ਆਪਣੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਲਾਭਾਂ ਨੂੰ ਸਮਝਣਾ

01 ਹੈਲਥ ਇੰਸ਼ੋਰੈਂਸ

02 ਰੋਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਦਾ ਮੇਲ

ਰੋਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਦਾ ਮੁਕਾਬਲਾ ਇਕ ਹੋਰ ਵੱਡਾ ਲਾਭ ਹੈ. ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਤੁਹਾਡੇ 401 ਕਿਸ਼ੋਰਾਂ ਦੇ ਯੋਗਦਾਨ ਨੂੰ ਤੁਹਾਡੀ ਤਨਖਾਹ ਦੇ ਕੁਝ ਖਾਸ ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਦੇ ਬਰਾਬਰ ਕਰਨਗੇ. ਇਹ ਉਹ ਚੀਜ਼ ਹੈ ਜਿਸਦਾ ਤੁਹਾਨੂੰ ਫਾਇਦਾ ਉਠਾਉਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਕਿਉਂਕਿ ਇਹ ਤੁਹਾਡੀ ਕਮਾਈ ਅਤੇ ਬੱਚਤ ਸੰਭਾਵਨਾਵਾਂ ਨੂੰ ਵਧਾਉਂਦਾ ਹੈ. ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਕੰਪਨੀ ਨੂੰ 401K ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਵਿਚ ਦਾਖਲ ਕਰਨ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਛੱਡ ਦਿੰਦੇ ਹੋ ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਉਸ ਨੌਕਰੀ ਨੂੰ ਗੁਆ ਦਿਓਗੇ ਜਿਸ ਵਿਚ ਤੁਹਾਡਾ ਨਿਯੋਕਤਾ ਦਿੱਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ. ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ ਇਸ ਨੂੰ ਹਸਤਾਖਰ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਪੰਜ ਸਾਲ ਲਗਦੇ ਹਨ. ਤੁਹਾਡੇ ਮਾਨਵੀ ਸੰਸਾਧਨਾਂ ਦਾ ਪ੍ਰਤੀਨਿਧੀ ਤੁਹਾਨੂੰ ਦੱਸ ਸਕਦਾ ਹੈ ਕਿ ਨਿਹਿਤ ਹੋਣ ਲਈ ਤੁਹਾਨੂੰ ਕਿੰਨੀ ਦੇਰ ਤਕ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ. ਤੁਹਾਨੂੰ ਹਮੇਸ਼ਾਂ ਉਸ ਰਕਮ ਦਾ ਨਿਵੇਸ਼ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ ਜੋ ਤੁਹਾਡੇ ਮਾਲਕ ਨੂੰ ਮਿਲੇਗੀ, ਕਿਉਂਕਿ ਇਹ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਉਸ ਸਮੇਂ ਤੱਕ ਤੁਹਾਡੇ ਯੋਗਦਾਨਾਂ ਨੂੰ ਦੁਗਣਾ ਕਰਦਾ ਹੈ.

03 ਅਦਾਇਗੀ ਕੀਤੀ ਛੁੱਟੀਆਂ ਅਤੇ ਬੀਮਾਰ ਸਮਾਂ

ਅਦਾਇਗੀ ਛੁੱਟੀ ਅਤੇ ਬਿਮਾਰ ਦਿਨ ਇਕ ਹੋਰ ਵੱਡਾ ਲਾਭ ਹੈ. ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ, ਤੁਸੀਂ ਹਰ ਮਹੀਨੇ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ ਇਕ ਸੈਟ ਨੰਬਰ ਕਮਾਉਂਦੇ ਹੋ. ਤੁਸੀਂ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਸਮੇਂ ਇਹ ਦਿਨ ਜਮ੍ਹਾ ਹੋ ਜਾਣਗੇ ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਪੰਜ ਜਾਂ ਦਸ ਸਾਲ ਦੇ ਅੰਕ ਤਕ ਪਹੁੰਚ ਜਾਂਦੇ ਹੋ ਤਾਂ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਮਾਲਕ ਵੀ ਵਾਧੂ ਦਿਨ ਦਿੰਦੇ ਹਨ. ਨੌਕਰੀ ਬਦਲਦੇ ਸਮੇਂ ਤੁਸੀਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਗੱਲਾਂ 'ਤੇ ਵਿਚਾਰ ਕਰਨਾ ਚਾਹ ਸਕਦੇ ਹੋ ਜਿਹੜੀਆਂ ਤੁਸੀਂ ਸੀਨੀਆਰਟੀ ਦੀ ਗੱਲ ਵੇਲੇ ਛੱਡ ਸਕਦੇ ਹੋ. ਇਸਦੇ ਇਲਾਵਾ, ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਜਾਣੋਂ ਜਾਂਦੇ ਹੋ, ਤੁਹਾਡੀ ਕੰਪਨੀ ਤੁਹਾਨੂੰ ਬਿਮਾਰ ਦਿਨਾਂ ਅਤੇ ਛੁੱਟੀਆਂ ਦੇ ਦਿਨਾਂ ਲਈ ਅਦਾਇਗੀ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਅਰਜੀ ਦੇ ਦਿੱਤੇ ਹਨ, ਪਰ ਇਸ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਨਹੀਂ ਕੀਤੀ ਗਈ

04 ਲਾਈਫ ਇੰਸ਼ੋਰੈਂਸ

ਲਾਈਫ ਇੰਸ਼ੋਰੈਂਸ ਇਕ ਹੋਰ ਆਮ ਲਾਭ ਹੈ. ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ, ਤੁਹਾਡਾ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਇਕ ਸਾਲ ਦੀ ਤਨਖਾਹ ਦੀ ਅਦਾਇਗੀ ਕਰੇਗਾ, ਜਦਕਿ ਤੁਹਾਨੂੰ ਵਾਧੂ ਕਵਰੇਜ ਖਰੀਦਣ ਦਾ ਵਿਕਲਪ ਦੇ ਰਿਹਾ ਹੈ. ਇਹ ਇੱਕ ਬਹੁਤ ਵੱਡਾ ਲਾਭ ਹੈ, ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੀ ਮੌਤ ਦੀ ਸੂਰਤ ਵਿੱਚ ਤੁਹਾਡੇ ਅਜ਼ੀਜ਼ਾਂ ਨੂੰ ਦਫਨਾਉਣ ਵਾਲੇ ਖਰਚਿਆਂ ਦਾ ਭੁਗਤਾਨ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣਾ ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ ਕਾਗਜ਼ੀ ਭਰਨ ਕਰਦੇ ਹੋ ਤਾਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇੱਕ ਲਾਭਪਾਤਰੀ ਦਾ ਨਾਮ ਤਿਆਰ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ. ਇਸ ਲਈ ਉਸ ਵਿਅਕਤੀ ਲਈ ਸੋਸ਼ਲ ਸਕਿਉਰਿਟੀ ਨੰਬਰ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੁੰਦੀ ਹੈ ਜਿਸ ਨੂੰ ਤੁਸੀਂ ਪੈਸਾ ਛੱਡ ਰਹੇ ਹੋ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਮਨੁੱਖੀ ਸੰਸਥਾਨ ਵਿਭਾਗ ਨਾਲ ਸੰਪਰਕ ਕਰਕੇ ਲਾਭਪਾਤਰ ਨੂੰ ਵੀ ਬਦਲ ਸਕਦੇ ਹੋ. ਤੁਹਾਡਾ ਪ੍ਰਾਇਮਰੀ ਜੀਵਨ ਬੀਮਾ ਕਵਰੇਜ ਤੁਹਾਡੇ ਕੰਮ ਰਾਹੀਂ ਨਹੀਂ ਹੋਣੀ ਚਾਹੀਦੀ, ਕਿਉਂਕਿ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੀ ਨੌਕਰੀ ਗੁਆਉਂਦੇ ਹੋ ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਕਵਰੇਜ ਗੁਆ ਬੈਠੋਗੇ. ਟਰਮ-ਲਾਈਫ ਇੰਸ਼ੋਰੈਂਸ ਪਾਲਿਸੀ ਦੇਖੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਪ੍ਰਾਇਮਰੀ ਬੀਮਾ ਕਵਰੇਜ ਲਈ ਵੱਖਰੇ ਤੌਰ ਤੇ ਖਰੀਦਦੇ ਹੋ. ਹਾਲਾਂਕਿ, ਜੇ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਕੋਈ ਅਜਿਹੀ ਅਵਸਥਾ ਹੈ ਜੋ ਤੁਹਾਨੂੰ ਜੀਵਨ ਬੀਮੇ ਲਈ ਯੋਗਤਾ ਤੋਂ ਰੋਕ ਦੇਵੇਗੀ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੀ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਦੁਆਰਾ ਜਿੰਨੀ ਰਕਮ ਲੈਣੀ ਹੈ, ਉਸ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣਾ ਚਾਹ ਸਕਦੇ ਹੋ.

05 ਸਟਾਕ ਓਪਸ਼ਨਜ਼

ਤੁਹਾਡੇ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਨਾਲ ਸਟਾਕ ਵਿਕਲਪ ਵੀ ਮਿਲ ਸਕਦੇ ਹਨ ਸਟਾਕ ਵਿਕਲਪ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇੱਕ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕੀਮਤ ਤੇ ਸਟਾਕ ਖਰੀਦਣ ਦੀ ਆਗਿਆ ਦਿੰਦੇ ਹਨ ਕੰਪਨੀ ਦੁਆਰਾ ਵੇਚਣ ਦਾ ਸਮਾਂ ਹੈ ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਸਟਾਕ ਨੂੰ ਵੇਚ ਸਕਦੇ ਹੋ. ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਸਟਾਕ ਵਿਕਲਪ ਘੱਟ ਕੀਮਤ ਮਿਲਦੇ ਹਨ, ਅਤੇ ਫਿਰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਵੇਚ ਦਿੰਦੇ ਹਨ ਜਦੋਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਕੀਮਤ ਵੱਧ ਹੁੰਦੀ ਹੈ. ਆਪਣੇ ਸਟਾਕ ਦੇ ਵਿਕਲਪਾਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨਾ ਤੁਹਾਡੀ ਬੱਚਤ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣ ਦਾ ਇੱਕ ਵਧੀਆ ਤਰੀਕਾ ਹੈ ਅਤੇ ਬਹੁਤ ਸਾਰੀਆਂ ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ ਕੰਪਨੀਆਂ ਦੁਆਰਾ ਪੇਸ਼ ਕੀਤੀ ਗਈ ਇੱਕ ਬਹੁਤ ਲਾਭ ਹੈ.

06 ਫਲੈਕਸੀਬਲ ਖਰਚੇ ਖਾਤੇ

ਇਕ ਹੋਰ ਆਮ ਲਾਭ ਇੱਕ ਲਚਕਦਾਰ ਖਰਚ ਖਾਤਾ ਹੈ. ਇਹ ਸਰਕਾਰ ਦੁਆਰਾ ਨਿਯੰਤ੍ਰਿਤ ਕੀਤੇ ਜਾਂਦੇ ਹਨ, ਅਤੇ ਇਸ ਲਈ ਨਿਯਮ ਬੋਰਡ ਦੇ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਪਾਸੇ ਇੱਕੋ ਜਿਹੇ ਹੁੰਦੇ ਹਨ. ਇੱਕ ਲਚਕਦਾਰ ਖਰਚ ਖਾਤਾ ਤੁਹਾਨੂੰ ਡਾਕਟਰੀ ਅਤੇ ਡੇ-ਕੇਅਰ ਖਰਚਿਆਂ ਲਈ ਭੁਗਤਾਨ ਕਰਨ ਲਈ pretax dollars ਨੂੰ ਸੈਟ ਕਰਨ ਦੀ ਆਗਿਆ ਦੇਵੇਗਾ. ਲਚਕੀਲੇ ਖਰਚੇ ਖਾਤੇ ਤੁਹਾਡੀ ਟੈਕਸਯੋਗ ਆਮਦਨ ਘਟਾਉਣ ਦਾ ਵਧੀਆ ਤਰੀਕਾ ਹੈ, ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਤਾਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਸਦਾ ਫਾਇਦਾ ਉਠਾਉਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ.

07 ਹੋਰ ਬੀਮਾ ਬਦਲ

ਤੁਹਾਡੀ ਕੰਪਨੀ ਕਈ ਹੋਰ ਬੀਮਾ ਚੋਣਾਂ ਪੇਸ਼ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ. ਇਹਨਾਂ ਵਿੱਚ ਦੰਦਾਂ, ਦਰਸ਼ਣ ਅਤੇ ਅਪੰਗਤਾ ਬੀਮਾ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹਨ. ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਸ ਗੱਲ ਦਾ ਫੈਸਲਾ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਹਨਾਂ ਸਾਰੇ ਵਾਧੂ ਬੀਮਾ ਲਾਭਾਂ ਦੀ ਜਰੂਰਤ ਹੈ ਜਾਂ ਨਹੀਂ. ਅਪਾਹਜਤਾ ਬੀਮਾ ਇੱਕ ਬਹੁਤ ਵੱਡਾ ਲਾਭ ਹੈ, ਕਿਉਂਕਿ ਇਹ ਅਚਾਨਕ ਜ਼ਖ਼ਮੀ ਹੋਏ ਹੋਣ ਦੀ ਸੂਰਤ ਵਿੱਚ ਤੁਹਾਡੀ ਸੁਰੱਖਿਆ ਕਰੇਗਾ. ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਦੰਦਾਂ ਅਤੇ ਦ੍ਰਿਸ਼ਟੀ ਬਾਰੇ ਸੋਚ ਰਹੇ ਹੋ ਤਾਂ ਕੋਈ ਫੈਸਲਾ ਲੈਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਆਪਣੀਆਂ ਬੀਮਾ ਯੋਜਨਾਵਾਂ ਵੱਲ ਧਿਆਨ ਦੇਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ.