ਐਕਟਡਲ ਇੰਟਰਵਿਊ ਸਵਾਲ ਕੀ ਹਨ?

ਹਿਸਾਬ ਨਾਲ ਇੰਟਰਵਿਊ ਦੇ ਸਵਾਲ ਕੀ ਹਨ ਅਤੇ ਇੰਟਰਵਿਊ ਕਰਤਾ ਉਹਨਾਂ ਤੋਂ ਕੀ ਪੁੱਛਦੇ ਹਨ? ਉਹ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਇੰਟਰਵਿਊ ਦੇ ਦੌਰਾਨ ਪੁੱਛੇ ਪ੍ਰਸ਼ਨ ਹਨ ਜੋ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਤੁਹਾਡੀਆਂ ਯੋਗਤਾਵਾਂ ਬਾਰੇ ਸਹਿਯੋਗੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਇਕੱਤਰ ਕਰਨ ਲਈ ਤਿਆਰ ਕੀਤੇ ਗਏ ਹਨ ਇੰਟਰਵਿਊ ਕਰਤਾ ਇਸ ਬਾਰੇ ਵੇਰਵੇ ਦੀ ਭਾਲ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕਿਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਦੀ ਇੰਟਰਵਿਊ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ, ਉਸ ਭੂਮਿਕਾ ਲਈ ਤੁਹਾਡੇ ਅਨੁਭਵ ਤੁਹਾਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਯੋਗਤਾ ਪੂਰੀ ਕਰਦੇ ਹਨ.

ਵਿਹਾਰਕ ਇੰਟਰਵਿਊ ਦੇ ਪ੍ਰਸ਼ਨਾਂ ਵਾਂਗ, ਇਹ ਪ੍ਰਸ਼ਨ ਤਿਆਰ ਕੀਤੇ ਜਾਂਦੇ ਹਨ ਕਿ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਬਿਨੈਕਾਰਾਂ ਨੂੰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਪਿਛਲੇ ਤਜ਼ਰਬਿਆਂ ਦੀਆਂ ਉਦਾਹਰਣਾਂ ਸਾਂਝੀਆਂ ਕਰਨ.

ਜਵਾਬ ਦੇਣ ਦਾ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਤਰੀਕਾ ਕੀ ਹੈ? ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਪ੍ਰਤੀਕ੍ਰਿਆ ਦਿੰਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਇਸਦਾ ਜਵਾਬ ਦੇਣ ਦਾ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਤਰੀਕਾ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕਿਸੇ ਸਥਿਤੀ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕੀਤਾ ਜਾਂ ਕੰਮ ਦੇ ਮੁੱਦੇ ਨਾਲ ਨਜਿੱਠਣ ਬਾਰੇ ਇੱਕ ਛੋਟੀ ਕਹਾਣੀ ਦੇ ਨਾਲ ਹੈ.

ਨੌਕਰੀਦਾਤਾ ਅਨਕਾਲੇ ਸੰਬੰਧੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਲਈ ਕਿਉਂ ਪੁੱਛਦੇ ਹਨ

ਰੋਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਅਕਸਰ ਤੁਹਾਨੂੰ ਮਿਸਾਲ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨ ਲਈ ਜਾਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਹ ਸਾਬਤ ਕਰਨ ਲਈ ਘਟਨਾਕ੍ਰਮ ਜਾਣਕਾਰੀ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨ ਲਈ ਕਹਿਣਗੇ ਕਿ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਨੌਕਰੀ 'ਤੇ ਸਫਲਤਾ ਲਈ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਯੋਗਤਾਵਾਂ ਹਨ. ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ, ਇੰਟਰਵਿਊਰਾਂ ਅਜਿਹੇ ਪ੍ਰਸ਼ਨਾਂ ਨੂੰ ਪੁੱਛੇਗਾ:

ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਜਵਾਬ ਦਿੰਦੇ ਹੋ ਤਾਂ ਕਹਾਣੀ ਦੱਸੋ

ਤੁਹਾਨੂੰ ਲਾਜ਼ਮੀ ਤੌਰ 'ਤੇ ਹਰੇਕ ਇੰਟਰਵਿਊ ਦੇ ਪ੍ਰਸ਼ਨ ਨੂੰ ਇਕ ਠੋਸ ਸਬੂਤ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨ ਦਾ ਮੌਕਾ ਸਮਝਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਅਸਲੀ ਸੰਸਾਰ ਦੀਆਂ ਸਥਿਤੀਆਂ ਲਈ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੁਨਰਾਂ ਨੂੰ ਅਪਣਾਇਆ ਹੈ, ਭਾਵੇਂ ਕਿ ਸਵਾਲ ਨੂੰ ਇਕ ਹਕੀਕਤਾਪੂਰਨ ਪ੍ਰਸ਼ਨ ਵਜੋਂ ਨਹੀਂ ਕਿਹਾ ਗਿਆ ਹੋਵੇ

ਜਬਰਦਸਤ ਕਹਾਣੀਆਂ ਨੂੰ ਦੱਸਣਾ ਆਮ ਤੌਰ ਤੇ ਨੌਕਰੀ ਦੇਣ ਵਾਲਿਆਂ ਨੂੰ ਯਕੀਨ ਦਿਵਾਉਣ ਦਾ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਤਰੀਕਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਨੌਕਰੀ ਕਰਨ ਲਈ ਸਹੀ ਤਾਕਤ ਹੈ. ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਪੂਰਾ ਕੀਤਾ ਹੈ ਉਸ ਦਾ ਇਕ ਠੋਸ ਉਦਾਹਰਣ ਸਾਂਝਾ ਕਰਨਾ ਤੁਹਾਨੂੰ ਨੌਕਰੀ ਦੇਣ ਵਾਲੇ ਨੂੰ ਦਿਖਾਉਂਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕਿੱਤੇ ਲਈ ਕੀ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਨੌਕਰੀ 'ਤੇ ਰੱਖਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ.

ਹਵਾਲਗੀ ਸੰਬੰਧੀ ਪ੍ਰਸ਼ਨਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵੀ ਜਵਾਬ ਦੇਣ ਲਈ ਇੰਟਰਵਿਊ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਧਿਆਨ ਨਾਲ ਤਿਆਰੀ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ.

ਨਹੀਂ ਤਾਂ, ਤੁਹਾਡੇ ਜਵਾਬਾਂ ਵਿੱਚ ਅਕਸਰ ਤੁਹਾਡੇ ਦਾਅਵਿਆਂ ਦਾ ਸਮਰਥਨ ਕਰਨ ਲਈ ਵੇਰਵੇ ਦੀ ਘਾਟ ਹੋਵੇਗੀ

ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਲੋੜਾਂ ਦਾ ਵਿਸ਼ਲੇਸ਼ਣ ਕਰਕੇ ਸ਼ੁਰੂਆਤ ਕਰੋ, ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਜ਼ਰੂਰਤਾਂ ਨਾਲ ਸੰਬੰਧਿਤ ਤੁਹਾਡੀ ਸੰਪਤੀ ਦੀ ਇੱਕ ਸੂਚੀ ਬਣਾਉ. ਫਿਰ ਆਪਣੇ ਕੰਮ, ਇੰਟਰਨਸ਼ਿਪ, ਅਕਾਦਮਿਕ ਅਤੇ ਵਾਲੰਟੀਅਰਾਂ ਦੇ ਤਜਰਬਿਆਂ 'ਤੇ ਧਿਆਨ ਦਿਓ ਅਤੇ ਰੁਕਾਵਟਾਂ ਦੀ ਪਛਾਣ ਕਰੋ ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਮਾਲਕ ਦੀ ਹਰ ਤਾਕਤ ਜਾਂ ਹੁਨਰ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕੀਤੀ ਹੈ.

ਹਰੇਕ ਕੁੰਜੀ ਸੰਪਤੀ ਦੀ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾ ਵਾਲੀਆਂ ਕਹਾਣੀਆਂ ਬਣਾਉ ਉਹਨਾਂ ਸਥਿਤੀਆਂ, ਉਹਨਾਂ ਕਾਰਜਾਂ ਦਾ ਵਰਣਨ ਕਰੋ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਲਏ ਅਤੇ ਚੰਗੇ ਨਤੀਜੇ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਪੈਦਾ ਕੀਤੇ ਹਨ

ਆਪਣੇ ਕਹਾਣੀਆਂ ਨੂੰ ਛੋਟਾ ਰੱਖੋ ਯਾਦ ਰੱਖੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਛੋਟੀ ਕਹਾਣੀ ਦੱਸ ਰਹੇ ਹੋ ਜੋ ਨਾਵਲ ਲਿਖਣ ਵਿੱਚ ਨਹੀਂ ਹੈ. ਸਥਿਤੀ ਦਾ ਵਰਣਨ, ਤੁਸੀਂ ਇਸ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਚਲਾਇਆ, ਅਤੇ ਇਸ ਦਾ ਹੱਲ ਕਿਵੇਂ ਕੀਤਾ ਗਿਆ, ਸਮੇਤ ਆਪਣੇ ਜਵਾਬ ਨੂੰ ਸੰਖੇਪ ਰੱਖੋ. ਇਹਨਾਂ ਸਾਖੀਆਂ ਨੂੰ ਸਾਂਝੇ ਕਰਨ ਦਾ ਅਭਿਆਸ ਕਰੋ ਜਦੋਂ ਤੱਕ ਤੁਸੀਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਕੁਦਰਤੀ ਤੌਰ ਤੇ ਨਹੀਂ ਪਹੁੰਚਾ ਸਕਦੇ.

ਇੱਕ ਉਦਾਹਰਣ ਦੀ ਸਮੀਖਿਆ ਕਰੋ

ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ, ਤੁਸੀਂ ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਦਾ ਜਵਾਬ ਇਸ ਸਵਾਲ ਦੇ ਤੌਰ ਤੇ ਦੇ ਸਕਦੇ ਹੋ: "ਉਸ ਸਮੇਂ ਦਾ ਵਰਣਨ ਕਰੋ ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਨੌਕਰੀ ਕਰਨ ਲਈ ਲੋੜ ਤੋਂ ਪਰੇ ਗਏ ਸੀ?"

"ਮੈਂ ਹਮੇਸ਼ਾ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ ਤਿਆਰ ਰਹਿੰਦਾ ਹਾਂ, ਜੋ ਕੰਮ ਨੂੰ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ, ਪਰ ਇਕ ਵਾਰ ਮੇਰੇ ਦਿਮਾਗ ਵਿਚ ਖੜ੍ਹਾ ਹੋ ਜਾਂਦਾ ਹੈ ਸਾਡੀ ਟੀਮ ਸੰਭਾਵੀ ਕਲਾਇਟ ਲਈ ਇਕ ਵੱਡਾ ਪ੍ਰਸਤਾਵ ਤਿਆਰ ਕਰ ਰਹੀ ਸੀ .ਸਾਡਾ ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਟੀਮ ਲੀਡਰ ਬਿਮਾਰ ਸੀ ਅਤੇ ਕੰਮ ਤੋਂ ਬਾਹਰ ਸੀ. ਮੈਂ ਕੁਝ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਡੇਟਾ ਦਰਸਾਉਣ ਲਈ ਐਕਸਲ ਵਿੱਚ ਕੁੱਝ ਗੁੰਝਲਦਾਰ ਮਾਈਕ੍ਰੋਜ਼ਾਂ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਬਣਾਇਆ ਜਾਏਗਾ, ਇਸ ਬਾਰੇ ਜਾਣੂ ਹੋ ਗਿਆ ਅਤੇ ਸਾਡੀ ਪਿੱਚ ਲਈ ਪ੍ਰਸਤੁਤੀ ਸਲਾਈਡ ਬਣਾਉਣ ਨਾਲ ਅੱਗੇ ਵਧਿਆ.

ਮੈਨੂੰ ਸ਼ਾਮ ਨੂੰ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ ਕਈ ਸ਼ਾਮਾਂ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੁੰਦੀ ਸੀ ਜਦੋਂ ਮੈਂ ਦਿਨ ਸਮੇਂ ਆਪਣੇ ਨਿਯਮਤ ਕੰਮ ਕਰ ਰਿਹਾ ਸੀ. ਗਾਹਕ ਨੇ ਸਾਡੇ ਪ੍ਰਸਤਾਵ ਨੂੰ ਸਵੀਕਾਰ ਕਰ ਲਿਆ ਹੈ ਅਤੇ ਸਾਡੇ ਪ੍ਰਸਤੁਤੀ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨੀਆਂ ਦੀ ਗੁਣਵੱਤਾ ਨੂੰ ਸਾਡੇ ਨਾਲ ਇਕ ਮੁੱਖ ਕਾਰਨ ਦੇ ਤੌਰ ਤੇ ਬਿਆਨ ਕੀਤਾ. "

ਇੰਟਰਵਿਊ ਲੇਖ ਅਤੇ ਸਲਾਹ