ਅੰਦਰੂਨੀ ਮਾਮਲਿਆਂ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰਤਾ ਕਰੀਅਰ ਪਰੋਫਾਈਲ

ਹਰ ਕੋਈ ਸਮੇਂ-ਸਮੇਂ ਕੰਮ ਤੇ ਗਲਤੀਆਂ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਪੁਲਿਸ ਅਧਿਕਾਰੀ ਵੱਖਰੇ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦੇ. ਬਹੁਤੇ ਵਾਰ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਕੋਚਿੰਗ ਜਾਂ ਕਾਉਂਸਲਿੰਗ, ਮਾਫ਼ੀ ਮੰਗਣ ਅਤੇ ਇਕੋ ਗ਼ਲਤੀ ਦੋ ਵਾਰ ਨਹੀਂ ਕਰਨ ਦੇਣ ਦਾ ਇਕ ਗੰਭੀਰ ਵਾਅਦਾ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਅਫਸਰਾਂ ਨੂੰ ਸਭ ਤੋਂ ਉੱਚੇ ਨੈਤਿਕ ਮਿਆਰ ਅਨੁਸਾਰ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ , ਅਤੇ ਇਸ ਲਈ ਕਈ ਵਾਰ ਉਹ ਗਲਤੀਆਂ ਇੱਕ ਪੱਧਰ ਤੱਕ ਪਹੁੰਚ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਲਈ ਇੱਕ ਪੂਰੀ ਅੰਦਰੂਨੀ ਜਾਂਚ ਅਤੇ ਸੰਭਾਵੀ ਗੰਭੀਰ ਅਨੁਸ਼ਾਸਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ.

ਇਹ ਉਹ ਥਾਂ ਹੈ ਜਿੱਥੇ ਇੱਕ ਅੰਦਰੂਨੀ ਮਾਮਲਿਆਂ ਦੇ ਜਾਂਚਕਰਤਾ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਕਰੀਅਰ ਆਉਂਦੇ ਹਨ.

ਇਹ ਮੰਦਭਾਗਾ ਹੈ, ਪਰ ਕਦੇ-ਕਦੇ ਚੰਗੇ ਕਾੱਰਜ ਬੁਰੇ ਜਾਂਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਕੁਝ ਮੁੱਦਿਆਂ ਨੂੰ ਸਿਰਫ਼ ਗਲੋਸ ਨਹੀਂ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ. ਜਦੋਂ ਅਜਿਹਾ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਅਦਾਰੇ ਅੰਦਰੂਨੀ ਮਾਮਲਿਆਂ ਦੇ ਜਾਂਚਕਰਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਇਹ ਪਤਾ ਕਰਨ ਲਈ ਵਰਤਦੇ ਹਨ ਕਿ ਕੀ ਗਲਤ ਹੋਇਆ ਅਤੇ ਕੀ ਕਿਸੇ ਲਈ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰ ਹੈ. ਕਾਨੂੰਨ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਅਤੇ ਹੋਰ ਅਪਰਾਧਕ ਨਿਰਪੱਖ ਕਾਰਜਾਂ ਵਿੱਚ ਜਨਤਾ ਦੇ ਟਰੱਸਟ ਨੂੰ ਬਣਾਈ ਰੱਖਣ ਲਈ ਇੱਕ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਭਾਗ, ਵਿਭਾਗਾਂ ਲਈ ਜਵਾਬਦੇਹੀ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨ ਲਈ ਅੰਦਰੂਨੀ ਜਾਂਚਕਰਤਾਵਾਂ ਹਨ.

ਆਧੁਨਿਕ ਪੁਲਿਸਿੰਗ ਦਾ ਇਤਿਹਾਸ ਜਿਵੇਂ ਅਸੀਂ ਜਾਣਦੇ ਹਾਂ ਕਿ ਇਹ ਅਜੇ ਵੀ ਮੁਕਾਬਲਤਨ ਇਕ ਨੌਜਵਾਨ ਹੈ ਅਤੇ ਆਧੁਨਿਕ ਪੁਲਿਸ ਬਲ ਦੀ ਸ਼ੁਰੂਆਤ ਤੋਂ ਕੁਝ ਲੋਕਾਂ ਅਤੇ ਜਨਤਾ ਦੇ ਮੈਂਬਰਾਂ ਨੇ ਸਫਾਈ, ਵਰਦੀਧਿਕਾਰੀਆਂ ਅਫਸਰਾਂ ਬਾਰੇ ਸੜਕਾਂ ' ਹਾਲਾਂਕਿ ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਮੁੱਢਲੀਆਂ ਚਿੰਤਾਵਾਂ ਸਮੇਂ ਦੇ ਨਾਲ ਖ਼ਤਮ ਕੀਤੀਆਂ ਗਈਆਂ ਸਨ, ਪਰ ਗਲਤ ਵਿਵਹਾਰ ਲਈ ਅਜੇ ਵੀ ਬਾਕੀ ਬਚੀ ਹੈ. ਆਦਰਸ਼ਕ ਤੌਰ 'ਤੇ ਅੰਦਰੂਨੀ ਮਾਮਲਿਆਂ ਦੇ ਵਿਭਾਗਾਂ ਦੀ ਲੋੜ ਨਹੀਂ ਹੋਵੇਗੀ. ਬਦਕਿਸਮਤੀ ਨਾਲ, ਮਨੁੱਖੀ ਸੁਭਾਅ ਹੋਣ ਦੇ ਨਾਤੇ, ਕਿਸੇ ਨੂੰ ਪੁਲਿਸ ਨੂੰ ਪੁਲਸ ਕਰਨਾ ਪੈਂਦਾ ਹੈ.

ਜਦ ਗਲਤ ਜੁਰਮ ਅਤੇ ਦੋਸ਼ਾਂ ਦੇ ਦੋਸ਼ ਲਗਾਏ ਜਾਂਦੇ ਹਨ, ਤਾਂ ਅੰਦਰੂਨੀ ਮਾਮਲਿਆਂ ਦੇ ਜਾਂਚਕਰਤਾਵਾਂ ਨੇ ਸੱਚ ਨੂੰ ਜਾਣਨਾ ਹੈ ਅਤੇ, ਇਸ 'ਤੇ ਵਿਸ਼ਵਾਸ ਕਰੋ ਜਾਂ ਨਾ ਕਰੋ, ਦੋਸ਼ੀ ਅਫਸਰ ਅਤੇ ਵਿਭਾਗ ਦੋਵਾਂ ਦੀ ਸੁਰੱਖਿਆ ਕਰੋ. ਉਨ੍ਹਾਂ ਦਾ ਪ੍ਰਾਇਮਰੀ ਉਦੇਸ਼ ਪੇਸ਼ ਕਰਨਾ, ਜੋ ਵੀ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਸੱਚ ਨੂੰ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰਨਾ ਅਤੇ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਦੀ ਅਖੰਡਤਾ ਨੂੰ ਬਰਕਰਾਰ ਰੱਖਣ ਅਤੇ ਇਸ ਦੀ ਸਾਂਭ-ਸੰਭਾਲ ਕਰਨ ਲਈ ਤੱਥਾਂ ਦੀ ਰਿਪੋਰਟ ਕਰਨਾ.

ਇੱਕ ਅੰਦਰੂਨੀ ਮਾਮਲਿਆਂ ਦੀ ਪੜਚੋਲਕ ਦੀ ਭੂਮਿਕਾ

ਕਦੇ-ਕਦੇ ਆਈਏ ਡਿਟੈਕਟਿਵ ਜਾਂ ਸਿਰਫ਼ ਆਈਏ ਵਜੋਂ ਜਾਣਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਅੰਦਰੂਨੀ ਮਾਮਲਿਆਂ ਦੇ ਜਾਂਚਕਰਤਾ ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ ਰਵਾਇਤੀ ਕਮਾਂਡ ਸਟੈਂਸਰ ਦੇ ਬਾਹਰ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ. ਇਸ ਦੀ ਬਜਾਏ, ਆਈਏ ਜਾਂਚਕਰਤਾ ਇੱਕ ਡਵੀਜ਼ਨ ਜਾਂ ਦਫ਼ਤਰ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ ਜੋ ਸਿੱਧੇ ਤੌਰ 'ਤੇ ਚੀਫ, ਏਜੰਸੀ ਡਾਇਰੈਕਟਰ ਜਾਂ ਸ਼ਾਇਦ ਇੱਕ ਸੁਤੰਤਰ ਕਮਿਸ਼ਨ ਨੂੰ ਰਿਪੋਰਟ ਕਰਦੇ ਹਨ. ਇਹ ਭ੍ਰਿਸ਼ਟਾਚਾਰ ਦੇ ਕੁੱਝ ਸੰਭਾਵੀ ਤਰੀਕਿਆਂ ਨੂੰ ਦੂਰ ਕਰਨ ਵਿਚ ਮਦਦ ਕਰਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਪੂਰੀ, ਸਹੀ ਤੇ ਸੁਤੰਤਰ ਜਾਂਚ ਨੂੰ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਲੰਮੇ ਰਾਹ ਦਿੰਦਾ ਹੈ.

ਇਹ ਦਫਤਰ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਏਜੰਸੀਆਂ, ਜਿਵੇਂ ਅੰਦਰੂਨੀ ਮਾਮਲਿਆਂ ਵਿਭਾਗ, ਇੰਸਪੈਕਟਰ ਜਨਰਲ ਦੇ ਦਫਤਰ, ਪਬਲਿਕ ਅਥਾਰਿਟੀ ਯੂਨਿਟ ਜਾਂ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਪਾਲਣਾ ਦੇ ਦਫ਼ਤਰ ਦੇ ਵੱਖੋ-ਵੱਖਰੇ ਨਾਵਾਂ ਰਾਹੀਂ ਜਾ ਸਕਦੇ ਹਨ. ਨਾਂ ਦੇ ਬਾਵਜੂਦ, ਕੰਮ ਅਵੱਸ਼ਕ ਇੱਕ ਹੀ ਹੈ.

ਅੰਦਰੂਨੀ ਮਾਮਲਿਆਂ ਦੇ ਜਾਂਚਕਰਤਾਵਾਂ ਦੇ ਕੰਮ ਦਾ ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਦਫਤਰੀ ਸੈਟਿੰਗ ਵਿੱਚ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ. ਏਜੰਸੀ ਦੇ ਆਕਾਰ ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦਿਆਂ, ਕੁਝ ਸਫ਼ਰ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਪੈ ਸਕਦੀ ਹੈ, ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਕਿਸੇ ਰਾਜ ਜਾਂ ਫੈਡਰਲ ਕਾਨੂੰਨ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਵਾਲੀ ਏਜੰਸੀ ਦੇ ਮਾਮਲੇ ਵਿੱਚ, ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ.

ਅੰਦਰੂਨੀ ਜਾਂਚ ਕਰਨ ਵਾਲਿਆਂ ਨੂੰ ਏਜੰਸੀ ਨੀਤੀ ਦੇ ਉਲੰਘਣ, ਜਨਤਕ ਦਫਤਰ ਦੇ ਦੁਰਵਰਤੋਂ ਦੇ ਦੋਸ਼ਾਂ, ਅਧਿਕਾਰੀਆਂ ਦੀ ਸ਼ਕਤੀ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਵਿਭਾਗਾਂ ਦੇ ਮੈਂਬਰਾਂ ਦੁਆਰਾ ਅਪਰਾਧਿਕ ਦੋਸ਼ਾਂ ਦੇ ਦੋਸ਼ਾਂ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰਨ ਲਈ ਕਿਹਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਆਈਏ ਡਿਟੈਕਟਿਵ ਦੇ ਵੱਡੇ ਹਿੱਸੇ ਵਿਚ ਪੀੜਤਾਂ, ਗਵਾਹਾਂ ਅਤੇ ਸ਼ੱਕੀ ਵਿਅਕਤੀਆਂ ਦੀ ਇੰਟਰਵਿਊ ਅਤੇ ਵਿਆਪਕ ਜਾਂਚ ਰਿਪੋਰਟ ਪੇਸ਼ ਕੀਤੇ ਜਾਂਦੇ ਹਨ.

ਉਹ ਦ੍ਰਿਸ਼ਟੀਕੋਣਾਂ, ਜਿਵੇਂ ਪੁਲਿਸ ਦੀਆਂ ਗੋਲੀਬਾਰੀ ਅਤੇ ਅਜਿਹੇ ਸਥਾਨਾਂ 'ਤੇ ਪ੍ਰਤੀਕਿਰਿਆ ਜ਼ਾਹਰ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ ਜਿੱਥੇ ਗਲਤ ਆਚਰਣ ਹੋਣ ਦਾ ਦੋਸ਼ ਲਗਾਇਆ ਗਿਆ ਹੈ.

ਆਈ ਏ ਡਿਟੈਕਟਿਵ ਦੀ ਨੌਕਰੀ ਅਕਸਰ ਸ਼ਾਮਲ ਹੁੰਦੀ ਹੈ:

• ਇੰਟਰਵਿਊ ਅਤੇ ਪੁੱਛ-ਪੜਤਾਲ ਕਰਨੇ
• ਜਾਂਚ-ਪੜਤਾਲ ਰਿਪੋਰਟਾਂ ਲਿਖਣਾ
• ਅਦਾਲਤ ਵਿਚ ਗਵਾਹੀ ਦੇ ਸਬੂਤ ਪੇਸ਼ ਕਰਨਾ
• ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਸੁਣਵਾਈਆਂ ਤੇ ਗਵਾਹੀ ਦੇਣਾ
• ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਹੁਕਮ ਦੇਣ ਲਈ ਸਿਫਾਰਸ਼ਾਂ ਕਰਨਾ

ਆਈਏ ਡਿਟੈਕਟਿਸ ਅਕਸਰ ਜਾਅਲਸਾਜ਼ੀ ਜਾਂ ਤਫ਼ਤੀਸ਼ਕਾਰ ਦੀ ਸਥਿਤੀ ਵਿੱਚ ਸੇਵਾ ਕਰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਆਮ ਤੌਰ ਤੇ ਲੈਫਟੀਨੈਂਟ ਜਾਂ ਉੱਚ ਪੱਧਰ ਦੇ ਇੱਕ ਰੈਂਕ ਦਾ ਮਾਲਕ ਹੁੰਦੇ ਹਨ. ਇਹ ਰੈਂਕ ਉਹਨਾਂ ਦੀ ਜਾਂਚ ਨੂੰ ਬਿਹਤਰ ਸਿੱਧ ਕਰਨ ਅਤੇ ਬੇਨਤੀਆਂ ਦੇ ਪਾਲਣਾ ਨੂੰ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਦੂਜੇ ਨਿਗਰਾਨੀ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਉੱਤੇ ਕੁਝ ਅਧਿਕਾਰ ਰੱਖਣ ਦੀ ਆਗਿਆ ਦਿੰਦਾ ਹੈ.

ਅੰਦਰੂਨੀ ਮਾਮਲਿਆਂ ਦੇ ਵਿਭਾਗਾਂ ਨੂੰ ਅਕਸਰ ਸਾਥੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ਾਂ ਦੁਆਰਾ ਸ਼ੱਕ ਅਤੇ ਮਖੌਲ ਨਾਲ ਦੇਖਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ. ਕਿਉਂਕਿ ਕਾਨੂੰਨ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਵਾਲਾ ਇਕ ਬੰਦੂਕਾਂ ਵਾਲਾ ਸਮੂਹ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਸਾਥੀ ਕਾਮੇ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰਨ ਦਾ ਕੰਮ ਸੌਂਪਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ ਅਕਸਰ ਵਿਭਾਗ ਦੇ ਹੋਰਨਾਂ ਮੈਂਬਰਾਂ ਦੁਆਰਾ ਭਰੋਸੇਯੋਗ ਹੁੰਦੇ ਹਨ.

ਉਸੇ ਸਮੇਂ, ਜਨਤਾ ਦੇ ਮੈਂਬਰ ਅੰਦਰੂਨੀ ਤਫ਼ਤੀਸ਼ਕਾਰਾਂ ਨੂੰ ਗਲਤ ਵਿਵਹਾਰ ਦੀਆਂ ਘਟਨਾਵਾਂ ਨੂੰ ਢੱਕਣ ਅਤੇ ਆਪਣੇ ਆਪ ਦੀ ਸੁਰੱਖਿਆ ਲਈ ਸ਼ੱਕ ਕਰਦੇ ਹਨ. ਇਹ ਮੁਸ਼ਕਲ ਕੰਮ ਖੋਜਕਰਤਾਵਾਂ ਕੋਲ ਹੈ ਅਤੇ ਉਹ ਇਕੱਲੇ ਸੜਕ ਜੋ ਉਹ ਤੁਰਦੇ ਹਨ ਨੂੰ ਉਜਾਗਰ ਕਰਦੇ ਹਨ.

ਲੋੜਾਂ

ਅੰਦਰੂਨੀ ਮਾਮਲਿਆਂ ਦੇ ਜਾਂਚ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਅਕਸਰ ਪੁਲਿਸ ਅਫਸਰਾਂ ਦੀਆਂ ਰੈਂਕਾਂ ਤੋਂ ਆਉਂਦੇ ਹਨ, ਅਤੇ ਇਸ ਲਈ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਪੁਲਿਸ ਅਫਸਰ ਬਣਨ ਲਈ ਉਹਨਾਂ ਦੇ ਰਾਜ ਵਿੱਚ ਘੱਟੋ ਘੱਟ ਯੋਗਤਾਵਾਂ ਦੀ ਪੂਰਤੀ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ. ਇਸ ਵਿੱਚ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਤੌਰ 'ਤੇ ਘੱਟੋ ਘੱਟ ਉਮਰ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ, ਨਾਲ ਹੀ ਘੱਟ ਤੋਂ ਘੱਟ ਹਾਈ ਸਕੂਲ ਸਿੱਖਿਆ ਅਤੇ ਕੁਝ ਪੁਰਾਣੇ ਕੰਮ ਦਾ ਤਜਰਬਾ ਜਾਂ ਫੌਜੀ ਸੇਵਾ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ.

ਕਿਉਂਕਿ ਜਾਂਚਕਰਤਾ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਦਰਜਾ ਰੱਖਣ ਲਈ ਹੁੰਦੇ ਹਨ, ਉਹਨਾਂ ਲਈ ਕਾਲਜ ਦੀ ਸਿੱਖਿਆ ਹੋਣਾ ਲਾਜ਼ਮੀ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਅਹੁਦਿਆਂ 'ਤੇ ਪ੍ਰਮੋਟ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਹੋਣ ਤੋਂ ਕੁਝ ਸਾਲ ਪਹਿਲਾਂ ਕਾਨੂੰਨ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਦੀ ਸਮਰੱਥਾ ਵਿੱਚ ਸੇਵਾ ਕਰਨ ਦੀ ਵੀ ਲੋੜ ਹੋਵੇਗੀ.

ਆਈਏ ਖੋਜਕਰਤਾਵਾਂ ਕੋਲ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀਆਂ ਏਜੰਸੀਆਂ ਦੀਆਂ ਨੀਤੀਆਂ ਅਤੇ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆਵਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਨਾਲ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਰਾਜਾਂ ਦੇ ਅਪਰਾਧਿਕ ਨਿਯਮਾਂ ਅਤੇ ਜਨਤਕ ਮੁਲਾਜ਼ਮਾਂ, ਜਨਤਕ ਭ੍ਰਿਸ਼ਟਾਚਾਰ ਅਤੇ ਦਫਤਰ ਦੇ ਦੁਰਵਰਤੋਂ ਸੰਬੰਧੀ ਵਿਸਥਾਰਾਂ ਦੀ ਵਿਆਪਕ ਜਾਣਕਾਰੀ ਹੋਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ.

ਜਾਂਚਕਰਤਾਵਾਂ ਕੋਲ ਵੀ ਬਹੁਤ ਵਧੀਆ ਪਰਸਪਰ ਸੰਚਾਰ ਦੇ ਹੁਨਰ ਹੋਣੇ ਚਾਹੀਦੇ ਹਨ ਕਿਉਂਕਿ ਉਹ ਸਹਿਕਰਮੀ ਅਤੇ ਸਾਥੀ ਅਫਸਰਾਂ ਨਾਲ ਸੰਬੰਧਿਤ ਸੰਵੇਦਨਸ਼ੀਲ ਸਥਿਤੀਆਂ ਨਾਲ ਨਜਿੱਠਦੇ ਹਨ. ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਸੁਤੰਤਰ ਤੌਰ 'ਤੇ ਕੰਮ ਕਰਨ ਅਤੇ ਮੋਟਾ ਚਮੜੀ ਦੇ ਕਾਬਲ ਹੋਣ ਦੇ ਯੋਗ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਕਿਉਂਕਿ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਸਾਥੀ ਅਧਿਕਾਰੀਆਂ ਤੋਂ ਤੌਹੀਨ ਆ ਸਕਦੀ ਹੈ.

ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ

ਅੰਦਰੂਨੀ ਜਾਂਚਾਂ ਦੀ ਮਹੱਤਤਾ ਮੀਡੀਆ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਵਧ ਰਹੀ ਹੈ ਅਤੇ ਜਨਤਾ ਵੱਧ ਤੋਂ ਵੱਧ ਜਵਾਬਦੇਹੀ ਦੀ ਮੰਗ ਕਰ ਰਹੀ ਹੈ. ਇਹ ਸੰਭਵ ਹੈ ਕਿ ਅੰਦਰੂਨੀ ਖੋਜੀ ਵੰਡਵਾਂ ਮਨੁੱਖੀ ਸ਼ਕਤੀ ਵਿੱਚ ਵਧੀਆਂ ਰਹਿਣਗੀਆਂ, ਜੋ ਭਵਿੱਖ ਵਿੱਚ ਹੋਰ ਮੌਕੇ ਖੋਲ੍ਹੇਗਾ.

ਤਨਖਾਹ ਬਾਰੇ ਜਾਣਕਾਰੀ

ਸਾਰੇ ਜਮਾਤਾਂ ਵਿੱਚ ਖੋਜੀ $ 60,000 ਦੀ ਔਸਤ ਤਨਖਾਹ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਹਾਲਾਂਕਿ ਇਹ ਏਜੰਸੀ ਅਤੇ ਸਥਾਨ ਤੇ ਬਹੁਤ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦਾ ਹੈ ਤਨਖਾਹ ਘੱਟ ਤੋਂ ਘੱਟ $ 35,000 ਤੋਂ ਲੈ ਕੇ $ 95,000 ਤਕ. ਸੁਪਰਵਾਈਜ਼ਰੀ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਵਿੱਚ ਸੇਵਾ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਆਈਏ ਜਾਂਚਕਰਤਾ ਹੋਰ ਵੀ ਬਹੁਤ ਕੁਝ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ.

ਕੀ ਇਹ ਕਰੀਅਰ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਸਹੀ ਹੈ?

ਅੰਦਰੂਨੀ ਜਾਂਚਕਰਤਾਵਾਂ ਦੀ ਮਹੱਤਤਾ ਨੂੰ ਘੱਟ ਨਹੀਂ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ, ਪਰ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਸਮਾਰਟ, ਸੋਚਵਾਨ, ਤਰਸਵਾਨ ਅਤੇ ਨੈਤਿਕ ਲੋਕਾਂ ਦੀ ਮੰਗ ਕਰਦਾ ਹੈ. ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਇਕ ਈਮਾਨਦਾਰੀ ਵਾਲੇ ਵਿਅਕਤੀ ਹੋ ਅਤੇ ਆਪਣੇ ਕਾਨੂੰਨ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਅਫਸਰਾਂ ਅਤੇ ਵਿਭਾਗਾਂ ਵਿਚ ਜਨਤਕ ਟਰੱਸਟ ਨੂੰ ਸੰਭਾਲਣ ਲਈ ਚਿੰਤਤ ਹੋ, ਤਾਂ ਅੰਦਰੂਨੀ ਮਾਮਲਿਆਂ ਦੇ ਪੜਤਾਲਕਰਤਾ ਦੇ ਤੌਰ 'ਤੇ ਸੇਵਾ ਕਰਨ ਵਾਲਾ ਇਹ ਟੀਚਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਦਾ ਵਧੀਆ ਤਰੀਕਾ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਸਿਰਫ ਮੁਕੰਮਲ ਕ੍ਰਿਮੀਨਲਜੀ ਕਰੀਅਰ ਹੀ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ . .