ਚਾਹੇ ਸਮੇਂ ਦੇ ਨਾ ਹੋਣ, ਬਿਨੈਕਾਰਾਂ ਜੋ ਇੰਟਰਵਿਊ ਦੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਸ਼ੁਰੂ ਹੋਣ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇਣ ਵਾਲਿਆਂ ਨਾਲੋਂ ਇਕ ਇੰਟਰਵਿਊ ਲੈਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਜਿੰਨੀ ਛੇਤੀ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਦੀ ਬਜਾਏ ਬਿਹਤਰ ਢੰਗ ਨਾਲ ਲਾਗੂ ਹੁੰਦੇ ਹਨ.
ਖੁੱਲ੍ਹੀਆਂ ਅਹੁਦਿਆਂ ਵਾਲੀਆਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਦੀ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਤਰੀਕਾ ਕੀ ਹੈ? ਇਹ ਤੁਹਾਨੂੰ ਕਿਸ ਕਿਸਮ ਦੀ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਤਲਾਸ਼ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ ਇਸ 'ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਪਰ ਨਵੇਂ ਰੋਜ਼ਗਾਰ ਦੇ ਨਵੇਂ ਮੌਕੇ ਅਤੇ ਈ-ਮੇਲ ਦੁਆਰਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਦੇ ਨਾਲ ਨਾਲ ਸਥਾਨਕ ਕੰਪਨੀਆਂ ਜੋ ਹੁਣ ਭਰਤੀ ਕਰ ਰਹੀਆਂ ਹਨ ਦੇ ਵਿਕਲਪਾਂ ਦੇ ਵਿਕਲਪ ਹਨ.
ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਦਰਖਾਸਤ ਦੇਣ ਲਈ ਤਿਆਰ ਹੋਵੋ
ਨੌਕਰੀਆਂ ਦੀ ਭਾਲ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਨ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ, ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਲਈ ਤਿਆਰ ਹੋਵੋ. ਆਪਣੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਨੂੰ ਬਣਾਓ ਜਾਂ ਅਪਡੇਟ ਕਰੋ, ਇਕ ਬੁਨਿਆਦੀ ਕਵਰ ਲੈਟਰ ਹੈ ਜਿਸ ਨੂੰ ਤੁਸੀਂ ਤਿਆਰ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਕਸਟਮਾਈਜ਼ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਭਰਨ ਲਈ ਲੋੜੀਂਦੀ ਸਾਰੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰੋ.
ਤੁਸੀਂ ਕਿਸੇ ਚੰਗੇ ਮੌਕੇ 'ਤੇ ਖੁੰਝਣਾ ਨਹੀਂ ਚਾਹੁੰਦੇ ਕਿਉਂਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕੋਈ ਬਿਨੈਪੱਤਰ ਦੇਣ ਲਈ ਤਿਆਰ ਨਹੀਂ ਹੋ. ਨਾਲ ਹੀ, ਅਰਜ਼ੀ ਦੇਣ ਲਈ ਉਡੀਕ ਨਾ ਕਰੋ. ਮੈਂ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਜਾਣਦਾ ਹਾਂ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਇਹ ਫੈਸਲਾ ਕਰਨ ਵਿਚ ਇੰਨਾ ਸਮਾਂ ਬਿਤਾਇਆ ਹੈ ਕਿ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ ਅਤੇ ਲਿਖਣਾ ਅਤੇ ਲਿਖਣਾ ਅਤੇ ਦੁਬਾਰਾ ਲਿਖਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਜਿਸ ਸਮੇਂ ਤੋਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਅਰਜ਼ੀ ਪ੍ਰਾਪਤ ਹੋਈ, ਬਹੁਤ ਦੇਰ ਹੋ ਗਈ ਸੀ ਅਤੇ ਨੌਕਰੀ ਭਰੀ ਗਈ ਸੀ
ਜੌਬ ਖੋਜ ਇੰਜਣ ਵਰਤੋ
- ਨੌਕਰੀ ਖੋਜ ਇੰਜਣ ਨਾ ਸਿਰਫ ਤੁਹਾਨੂੰ ਨੌਕਰੀ ਦੀਆਂ ਪੋਸਟਿੰਗ ਨੂੰ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਲੱਭਣ ਦਿੰਦੇ ਹਨ ਕਿਉਂਕਿ ਉਹ ਇਕ ਵਾਰ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਸੂਚੀ ਦੇ ਕਈ ਸਰੋਤਾਂ ਦੀ ਭਾਲ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ, ਉਹ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਦਾ ਵਧੀਆ ਤਰੀਕਾ ਵੀ ਹਨ ਜੋ ਤੁਰੰਤ ਉਪਲਬਧ ਹਨ.
- LinkUp.com, ਉਦਾਹਰਣ ਲਈ, ਕੰਪਨੀ ਦੀਆਂ ਵੈਬਸਾਈਟਾਂ ਤੇ ਸਿੱਧੇ ਕੰਮ ਲਈ ਖੋਜ ਕਰਦਾ ਹੈ. ਇੱਕ ਵਾਰ ਨੌਕਰੀ ਹੁਣ ਸੂਚੀਬੱਧ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦੀ, ਇਸ ਨੂੰ ਸਾਈਟ ਤੋਂ ਹਟਾ ਦਿੱਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਖੋਜ ਨਤੀਜਿਆਂ ਵਿੱਚ ਦਿਖਾਈ ਨਹੀਂ ਦੇਵੇਗਾ.
- ਯੂਐਸ. ਜੌਬਜ਼ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਨੌਕਰੀ ਬੋਰਡਾਂ ਤੋਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਦੇ ਨਾਲ-ਨਾਲ ਸਾਰੇ ਪੰਜਾਹ ਰਾਜਾਂ ਲਈ ਰਾਜ ਦੇ ਨੌਕਰੀ ਬੈਂਕਾਂ ਤੋਂ ਵੀ ਕੰਮ ਕਰਦਾ ਹੈ.
- Jobsminer.com ਇੱਕ ਸੋਸ਼ਲ ਨੈਟਵਰਕ ਸਾਈਟ ਹੈ ਜੋ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਖੋਜ ਇੰਜਨ ਹੈ ਜੋ ਉਹਨਾਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਲੱਭਣ ਦਾ ਇੱਕ ਤਰੀਕਾ ਮੁਹੱਈਆ ਕਰਦੀ ਹੈ ਜੋ ਲਿੰਕਡਾਈਨ, ਫੇਸਬੁੱਕ, ਟਵਿੱਟਰ, ਬਲੌਗ ਅਤੇ ਫੋਰਮਾਂ ਤੇ ਸੂਚੀਬੱਧ ਹਨ. ਬਹੁਤ ਸਾਰੀਆਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਸੋਸ਼ਲ ਨੈਟਵਰਕਿੰਗ ਸਾਈਟਾਂ 'ਤੇ ਮੌਜੂਦਾ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਖੁੱਲ੍ਹਿਆਂ ਦਾ ਸਮਰਥਨ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ, ਕਈ ਵਾਰੀ ਜਦੋਂ ਉਹ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਬੋਰਡਾਂ ਜਾਂ ਕੰਪਨੀ ਦੀਆਂ ਵੈਬਸਾਈਟਾਂ ਤੇ ਸੂਚੀਬੱਧ ਹੋਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ ਹੁੰਦੀਆਂ ਹਨ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਹੋਰ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਸੂਚੀ ਲੱਭ ਸਕਦੇ ਹੋ.
ਜੌਬ ਖੋਜ ਚੇਤਾਵਨੀਆਂ ਸੈਟ ਕਰੋ
ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਬੋਰਡਾਂ ਅਤੇ ਬਹੁਤ ਸਾਰੀਆਂ ਕੰਪਨੀ ਦੀਆਂ ਵੈਬਸਾਈਟਾਂ ਅਤੇ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਖੋਜ ਇੰਜਣਾਂ ਦੇ ਵਿਕਲਪ ਹਨ ਜਿੱਥੇ ਤੁਸੀਂ ਨਵੀਂ ਨੌਕਰੀ ਦੀਆਂ ਇਸ਼ਤਿਹਾਰ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਜੋ ਤੁਹਾਡੀ ਦਿਲਚਸਪੀ ਨਾਲ ਮੇਲ ਖਾਂਦਾ ਹੈ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਉਹ ਸੂਚੀ ਵਿੱਚ ਹਨ.
ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ, Indeed.com ਈ ਮੇਲ ਜੌਬ ਅਲਰਟ ਅਤੇ RSS ਫੀਡ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦਾ ਹੈ ਜੋ ਖਬਰ ਦਿੰਦੇ ਅਤੇ ਨਿਊਜ਼ ਰੀਡਰ ਲਈ ਨੌਕਰੀਆਂ ਕਰਦਾ ਹੈ. CareerBuilder.com ਦੇ ਉਪਯੋਗਕਰਤਾ ਨਵੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਸੂਚੀਆਂ ਬਾਰੇ ਸੂਚਨਾਵਾਂ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਨੌਕਰੀਆਂ ਦੀ ਚਿਤਾਵਨੀ ਬਣਾ ਸਕਦੇ ਹਨ ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਉਹ ਸ਼ਬਦ (ਕੰਪਨੀ ਦਾ ਨਾਮ ਜਾਂ ਨੌਕਰੀ ਦਾ ਸਿਰਲੇਖ) ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਸੂਚੀਬੱਧ ਕਰਦੇ ਹੋ.
ਕੰਪਨੀ ਦੀਆਂ ਵੈਬਸਾਈਟਾਂ ਤੇ ਸਿੱਧੀ ਦਰਖਾਸਤ ਦਿਓ
ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਜਾਣਦੇ ਹੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕਿਸ ਕੰਪਨੀਆਂ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਸਿੱਧੇ ਸ੍ਰੋਤ ਤੇ ਜਾ ਸਕਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਬਹੁਤ ਸਾਰੀਆਂ ਕੰਪਨੀ ਵੈੱਬਸਾਈਟ 'ਤੇ ਸਿੱਧੇ ਤੌਰ' ਤੇ ਨੌਕਰੀਆਂ ਲੱਭ ਸਕਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇ ਸਕਦੇ ਹੋ. ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਕੰਪਨੀ ਦੀਆਂ ਸਾਈਟਾਂ 'ਤੇ, ਤੁਸੀਂ ਔਨਲਾਈਨ ਪੱਧਰ ਦੀਆਂ ਸਾਰੀਆਂ ਅਹੁਦਿਆਂ' ਤੇ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇ ਸਕਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੀ ਅਰਜ਼ੀ ਸਿੱਧੇ ਤੌਰ 'ਤੇ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨ ਟ੍ਰੈਕਿੰਗ ਸਿਸਟਮ ਵਿਚ ਜਾ ਸਕਦੀ ਹੈ. ਤੁਹਾਨੂੰ ਸਾਈਟ ਦੇ "ਕਰੀਅਰਜ਼" ਸੈਕਸ਼ਨ ਵਿਚ ਨੌਕਰੀ ਦੀਆਂ ਇਸ਼ਤਿਹਾਰ ਮਿਲਣਗੇ, ਜੋ ਕਿ ਕੰਪਨੀ ਦੀ ਵੈਬਸਾਈਟ ਦੇ ਪਹਿਲੇ ਪੰਨੇ ਤੇ "ਸਾਡੇ ਬਾਰੇ" ਜਾਂ "ਕੰਪਨੀ ਬਾਰੇ" ਸੂਚੀਬੱਧ ਹੈ.
ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਬਹੁਤ ਸਾਰੀਆਂ ਵੱਡੀਆਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਹਮੇਸ਼ਾਂ ਨੌਕਰੀ 'ਤੇ ਰੱਖਦੀਆਂ ਹਨ. ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਮਾਲਕ ਰੋਜ਼ਾਨਾ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਸਵੀਕਾਰ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ ਅਤੇ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਖੁੱਲ੍ਹਿਆਂ ਨੂੰ ਭਰ ਰਹੇ ਹਨ ਕਿਉਂਕਿ ਉਨ੍ਹਾਂ ਕੋਲ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਹਨ, ਹਮੇਸ਼ਾ ਟਰਨਓਵਰ ਅਤੇ ਨਵੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਹਨ
ਉਨ੍ਹਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਬਹੁਤੀਆਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਡਾਇਰੈਕਟ ਏਪਲੋਅਰਜ਼ ਐਸੋਸੀਏਸ਼ਨ ਦਾ ਹਿੱਸਾ ਹਨ, ਜੋ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਵਿਸ਼ਵ ਪੱਧਰ ਦੇ ਮਾਲਕ ਦੀ ਇੱਕ ਗੈਰ-ਮੁਨਾਫ਼ਾ ਐਚ ਆਰ ਕੰਸੋਰਟੀਅਮ ਹੈ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਸਾਡੇ ਦੁਆਰਾ ਕੰਪਨੀ ਦੁਆਰਾ ਸੂਚੀਬੱਧ ਨੌਕਰੀਆਂ ਅਤੇ ਜਾਣਕਾਰੀ ਦੀ ਸੂਚੀ ਦਿੱਤੀ ਗਈ ਹੈ. ਇੱਥੇ ਉਹਨਾਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਦੀ ਖੋਜ ਕਰਨ ਬਾਰੇ ਵਧੇਰੇ ਜਾਣਕਾਰੀ ਹੈ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਕੰਪਨੀ ਦੀਆਂ ਵੈਬਸਾਈਟਾਂ ਤੇ ਕੰਮ ਕਰਨ ਅਤੇ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ.
ਪੁੱਛੋ ਕਿ ਕੀ ਕੋਈ ਕੰਪਨੀ ਭਰਤੀ ਕਰ ਰਹੀ ਹੈ
ਜੇ ਤੁਹਾਡਾ ਸਮਾਂ ਸਹੀ ਹੈ ਅਤੇ ਤੁਸੀਂ ਨਿਯੁਕਤੀ ਪਲ ਲਈ ਇੱਕ ਮਾਲਕ ਨੂੰ ਫੜੋ, ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ ਜਾਂ ਇੰਟਰਨਸ਼ਿਪ ਲਈ ਵਿਚਾਰ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ. ਰੋਜ਼ਗਾਰ ਦੇ ਬਾਰੇ ਵਿੱਚ ਪੁੱਛਣ ਲਈ ਦਿਲਚਸਪੀ ਵਾਲੇ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਤਕ ਪਹੁੰਚਣ ਵਾਲੇ ਮਾਲਕ ਅਕਸਰ ਇਹ ਕਦਰ ਕਰਦੇ ਹਨ
ਇਹ ਸਿਰਫ਼ ਇਹ ਹੀ ਨਹੀਂ ਦਿਖਾਉਂਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਕੰਪਨੀ ਵਿਚ ਖ਼ਾਸ ਦਿਲਚਸਪੀ ਹੈ, ਪਰ ਇਹ ਨਿਯਮ ਨੂੰ ਵਿਗਿਆਪਨ ਅਤੇ ਭਰਤੀ ਦੀ ਸਮਾਂ ਅਤੇ ਖਰਚੇ ਵੀ ਬਚਾਉਂਦਾ ਹੈ. ਕਿਸੇ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤੇ ਨਾਲ ਸੰਪਰਕ ਕਰਨ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਉਸ ਨੇ ਕਿਸੇ ਪੋਜੀਸ਼ਨ ਦੀ ਮਸ਼ਹੂਰੀ ਕਰਨੀ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰ ਦਿੱਤੀ ਹੈ ਤਾਂ ਮੁਕਾਬਲੇਬਾਜ਼ੀ ਨੂੰ ਹਰਾਉਣ ਵਿੱਚ ਵੀ ਤੁਹਾਡੀ ਮਦਦ ਹੋਵੇਗੀ.
ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾਵਾਂ ਤੱਕ ਪਹੁੰਚਣ ਦੇ ਤਰੀਕਿਆਂ ਲਈ ਹੇਠਾਂ ਕੁਝ ਸੁਝਾਅ ਦਿੱਤੇ ਗਏ ਹਨ
- ਇੱਕ ਈਮੇਲ ਜਾਂ ਪੱਤਰ ਭੇਜੋ. ਇੱਕ ਜਾਂਚ ਪੱਤਰ ਭੇਜਣ ਬਾਰੇ ਵਿਚਾਰ ਕਰੋ, ਜਿਸਨੂੰ ਠੰਡੇ ਸੰਪਰਕ ਕਵਰ ਲੈਟਰ , ਸੰਭਾਵਨਾ ਪੱਤਰ, ਜਾਂ ਮੁੱਲ ਪ੍ਰਸਤਾਵ ਚਿੱਠੀ ਵੀ ਕਿਹਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ. ਇਹ ਚਿੱਠੀ (ਮੇਲ ਜਾਂ ਈਮੇਲ ਰਾਹੀਂ ਭੇਜੀ ਗਈ) ਵਿਚ ਇਹ ਜਾਣਕਾਰੀ ਹੋਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ ਕਿ ਕੰਪਨੀ ਨੂੰ ਤੁਹਾਡੇ ਵਿਚ ਦਿਲਚਸਪੀ ਕਿਉਂ ਹੈ ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਹੁਨਰ ਅਤੇ ਅਨੁਭਵ ਸੰਸਥਾ ਦੇ ਲਈ ਇਕ ਸੰਪਤੀ ਕਿਉਂ ਹੋਣੇ ਚਾਹੀਦੇ ਹਨ. ਆਪਣੀ ਸੰਪਰਕ ਜਾਣਕਾਰੀ ਨੂੰ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਨਾ ਨਾ ਭੁੱਲੋ ਇੱਥੇ ਸਮੀਖਿਆ ਕਰਨ ਲਈ ਨਮੂਨੇ ਪੁੱਛਗਿੱਛ ਪੱਤਰ ਹਨ
- ਸਮਾਜਿਕ ਅਤੇ ਪੇਸ਼ਾਵਰ ਨੈੱਟਵਰਕਿੰਗ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰੋ. ਈ-ਮੇਲ ਇਹ ਪੁੱਛਣ ਦਾ ਇਕੋਮਾਤਰ ਤਰੀਕਾ ਨਹੀਂ ਹੈ ਕਿ ਕੀ ਕੋਈ ਭਰਤੀ ਕਰਦਾ ਹੈ. ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ, ਕਿਸੇ ਲਿੰਕਡਰਨ ਸੰਦੇਸ਼ ਰਾਹੀਂ ਕਿਸੇ ਨਿਯੋਕਤਾ ਕੋਲ ਪਹੁੰਚਣ 'ਤੇ ਵਿਚਾਰ ਕਰੋ. ਇਸ ਸੁਨੇਹੇ ਵਿਚ ਇਕੋ ਜਾਣਕਾਰੀ ਬਹੁਤ ਜ਼ਿਆਦਾ ਹੋਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਜਾਂਚ ਪੱਤਰ, ਹਾਲਾਂਕਿ ਇਹ ਥੋੜਾ ਛੋਟਾ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ.
- ਦਫਤਰ ਨੂੰ ਫੋਨ ਕਰੋ ਜਾਂ ਮੁਲਾਕਾਤ ਕਰੋ. ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਦਫਤਰ ਦੇ ਨੇੜੇ ਰਹਿੰਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਇੱਕ ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਵਿਜ਼ਟਰ ਨੂੰ ਛੇਤੀ ਵਿਚਾਰ ਕਰੋ. ਬਹੁਤ ਹੀ ਘੱਟ ਤੇ, ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਅਤੇ ਸੰਪਰਕ ਜਾਣਕਾਰੀ ਦੀ ਇੱਕ ਕਾਪੀ ਨੂੰ ਛੱਡ ਸਕਦੇ ਹੋ, ਅਤੇ ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਖੁਸ਼ਕਿਸਮਤ ਹੋ, ਤਾਂ ਇੱਕ ਨੌਕਰੀ ਲੈਣ ਵਾਲੇ ਮੈਨੇਜਰ ਕੋਲ ਤੁਹਾਡੇ ਨਾਲ ਗੱਲਬਾਤ ਕਰਨ ਲਈ ਇੱਕ ਮਿੰਟ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਦਫ਼ਤਰ ਨਹੀਂ ਜਾ ਸਕਦੇ ਹੋ, ਤੁਸੀਂ ਵੀ ਕਾਲ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ. ਤੁਸੀਂ ਕਿਸੇ ਨਿਰਣਾਇਕ ਕੋਲ ਨਹੀਂ ਜਾ ਸਕਦੇ, ਪਰ ਇਹ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰਨ ਲਈ ਦੁੱਖ ਨਹੀਂ ਪਹੁੰਚਾ ਸਕਦੀ ਤੁਸੀਂ ਰੋਕਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਕਾਲ ਕਰਨ ਬਾਰੇ ਵੀ ਵਿਚਾਰ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ, ਇਹ ਵੇਖਣ ਲਈ ਕਿ ਇੱਕ ਸੰਖੇਪ ਗੱਲਬਾਤ ਲਈ ਇੱਕ ਭਰਤੀ ਮੈਨੇਜਰ ਜਾਂ ਹੋਰ ਕਾਰਜਕਾਰੀ ਕਿਵੇਂ ਉਪਲਬਧ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ.
- ਨੈੱਟਵਰਕ ਤੁਸੀਂ ਜਿਸ ਕੰਪਨੀ ਵਿਚ ਦਿਲਚਸਪੀ ਰੱਖਦੇ ਹੋ ਉਸ ਮੁਲਾਜ਼ਮ ਨੂੰ ਮਿਲਣ ਅਤੇ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਕੋਈ ਵੀ ਮੌਕਾ ਲਓ. ਤੁਸੀਂ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਅਤੇ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾਵਾਂ ਨਾਲ ਸੋਸ਼ਲ ਜਾਂ ਪ੍ਰੋਫੈਸ਼ਨਲ ਨੈਟਵਰਕਾਂ ਰਾਹੀਂ ਜਾਂ ਸਥਾਨਕ ਨੌਕਰੀ ਮੇਲੇ ਜਾਂ ਉਦਯੋਗ-ਸੰਬੰਧੀ ਘਟਨਾਵਾਂ ਨਾਲ ਜੁੜ ਸਕਦੇ ਹੋ. ਜੇ ਹੋ ਸਕੇ ਤਾਂ ਇੱਕ ਨਿੱਜੀ ਕਨੈਕਸ਼ਨ ਬਣਾਉਣਾ, ਸਿਰਫ ਤੁਹਾਡੀ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਭਾਲ ਵਿੱਚ ਸਹਾਇਤਾ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ.
ਲੋਕਲ ਸੋਚੋ
ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਜਾਣਦੇ ਹੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਜੱਦੀ ਸ਼ਹਿਰ ਜਾਂ ਕਿਸੇ ਹੋਰ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਸਥਾਨ 'ਤੇ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਸਥਾਨਕ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਦੇ ਸਾਧਨਾਂ ਦਾ ਫਾਇਦਾ ਉਠਾਓ. ਕਈ ਛੋਟੀਆਂ ਕੰਪਨੀਆਂ Craigslist ਜਾਂ ਟਾਊਨ ਚੈਂਬਰ ਆਫ ਕਾਮਰਸ ਦੀ ਵੈਬਸਾਈਟ ਤੇ ਨੌਕਰੀਆਂ ਦੀ ਸੂਚੀ ਦਿੰਦੀਆਂ ਹਨ ਜੇਕਰ ਇਸ ਕੋਲ ਨੌਕਰੀ ਬੋਰਡ ਹੈ ਔਨਲਾਈਨ ਸਹਾਇਤਾ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਸਥਾਨਕ ਅਖ਼ਬਾਰ ਵਿਚ ਵੀ ਇਸ਼ਤਿਹਾਰਾਂ 'ਤੇ ਪਤਾ ਕਰੋ. ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਕਿਸੇ ਪ੍ਰਚੂਨ ਨੌਕਰੀ ਵਿਚ ਦਿਲਚਸਪੀ ਰੱਖਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਸ਼ਹਿਰ ਜਾਂ ਮੋਲ ਦੇ ਆਲੇ-ਦੁਆਲੇ ਘੁੰਮ ਜਾਓ. ਤੁਸੀਂ ਸਟੋਰ ਦੀਆਂ ਖਿੜਕੀਆਂ ਵਿਚ "ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਨੌਕਰੀ" ਜਾਂ "ਮਦਦ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ" ਦੇ ਲੱਛਣ ਵੇਖੋਗੇ, ਜਿਸ ਵਿਚ ਦਰਖਾਸਤ ਦੇਣੀ ਹੋਵੇਗੀ.
ਆਪਣੇ ਨੈੱਟਵਰਕ ਨੂੰ ਪੁੱਛੋ
ਨੈਟਵਰਕਿੰਗ, ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਅਤੇ ਔਨਲਾਈਨ ਦੋਵੇਂ, ਅਜੇ ਵੀ ਅਜਿਹੀ ਸਥਿਤੀ ਵਿੱਚ ਹੈ ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਨੌਕਰੀਆਂ ਦੇ ਖੁੱਲ੍ਹਣੇ ਭਰੇ ਹੋਏ ਹਨ. ਆਪਣੇ ਦੋਸਤਾਂ ਅਤੇ ਪਰਿਵਾਰ ਨੂੰ ਦੱਸੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਦੀ ਮੰਗ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ
ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ (ਧਿਆਨ ਨਾਲ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਮੌਜੂਦਾ ਮਾਲਕ ਨੂੰ ਇਹ ਪਤਾ ਕਰਨ ਲਈ ਨਹੀਂ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਭਾਲ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ) ਲਿੰਕਸਡਾਈਨ ਤੇ ਆਪਣੇ ਕੁਨੈਕਸ਼ਨਾਂ ਬਾਰੇ ਪੁੱਛੋ, ਅਤੇ ਹੋਰ ਸੰਪਰਕ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਜਾਣਦੇ ਹੋ ਤੁਸੀਂ ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਢੰਗ ਨਾਲ ਇਹ ਦੱਸ ਸਕਦੇ ਹੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕੰਮ ਲੱਭ ਰਹੇ ਹੋ ਜੇ ਉਹ ਤੁਹਾਨੂੰ ਕਿਸੇ ਬਾਰੇ ਦੱਸ ਸਕਣ ਨੌਕਰੀਆਂ ਦੀ ਸੂਚੀ ਜਿਹੜੀ ਕਿ ਇੱਕ ਵਧੀਆ ਫਿਟ ਹੋ ਸਕਦੀ ਹੈ
ਨੌਕਰੀ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਵੀ ਤੁਸੀਂ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇ ਸਕਦੇ ਹੋ. ਨੌਕਰੀ ਭਾਲਣ ਵੇਲੇ ਤੁਹਾਡੀ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ 'ਤੇ ਵਧੇਰੇ ਜਾਣਕਾਰੀ ਇੱਥੇ ਹੈ, ਨੌਕਰੀ ਭਾਲਣ ਵਾਲੇ ਨੌਕਰੀ ਭਾਲਣ ਵਾਲਿਆਂ ਲਈ ਨੌਕਰੀ ਕਰਨਾ. ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਕੰਮ ਤੋਂ ਬਾਹਰ ਹੋ, ਜ਼ਰੂਰ, ਹਰੇਕ ਨੂੰ ਦੱਸੋ ਜਿਸ ਨੂੰ ਤੁਸੀਂ ਜਾਣਦੇ ਹੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਦੀ ਮੰਗ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ. ਤੁਸੀਂ ਨਹੀਂ ਜਾਣਦੇ ਹੋ ਕਿ ਜਿੰਨਾ ਚਿਰ ਤੁਸੀਂ ਇਹ ਨਹੀਂ ਪੁੱਛ ਸਕਦੇ ਹੋ ਕੌਣ ਮਦਦ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ.