ਫੌਜ ਦੀ ਪੀੜ੍ਹਤਾ ਛੱਡੋ

ਫੌਜ ਨੇ ਕੁਝ ਹਾਲਤਾਂ ਅਧੀਨ 10 ਦਿਨਾਂ ਦੇ ਨਵੇਂ ਜਵਾਨਾਂ ਨੂੰ ਗ੍ਰਾਂਟ ਦਿੱਤੀ

2009 ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਭਾਵਤ ਇੱਕ ਪਤ੍ਰਿਕਾ ਛੁੱਟੀ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਲਈ ਫੌਜ ਰੱਖਿਆ ਵਿਭਾਗ ਦਾ ਆਖਰੀ ਵਿਭਾਗ ਸੀ. 2009 ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2009 ਦੇ ਰੱਖਿਆ ਅਧਿਕਾਰ ਐਕਟ ਨੇ ਨਵਾਂ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਸਥਾਪਤ ਕੀਤਾ ਹੈ ਜੋ ਨਵੇਂ ਪਿਤਾ ਦੇ ਲਈ 10 ਦਿਨਾਂ ਦੀ ਗੈਰ-ਰਵਾਇਤੀ ਛੁੱਟੀ ਦੀ ਆਗਿਆ ਦਿੰਦਾ ਹੈ.

ਨਵੇਂ ਲਾਭਾਂ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਦੀਆਂ ਯੋਜਨਾਵਾਂ ਵਿਕਸਿਤ ਕਰਨ ਲਈ ਐਕਟ ਨੇ ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਸੇਵਾਵਾਂ ਤਕ ਇਸ ਨੂੰ ਛੱਡ ਦਿੱਤਾ ਹੈ. ਨੇਵੀ ਆਪਣੀ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਾਂ ਬਾਰੇ ਵੇਰਵੇ ਜਾਰੀ ਕਰਨ ਵਾਲੀ ਪਹਿਲੀ ਸ਼ਾਖਾ ਸੀ, ਜਿਸ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਏਅਰ ਫੋਰਸ ਅਤੇ ਫਿਰ ਮਰੀਨ ਕੋਰ

ਫੌਜ ਦੇ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਅਧੀਨ, ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਫਾਰਸੀ ਦਸਤਿਆਂ ਦੀਆਂ ਪਤਨੀਆਂ ਨੇ 14 ਅਕਤੂਬਰ, 2008 ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਜਨਮ ਦਿੱਤਾ ਹੈ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ 10 ਦਿਨਾਂ ਦੀ ਗੈਰ ਭਾਰੀ ਪਤ੍ਰਤਾ ਛੁੱਟੀ ਲਈ ਅਧਿਕਾਰਤ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ.

ਫੌਜ ਦੇ ਪਿਤਾਗੀ ਰਿਹਾਈ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਦਾ ਵੇਰਵਾ

ਫੌਜ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਦੇ ਤਹਿਤ, ਜਣੇਪੇ ਦੀ ਛੁੱਟੀ ਨੂੰ ਲਗਾਤਾਰ ਛਾਪਿਆ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਕਿਸੇ ਬੱਚੇ ਦੇ ਜਨਮ ਦੇ 45 ਦਿਨਾਂ ਦੇ ਅੰਦਰ ਅੰਦਰ ਲੈਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ. ਤੈਨਾਤ ਸੈਨਿਕਾਂ ਨੂੰ ਆਪਣੀ ਛੁੱਟੀ ਵਰਤਣ ਲਈ ਆਪਣੇ ਘਰ ਸਟੇਸ਼ਨ 'ਤੇ ਵਾਪਸ ਆਉਣ ਦੇ 60 ਦਿਨ ਹੁੰਦੇ ਹਨ. ਜੇ ਛੁੱਟੀ ਉਪਰੰਤ ਸਮੇਂ ਦੇ ਅੰਦਰ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦੀ ਹੈ, ਤਾਂ ਸਿਪਾਹੀ ਛੁੱਟੀ ਦੇ ਆਪਣੇ ਹੱਕ ਗੁਆ ਲੈਂਦੇ ਹਨ.

ਫੌਜ ਦੀ ਨੀਤੀ ਸਿਰਫ ਪਤ੍ਰਿਕਾ ਛੁੱਟੀ ਨੂੰ ਵਿਆਹ ਦੇ ਸਿਪਾਹੀ ਲਈ ਸਰਗਰਮ ਡਿਊਟੀ 'ਤੇ ਅਧਿਕਾਰਤ ਹੋਣ ਦੀ ਇਜਾਜ਼ਤ ਦਿੰਦੀ ਹੈ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਟਾਈਟਲ 10 ਅਤੇ ਟਾਈਟਲ 32 ਐਕਟਿਵ ਗਾਰਡ ਅਤੇ ਰਿਜ਼ਰਵ ਡਿਊਟੀ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ, ਜਿਸ ਦੀ ਪਤਨੀ ਇੱਕ ਬੱਚੇ ਨੂੰ ਜਨਮ ਦਿੰਦੀ ਹੈ. ਇਹ ਬੇਔਲਾਦ ਸੈਨਿਕਾਂ 'ਤੇ ਲਾਗੂ ਨਹੀਂ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਜੋ ਬੱਚੇ ਨੂੰ ਜਨਮ ਦਿੰਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਇਸ ਵੇਲੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਬੱਚਿਆਂ' ਤੇ ਲਾਗੂ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦਾ ਜਿਹੜੇ ਬੱਚੇ ਨੂੰ ਗੋਦ ਦਿੰਦੇ ਹਨ.

ਫੌਜ ਮੈਟਰੀਟੀਟੀ ਲੀਵ ਬਨਾਮ ਪੇਟਰਨਟੀ ਲੀਵ

ਫੌਜ ਦੇ ਪ੍ਰਸੂਤੀ ਛੁੱਟੀ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਵਿੱਚ 12 ਸਾਲ ਦੀ ਛੁੱਟੀ ਲੈਣ ਲਈ ਔਰਤਾਂ ਦੇ ਜਨਮ ਦੇ ਮਾਧਿਅਮ ਦੀ ਆਗਿਆ ਦਿੱਤੀ ਗਈ ਹੈ, ਇੱਕ ਪਾਲਿਸੀ ਜੋ 2016 ਵਿੱਚ ਅਪਡੇਟ ਕੀਤੀ ਗਈ ਸੀ.

ਹਾਲਾਂਕਿ, ਜਨਮ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਛੇ ਮਹੀਨਿਆਂ ਤੱਕ ਨਵੀਂਆਂ ਮਾਵਾਂ ਨੂੰ ਤੈਨਾਤ ਨਹੀਂ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ.

ਨੇਵੀ ਜਣੇਪੇ ਰਿਹਾਈ ਨੀਤੀ

ਨੇਵੀ 2008 ਦੇ ਡੌਡੀ ਪਿੱਤਰਤਕਾਰੀ ਛੁੱਟੀ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਲਈ ਅਮਰੀਕੀ ਫੌਜ ਦੀ ਪਹਿਲੀ ਸ਼ਾਖਾ ਸੀ. ਇਹ ਤੈਅ ਕਰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਕਮਾਂਡਿੰਗ ਅਫ਼ਸਰ, ਵਿਆਹੁਤਾ ਨੇਵੀ ਮੈਂਬਰ ਦੀ ਪਤਨੀ ਨੂੰ ਜਨਮ ਦੇਣ ਤੋਂ 10 ਦਿਨ ਦੀ ਗੈਰਹਾਜ਼ਰੀ ਵਾਲੀ ਛੁੱਟੀ ਦੇਵੇਗਾ.

ਨੇਵੀ ਪਾਲਿਸੀ ਨੂੰ ਛਾਪਣ ਵਾਲੀ ਛੁੱਟੀ ਦੇ ਨਾਲ ਜੋੜਨ ਲਈ ਜਣੇਪਾ ਛੁੱਟੀ ਦੀ ਆਗਿਆ ਦਿੱਤੀ ਗਈ ਹੈ ਬੱਚੇ ਦੇ ਜਨਮ ਤੋਂ ਤੁਰੰਤ ਬਾਅਦ ਪਤ੍ਰਣ ਛੁੱਟੀ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਨਹੀਂ ਹੈ, ਪਰ ਇਸ ਨੂੰ ਪਹਿਲੇ ਸਾਲ ਵਿਚ ਲਿਆ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ. ਜੇ ਵਾਧੂ ਹਾਨੀਕਾਰਕ ਹਾਲਾਤ ਹਨ ਤਾਂ 12 ਮਹੀਨਿਆਂ ਦੀ ਸੀਮਾ ਛੱਡ ਦਿੱਤੀ ਜਾਣੀ ਉਚਿਤ ਹੈ

ਪਤ੍ਰਿਕਾ ਛੁੱਟੀ ਲਗਾਤਾਰ ਦੂਜੇ ਸਮੇਂ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਸ਼ਨੀਵਾਰ ਜਾਂ ਫੌਜੀ ਛੁੱਟੀਆਂ, ਜਾਂ ਖਾਸ ਟਾਈਮ-ਆਫ ਛੁੱਟੀ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਤਿੰਨ ਦਿਨ ਦੇ ਪਾਸਾਂ ਨਾਲ ਲਗਾਤਾਰ ਨਹੀਂ ਵਰਤੀ ਜਾ ਸਕਦੀ. ਅਤੇ ਭਾਵੇਂ ਕਿ ਇਕ ਮਲਕੀਅਤ ਦੀ ਪਤਨੀ ਗੁਣਵਤਾ ਨੂੰ ਜਨਮ ਦੇਂਦੀ ਹੈ, ਪਰ ਜਣੇਪੇ ਦੀ ਛੁੱਟੀ ਸਿਰਫ 10 ਦਿਨ ਹੀ ਹੁੰਦੀ ਹੈ, ਨਾ ਕਿ ਇਕ ਬੱਚੇ ਲਈ 10 ਦਿਨ.

ਏਅਰ ਫੋਰਸ ਅਤੇ ਮਰੀਨ ਕੌਰਪੈਟਿਨਟੀ ਪਾਲਸੀਜ਼

ਹਵਾਈ ਸੈਨਾ ਨੂੰ ਨਵੇਂ ਪਿਤਾ ਆਪਣੇ ਬੱਚੇ ਦੇ ਜਨਮ ਦੇ 60 ਦਿਨਾਂ ਦੇ ਅੰਦਰ ਜਣੇਪੇ ਦੀ ਛੁੱਟੀ ਵਰਤਣ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ. ਕੁਝ ਹਾਲਤਾਂ ਵਿਚ, ਇਕ ਕਮਾਂਡਰ ਦੇ ਅਖ਼ਤਿਆਰ ਤੇ, ਬੱਚਾ ਪੈਦਾ ਹੋਣ ਤੋਂ ਬਾਅਦ 90 ਦਿਨਾਂ ਤਕ ਛੁੱਟੀ ਵਰਤੀ ਜਾ ਸਕਦੀ ਹੈ.

ਮਰੀਨਾਂ ਲਈ, ਬੱਚੇ ਦੇ ਜਨਮ ਦੇ 25 ਦਿਨਾਂ ਦੇ ਅੰਦਰ ਜਣੇਪੇ ਲਈ ਛੁੱਟੀ ਮੰਗੀ ਜਾਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ. ਜੇ ਉਸ ਸਮੇਂ ਸਮੁੰਦਰੀ ਤਾਇਨਾਤ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਉਹ ਉਸ 25 ਦਿਨਾਂ ਦੀ ਝਰੋਖੇ ਦੇ ਬਾਹਰ ਆਪਣੀ ਆਗਿਆ ਲੈ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਜੇ ਉਸ ਦੇ ਕਮਾਂਡਰ ਨੇ ਮਨਜ਼ੂਰੀ ਦਿੱਤੀ ਹੋਵੇ

ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਜਲ ਸੈਨਾ ਅਤੇ ਫੌਜ ਦੀਆਂ ਨੀਤੀਆਂ ਦੇ ਨਾਲ, ਪਤਿਤਗੀ ਛੁੱਟੀ ਕੇਵਲ ਉਨ੍ਹਾਂ ਏਅਰਮੀਨ ਅਤੇ ਮਰੀਨ ਨੂੰ ਦਿੱਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ ਜੋ ਵਿਆਹੇ ਹੋਏ ਹਨ ਅਤੇ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਪਤਨੀ ਆਪਣੇ ਬੱਚੇ ਨੂੰ ਜਨਮ ਦਿੰਦੀ ਹੈ