ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਇਹਨਾਂ ਰੈਗਿਊ ਦੇ ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ ਯੋਗਤਾ ਸੰਖੇਪ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਬੁਲੇਟ "ਕੋਰ ਕੰਪਿਸਪਟੀਜ਼" ਸੈਕਸ਼ਨ ਦਾ ਉਪਯੋਗ ਕਰੋ ਜੋ ਇਹਨਾਂ ਸ਼ਬਦਾਂ ਦਾ ਉਪਯੋਗ ਕਰਦਾ ਹੈ.
ਇੱਥੇ ਇੱਕ ਅਜਿਹੇ ਅਕਾਉਂਟ ਦੀ ਮਿਸਾਲ ਹੈ ਜੋ ਇੱਕ ਅਕਾਊਂਟੈਂਟ ਦੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦੇ ਸ਼ੁਰੂ ਵਿੱਚ ਵਰਤੀ ਗਈ ਹੈ ਜੋ ਵਿੱਤੀ ਸ਼ਬਦਾਂ ਦਾ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਕਰਦੀ ਹੈ:
ਵਿਸਤ੍ਰਿਤ ਮੁਖੀ ਅਕਾਊਂਟੈਂਟ ਕਾਰਪੋਰੇਟ ਅਕਾਊਂਟਿੰਗ ਵਿਚ 7 ਸਾਲਾਂ ਦੇ ਅਨੁਭਵ ਨੂੰ ਵਧਾਵਾ ਦੇਣ ਲਈ, ਸਮੇਂ ਸਮੇਂ ਦੀ ਤਿਆਰੀ ਅਤੇ ਮੁੱਖ ਵਿੱਤੀਆ ਦੀ ਸਮੀਖਿਆ ਨੂੰ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣ ਲਈ.
ਕੋਰ ਕੰਪੈਟੈਂਸੀ
GAAP ਵਧੀਆ ਪ੍ਰੈਕਟਿਸ - ਜੋਖਮ ਪ੍ਰਬੰਧਨ - ਬਜਟ ਵਿਕਾਸ
ਅਕਾਊਂਟ ਪ੍ਰਾਪਤ - ਐਸੇਟ ਅਲੋਕੇਸ਼ਨ - ਕੈਸ਼ ਮੈਨੇਜਮੈਂਟ
ਖਾਤੇ ਦੇਣਯੋਗ - ਜਨਰਲ ਲੇਜ਼ਰ ਰਿਵਿਊ - ਸੀ.ਐੱਫ.ਪੀ.
ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਕੋਰ ਕੁਸ਼ਲਤਾ ਭਾਗ ਨੂੰ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਨ ਦਾ ਫੈਸਲਾ ਕਰਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਇਸ ਨੂੰ ਇੱਕ ਸਾਰਣੀ ਨਾਲ ਜਾਂ ਬੁਲੇਟਸ ਨਾਲ ਫੌਰਮੈਟ ਕਰਨ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੁੰਦੀ ਹੈ; ਟੈਕਸਟ ਬਕਸੇ ਅਤੇ ਕਾਲਮ ਵਧੀਆ ਤਰੀਕੇ ਨਾਲ ਆਨਲਾਈਨ ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨ ਸਿਸਟਮਾਂ ਵਿੱਚ ਨਹੀਂ ਬਦਲੇ ਜਾਂਦੇ, ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਆਵਾਜਾਈ ਦੇ ਟੈਕਸਟ ਫਾਰਮੈਟ ਨੂੰ ਟ੍ਰਾਂਜਿਟ ਵਿੱਚ ਨਸ਼ਟ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਜਿਸ ਨਾਲ ਇਹ ਗੜਬੜ ਜਾਂ ਗੈਰਕਾਨੂੰਨੀ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ.
7. ਆਪਣੇ ਗਿਆਨ ਅਤੇ ਹੁਨਰ ਨੂੰ ਲਗਾਤਾਰ ਅਪਗ੍ਰੇਡ ਕਰਨ ਲਈ ਆਪਣੀ ਉਤਸ਼ਾਹ ਦਾ ਸਬੂਤ ਦਿਖਾਓ. ਸਿਖਲਾਈ, ਸਰਟੀਫਿਕੇਸ਼ਨ, ਪ੍ਰਕਾਸ਼ਨ / ਪੇਸ਼ਕਾਰੀਆਂ, ਅਤੇ / ਜਾਂ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਵਿਕਾਸ ਲਈ ਸ਼੍ਰੇਣੀ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰੋ. ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਸਮੂਹਾਂ ਅਤੇ ਕਿਸੇ ਪ੍ਰਕਾਸ਼ਨ ਜਾਂ ਪੇਸ਼ਕਾਰੀਆਂ ਨਾਲ ਕਿਸੇ ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ ਰੋਲ ਤੇ ਜ਼ੋਰ ਦਿਓ.
8. ਆਪਣੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਨੂੰ ਵਿਗਿਆਪਨ ਕਾਪੀ ਦੇ ਤੌਰ ਤੇ ਵਿਚਾਰ ਕਰੋ. ਜਿਵੇਂ ਉੱਪਰ ਵਰਣਨ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ, ਅੱਖਰਾਂ ਨੂੰ ਕੁੰਜੀ ਦੀਆਂ ਪ੍ਰਾਪਤੀਆਂ ਜਾਂ ਮਾਨਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਸ਼ਬਦਾਂ ਲਈ ਗੂੜ੍ਹੇ ਫੋਂਟ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰੋ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਓ ਕਿ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਜਾਣਕਾਰੀ ਤੁਹਾਡੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਦੇ ਸਿਖਰ ਤੇ ਜਾਂ ਤੁਹਾਡੇ ਵੇਰਵਿਆਂ ਦੇ ਸ਼ੁਰੂ ਵਿੱਚ ਸਥਿਤ ਹੈ, ਇਸ ਲਈ ਇਸ ਨੂੰ ਨਜ਼ਰਅੰਦਾਜ਼ ਨਹੀਂ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ.
ਸੰਬੰਧਿਤ ਲੇਖ: ਉਦਾਹਰਣਾਂ ਮੁੜ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰੋ | ਇੱਕ ਪੇਸ਼ਾਵਰ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਕਿਵੇਂ ਬਣਾਉਣਾ | ਉਦੇਸ਼ ਮੁੜ ਸ਼ੁਰੂ | ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਵਿਚ ਪ੍ਰਾਪਤੀਆਂ ਕਿਵੇਂ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰੀਏ