ਸਰਕਾਰੀ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਤਨਖ਼ਾਹ ਅਤੇ ਲਾਭ
ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਸਰਕਾਰੀ ਨੌਕਰੀਆਂ ਲਈ ਤਨਖਾਹ "ਜਨਰਲ ਅਨੁਸੂਚੀ" (ਜੀ ਐਸ) ਤਨਖ਼ਾਹ ਸਕੇਲ 'ਤੇ ਅਧਾਰਤ ਹੈ.
ਤਨਖਾਹ ਦੇ ਢਾਂਚੇ ਦੇ ਅੰਦਰ 15 ਗ੍ਰੇਡ ਹਨ, ਅਤੇ ਹਰੇਕ ਗ੍ਰੇਡ ਵਿੱਚ 10 ਕਦਮ ਹਨ. 2015 ਲਈ ਤਨਖਾਹ $ 18,161 ਤੋਂ ਗਰੇਡ 1, ਸਟੈਪ 1 (ਸਭ ਤੋਂ ਨੀਵਾਂ ਪੱਧਰ) ਤੋਂ $ 132,122 ਤੱਕ ਗਰੇਡ 15, ਸਟੈਪ 10 (ਉੱਚ ਪੱਧਰ) ਲਈ.
ਆਫਿਸ ਆਫ ਪਰਸੋਨਲ ਮੈਨੇਜਮੈਂਟ (ਓ.ਪੀ. ਐਮ) ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਫੈਡਰਲ, ਗੈਰ-ਡਾਕ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ ਔਸਤ ਤਨਖਾਹ 79,030 ਡਾਲਰ ਸੀ. ਫੈਡਰਲ ਨੌਕਰੀਆਂ ਜੋ ਭਰਨ ਲਈ ਸਖ਼ਤ ਹਨ, ਖਾਸ ਤਨਖਾਹ ਦੀਆਂ ਦਰਾਂ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਕਰ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ ਜੋ ਔਸਤ ਨਾਲੋਂ ਵੱਧ ਹਨ, ਅਤੇ ਸਥਾਨ ਦੇ ਆਧਾਰ ਤੇ ਤਨਖਾਹਾਂ ਦੇ ਪੱਧਰ ਹਨ. ਇਸ ਦੇ ਇਲਾਵਾ, ਸਿਹਤ ਬੀਮਾ, ਬਿਮਾਰ ਅਤੇ ਛੁੱਟੀ ਛੁੱਟੀ, ਚਾਈਲਡ ਕੇਅਰ ਅਤੇ ਰਿਟਾਇਰਮੈਂਟ ਦੀ ਬਚਤ / ਪੈਨਸ਼ਨ ਯੋਜਨਾਵਾਂ ਸਮੇਤ ਉਦਾਰ ਲਾਭ ਹਨ.
ਪ੍ਰਤਿਭਾਵੀ ਵਰਸ ਤੋਂ ਬਾਹਰ ਸੇਵਾ ਨੌਕਰੀਆਂ
ਪ੍ਰਤੀਯੋਗੀ ਸੇਵਾ ਦੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਸਾਰੇ USAJobs ਦੁਆਰਾ ਘੁੰਮਦੀਆਂ ਹਨ. ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਨੂੰ ਉਚਿਤ ਪ੍ਰੀਖਿਆ ਲੈਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ ਅਤੇ ਭਰਤੀ ਲਈ ਅਮਲਾ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਕਾਰਜਾਂ ਦੇ ਸਾਰੇ ਦਫ਼ਤਰ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ. ਛੱਡੀਆਂ ਗਈਆਂ ਸੇਵਾ ਦੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਕੁਝ ਖਾਸ ਸਰਕਾਰੀ ਏਜੰਸੀਆਂ ਦੁਆਰਾ ਦਿੱਤੀਆਂ ਜਾਂਦੀਆਂ ਹਨ, ਅਤੇ ਇਨ੍ਹਾਂ ਏਜੰਸੀਆਂ ਨੂੰ ਯੂਐਸਏਜਸ ਸਾਈਟ ਰਾਹੀਂ ਵਿਗਿਆਪਨ ਦੇਣ ਦੀ ਲੋੜ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦੀ.
ਏਜੰਸੀ ਇਹਨਾਂ ਅਹੁਦਿਆਂ ਲਈ ਸਕ੍ਰੀਨਿੰਗ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆਵਾਂ ਸਥਾਪਤ ਕਰਦੀ ਹੈ, ਅਤੇ ਇਹ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਸਥਾਪਿਤ ਕੀਤੇ ਓ ਪੀ ਐਮ ਪ੍ਰੋਟੋਕਾਲਾਂ ਤੋਂ ਭਟਕ ਸਕਦੀ ਹੈ.
ਵੈਟਰਨਜ਼ ਪਸੰਦ
ਵੈਟਰਨਜ਼ ਪ੍ਰੈਫਰੈਂਸ਼ੀਅਲ ਇੱਕ ਪ੍ਰੋਗ੍ਰਾਮ ਹੈ, ਜੋ ਵੈਟਰਨਜ਼ ਪ੍ਰੈਫਰੈਂਸ ਐਕਟ ਦੇ 1944 ਦੇ ਟਾਈਟਲ 5 ਦੇ ਤਹਿਤ ਬਣਾਇਆ ਗਿਆ ਹੈ, ਜੋ ਫੰਡਾਂ ਨੂੰ ਸੰਘੀ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਵਿੱਚ ਅੱਗੇ ਵਧਾਉਣ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰਦਾ ਹੈ. ਵੈਨਕੂਵਰ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਕਟੌਤੀ ਦੇ ਸਮੇਂ ਦੌਰਾਨ ਭਰਤੀ ਅਤੇ ਰੋਕਥਾਮ ਵਿਚ ਦੂਜਿਆਂ ਨਾਲੋਂ ਤਰਜੀਹ ਦੇ ਹੱਕਦਾਰ ਹੁੰਦੇ ਹਨ.
ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਆਉਣ ਵਾਲੇ ਬਜ਼ੁਰਗਾਂ ਨੂੰ ਐਂਟਰੀ-ਲੈਵਲ ਸਿਵਲ ਸਰਜਿਜ਼ ਐਗਜ਼ੀਕੌਨਜ਼ ਤੇ ਵਾਧੂ ਅੰਕ ਦਿੱਤੇ ਜਾਂਦੇ ਹਨ. ਵੈਟਰਨਜ਼ ਦੀ ਤਰਜੀਹ ਪ੍ਰੋਮੋਸ਼ਨ, ਪੁਨਰਗਠਨ, ਜਾਂ ਟ੍ਰਾਂਸਫਰ 'ਤੇ ਲਾਗੂ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦੀ.
ਵੈਟਰਨਜ਼ ਦੀ ਪਸੰਦ ਲਈ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਨੂੰ ਹੇਠ ਲਿਖੀਆਂ ਸ਼ਰਤਾਂ ਪੂਰੀਆਂ ਕਰਨੀਆਂ ਚਾਹੀਦੀਆਂ ਹਨ:
- ਇੱਕ ਆਦਰਯੋਗ ਜਾਂ ਆਮ ਡਿਸਚਾਰਜ ਕਰੋ.
- ਫੌਜੀ ਦਰਜਾ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਜਾਂ ਲੈਫਟੀਨੈਂਟ ਕਮਾਂਡਰ ਨਾਲੋਂ ਘੱਟ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਜਦੋਂ ਤੱਕ ਬਜ਼ੁਰਗ ਨੂੰ ਅਯੋਗ ਨਹੀਂ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ.
ਬਜ਼ੁਰਗਾਂ ਦੀ ਪਸੰਦ ਦੇ ਪੱਧਰ
ਅਯੋਗਤਾ ਅਤੇ ਗੈਰ-ਅਪਾਹਜਤਾ ਦੇ ਦੋ ਪੱਧਰ ਹਨ: ਇਹ ਪੱਧਰ ਸਿਵਲ ਸਰਵਿਸ ਐਕਸਮਜ਼ ਤੇ ਬੋਨਸ ਅੰਕ ਵਿਚ ਅਨੁਵਾਦ ਕਰਦੇ ਹਨ.
ਵੈਟਰਨਜ਼ ਅਪਾਹਜਤਾ ਵਾਲੇ ਪੱਧਰ (5 ਵਾਧੂ ਪੁਆਇੰਟ) ਤੇ ਯੋਗ ਹਨ ਜੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਜਾਮਨੀ ਦਿਲ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕੀਤੀ ਹੈ ਜਾਂ ਕਿਸੇ ਸੇਵਾ ਤੋਂ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਅਪਾਹਜਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕੀਤੀ ਹੈ, ਅਤੇ ਗੈਰ-ਅਸਮਰਥ ਪੱਧਰ (10 ਵਾਧੂ ਪੁਆਇੰਟ) ਤੇ ਯੋਗ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹਨ ਜੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਕਾਰਜਸ਼ੀਲ ਡਿਊਟੀ ਇਹਨਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਇੱਕ ਸੀ:
- 11 ਸਤੰਬਰ 2001 ਤੋਂ ਬਾਅਦ 180 ਦਿਨਾਂ ਤੋਂ ਵੱਧ (ਸਿਖਲਾਈ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ)
- 2 ਅਗਸਤ, 1990 ਅਤੇ ਜਨਵਰੀ 2, 1992 ਦੇ ਵਿਚਕਾਰ
- 31 ਜਨਵਰੀ, 1952 ਅਤੇ ਅਕਤੂਬਰ 15, 1976 ਵਿਚਕਾਰ 180 ਦਿਨਾਂ ਤੋਂ ਵੱਧ (ਸਿਖਲਾਈ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ)
- ਅਪ੍ਰੈਲ 28, 1952 ਅਤੇ ਜੁਲਾਈ 1, 1955 ਦੇ ਵਿਚਕਾਰ ਇੱਕ ਮੁਹਿੰਮ ਬੈਜ ਦੀ ਪ੍ਰਾਪਤੀ
ਫੈਡਰਲ ਸਰਕਾਰ ਦੀ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਲਈ ਸੁਝਾਅ
ਸਰਕਾਰੀ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਤਲਾਸ਼ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਨ ਦਾ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਸਥਾਨ ਅਮਰੀਕਾ ਦੀ ਵੈੱਬਸਾਈਟ 'ਤੇ ਹੈ.
ਏਜੰਸੀ ਅਤੇ ਵਿਭਾਗ ਨੌਕਰੀ ਦੀਆਂ ਸਾਇਟਾਂ
ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਕਿਸੇ ਖਾਸ ਸਰਕਾਰੀ ਏਜੰਸੀ ਜਾਂ ਵਿਭਾਗ ਵਿਚ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਿਚ ਦਿਲਚਸਪੀ ਰੱਖਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਏਜੰਸੀ ਵੈੱਬਸਾਈਟ ਦੇ ਕਰੀਅਰ ਸੈਕਸ਼ਨ 'ਤੇ ਉਪਲਬਧ ਕਰੀਅਰ ਬਾਰੇ ਜਾਣਕਾਰੀ ਮਿਲੇਗੀ.
ਏਜੰਸੀ ਦੀਆਂ ਵੈਬਸਾਈਟਾਂ ਨੂੰ ਸਿਵਾਏ ਸੇਵਾ ਪਦਵੀਆਂ ਦੀ ਭਾਲ ਕਰਨ ਲਈ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਸਥਾਨ ਹੈ ਕਿਉਂਕਿ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਅਮਰੀਕਾ ਵਿਚ ਪੋਸਟ ਨਹੀਂ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ.
- ਅਮਲਾ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਦਫ਼ਤਰ (ਓ.ਪੀ. ਐਮ)
- ਐਫਬੀਆਈ ਜੌਬਜ਼
- ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਸੇਵਾ ਕਰੀਅਰ
- ਅੰਦਰੂਨੀ ਮਾਲ ਸੇਵਾ ਨੌਕਰੀਆਂ
- ਪੋਸਟ ਆਫਿਸ ਦੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ
- ਆਵਾਜਾਈ ਸੁਰੱਖਿਆ ਪ੍ਰਬੰਧਨ (ਟੀਐਸਏ) ਨੌਕਰੀਆਂ
- ਅਮਰੀਕੀ ਸਰਕਾਰ ਵਿਭਾਗ ਅਤੇ ਏਜੰਸੀ
ਸਰਕਾਰੀ ਨੌਕਰੀਆਂ ਲਈ ਨੈਟਵਰਕਿੰਗ
ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਨੂੰ ਕਾਲਜ ਦੇ ਸਾਬਕਾ ਵਿਦਿਆਰਥੀ, ਚਰਚ, ਪਰਿਵਾਰ ਅਤੇ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਸੰਪਰਕ ਜੋ ਕਿ ਸਰਕਾਰੀ ਏਜੰਸੀਆਂ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ ਦੇ ਨਾਲ ਜਾਣਕਾਰੀ ਸੰਬੰਧੀ ਇੰਟਰਵਿਊ ਕਰਨੇ ਚਾਹੀਦੇ ਹਨ. ਇਹ ਵਿਅਕਤੀ ਤੁਹਾਡੇ ਪਿਛੋਕੜ ਨਾਲ ਸੰਬੰਧਤ ਅਹੁਦਿਆਂ ਬਾਰੇ ਜਾਣਕਾਰੀ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨ ਦੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਰਾਹੀਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਕੋਚ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ.
ਤੁਹਾਡੇ ਸੰਪਰਕ ਵਿਚ ਖਾਸ ਤੌਰ ਤੇ ਮੁਕਤ ਸੇਵਾ ਅਹੁਦਿਆਂ ਲਈ ਆਪਣੀ ਏਜੰਸੀ ਵਿਚ ਭਰਤੀ ਹੋਣ 'ਤੇ ਕੁਝ ਪ੍ਰਭਾਵ ਲਾਗੂ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਸਲਾਹ-ਮਸ਼ਵਰੇ ਦੌਰਾਨ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕਰਦੇ ਹੋ.
ਸੰਘੀ ਸਰਕਾਰ ਦੇ ਕੰਮ ਲਈ ਕਿਵੇਂ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇਣੀ ਹੈ
ਸਰਕਾਰੀ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇਣ ਦੇ ਕਈ ਤਰੀਕੇ ਹਨ
ਸਾਰੇ ਮਾਮਲਿਆਂ ਵਿੱਚ, ਸਭ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾ ਕਦਮ ਹੈ ਮੌਜੂਦਾ ਮੁਹਾਂਦਰੇ ਦੀ ਸਮੀਖਿਆ ਕਰਨੀ. ਤਦ ਤੁਸੀਂ ਇਹ ਫੈਸਲਾ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਕਿ ਕਿਹੜੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਦਿਲਚਸਪੀ ਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਕਿਵੇਂ ਲਾਗੂ ਕਰਨਾ ਹੈ ਇਸ ਦੀਆਂ ਹਦਾਇਤਾਂ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਕਰੋ.
USAJOBs ਦੀ ਵੈਬ ਸਾਈਟ ਵਿੱਚ ਔਨਲਾਈਨ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਬਿਲਡਰ ਹੈ. ਉਪਭੋਗਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਫੈਡਰਲ ਨੌਕਰੀਆਂ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇਣ ਲਈ ਖਾਸ ਤੌਰ ਤੇ ਡਿਜ਼ਾਇਨ ਕੀਤੇ ਔਨਲਾਈਨ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਬਣਾ ਸਕਦੇ ਹਨ USAJOBS ਦੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਬਿਲਡਰ ਤੇ ਰਿਜ਼ਿਊਮੇ ਤਿਆਰ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਨੂੰ ਫੈਕਸ ਕਰਨ ਜਾਂ ਮਾਲਕਾਂ ਨੂੰ ਭੇਜਣ ਲਈ ਸਿਸਟਮ ਤੋਂ ਛਾਪਿਆ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ; ਅਤੇ ਭਵਿੱਖ ਵਿੱਚ ਵਰਤੋਂ ਲਈ ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਅਤੇ ਸੰਪਾਦਿਤ.
ਸਾਈਟ ਤੇ ਸੂਚੀਬੱਧ ਬਹੁਤ ਸਾਰੀਆਂ ਅਸਾਮੀਆਂ ਲਈ, ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਵਾਲਿਆਂ ਨੂੰ ਇਲੈਕਟ੍ਰੌਨਿਕ ਸਬਮਿਸ਼ਨ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਦੇ ਰਾਹੀਂ ਇਜੰਸੀਆਂ ਦੀ ਭਰਤੀ ਕਰਨ ਲਈ ਸਿੱਧੇ ਤੌਰ 'ਤੇ ਯੂਨਾਈਟਿਯਾਸਜੋਸਬਜ਼ ਦੁਆਰਾ ਬਣਾਈਆਂ ਰਿਜਿਊਮ ਜਮ੍ਹਾਂ ਕਰਵਾਈ ਜਾ ਸਕਦੀ ਹੈ.
ਤੁਹਾਡੇ ਵੱਲੋਂ ਚੁਣੀ ਜਾਣ ਵਾਲੀ ਫੌਰਮੈਟ ਦੀ ਪਰਵਾਹ ਕੀਤੇ ਜਾਣ 'ਤੇ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਖਾਲੀ ਹੋਣ ਦੀ ਘੋਸ਼ਣਾ ਕਰਨ ਲਈ ਬੇਨਤੀ ਕੀਤੀ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਜਾਣਕਾਰੀ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ ਕੁਝ ਜਾਣਕਾਰੀ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਨ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੋਵੇਗੀ:
ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਜਾਣਕਾਰੀ
ਘੋਸ਼ਣਾ ਨੰਬਰ, ਸਿਰਲੇਖ ਅਤੇ ਗਰੇਡ (ਆਂ)
ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਜਾਣਕਾਰੀ
ਪੂਰਾ ਨਾਮ, ਮੇਲਿੰਗ ਪਤਾ, ਜ਼ਿਪ ਕੋਡ, ਫੋਨ ਨੰਬਰ (ਦਿਨ ਅਤੇ ਸ਼ਾਮ)
ਸਮਾਜਕ ਸੁਰੱਖਿਆ ਨੰਬਰ
ਨਾਗਰਿਕਤਾ ਦਾ ਦੇਸ਼ - ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਮਾਮਲਿਆਂ ਵਿੱਚ ਤੁਹਾਨੂੰ ਯੂ.ਐਸ. ਨਾਗਰਿਕ ਬਣਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੋਵੇਗੀ
ਵੈਟਰਨਜ਼ ਦੀ ਪਸੰਦ - ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਅਨੁਭਵੀ ਹੋ
ਬਹਾਲੀ ਦੀ ਪਾਤਰਤਾ - ਜੇ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਪਿਛਲੇ ਸੰਘੀ ਸਰਕਾਰ ਲਈ ਕੰਮ ਕੀਤਾ ਹੈ
ਉੱਚਤਮ ਫੈਡਰਲ ਸਿਵਲੀਅਨ ਗਰੇਡ ਦਾ ਆਯੋਜਨ
ਸਿੱਖਿਆ
ਹਾਈ ਸਕੂਲ - ਨਾਮ, ਪਤਾ, ਜ਼ਿਪ ਕੋਡ, ਡਿਪਲੋਮਾ / ਜੀ.ਈ.ਡੀ. ਦੀ ਮਿਤੀ
ਕਾਲਜ / ਯੂਨੀਵਰਸਿਟੀ - ਨਾਮ, ਪਤਾ, ਜ਼ਿਪ ਕੋਡ, ਡਿਗਰੀ (ਸਕਿੇਜ਼), ਅਤੇ ਮੇਜ਼ਰ (ਮੇਜ਼ਰ)
ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਗ੍ਰੈਜੁਏਟ ਨਹੀਂ ਹੋਏ ਤਾਂ ਕ੍ਰੈਡਿਟ ਦੀ ਸੂਚੀ ਬਣਾਓ
ਕੰਮ ਦਾ ਅਨੁਭਵ
ਹਰੇਕ ਕੰਮ ਲਈ:
ਜੌਬ ਟਾਈਟਲ (ਜੇਕਰ ਸੰਘੀ ਨੌਕਰੀ ਹੋਵੇ ਤਾਂ ਲੜੀ ਅਤੇ ਗ੍ਰੇਡ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰੋ)
ਕਰਤੱਵਾਂ ਅਤੇ ਪ੍ਰਾਪਤੀਆਂ
ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਦਾ ਨਾਮ ਅਤੇ ਪਤਾ
ਸੁਪਰਵਾਇਜ਼ਰ ਦਾ ਨਾਮ ਅਤੇ ਫੋਨ ਨੰਬਰ
ਧਿਆਨ ਰੱਖੋ ਕਿ ਤੁਹਾਡੇ ਮੌਜੂਦਾ ਸੁਪਰਵਾਈਜ਼ਰ ਨਾਲ ਸੰਪਰਕ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ
ਸ਼ੁਰੂਆਤ ਅਤੇ ਅੰਤ ਦੀਆਂ ਤਰੀਕਾਂ (ਮਹੀਨਾ / ਸਾਲ - ਮਹੀਨਾ / ਸਾਲ)
ਘੰਟੇ ਪ੍ਰਤੀ ਹਫ਼ਤੇ, ਸੈਲਰੀ
ਹੋਰ ਯੋਗਤਾਵਾਂ
ਨੌਕਰੀ ਨਾਲ ਸੰਬੰਧਿਤ ਸਿਖਲਾਈ ਕੋਰਸ (ਸਿਰਲੇਖ ਅਤੇ ਸਾਲ ਦਿਓ)
ਜੌਬ ਨਾਲ ਸਬੰਧਤ ਹੁਨਰ (ਦੂਜੀਆਂ ਭਾਸ਼ਾਵਾਂ, ਕੰਪਿਊਟਰ ਸਾਫਟਵੇਅਰ / ਹਾਰਡਵੇਅਰ, ਟੂਲਸ, ਮਸ਼ੀਨਰੀ, ਟਾਈਪਿੰਗ ਸਪੀਡ, ਆਦਿ)
ਜੌਬ-ਸੰਬੰਧਿਤ ਸਰਟੀਫਿਕੇਟ ਅਤੇ ਲਾਇਸੈਂਸ (ਕੇਵਲ ਵਰਤਮਾਨ)
ਨੌਕਰੀ ਸੰਬੰਧਤ ਸਨਮਾਨਾਂ, ਅਵਾਰਡਾਂ ਅਤੇ ਖਾਸ ਪ੍ਰਾਪਤੀਆਂ (ਪ੍ਰਕਾਸ਼ਨ, ਪੇਸ਼ੇਵਰ / ਸਨਮਾਨ ਸਮਾਜ ਵਿਚ ਸਦੱਸਤਾ, ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ ਗਤੀਵਿਧੀਆਂ, ਜਨਤਕ ਬੋਲਣ ਅਤੇ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਪੁਰਸਕਾਰ)
ਤਾਰੀਖ ਦਿਓ, ਪਰ ਜਦੋਂ ਤੱਕ ਬੇਨਤੀ ਨਹੀਂ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਤਾਂ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਭੇਜੋ ਨਾ.
ਆਪਣੇ ਸਬਮਿਸ਼ਨ ਨੂੰ ਡਬਲ-ਚੈੱਕ ਕਰੋ
ਧਿਆਨ ਨਾਲ ਇਹ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਆਪਣੀ ਅਰਜ਼ੀ ਦੀ ਸਮੀਖਿਆ ਕਰੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਘੋਸ਼ਣਾ ਵਿਚ ਲੋੜੀਂਦੀ ਸਾਰੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਸ਼ਾਮਲ ਕੀਤੀ ਹੈ. ਜੇ ਤੁਹਾਡਾ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਜਾਂ ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨ ਇਸ ਫਾਰਮ ਤੇ ਬੇਨਤੀ ਕੀਤੀ ਸਾਰੀ ਨੌਕਰੀ ਅਤੇ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਖਾਲੀ ਹੋਣ ਦੀ ਘੋਸ਼ਣਾ ਨਹੀਂ ਦਿੰਦਾ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਸੋਚਣਾ ਛੱਡ ਸਕਦੇ ਹੋ. ਸਪੈੱਲਿੰਗ ਅਤੇ ਵਿਆਕਰਣ ਦੀਆਂ ਗਲਤੀਆਂ ਲਈ ਆਪਣੇ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਦਾ ਸਬੂਤ ਦਿਓ.