ਸੰਚਾਰ ਮੇਜਰਸ ਲਈ ਬਿਹਤਰੀਨ ਨੌਕਰੀ

ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਆਕਰਸ਼ਿਤ ਹੋ ਜਾਂਦੇ ਹੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕਿਸੇ ਸਰੋਤੇ ਲਈ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਮੀਡੀਆ ਸਮਗਰੀ ਬਣਾ ਕੇ ਦੂਜਿਆਂ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ, ਮਨੋਰੰਜਨ ਅਤੇ ਸੂਚਨਾ ਦੇ ਸਕਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਸੰਚਾਰ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਸਹੀ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ.

ਸੰਚਾਰ ਮਾਜਰਾਂ ਪਾਠਕ, ਦਰਸ਼ਕ ਅਤੇ ਸਰੋਤਿਆਂ ਦੀਆਂ ਲੋੜਾਂ ਅਤੇ ਤਰਜੀਹਾਂ ਦਾ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕਰਨਾ ਸਿੱਖਦੀਆਂ ਹਨ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਸੰਦੇਸ਼ਾਂ ਨੂੰ ਸੰਬੋਧਨ ਕਰਨ ਲਈ ਨਵੀਨਤਾਕਾਰੀ ਰਣਨੀਤੀਆਂ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਉਨ੍ਹਾਂ ਕੋਲ ਰਚਨਾਤਮਕਤਾ ਹੈ. ਸੰਚਾਰ ਮਾਧਿਅਮ ਰਚਨਾਤਮਕ, ਪ੍ਰੇਰਕ, ਵਿਆਖਿਆਤਮਕ ਅਤੇ ਪੱਤਰਕਾਰੀ ਸਟਾਈਲ ਸਮੇਤ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਢੰਗਾਂ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਭਾਵੀ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਲਿਖਣਾ ਸਿੱਖਦੇ ਹਨ.

ਉਹ ਤਸਵੀਰਾਂ, ਵੀਡੀਓ ਅਤੇ ਆਡੀਓ ਨੂੰ ਉਹ ਸੰਚਾਰਾਂ ਵਿਚ ਜੋੜਨ ਦੀ ਸਮਰੱਥਾ ਦਾ ਵੀ ਇਸਤੇਮਾਲ ਕਰਦੇ ਹਨ ਜੋ ਉਹਨਾਂ ਦੁਆਰਾ ਬਣਾਈਆਂ ਗਈਆਂ ਹਨ.

ਉਹ ਵਿਦਿਆਰਥੀ ਜਿਹੜੇ ਸੰਚਾਰ ਵਿੱਚ ਮੁੱਖ ਹਨ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟਾਂ, ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਾਂ ਅਤੇ ਇਵੈਂਟਾਂ ਦੀ ਯੋਜਨਾ ਬਣਾਉਣ, ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਸੰਗਠਿਤ ਕਰਨ ਅਤੇ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਲਈ ਸਿੱਖਦੇ ਹਨ. ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਵਿਸਥਾਰ ਨਾਲ ਧਿਆਨ ਦੇਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਪਰ ਉਸੇ ਸਮੇਂ ਵੱਡੀ ਤਸਵੀਰ ਨੂੰ ਸਮਝਣਾ. ਕਿਉਂਕਿ ਸੰਚਾਰ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟਾਂ ਨੂੰ ਅਕਸਰ ਆਲੋਚਨਾ ਅਤੇ ਅਸਫਲਤਾ ਦੇ ਅਧੀਨ ਹੁੰਦੇ ਹਨ, ਸੰਚਾਰ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਆਪਣੀ ਕੰਮ ਦੇ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਮੁੱਲਾਂਕਣਾਂ ਨੂੰ ਸਹਿਣ ਕਰਨਾ ਸਿੱਖਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਸਫਲ ਉੱਦਮਾਂ ਤੋਂ ਘੱਟ ਦਾ ਸਾਹਮਣਾ ਕਰਨ ਲਈ ਸਿੱਖਦੇ ਹਨ.

ਸੰਚਾਰ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਵਿੱਚ ਵਿਗਿਆਪਨ, ਜਨ ਸੰਬੰਧਾਂ, ਪੱਤਰਕਾਰੀ, ਪ੍ਰਸਾਰਣ ਅਤੇ ਫਿਲਮ ਸਮੇਤ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਅਨੁਸੂਚੀ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ. ਸੰਚਾਰ ਦੇ ਤੌਰ ਤੇ ਵੰਨ-ਭੰਗ ਵੱਡੀਆਂ ਹੋਣ ਵਾਲੇ ਕੈਰੀਅਰ ਦੇ ਬਾਰੇ ਤੁਹਾਡਾ ਅੰਤਿਮ ਫੈਸਲਾ ਤੁਹਾਡੇ ਨਿੱਜੀ ਹਿੱਤਾਂ, ਹੁਨਰ ਅਤੇ ਮੁੱਲਾਂ ਤੋਂ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਹੋਵੇਗਾ, ਪਰ ਤੁਹਾਡੇ ਵਿਚਾਰ ਲਈ ਕੁਝ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਵਿਕਲਪ ਹਨ.

ਸੰਚਾਰ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਲਈ ਵਧੀਆ ਕੰਮ ਦੇ ਕੁਝ ਮੌਕਿਆਂ ਦੀ ਸਮੀਖਿਆ ਕਰੋ, ਹੁਨਰਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਜੋ ਤੁਹਾਨੂੰ ਭਾੜੇ ਲੈਣ ਦੀ ਲੋੜ ਹੋਵੇਗੀ.

ਸੰਚਾਰ ਮਾਜਰਾਂ ਲਈ ਸਿਖਰ ਦੇ 10 ਨੌਕਰੀਆਂ

1. ਜਨਤਕ ਸੰਬੰਧ ਮਾਹਿਰ

ਸਾਰੇ ਪ੍ਰਕਾਰ ਦੇ ਸੰਗਠਨਾਂ ਨੂੰ ਇਸ ਗੱਲ ਦਾ ਫ਼ਿਕਰ ਹੈ ਕਿ ਉਹਨਾਂ ਦੁਆਰਾ ਜਨਤਾ ਦੁਆਰਾ ਕੀ ਅਨੁਭਵ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ. ਸੰਚਾਰ ਮਾਜਰਾਂ ਨੇ ਰਣਨੀਤਕ ਢੰਗ ਨਾਲ ਸੋਚਣ ਦੀ ਚੰਗੀ ਤਿਆਰੀ ਕੀਤੀ ਹੈ ਕਿ ਮੀਡੀਆ ਦੁਆਰਾ ਜਨਤਕ ਪ੍ਰਤੀਕਿਰਿਆਵਾਂ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਪ੍ਰਭਾਵਤ ਕਰਨਾ ਹੈ. ਪੀ.ਆਰ. ਦੇ ਅਧਿਕਾਰੀ ਪ੍ਰੈਸ ਰਿਲੀਜ਼ਾਂ ਲਿਖਦੇ ਹਨ, ਪ੍ਰੈਸ ਕਾਨਫਰੰਸਾਂ ਅਤੇ ਹੋਰ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਾਂ ਨੂੰ ਸੰਗਠਿਤ ਕਰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਮੀਡੀਆ ਨੂੰ ਯਕੀਨ ਦਿਵਾਉਂਦੇ ਹਨ ਕਿ ਸੰਸਥਾ ਬਾਰੇ ਕਹਾਣੀਆਂ ਕੋਲ ਪੱਤਰਕਾਰੀ ਯੋਗਤਾ ਹੈ.

ਕੁਝ ਜਨਤਕ ਸੰਬੰਧ ਪ੍ਰਤੀਨਿਧ ਜਨਤਕ ਸਬੰਧਾਂ, ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਅਤੇ ਵਿਗਿਆਪਨ ਏਜੰਸੀਆਂ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ ਜੋ ਵੱਖ ਵੱਖ ਗਾਹਕਾਂ ਦੇ ਰੋਸਟਰ ਦੀ ਸੇਵਾ ਕਰਦੇ ਹਨ. ਦੂਸਰੇ ਆਪਣੇ ਨਿਰਮਾਤਾ ਬਾਰੇ ਸਹੀ ਸੰਦੇਸ਼ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਸੰਚਾਰ ਵਿਭਾਗਾਂ ਵਿਚ ਕਾਰਪੋਰੇਸ਼ਨਾਂ, ਸਰਕਾਰੀ ਏਜੰਸੀਆਂ ਅਤੇ ਗੈਰ-ਮੁਨਾਫ਼ਾ ਸੰਗਠਨਾਂ ਲਈ ਸਿੱਧਾ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ

2. ਮੀਟਿੰਗ / ਘਟਨਾ ਨਿਯੋਜਕ

ਹਾਜ਼ਰ ਲੋਕਾਂ ਦੇ ਇੱਕ ਸਮਰੱਥ ਸਮੂਹ ਨੂੰ ਆਕਰਸ਼ਿਤ ਕਰਨ ਲਈ ਸਫਲ ਇਵੈਂਟਸ ਲਈ ਇੱਕ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਵਿਸ਼ਾ ਅਤੇ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਤਰੱਕੀ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ ਸੰਚਾਰ ਮਾਧਿਅਮ ਉਪਭੋਗਤਾ ਸਮੂਹਾਂ, ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਸੰਸਥਾਵਾਂ ਅਤੇ ਦਿਲਚਸਪੀ ਸਮੂਹਾਂ ਦੇ ਮੈਂਬਰਾਂ ਦੇ ਹਿੱਤਾਂ ਦਾ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕਰਨ ਅਤੇ ਇੱਕ ਅਜੀਬ ਢੰਗ ਨਾਲ ਘਟਨਾਵਾਂ ਦੀ ਪੈਕੇਜ ਕਰਨ ਲਈ ਚੰਗੇ ਢੰਗ ਨਾਲ ਸਥਿਤੀ ਵਿੱਚ ਹਨ. ਉਨ੍ਹਾਂ ਕੋਲ ਪ੍ਰਕ੍ਰਿਆ ਰਾਹੀਂ ਸੋਚਣ ਅਤੇ ਪ੍ਰਸਤੁਤ ਕਰਨ ਵਾਲਿਆਂ ਅਤੇ ਹਾਜ਼ਰੀਦਾਰਾਂ ਦੀਆਂ ਸਾਰੀਆਂ ਲੋੜਾਂ ਤੇ ਵਿਚਾਰ ਕਰਨ ਲਈ ਵਿਸਥਾਰ ਵਿਚ ਸਥਿਤੀ ਅਤੇ ਸੰਗਠਨਾਤਮਕ ਹੁਨਰ ਹੁੰਦੇ ਹਨ.

ਇਵੈਂਟ ਆਯੋਜਕ ਆਪਣੇ ਸੰਚਾਰ ਅਧਿਐਨ ਵਿਚ ਵਿਕਸਿਤ ਕੀਤੇ ਜਾਣ ਵਾਲੇ ਜਨਤਕ ਬੋਲਣ ਵਾਲੇ ਹੁਨਰਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਾਂ ਵਿਚ ਐਲਾਨ ਕਰਨ ਅਤੇ ਸਪੀਕਰਾਂ ਨੂੰ ਪੇਸ਼ ਕਰਨ ਲਈ ਟੈਪ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ. ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਲਿਖਣ ਦੇ ਹੁਨਰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰੈਸ ਰਿਲੀਜ਼, ਲਿਖਣ ਅਤੇ ਇਵੈਂਟ ਸਾਹਿਤ ਲਈ ਜੀਵਨੀਆਂ ਲਿਖਣ ਅਤੇ ਮੀਟਿੰਗਾਂ ਬਾਰੇ ਔਨਲਾਈਨ ਸਮਗਰੀ ਬਣਾਉਣ ਵਿਚ ਉਹਨਾਂ ਦੀ ਮਦਦ ਕਰਦੇ ਹਨ.

3. ਕਾਲਜ ਅਲੂਮਨੀ ਅਤੇ ਵਿਕਾਸ ਅਫਸਰ

ਅਲੂਮਨੀ ਅਫਸਰ ਵੱਖ ਵੱਖ ਅਲੂਮਨੀ ਸਮੂਹਾਂ ਦੀਆਂ ਜ਼ਰੂਰਤਾਂ ਦਾ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕਰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਅਲਮਾ ਮਾਤਰ ਨਾਲ ਅਲੂਮਨੀ ਕੁਨੈਕਸ਼ਨ ਕਾਇਮ ਰੱਖਣ ਲਈ ਸਮਾਗਮ, ਰੀਯੂਨੀਅਨ, ਨੈਟਵਰਿਕੰਗ ਰਿਸੈਪਸ਼ਨ ਅਤੇ ਸਮਾਜਕ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਾਂ ਵਰਗੀਆਂ ਯੋਜਨਾਵਾਂ ਦੀ ਯੋਜਨਾ ਬਣਾਉਂਦੇ ਹਨ.

ਡਿਵੈਲਪਮੈਂਟ ਅਫਸਰਾਂ ਦਾ ਸੰਭਾਵੀ ਅੰਗ-ਦਾਨ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਅਤੇ ਕਾਲਜ ਦੇ ਪਹਿਲੂਆਂ ਨੂੰ ਪੇਸ਼ ਕਰਦੇ ਹਨ ਜੋ ਕਿ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਵਿਅਕਤੀਆਂ ਦੇ ਹਿੱਤਾਂ ਨਾਲ ਮੇਲ ਖਾਂਦੇ ਹਨ.

ਸੰਚਾਰ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਦੀ ਸਾਵਧਾਨੀਪੂਰਵਕ ਸ਼ਬਦਾਵਲੀ ਅਤੇ ਸੰਖੇਪ ਲਿਖਤ ਸੰਚਾਰ ਬਣਾਉਣ ਦੀ ਯੋਗਤਾ ਵਿਕਾਸ ਅਫਸਰ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਪਿੱਚਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਸ਼ਾਲੀ ਢੰਗ ਨਾਲ ਬਣਾਉਣ ਵਿੱਚ ਸਹਾਇਤਾ ਕਰਦੀ ਹੈ. ਵਿਕਾਸ ਅਤੇ ਪੂਰਵ ਅਧਿਕਾਰੀ ਦੁਆਰਾ ਦੋਨਾਂ ਨੂੰ ਅਲੂਮਨੀ, ਮਾਪਿਆਂ, ਅਤੇ ਹੋਰ ਸੰਭਾਵੀ ਦਾਤਾ ਦੇ ਨਾਲ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਗੱਲਬਾਤ ਵਿੱਚ ਬਹੁਤ ਵੱਡੀ ਸਮਾਜਿਕ ਅਭਿਆਸ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੈ.

4. ਮੀਡੀਆ ਪ੍ਰਬੰਧਕ

ਮੀਡੀਆ ਪਲੇਨਰਾਂ ਨੂੰ ਇੱਕ ਵਿਗਿਆਪਨ ਮੁਹਿੰਮ ਲਈ ਮੀਡੀਆ ਦੁਕਾਨਾਂ ਦਾ ਵਧੀਆ ਮਿਸ਼ਰਣ ਚੁਣਨ ਲਈ ਉਪਭੋਗਤਾਵਾਂ ਦੇ ਵੈੱਬ ਸਰਫਿੰਗ, ਦੇਖਣ, ਪੜ੍ਹਨ ਅਤੇ ਸੁਣਨ ਦੀ ਝਲਕ ਸਮਝਣ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ

ਕਮਿਊਨਿਕੇਸ਼ਨ ਮੇਜਰ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਤੌਰ ਤੇ ਯੋਗ ਹਨ ਕਿ ਜਨਸੰਖਿਆ ਗਰੁੱਪਾਂ ਦੁਆਰਾ ਮੀਡੀਆ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨ ਦੇ ਤਰੀਕਿਆਂ ਦੀ ਪੜਤਾਲ ਕੀਤੀ ਜਾ ਸਕੇ ਤਾਂ ਕਿ ਉਹ ਟੈਲੀਵਿਯਨ / ਰੇਡੀਓ ਪ੍ਰੋਗ੍ਰਾਮਾਂ, ਵੈਬਸਾਈਟਸ ਅਤੇ ਮੈਗਜ਼ੀਨ ਅਤੇ ਅਖ਼ਬਾਰਾਂ ਦੇ ਲੇਖਾਂ ਦੇ ਅੰਦਰ ਵਿਗਿਆਪਨ ਦੇ ਬਿਹਤਰੀਨ ਸਥਾਨ ਦੀ ਉਮੀਦ ਕਰ ਸਕਣ.

ਮੀਡੀਆ ਯੋਜਨਾਕਾਰ ਸੰਚਾਰ ਅਧਿਐਨ ਦੁਆਰਾ ਵਿਕਸਿਤ ਕੀਤੇ ਪ੍ਰਸਤੁਤੀ ਅਤੇ ਲਿਖਣ ਦੇ ਹੁਨਰਾਂ ਨੂੰ ਵੀ ਟੈਪ ਕਰਦੇ ਹਨ ਕਿਉਂਕਿ ਉਹ ਵਿਗਿਆਪਨ ਦੇ ਸਹਿਯੋਗੀਆਂ ਅਤੇ ਕਾਰਜਕਾਰੀਆਂ ਲਈ ਆਪਣੀ ਯੋਜਨਾਵਾਂ ਬਣਾਉਂਦੇ ਹਨ.

5. ਸੋਸ਼ਲ ਮੀਡੀਆ ਮੈਨੇਜਰ

ਸੋਸ਼ਲ ਮੀਡੀਆ ਦਿਲਚਸਪੀ ਵਾਲੇ ਲੋਕਾਂ ਨਾਲ ਸੰਚਾਰ ਕਰਨ ਬਾਰੇ ਹੈ. ਇਹ ਕੋਈ ਹੈਰਾਨੀ ਨਹੀਂ ਹੈ ਕਿ ਸੰਚਾਰ ਪ੍ਰਮੁੱਖ, ਜੋ ਸੰਚਾਰ ਦੇ ਪੈਟਰਨਾਂ ਦਾ ਵਿਸ਼ਲੇਸ਼ਣ ਕਰਨ ਲਈ ਸਿਖਲਾਈ ਪ੍ਰਾਪਤ ਹੁੰਦੇ ਹਨ, ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਸਮਾਜਿਕ ਮੀਡੀਆ ਦੇ ਅੰਦਰ ਆਪਣੇ ਬ੍ਰਾਂਡ ਨੂੰ ਲਾਭ ਪਹੁੰਚਾਉਣ ਲਈ ਚੰਗੀ ਯੋਗਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਹੈ.

ਸਮਾਜਿਕ ਮੀਡੀਆ ਮੈਨੇਜਰ ਆਪਣੇ ਸੰਗਠਨ ਬਾਰੇ ਸੰਦੇਸ਼ ਲਿਖਣ ਲਈ ਚੰਗੇ ਲੇਖਕ ਹੋਣੇ ਚਾਹੀਦੇ ਹਨ ਜੋ ਫੇਸਬੁੱਕ, ਲਿੰਡਡੇਇਨ ਅਤੇ ਟਵਿੱਟਰ ਵਰਗੇ ਮੀਡੀਆ ਅਦਾਰਿਆਂ ਦੇ ਅੰਦਰ ਆਉਣ ਵਾਲਿਆਂ ਨੂੰ ਅਪੀਲ ਕਰਨਗੇ. ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਸਟਾਫ ਦੀਆਂ ਆਪਣੀਆਂ ਯੋਜਨਾਵਾਂ ਨੂੰ ਪਿਚ ਕਰਨ ਅਤੇ ਸਾਥੀ ਅਤੇ ਗ੍ਰਾਹਕਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਸੰਸਾ ਪੱਤਰਾਂ ਅਤੇ ਹੋਰ ਸਮਗਰੀ ਨੂੰ ਔਨਲਾਈਨ ਆਨਲਾਇਨ ਦੇਣ ਲਈ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਕਰਨ ਦੀਆਂ ਕਾਬਲੀਅਤਾਂ ਅਤੇ ਪੇਸ਼ਕਾਰੀ ਹੁਨਰ ਵੀ ਹੋਣੀਆਂ ਚਾਹੀਦੀਆਂ ਹਨ.

6. ਮਨੁੱਖੀ ਸੰਸਾਧਨ ਪੇਸ਼ਾਵਰ

ਮਨੁੱਖੀ ਸੰਸਾਧਨ ਪੇਸ਼ਾਵਰ ਸੰਸਥਾਵਾਂ ਦੇ ਅੰਦਰ ਭਰਤੀ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਸਟਾਫ, ਨਵੇਂ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕਰਨ, ਸਿਖਲਾਈ ਦੇ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਾਂ ਨੂੰ ਵਿਕਸਿਤ ਕਰਨ, ਸਟਾਫ ਨੂੰ ਨੀਤੀਆਂ ਦੇਣ, ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਲਾਭਾਂ ਬਾਰੇ ਪੜ੍ਹਾਉਣਾ ਅਤੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੇ ਨਿਊਜ਼ਲੈਟਰਾਂ ਨੂੰ ਬਣਾਉਣ ਦੇ ਮੰਤਰਾਲੇ ਦੇ ਅੰਦਰ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰ ਹਨ.

ਐਚਆਰ ਸਟਾਫ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ਾਂ ਨੂੰ ਤਿਆਰ ਕਰਨ, ਵੈਬ ਸਮੱਗਰੀ ਤਿਆਰ ਕਰਨ ਅਤੇ ਸਾਹਿਤ ਨੂੰ ਭਰਤੀ ਕਰਨ ਦਾ ਉਤਪਾਦਨ ਕਰਨ ਲਈ ਮੌਜੂਦਾ / ਸੰਭਾਵੀ ਸਟਾਫ ਅਤੇ ਲਿਖਣ ਦੇ ਹੁਨਰ ਪੇਸ਼ਕਾਰੀ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨ ਲਈ ਜਨਤਕ ਬੋਲਣ ਦੇ ਹੁਨਰ ਵਰਤਦਾ ਹੈ. ਉਹ ਸੰਚਾਰ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਦੁਆਰਾ ਸਲਾਹ ਮਸ਼ਵਰੇ / ਸਲਾਹ ਦੇਣ ਵਾਲੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਅਤੇ ਨੌਕਰੀਆਂ ਲਈ ਮੁਲਾਕਾਤ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਦੁਆਰਾ ਵਰਤੀ ਜਾਣ ਵਾਲੀ ਮੌਖਿਕ ਸੰਚਾਰ ਮੁਹਾਰਤਾਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦੇ ਹਨ.

7. ਬਿਜ਼ਨਸ ਰਿਪੋਰਟਰ

ਵਿੱਤੀ ਅਤੇ ਬਿਜਨਸ ਮੀਡੀਆ ਦੇ ਵਿਸਥਾਰ ਵਿੱਚ ਵਪਾਰ ਅਤੇ ਵਿੱਤ ਵਿੱਚ ਦਿਲਚਸਪੀ ਨਾਲ ਸੰਚਾਰ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਲਈ ਮੌਕੇ ਖੁੱਲ੍ਹ ਗਏ ਹਨ. ਬਿਜ਼ਨਿਸ ਰਿਪੋਰਟਾਂ ਵੈਬਸਾਈਟਾਂ, ਟੈਲੀਵਿਜ਼ਨ ਸਟੇਸ਼ਨਾਂ, ਅਖ਼ਬਾਰਾਂ ਅਤੇ ਮੈਗਜ਼ੀਨਾਂ ਲਈ ਕਾਰੋਬਾਰਾਂ, ਉਦਯੋਗਾਂ ਅਤੇ ਅਰਥ-ਵਿਵਸਥਾ ਦੇ ਅੰਦਰ ਵਿਕਾਸ ਨੂੰ ਕਵਰ ਕਰਨ ਲਈ ਪੱਤਰਕਾਰੀ ਲਿਖਣ ਦੇ ਹੁਨਰਾਂ ਨੂੰ ਛਾਪਦੇ ਹਨ. ਉਹ ਭਾਸ਼ਾ ਵਿੱਚ ਬਿਜਨਸ ਜਾਣਕਾਰੀ ਨੂੰ ਸੰਬੋਧਿਤ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਹੋਣੇ ਚਾਹੀਦੇ ਹਨ, ਜੋ ਆਮ ਜਨਤਾ ਦੁਆਰਾ ਸਮਝਣ ਯੋਗ ਹੈ.

ਕਹਾਣੀਆਂ ਨੂੰ ਕਵਰ ਕਰਨ ਲਈ, ਬਿਜਨਸ ਰਿਪੋਰਟਰ ਬਿਜ਼ਨਸ ਸੈਕਟਰ ਦੇ ਅੰਦਰਲੇ ਲੋਕਾਂ ਨਾਲ ਸਬੰਧ ਪੈਦਾ ਕਰਨ ਲਈ ਸੰਚਾਰ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਦੁਆਰਾ ਵਿਕਸਿਤ ਕੀਤੇ ਅੰਤਰ-ਵਿਅਕਤੀਕ ਹੁਨਰ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦੇ ਹਨ. ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਲੇਖਾਂ ਦੇ ਵਿਚਾਰਾਂ ਦੀ ਵਿਵਹਾਰਤਾ ਬਾਰੇ ਸੰਪਾਦਕਾਂ ਨੂੰ ਮਨਾਉਣ ਦੀ ਪ੍ਰੇਰਕ ਯੋਗਤਾ ਹੋਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ.

8. ਹੈਲਥ ਐਜੂਕੇਟਰ

ਹੈਲਥ ਐਜੂਕੇਟਰ ਵਸਨੀਕਾਂ ਦੀ ਸਿਹਤ ਸੰਬੰਧੀ ਸਮੱਸਿਆਵਾਂ ਅਤੇ ਲੋੜਾਂ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਦਾ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕਰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਮੁੱਦਿਆਂ ਨਾਲ ਨਜਿੱਠਣ ਲਈ ਪ੍ਰੋਗ੍ਰਾਮ ਤਿਆਰ ਕਰਦੇ ਹਨ. ਉਹਨਾਂ ਦੇ ਕੰਮ ਦਾ ਇੱਕ ਮੁੱਖ ਭਾਗ ਸਿਹਤ ਦੇ ਸਰੋਕਾਰਾਂ ਦੇ ਸੰਬੰਧ ਵਿੱਚ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਵਿਧਾਇਕਾਂ ਦੇ ਪ੍ਰਤੀਕਰਮ ਅਤੇ ਅਨੁਭਵਾਂ ਨੂੰ ਸਮਝਣਾ ਹੈ. ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਸਰੋਤਿਆਂ ਵੱਲ ਧਿਆਨ ਦੇਣ ਵਾਲੇ ਵਰਕਸ਼ਾਪਾਂ ਅਤੇ ਸੈਮੀਨਾਰਾਂ ਦਾ ਵਿਕਾਸ ਅਤੇ ਪੇਸ਼ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ. ਸਿਹਤ ਵਿੱਦਿਅਕ ਵੈਬ ਸਮੱਗਰੀ ਅਤੇ ਸਾਹਿਤ ਪੈਦਾ ਕਰਦੇ ਹਨ ਜੋ ਆਪਣੇ ਹਲਕੇ ਤੋਂ ਅਪੀਲ ਕਰਨਗੇ.

ਸਿਹਤ ਮੇਲੇ ਅਤੇ ਹੋਰ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਾਂ ਨੂੰ ਸੰਚਾਲਿਤ ਕਰਨ ਅਤੇ ਪ੍ਰਚਾਰ ਲਈ ਸੰਗਠਿਤ ਅਤੇ ਘਟਨਾ ਦੀ ਯੋਜਨਾਬੰਦੀ ਦੇ ਹੁਨਰ ਬਹੁਤ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹਨ. ਇੱਕ ਸੈਸ਼ਨ ਵਿੱਚ ਵਿਦਿਆਰਥੀਆਂ, ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਜਾਂ ਆਮ ਜਨਤਾ ਦੀ ਸਲਾਹ ਦਿੰਦੇ ਹੋਏ ਜ਼ੁਬਾਨੀ ਸੰਚਾਰ ਹੁਨਰ ਬਹੁਤ ਅਹਿਮ ਹੁੰਦੇ ਹਨ.

9. ਬ੍ਰਾਂਡ ਮੈਨੇਜਰ

ਬ੍ਰਾਂਡ ਮੈਨਜ਼ਰ ਜਨਤਾ ਦੀ ਚੇਤਨਾ ਦੇ ਅੰਦਰ ਉਤਪਾਦਾਂ ਅਤੇ ਸੇਵਾਵਾਂ ਦੀ ਸਥਿਤੀ ਦੀ ਨਿਗਰਾਨੀ ਕਰਦੇ ਹਨ. ਉਹ ਮੁੱਲ, ਖਪਤਕਾਰ ਅਨੁਭਵ, ਪੈਕੇਿਜੰਗ ਅਤੇ ਅਸੈਸਬਿਲਟੀ ਵਰਗੇ ਕਾਰਕਾਂ ਦੇ ਅਧਾਰ ਤੇ ਉਹਨਾਂ ਦੇ ਉਤਪਾਦਾਂ ਦੇ ਉਪਭੋਗਤਾ ਪ੍ਰਤੀਕਰਮਾਂ ਦਾ ਵਿਸ਼ਲੇਸ਼ਣ ਕਰਦੇ ਹਨ. ਬ੍ਰਾਂਡ ਮੈਨੇਜਰ ਸੇਲਜ਼ ਵਧਾਉਣ ਲਈ ਵਿਗਿਆਪਨ, ਪ੍ਰਚਾਰ ਅਤੇ ਜਨਤਕ ਸੰਬੰਧਾਂ ਸਮੇਤ ਸੰਚਾਰ ਸੰਬੰਧੀ ਮੁਹਿੰਮ ਦੇ ਵਿਕਾਸ ਦੀ ਨਿਗਰਾਨੀ ਕਰਦੇ ਹਨ.

ਬ੍ਰਾਂਡ ਮੈਨੇਜਰਾਂ ਕੋਲ ਦੂਜੀਆਂ ਵਿਕਰੀਾਂ, ਮਾਰਕਿਟਿੰਗ ਅਤੇ ਵਿਗਿਆਪਨ ਭਾਗੀਦਾਰਾਂ ਦੇ ਸਹਿਯੋਗ ਦੇ ਲਈ ਇੰਟਰਪ੍ਰੋਸਰਕਲ ਅਤੇ ਸੰਚਾਰ ਦੇ ਹੁਨਰ ਹੋਣੇ ਚਾਹੀਦੇ ਹਨ. ਸੰਚਾਰ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਦੀ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਅੱਖ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੈ, ਵਿਗਿਆਪਨਾਂ, ਵਪਾਰਕ ਅਤੇ ਹੋਰ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਕਾਪੀਆਂ ਦੇ ਮੁਲਾਂਕਣ ਲਈ.

10. ਸੇਲਜ਼ ਪ੍ਰਤੀਨਿਧੀ

ਕਾਲਜ ਵਿਚ ਦਾਖਲ ਹੋਣ ਸਮੇਂ ਬਹੁਤੇ ਸੰਚਾਰ ਮਾਧਿਅਮ ਇਕ ਆਖਰੀ ਕੈਰੀਅਰ ਦੇ ਤੌਰ ਤੇ ਵਿਕਰੀ ਬਾਰੇ ਨਹੀਂ ਸੋਚਣਗੇ. ਪਰ, ਉਹ ਸੰਚਾਰ ਦਾ ਅਧਿਐਨ ਕਰਦੇ ਸਮੇਂ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਹੁਨਰਾਂ ਨੂੰ ਸਿੱਖਣਗੇ, ਜੋ ਵਿਕਰੀ ਦੇ ਸਫਲ ਅਤੇ ਲਾਹੇਵੰਦ ਕਰੀਅਰ ਦੀ ਅਗਵਾਈ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ.

ਸੰਚਾਰ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਇੱਕ ਦਰਸ਼ਕਾਂ ਦੀ ਤਰਜੀਹਾਂ ਦਾ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕਰਨਾ ਸਿੱਖਦੇ ਹਨ, ਜਿਵੇਂ ਇੱਕ ਸੇਲਜ਼ਪਰਸਨ ਉਸ ਦੇ ਗਾਹਕਾਂ ਦੀਆਂ ਜ਼ਰੂਰਤਾਂ ਦਾ ਅਨੁਮਾਨ ਲਗਾਉਣ ਦੇ ਯੋਗ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ. ਵੱਡੇ ਜ਼ਰੀਏ ਹਾਸੇ, ਲਿਖਣ ਅਤੇ ਸੰਚਾਰ ਹੁਨਰ ਨੂੰ ਸੇਲਜ਼ਪਰ ਨੂੰ ਵਿਕਸਿਤ ਕਰਨ ਅਤੇ ਵੱਖੋ-ਵੱਖ ਕਿਸਮਾਂ ਦੇ ਖਪਤਕਾਰਾਂ ਜਾਂ ਕਾਰੋਬਾਰਾਂ ਨੂੰ ਸਹੀ ਚੋਣ ਪੇਸ਼ ਕਰਨ ਲਈ ਤਿਆਰ ਕਰੇਗਾ.

ਸੰਚਾਰ ਮੁੱਖ ਹੁਨਰ

ਇੱਥੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਹੁਨਰਾਂ ਦੀ ਇੱਕ ਸੂਚੀ ਦਿੱਤੀ ਗਈ ਹੈ ਜੋ ਸੰਚਾਰ ਖੇਤਰ ਦੀਆਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ 'ਤੇ ਲੈਂਦੇ ਸਮੇਂ ਮਾਲਕ ਉਨ੍ਹਾਂ ਤੋਂ ਪੁੱਛਦੇ ਹਨ. ਆਪਣੇ ਕਵਿਤਾਵਾਂ ਦੇ ਕਾਲਜ, ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਅਤੇ ਨੌਕਰੀ ਦੀਆਂ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਵਿੱਚ ਕਾਲਜ ਦੇ ਦੌਰਾਨ ਆਯੋਜਿਤ ਕੀਤੀਆਂ ਗਈਆਂ ਆਪਣੀਆਂ ਪੜ੍ਹਾਈ ਦੌਰਾਨ, ਇੰਟਰਨੇਸ਼ਿਪਾਂ ਅਤੇ ਨੌਕਰੀਆਂ ਦੌਰਾਨ ਤੁਹਾਡੇ ਦੁਆਰਾ ਹਾਸਲ ਕੀਤੀਆਂ ਗਈਆਂ ਹੁਨਰ ਨੂੰ ਉਜਾਗਰ ਕਰੋ

A - C

ਡੀ - ਆਈ

L - N

ਓ - ਆਰ

ਐਸ - ਡਬਲਯੂ