ਜੌਬ ਖੋਜ ਕਰਨਾ ਸਖ਼ਤ ਮਿਹਨਤ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ ਇਹ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਦਾ ਸਿਰਫ ਇਕ ਸਵਾਲ ਹੀ ਨਹੀਂ ਹੈ - ਕੋਈ ਨੌਕਰੀ. ਸਹੀ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣਾ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੈ, ਇਕ ਨੌਕਰੀ ਜੋ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਹੁਣ ਅਤੇ ਭਵਿੱਖ ਲਈ ਇਕ ਵਧੀਆ ਫਿਟ ਹੈ, ਜਾਂ ਤਾਂ ਤੁਹਾਡੇ ਕਰੀਅਰ ਲਈ ਇਕ ਪੱਧਰੀ ਪੱਥਰ ਵਜੋਂ ਜਾਂ ਇਕ ਮੌਕਾ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿਚ ਤੁਸੀਂ ਲੰਬੇ ਸਫ਼ਰ ਲਈ ਆਰਾਮ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰੋਗੇ.
ਕਿਉਂਕਿ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਭਾਲ ਸਮੇਂ ਦੀ ਖਪਤ ਹੁੰਦੀ ਹੈ, ਅਤੇ ਨਾਲ ਹੀ ਸਖ਼ਤ ਮਿਹਨਤ ਅਤੇ ਕਿਉਂਕਿ ਇਹ ਨੌਕਰੀ ਤੋਂ ਬਾਹਰ ਨਹੀਂ ਆਉਂਦੀ ਅਤੇ ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਨੌਕਰੀ ਛੱਡਣ ਜਾਂ ਨੌਕਰੀ ਤੋਂ ਕੱਢੇ ਜਾਂਦੇ ਹੋ ਤਾਂ ਇਹ ਹੋਰ ਵੀ ਮੁਸ਼ਕਲ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਤੁਹਾਡੇ ਸਮੇਂ ਨੂੰ ਸਹੀ ਸਮੇਂ ' ਤੁਸੀਂ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਸ਼ਿਕਾਰ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਦੇ ਹੋ ਤੁਹਾਡੀ ਪਸੰਦ ਦੀ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਵਿੱਚ ਤੁਹਾਡੀ ਮਦਦ ਕਰਨ ਲਈ ਇੱਥੇ ਪੰਜ ਸੁਝਾਅ ਹਨ.
ਤੁਹਾਨੂੰ ਪਿਆਰ ਕਰੇਗਾ ਇੱਕ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਲਈ ਸਿਖਰ 5 ਸੁਝਾਅ
ਇੱਕ ਮੈਚ ਬਣਾਉ ਆਪਣੀ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਭਾਲ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਨ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ, ਇਹ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਸਮਾਂ ਕੱਢੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਸਹੀ ਕੰਮ ਲੱਭ ਰਹੇ ਹੋ ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਇਹ ਨਹੀਂ ਜਾਣਦੇ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕੀ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਕੁਝ ਸੁਝਾਅ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਕਰੀਅਰ ਕੁਇਜ਼ ਜਾਂ ਦੋ ਲਵੋ. ਜੇ ਲੋੜ ਹੋਵੇ, ਤਾਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਸਹੀ ਰਸਤੇ 'ਤੇ ਜਾਣ ਵਿਚ ਮਦਦ ਕਰਨ ਲਈ ਕੈਰੀਅਰ ਕੋਚਿੰਗ ਜਾਂ ਕਾਉਂਸਲਿੰਗ ਮਿਲੋ. ਆਪਣੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ, ਤਜਰਬੇ ਅਤੇ ਦਿਲਚਸਪੀਆਂ ਲਈ ਮੈਚ ਲੱਭਣ ਲਈ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਲਈ ਇੰਜਣ ਵਰਤੋ
ਅੰਦਰ ਸਕੂਪ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰੋ . ਸਿਰਫ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਨਾ ਕਰੋ ਇਸ ਨੂੰ ਇੱਕ ਕਦਮ ਹੋਰ ਅੱਗੇ ਲਵੋ. ਕੰਪਨੀ ਤੇ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਤੁਸੀਂ ਜਾਣਦੇ ਹੋ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਲਿੰਕਡ ਇਨ, ਫੇਸਬੁਕ, Google+ ਅਤੇ ਹੋਰ ਨੈਟਵਰਕਿੰਗ ਸਾਈਟਾਂ ਤੇ ਆਪਣੇ ਕਨੈਕਸ਼ਨ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰੋ .
ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਇਨਸਾਈਟ ਅਤੇ ਕੰਪਨੀ ਬਾਰੇ ਜਾਣਕਾਰੀ, ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ ਨਾਲ ਹੀ ਨੌਕਰੀ ਬਾਰੇ ਪੁੱਛੋ ਤੁਹਾਡੇ ਸੰਪਰਕ ਸਥਾਨ ਲਈ ਤੁਹਾਨੂੰ ਰੈਫ਼ਰਲ ਮੁਹੱਈਆ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹਨ. ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਲਿੰਕਡਇਨ ਪੰਨੇ ਅਤੇ ਸੋਸ਼ਲ ਮੀਡੀਆ ਪਰੋਫਾਈਲ ਦੇਖੋ.
ਇੰਟਰਵਿਊਿੰਗ ਦੋਵਾਂ ਤਰੀਕਿਆਂ ਨਾਲ ਕੰਮ ਕਰਦੀ ਹੈ . ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਇੰਟਰਵਿਊ ਲਈ ਇਹ ਬਹੁਤ ਹੀ ਕੀਮਤੀ ਹੈ ਕਿਉਂਕਿ ਇਹ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਇੰਟਰਵਿਊ ਕਰਨਾ ਹੈ.
ਇੰਟਰਵਿਊ ਦੇ ਪ੍ਰਸ਼ਨਾਂ ਦੇ ਉੱਤਰ ਦੇਣ ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲੋਂ ਪੁੱਛਣ ਲਈ ਤਿਆਰ ਆਪਣੇ ਖੁਦ ਦੇ ਇੰਟਰਵਿਊ ਸਵਾਲਾਂ ਦੀ ਇੱਕ ਸੂਚੀ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਤਿਆਰ ਰਹੋ. ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਬਾਰੇ 100% ਯਕੀਨੀ ਨਹੀਂ ਹੋ ਅਤੇ ਤੁਸੀਂ ਉਸ ਟੀਮ ਨੂੰ ਨਹੀਂ ਮਿਲੇ ਜਿਸ ਨਾਲ ਤੁਸੀਂ ਕੰਮ ਕਰੋਗੇ ਤਾਂ ਪੁੱਛੋ ਕਿ ਕੀ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਭਵਿੱਖ ਦੇ ਮਾਲਕ ਅਤੇ ਸਹਿਕਰਮੀਆਂ ਨੂੰ ਮਿਲ ਸਕਦੇ ਹੋ.
ਕੰਪਨੀ ਦੀ ਸੰਸਕ੍ਰਿਤੀ ਦੇਖੋ ਨੌਕਰੀ ਬਹੁਤ ਭਿਆਨਕ ਹੋ ਸਕਦੀ ਹੈ, ਪਰ ਕੀ ਤੁਸੀਂ ਕੰਪਨੀ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ? ਕੀ ਕੰਪਨੀ ਦੀ ਕਲਚਰ ਤੁਹਾਡੇ ਕਰੀਅਰ ਦੇ ਇਸ ਪੜਾਅ 'ਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਇਕ ਫਿਟ ਹੈ? ਕੀ ਇਹ ਬਹੁਤ ਰਸਮੀ ਹੈ - ਜਾਂ ਬਹੁਤ ਹੀ ਅਨੌਖਾ? ਸੰਸਥਾ ਕਿਵੇਂ ਬਣਾਈ ਗਈ ਹੈ? ਕੀ ਇੱਥੇ ਤਰੱਕੀ ਲਈ ਮੌਕੇ ਹਨ? Glassdoor.com ਤੇ ਕੰਪਨੀ ਬਾਰੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਕੀ ਕਹਿਣਾ ਹੈ ਇਹ ਪੜਦੇ ਸਮੇਂ ਕੁਝ ਸਮਾਂ ਬਿਤਾਓ. ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਕਾਲਜ ਦੇ ਗ੍ਰੈਜੂਏਟ ਹੋ, ਤਾਂ ਆਪਣੇ ਕਰੀਅਰ ਦੇ ਦਫ਼ਤਰ ਨੂੰ ਪੁੱਛੋ ਕਿ ਕੀ ਉਨ੍ਹਾਂ ਕੋਲ ਅਲੂਮਨੀ ਨੈਟਵਰਕ ਹੈ ਜਿਸ ਨਾਲ ਤੁਸੀਂ ਜੁੜ ਸਕਦੇ ਹੋ. ਫਾਲੋ-ਅੱਪ ਪ੍ਰਸ਼ਨਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਆਪਣੇ ਲਿੰਕ ਕੀਤੇ ਇੰਨ ਕੁਨੈਕਸ਼ਨਾਂ 'ਤੇ ਵਾਪਸ ਜਾਓ ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਨੌਕਰੀ ਭਾਲਦੇ ਹੋ ਤਾਂ ਆਪਣੇ ਸੰਪਰਕਾਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਿਵੇਂ ਕਰਨੀ ਹੈ
ਇਹ ਸੁਨਿਸ਼ਚਿਤ ਕਰੋ ਕਿ ਨੌਕਰੀ ਇੱਕ ਵਧੀਆ ਫਿਟ ਹੈ. ਇਹ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣ ਦੇ ਨਾਲ ਹੀ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕੰਪਨੀ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ, ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਧਿਆਨ ਨਾਲ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕਰੋ ਕੀ ਤੁਸੀਂ ਸੱਚਮੁੱਚ ਇਹ ਨੌਕਰੀ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ? ਕੀ ਤੁਸੀਂ ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਕਰ ਕੇ ਖੁਸ਼ ਹੋਵੋਗੇ? ਕੀ ਇਹ ਤੁਹਾਡੇ ਕੈਰੀਅਰ ਨੂੰ ਹੁਲਾਰਾ ਦੇਵੇਗਾ? ਕੀ ਇਹ ਤੁਹਾਨੂੰ ਲਚਕਤਾ ਜਾਂ ਕੰਮ / ਜੀਵਨ ਸੰਤੁਲਨ ਦੇਵੇਗਾ ਜੋ ਤੁਹਾਨੂੰ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ? ਕੀ ਤੁਹਾਡੀ ਤਨਖ਼ਾਹ ਕੀ ਹੈ? ਜੇ ਨਹੀਂ, ਤਾਂ ਇੱਕ ਉੱਚ ਤਨਖਾਹ ਨੂੰ ਵਿਕਲਪ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਵਿਚਾਰ ਰਹੇ ਹੋ?
ਕੀ ਕਰਮਚਾਰੀ ਤੁਹਾਡੀਆਂ ਜ਼ਰੂਰਤਾਂ ਲਈ ਕਾਫੀ ਲਾਭ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਦੇ ਹਨ? ਕੰਮ ਦੀ ਸਮਾਂ-ਸਾਰਣੀ, ਘੰਟੇ, ਅਤੇ ਸਫ਼ਰ ਬਾਰੇ ਜੇ ਲੋੜ ਪਵੇ, ਤਾਂ ਕਿਵੇਂ? ਜੇ ਨੌਕਰੀ ਜਾਂ ਮੁਆਵਜ਼ਾ ਪੈਕੇਜ ਜੋ ਤੁਹਾਨੂੰ ਦੋ ਵਾਰ ਸੋਚਦਾ ਹੈ ਬਾਰੇ ਕੁਝ ਵੀ ਹੈ, ਤਾਂ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦਾ ਸਮਾਂ ਇਸ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਸਵੀਕਾਰ ਕਰੋ.
ਬੇਸ਼ੱਕ, ਸਾਰੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਬਿਲਕੁਲ ਸਹੀ ਢੰਗ ਨਾਲ ਕੰਮ ਨਹੀਂ ਕਰਦੀਆਂ ਭਾਵੇਂ ਤੁਸੀਂ ਸਭ ਸਹੀ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹੋ ਹਾਲਾਂਕਿ, ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਭਾਲ ਕਰਨ ਦੇ ਹਰ ਕਦਮ ਬਾਰੇ ਸਾਵਧਾਨ ਹੋ ਤਾਂ ਇੱਕ ਢੁਕਵੀਂ ਮੈਚ ਬਣਾਉਣ ਦੀ ਬਿਹਤਰ ਸੰਭਾਵਨਾ ਹੋਵੇਗੀ ਅਤੇ ਤੁਸੀਂ ਭਰਤੀ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਪ੍ਰਬੰਧਕ ਨੂੰ "ਹਾਂ" ਕਹਿਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਸਹੀ ਸਮਾਂ ਕੱਢਣ ਲਈ ਸਮਾਂ ਲੈਂਦੇ ਹੋ.
ਸੰਬੰਧਿਤ ਲੇਖ: ਕਿਸੇ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਦਾ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕਿਵੇਂ ਕਰਨਾ ਹੈ | ਜੌਬ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਚੈੱਕਲਿਸਟ