ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਮੰਮੀ ਬਣਨ (ਜਾਂ ਡੈਡੀ)

ਕਰੀਅਰ ਸਕਰੌਰਡਸ ਸੀਰੀਜ਼ ਤੋਂ ਭਾਗ ਦੋ

ਕੀ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣਾ ਪਰਿਵਾਰ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਨ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੀ ਮਾਂ (ਜਾਂ ਡੈਡੀ) ਬਣਨ ਦਾ ਫੈਸਲਾ ਲਿਆ ਹੈ? ਸਭ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ, ਆਪਣੇ ਮਨ ਨੂੰ ਆਸਾਨੀ ਨਾਲ ਰੱਖੋ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਬੱਚੇ ਨੂੰ ਨੁਕਸਾਨ ਨਹੀਂ ਪਹੁੰਚਾ ਰਹੇ ਹੋ

ਇੱਕ ਨਵੇਂ ਮਾਤਾ ਜਾਂ ਪਿਤਾ ਹੋਣ ਦੇ ਨਾਤੇ, ਤੁਸੀਂ ਚਿੰਤਤ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹੋ ਕਿ ਨਾਨ-ਮਾਤਰ-ਚਾਈਲਡ ਕੇਅਰ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨਾ ਤੁਹਾਡੇ ਬੱਚੇ ਦੇ ਵਿਕਾਸ ਲਈ ਖਤਰਨਾਕ ਹੋਵੇਗਾ. ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਮਾਤਾ ਜਾਂ ਪਿਤਾ ਨੂੰ ਘਰ ਰਹਿਣ ਦੀ ਇੱਛਾ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ, ਪਰ ਜਾਂ ਤਾਂ ਇਹ ਬਰਦਾਸ਼ਤ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਦੇ ਜਾਂ ਇਹ ਚਿੰਤਾ ਨਹੀਂ ਕਿ ਸਮਾਂ ਕੱਢਣਾ ਤੁਹਾਡੇ ਕਰੀਅਰ 'ਤੇ ਅਸਰ ਪਾਵੇਗਾ. ਜਾਂ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਕਰੀਅਰ ਤੋਂ ਬਰੇਕ ਲੈਣਾ ਨਹੀਂ ਚਾਹੋਗੇ

ਕੋਈ ਸਹੀ ਜਾਂ ਗ਼ਲਤ ਫੈਸਲਾ ਨਹੀਂ ਹੈ, ਪਰ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਹ ਪਤਾ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਘਰ-ਘਰ ਜਾਂ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਮਾਪਿਆਂ ਦੀ ਚੋਣ ਕਰਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਹਾਡਾ ਬੱਚਾ ਠੀਕ ਹੋਵੇਗਾ.

1991 ਵਿਚ ਨੈਸ਼ਨਲ ਇੰਸਟੀਚਿਊਟ ਫਾਰ ਚਾਈਲਡ ਹੈਲਥ ਐਂਡ ਹਿਊਮਨ ਡਿਵੈਲਪਮੈਂਟ (ਐਨਆਈਐਚਆਈਡੀ) ਨੇ ਅਜਿਹਾ ਅਧਿਐਨ ਸ਼ੁਰੂ ਕੀਤਾ ਜਿਸ ਨੂੰ ਸ਼ੁਰੂ ਵਿਚ ਅਰਲੀ ਚਾਈਲਡ ਕੇਅਰ (ਐਸਈਸੀਐਸ) ਦਾ ਅਧਿਐਨ ਕਿਹਾ ਜਾਂਦਾ ਸੀ. ਇਹ ਸਿਰਲੇਖ ਬਦਲਕੇ ਅਰਲੀ ਚਾਈਲਡ ਕੇਅਰ ਐਂਡ ਯੂਥ ਡਿਵੈਲਪਮੈਂਟ (ਐਸਈਸੀਈਸੀਏਡੀ) ਦੇ ਸਟੱਡੀਜ਼ ਵਿਚ ਬਦਲਿਆ ਗਿਆ. ਖੋਜਕਰਤਾਵਾਂ ਨੇ ਬੱਚਿਆਂ ਦੀ ਦੇਖਭਾਲ ਦੇ ਅਨੁਭਵ, ਬੱਚਿਆਂ ਦੀ ਦੇਖਭਾਲ ਦੇ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾਵਾਂ ਅਤੇ ਬੱਚਿਆਂ ਦੇ ਵਿਕਾਸ ਸੰਬੰਧੀ ਨਤੀਜਿਆਂ ਦੇ ਵਿੱਚ ਸਬੰਧਾਂ 'ਤੇ ਦੇਖਿਆ ਅਤੇ ਇਹ ਪਾਇਆ ਕਿ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਬੱਚਿਆਂ ਨੂੰ ਕੇਵਲ ਉਹਨਾਂ ਦੀਆਂ ਮਾਵਾਂ ਦੁਆਰਾ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਤੌਰ' ਤੇ ਦੇਖਭਾਲ ਕੀਤੀ ਗਈ ਸੀ ਉਹਨਾਂ ਤੋਂ ਵੱਖਰੇ ਢੰਗ ਨਾਲ ਵਿਕਸਿਤ ਨਹੀਂ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਦਾ ਦੂਜਿਆਂ ਦੁਆਰਾ ਵੀ ਦੇਖਭਾਲ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਸੀ '(ਯੂਨੀਸ ਕੈਨੇਡੀ ਸ਼੍ਰੀਵਰ ਨੈਸ਼ਨਲ ਇੰਸਟੀਚਿਊਟ ਆਫ਼ ਚਾਈਲਡ ਹੈਲਥ ਐਂਡ ਹਯੂਮਨ ਡਿਵੈਲਪਮੈਂਟ, ਐਨਆਈਐਚ, ਡੀ ਐੱਚ ਐਚ ਐਸ (2006). ਐਨਆਈਐਚਆਈਡੀ ਸਟੱਡੀ ਆਫ ਅਰਲੀ ਚਾਈਲਡ ਕੇਅਰ ਐਂਡ ਯੂਥ ਡਿਵੈਲਪਮੈਂਟ (ਐਸਈਸੀਈਸੀਏਡੀ): ਬੱਚਿਆਂ ਲਈ ਸਿੱਧਿਆਂ ਦੀ ਉਮਰ 4 1/2 ਸਾਲ (05-4318). ਵਾਸ਼ਿੰਗਟਨ, ਡੀਸੀ: ਅਮਰੀਕਾ ਸਰਕਾਰੀ ਛਪਾਈ ਦਫ਼ਤਰ)

ਇਸ ਨਾਲ ਤੁਹਾਡੀਆਂ ਚਿੰਤਾਵਾਂ ਦੂਰ ਰਹਿਣਗੀਆਂ.

ਤੁਸੀਂ ਗੁਣਵੱਤਾ ਦੇ ਬਾਲ ਦੇਖਭਾਲ ਕਿਵੇਂ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਦੇ ਹੋ?

ਤੁਸੀਂ ਕਿਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਦਾ ਪਤਾ ਲਗਾਉਂਦੇ ਹੋ ਕਿ ਕਿਸ ਕਿਸਮ ਦੀ ਬਾਲ ਦੇਖਭਾਲ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨੀ ਹੈ? ਕੁਝ ਕੰਮਕਾਜੀ ਮਾਵਾਂ ਅਤੇ ਡੈਡੀ ਜੀ ਨੂੰ ਲੱਗਦਾ ਹੈ ਕਿ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਬੱਚੇ ਹੋਰਨਾਂ ਬੱਚਿਆਂ ਨਾਲ ਗੱਲਬਾਤ ਕਰਨ ਤੋਂ ਲਾਭ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨਗੇ ਅਤੇ ਇਸ ਲਈ ਇੱਕ ਬੱਚਿਆਂ ਦੀ ਦੇਖਭਾਲ ਲਈ ਕੇਂਦਰ ਜਾਂ ਹੋਰ ਗਰੁੱਪ ਸੈਟਿੰਗਜ਼ ਦੀ ਚੋਣ ਕਰੋ. ਦੂਸਰੇ ਇਕ ਬੱਚੇ ਦੇ ਇਕ-ਇਕ ਧਿਆਨ ਨੂੰ ਤਰਜੀਹ ਦਿੰਦੇ ਹਨ ਜੋ ਇਕ ਬੱਚੇ ਨੂੰ ਇਕ ਪ੍ਰਾਈਵੇਟ ਦਾਦੀ ਜਾਂ ਨਾਨੀ ਵਲੋਂ ਪ੍ਰਾਪਤ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਜੋ ਸਿਰਫ਼ ਆਪਣੇ ਪਰਿਵਾਰ ਦੇ ਬੱਚਿਆਂ ਨੂੰ ਹੀ ਦੇਖਦਾ ਹੈ.

ਚਾਈਲਡ ਕੇਅਰ ਦੇ ਕਿਸਮਾਂ ਦੇ ਵਿਚਕਾਰ ਚੁਣਨਾ ਤੁਹਾਨੂੰ ਕਰਨਾ ਹੈ, ਸਿਰਫ ਇਹ ਪਹਿਲਾ ਫੈਸਲਾ ਹੈ ਅਗਲਾ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਕਿਸੇ ਖਾਸ ਪ੍ਰਦਾਤਾ ਦਾ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕਰਨਾ ਪਵੇਗਾ, ਭਾਵੇਂ ਇਹ ਇਕ ਵਿਅਕਤੀ ਹੋਵੇ ਜਾਂ ਬਾਲ ਸੰਭਾਲ ਕੇਂਦਰ ਹੋਵੇ.

ਪਰਿਵਾਰ ਨੂੰ ਸੰਤੁਲਿਤ ਬਣਾਉਣਾ ਅਤੇ ਕੈਰੀਅਰ

ਭਾਵੇਂ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਕਰੀਅਰ ਵਿਚ ਕੰਮ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ, ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੀ ਮਾਂ ਜਾਂ ਡੈਡੀ ਦੇ ਹੋਣ ਦੇ ਬਾਵਜੂਦ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਆਪਣੀ ਨੌਕਰੀ ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਪਰਿਵਾਰ ਵਿਚਕਾਰ ਸੰਤੁਲਨ ਲੱਭਣ ਲਈ ਸੰਘਰਸ਼ ਕਰਨਾ ਪੈ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਆਮ ਤੌਰ ਤੇ ਮਾਵਾਂ, ਪਰ ਹਮੇਸ਼ਾ ਨਹੀਂ, ਪਿਤਾਵਾਂ ਨਾਲੋਂ ਜ਼ਿਆਦਾ ਮੁਸ਼ਕਿਲਾਂ ਹੁੰਦੀਆਂ ਹਨ ਕਿਉਂਕਿ ਉਹ ਘਰੇਲੂ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀਆਂ ਦੀ ਵੱਡੀ ਗਿਣਤੀ ਨੂੰ ਲੈ ਲੈਂਦੇ ਹਨ. ਇਹ ਸਥਿਤੀ ਨਿਰਾਸ਼ਾ ਅਤੇ ਥਕਾਵਟ ਦਾ ਕਾਰਨ ਬਣ ਸਕਦੀ ਹੈ.

ਸਾਰਾ ਦਿਨ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਅਤੇ ਫਿਰ ਇਕ ਛੋਟੇ ਬੱਚੇ ਨੂੰ ਘਰ ਆਉਣਾ ਮੁਸ਼ਕਿਲ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੀ ਨੌਕਰੀ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਬੌਸ, ਸਹਿ-ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ, ਗਾਹਕਾਂ, ਅਤੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀਆਂ ਮੰਗਾਂ ਨੂੰ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਜਵਾਬ ਦੇਣ ਲਈ ਆਪਣੀ ਸਾਰੀ ਊਰਜਾ ਨੂੰ ਪਾ ਦਿੱਤਾ ਹੈ. ਆਖ਼ਰੀ ਗੱਲ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ ਤੁਹਾਡੇ ਬੱਚੇ ਦਾ ਜਵਾਬ ਦੇ ਰਹੀ ਹੈ ਪਰ, ਇਹ ਵਿਚਾਰ ਤੁਹਾਨੂੰ ਸਿਰਫ਼ ਦੋਸ਼ੀ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਦੇ ਹਨ. ਤੁਸੀਂ ਇਸ ਦਾ ਹੱਲ ਕਿਵੇਂ ਕਰਦੇ ਹੋ? ਇੱਕ ਵਿਕਲਪ ਤੁਹਾਡੇ ਘੰਟੇ ਕੱਟਣ ਅਤੇ ਪਾਰਟ-ਟਾਈਮ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦਾ ਹੈ ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਇਸਦੀ ਖਰੀਦਦਾਰੀ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਤੁਸੀਂ ਆਰਜ਼ੀ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਦੀ ਵੀ ਭਾਲ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਜਿਸ ਨਾਲ ਤੁਸੀਂ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੀ ਚੋਣ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ. ਇਹ ਗੱਲ ਧਿਆਨ ਵਿੱਚ ਰੱਖੋ ਕਿ ਇਹ ਵਿਕਲਪ ਤੁਹਾਡੇ ਕਰੀਅਰ ਵਿੱਚ ਅੱਗੇ ਵਧਣ ਦੀ ਤੁਹਾਡੀ ਯੋਗਤਾ 'ਤੇ ਨਕਾਰਾਤਮਕ ਪ੍ਰਭਾਵ ਪਾ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਜਾਂ ਤੁਹਾਡੇ ਪਰਿਵਾਰ ਲਈ ਵਿੱਤੀ ਤੌਰ ਤੇ ਸੰਭਵ ਨਹੀਂ ਹੋ ਸਕਦੇ.

ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਤੋਂ ਇਸ ਬਾਰੇ ਪੁੱਛ ਸਕਦੇ ਹੋ ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਇਕ ਲਚਕਦਾਰ ਕਾਰਜਕ੍ਰਮ ਵਿਚ ਕੰਮ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਜਿਸ ਵਿਚ ਪੰਜ 8-ਘੰਟੇ ਦੇ ਦਿਨਾਂ ਦੀ ਬਜਾਏ ਚਾਰ 10-ਘੰਟੇ ਦਿਨ ਜਾਂ ਇੱਕ ਸ਼ੁਰੂਆਤ ਅਤੇ ਸਮਾਪਤੀ ਸਮਾਂ ਸ਼ਾਮਲ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਜਿਸ ਨਾਲ ਤੁਸੀਂ ਭੀੜ ਦੀਆਂ ਘੰਟਿਆਂ ਦੀ ਰਫਤਾਰ ਤੋਂ ਬਚ ਸਕਦੇ ਹੋ. ਤੁਸੀਂ ਇਹ ਵੀ ਪਤਾ ਲਗਾ ਸਕਦੇ ਹੋ ਕਿ ਕੀ ਤੁਸੀਂ ਹਫ਼ਤੇ ਵਿਚ ਕੁਝ ਦਿਨ ਟੈਲੀਕਮਿਊਟਰ ਵਜੋਂ ਘਰ ਤੋਂ ਕੰਮ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ.