ਸਰਕਾਰੀ ਕੰਮ ਪ੍ਰੋਫਾਈਲ: ਮਨੋਰੰਜਨ ਕੋਆਰਡੀਨੇਟਰ

ਜਦਕਿ ਮਨੋਰੰਜਨ ਕੋਆਰਡੀਨੇਟਰਾਂ ਨੂੰ ਸਰਕਾਰ ਦੇ ਹਰ ਪੱਧਰ ' ਤੇ ਦੇਖਿਆ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਉਹ ਅਕਸਰ ਸ਼ਹਿਰ ਦੇ ਪਾਰਕਾਂ ਅਤੇ ਮਨੋਰੰਜਨ ਵਿਭਾਗਾਂ ਵਿਚ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ. ਉਹ ਸ਼ਹਿਰੀ ਸੇਵਾਵਾਂ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਨਾਗਰਿਕਾਂ ਨਾਲ ਸਿੱਧਾ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ. ਉਹ ਅਕਸਰ ਨੌਜਵਾਨਾਂ ਅਤੇ ਸੀਨੀਅਰ ਬਾਲਗ ਦੇ ਨਾਲ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ ਕਿਉਂਕਿ ਇਹ ਗਰੁੱਪ ਮਨੋਰੰਜਨ ਸੇਵਾਵਾਂ ਦੇ ਸਭ ਤੋਂ ਆਮ ਖਪਤਕਾਰ ਹਨ.

ਮਨੋਰੰਜਨ ਕੋਆਰਡੀਨੇਟਰ ਲਈ ਕੰਮ ਦਾ ਮਾਹੌਲ ਦਿਨ ਪ੍ਰਤੀ ਦਿਨ ਜਾਂ ਘੰਟੇ ਪ੍ਰਤੀ ਘੰਟਾ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਬਾਸਕਟਬਾਲ ਅਤੇ ਅਭਿਆਸ ਦੀਆਂ ਕਲਾਸਾਂ ਵਰਗੀਆਂ ਸਰਗਰਮੀਆਂ ਅਕਸਰ ਘਰ ਦੇ ਅੰਦਰ ਹੁੰਦੀਆਂ ਹਨ, ਪਰ ਫੁਟਬਾਲ ਅਤੇ ਫਲੈਗ ਫੁੱਟਬਾਲ ਵਰਗੇ ਹੋਰ ਸਰਗਰਮੀਆਂ ਬਾਹਰ ਵਾਪਰਦੀਆਂ ਹਨ.

ਦੋਵੇਂ ਸੈਟਿੰਗਾਂ ਮਨੋਰੰਜਨ ਕਰਨ ਲਈ ਮਨੋਰੰਜਨ ਕਰਨ ਅਤੇ ਆਮ ਤੌਰ ਤੇ ਗਤੀਵਿਧੀਆਂ ਦੀ ਸਹੂਲਤ ਲਈ ਮਨੋਰੰਜਨ ਨਿਰਦੇਸ਼ਕ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ

ਮਨੋਰੰਜਨ ਮਨੁੱਖੀ ਸਰੀਰ ਰਾਹੀਂ ਐਡਰੇਨਾਲੀਨ ਪੰਪ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ. ਇਹ ਤਣਾਅਪੂਰਨ ਹਾਲਾਤਾਂ ਲਈ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਆਰਗੂਮਿੰਟ ਅਸਾਨੀ ਨਾਲ ਵਧਾਏ ਜਾ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਅਤੇ ਵਾਤਾਵਰਨ ਦੇ ਸਭ ਤੋਂ ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ ਸੱਟਾਂ ਵੀ ਹੋ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ. ਮਨੋਰੰਜਨ ਕੋਆਰਡੀਨੇਟਰਾਂ ਨੂੰ ਇਹ ਸਥਿਤੀਆਂ ਸ਼ਾਂਤ ਨਿਰਣਾਇਕਤਾ ਨਾਲ ਨਿਭਾਉਣੀਆਂ ਚਾਹੀਦੀਆਂ ਹਨ. ਗਾਹਕ ਸੇਵਾ ਰਵੱਈਏ ਨੂੰ ਕਾਇਮ ਰੱਖਣ ਦੌਰਾਨ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਅਧਿਕਾਰ ਦੇ ਤੌਰ ਤੇ ਦਿਖਾਉਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ. De-escalation ਦੀਆਂ ਤਕਨੀਕਾਂ ਮਨੋਰੰਜਨ ਕੁਆਰਡੀਨੇਟਰਾਂ ਲਈ ਚੰਗੇ ਸਾਧਨ ਹਨ ਜਦੋਂ ਸਥਿਤੀਆਂ ਗਰਮ ਹੁੰਦੀਆਂ ਹਨ.

ਮਨੋਰੰਜਨ ਕੋਆਰਡੀਨੇਟਰ ਅਕਸਰ ਸ਼ਾਮ ਅਤੇ ਹਫਤੇ ਦੇ ਘੰਟੇ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਪਰ ਅਜਿਹੇ ਮਜ਼ੇਦਾਰ ਅਤੇ ਤੇਜ਼ ਰਫ਼ਤਾਰ ਵਾਲੇ ਕੰਮ ਦੇ ਮਾਹੌਲ ਨਾਲ, ਇਹ ਅਕਸਰ ਅਜਿਹੇ ਅਹੁਦਿਆਂ 'ਤੇ ਮੌਜੂਦ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਪਰੇਸ਼ਾਨ ਨਹੀਂ ਕਰਦਾ.

ਜਦ ਕਿ ਸਰਕਾਰੀ ਸੰਸਥਾਵਾਂ ਨਿਯਮਾਂ ਦੇ ਕੋਆਰਡੀਨੇਟਰ ਅਤੇ ਮੈਨੇਜਰ ਨੂੰ ਅਲੱਗ ਤਰੀਕੇ ਨਾਲ ਵਰਤਦੀਆਂ ਹਨ, ਇਸ ਅਤੇ ਸਬੰਧਤ ਲੇਖਾਂ ਦੇ ਉਦੇਸ਼ਾਂ ਲਈ, ਮਨੋਰੰਜਨ ਪ੍ਰਬੰਧਕ ਕਈ ਮਨੋਰੰਜਨ ਕੋਆਰਡੀਨੇਟਰਾਂ ਦੀ ਨਿਗਰਾਨੀ ਕਰਦਾ ਹੈ.

ਮਨੋਰੰਜਨ ਕੋਆਰਡੀਨੇਟਰ ਪਾਰਟ-ਟਾਈਮ ਸਟਾਫ ਜਾਂ ਵਾਲੰਟੀਅਰ ਦੀ ਨਿਗਰਾਨੀ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਪਰ ਉਹਨਾਂ ਦਾ ਮੁੱਖ ਕੰਮ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮੈਟਿਕ ਕਾਰਵਾਈਆਂ ਦੀ ਨਿਗਰਾਨੀ ਕਰਨਾ ਹੈ. ਮਨੋਰੰਜਨ ਪ੍ਰਬੰਧਕਾਂ ਕੋਲ ਵਧੇਰੇ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਕੀ ਅਤੇ ਵਿਸ਼ਾਲ ਨਿਗਰਾਨੀ ਡਿਊਟੀਆਂ ਹਨ ਮਨੋਰੰਜਨ ਕੋਆਰਡੀਨੇਟਰ ਨੂੰ ਕਈ ਵਾਰੀ ਮਨੋਰੰਜਨ ਤਕਨੀਸ਼ੀਅਨ ਕਿਹਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ

ਚੋਣ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ

ਮਨੋਰੰਜਨ ਕੋਆਰਡੀਨੇਟਰਸ ਨੂੰ ਆਮ ਸਰਕਾਰੀ ਭਰਤੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਦੁਆਰਾ ਨਿਯੁਕਤ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ .

ਚੋਣ ਮਨੋਰੰਜਨ ਪ੍ਰਬੰਧਕ ਦੁਆਰਾ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ ਜੋ ਸਥਿਤੀ ਦੀ ਨਿਗਰਾਨੀ ਕਰਦਾ ਹੈ

ਸਿੱਖਿਆ ਅਤੇ ਅਨੁਭਵ ਤੁਹਾਨੂੰ ਲੋੜ ਹੋਵੇਗੀ

ਸੰਗਠਨ ਕੋਲ ਮਨੋਰੰਜਨ ਕੋਆਰਡੀਨੇਟਰ ਦੀਆਂ ਅਹੁਦਿਆਂ ਲਈ ਸਿੱਖਿਆ ਅਤੇ ਅਨੁਭਵ ਦੀਆਂ ਲੋੜਾਂ ਵੱਖਰੀਆਂ ਹਨ ਜਦੋਂ ਸੰਸਥਾਵਾਂ ਨੂੰ ਬੈਚੁਲਰ ਦੀ ਡਿਗਰੀ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਪੈਂਦੀ ਹੈ, ਉਹ ਅਜਿਹੇ ਸੰਗਠਨਾਂ ਨਾਲੋਂ ਘੱਟ ਅਨੁਭਵ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਕਰਦੇ ਹਨ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਕੁਝ ਕਾਲਜ ਜਾਂ ਕਿਸੇ ਐਸੋਸੀਏਟ ਦੀ ਡਿਗਰੀ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ. ਕਿਸੇ ਵੀ ਤਰ੍ਹਾਂ, ਅਨੁਭਵ ਦੀ ਲੋੜ ਕੁਝ ਸਾਲਾਂ ਤੋਂ ਵੱਧ ਨਹੀਂ ਹੈ.

ਸੀਪੀਆਰ ਅਤੇ ਫਸਟ ਏਡ ਪ੍ਰਮਾਣੀਕਰਨ ਦੀ ਅਕਸਰ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ ਕਿਉਂਕਿ ਇੱਕ ਚੰਗਾ ਮੌਕਾ ਹੈ ਕਿ ਮਨੋਰੰਜਨ ਕੋਆਰਡੀਨੇਟਰ ਨੂੰ ਡਾਕਟਰੀ ਸੰਕਟਕਾਲਾਂ ਨਾਲ ਨਜਿੱਠਣਾ ਪਏਗਾ.

ਮਨੋਰੰਜਨ ਦੀਆਂ ਗਤੀਵਿਧੀਆਂ ਕਈ ਭੌਤਿਕ ਸਥਾਨਾਂ 'ਤੇ ਹੋ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ ਇਸ ਲਈ ਡ੍ਰਾਈਵਰਜ਼ ਲਾਇਸੈਂਸ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਵੀ ਹੈ.

ਤੁਸੀਂ ਕੀ ਕਰੋਗੇ

ਮਨੋਰੰਜਨ ਕੋਆਰਡੀਨੇਟਰ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਾਂ, ਸੁਵਿਧਾਵਾਂ ਜਾਂ ਪਾਰਕਾਂ ਅਤੇ ਮਨੋਰੰਜਨ ਵਿਭਾਗਾਂ ਦੇ ਸਰੋਤਾਂ ਦੀਆਂ ਸੰਕਟਾਂ ਵਿਚ ਸੇਵਾ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕੀਤੀ ਆਬਾਦੀ ਦੀਆਂ ਮੰਗਾਂ ਅਨੁਸਾਰ ਮਨੋਰੰਜਨ ਦੀਆਂ ਗਤੀਵਿਧੀਆਂ ਦੀ ਯੋਜਨਾ ਬਣਾਉਂਦੇ ਹਨ.

ਭਾਵੇਂ ਕੋਈ ਵੀ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਾਂ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਹੋਵੇ, ਮਨੋਰੰਜਨ ਦੇ ਤਾਲਮੇਲਕ ਨਿਸ਼ਚਿਤ ਕਰਦੇ ਹਨ ਕਿ ਮਨੋਰੰਜਨ ਗਤੀਵਿਧੀਆਂ ਲਈ ਇੱਕ ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਵਾਤਾਵਰਨ ਭੌਤਿਕ ਵਾਤਾਵਰਣ ਨੂੰ ਬੇਲੋੜੀ ਰੁਕਾਵਟਾਂ ਤੋਂ ਸਾਫ਼ ਅਤੇ ਮੁਫ਼ਤ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ. ਸੁਰੱਖਿਆ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣ ਲਈ ਬਣਾਏ ਗਏ ਨਿਯਮਾਂ ਨੂੰ ਸਖਤੀ ਨਾਲ ਲਾਗੂ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ. ਮਨੋਰੰਜਨ ਕੋਆਰਡੀਨੇਟਰਸ ਸੁਰੱਖਿਆ ਅਤੇ ਹਾਸਰਸਥਿਤੀ ਦੇ ਉਦਾਹਰਣ ਹੋਣੇ ਚਾਹੀਦੇ ਹਨ.

ਮਨੋਰੰਜਨ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਲਈ ਸਾਜ਼-ਸਾਮਾਨ ਅਤੇ ਸਪਲਾਈ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ ਮਨੋਰੰਜਨ ਕੋਆਰਡੀਨੇਟਰ ਸਾਜ਼ੋ-ਸਾਮਾਨ ਦਾ ਧਿਆਨ ਰੱਖਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਂਦੇ ਹਨ ਕਿ ਇਹ ਸਹੀ ਢੰਗ ਨਾਲ ਕੰਮ ਕਰਦਾ ਹੈ. ਅਸੁਰੱਖਿਅਤ ਅਤੇ ਸੰਭਾਵੀ ਅਸੁਰੱਖਿਅਤ ਸਾਜ਼ੋ-ਸਾਮਾਨ ਵਰਤੇ ਨਹੀਂ ਜਾਣੇ ਚਾਹੀਦੇ. ਮਨੋਰੰਜਨ ਕੋਆਰਡੀਨੇਟਰ ਵੀ ਪੂਰਤੀ ਸੂਚੀਆਂ ਅਤੇ ਚੇਤਾਵਨੀ ਖਰੀਦਦਾਰਾਂ ਦੀ ਨਿਗਰਾਨੀ ਕਰਦੇ ਹਨ ਜਦੋਂ ਸਪਲਾਈ ਨੂੰ ਮੁੜ-ਕ੍ਰਮਬੱਧ ਕੀਤਾ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ.

ਮਨੋਰੰਜਨ ਕੋਆਰਡੀਨੇਟਰ ਸ਼ੈਡਿਊਲਿੰਗ ਗਤੀਵਿਧੀਆਂ ਲਈ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰ ਹਨ. ਕਿਰਤੀਆਂ ਨੂੰ ਧਿਆਨ ਵਿੱਚ ਰੱਖਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਕਿ ਆਬਾਦੀ ਦੀ ਇੱਛਾ, ਉਪਕਰਣ ਅਤੇ ਸਪਲਾਈ ਦੀ ਉਪਲਬਧਤਾ ਅਤੇ ਗਤੀਵਿਧੀਆਂ ਦੀ ਨਿਗਰਾਨੀ ਕਰਨ ਲਈ ਸਟਾਫ਼ ਜਾਂ ਵਾਲੰਟੀਅਰ ਦੀ ਉਪਲਬਧਤਾ ਨੂੰ ਧਿਆਨ ਵਿੱਚ ਰੱਖਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ.

ਕਈ ਵਾਰ, ਮਨੋਰੰਜਨ ਦੇ ਕੋਆਰਡੀਨੇਟਰ ਕੁਝ ਹਿਰਾਸਤ ਫ਼ਰਜ਼ ਨਿਭਾਉਂਦੇ ਹਨ ਇਹ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੀ ਫ੍ਰੀਕਿਊਂਸੀ, ਸ਼ਹਿਰ ਦੇ ਹਿਰਾਸਤੀ ਸਟਾਫ਼ ਜਾਂ ਠੇਕੇ ਵਾਲੇ ਹਿਰਾਸਤੀ ਸੇਵਾ ਪ੍ਰਦਾਤਾਵਾਂ ਦੀ ਉਪਲਬਧਤਾ 'ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦੀ ਹੈ. ਮਨੋਰੰਜਨ ਕੋਆਰਡੀਨੇਟਰਜ਼ ਨੂੰ ਸੱਟ ਲੱਗਣ ਲੱਗਿਆਂ ਖ਼ਤਰਨਾਕ ਚੀਜ਼ਾਂ ਜਿਵੇਂ ਸਰੀਰਕ ਤਰਲ ਪਦਾਰਥਾਂ ਨੂੰ ਸਾਫ ਕਰਨਾ ਪਏ.

ਰੁਟੀਨ ਸਫਾਈ ਅਤੇ ਰੋਗਾਣੂ-ਮੁਕਤ ਕਸਟੋਡੀਅਲ ਸਟਾਫ਼ ਦੁਆਰਾ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ ਪਰ ਰਿਹਣ ਦੇ ਹਾਲਾਤਾਂ ਵਿਚ ਮਨੋਰੰਜਨ ਕੁਆਰਡੀਨੇਟਰਾਂ ਦੁਆਰਾ ਕੀਤੇ ਜਾਣ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਪੈ ਸਕਦੀ ਹੈ.

ਜਨਤਕ ਸਬੰਧਿਤ ਸਾਮੱਗਰੀ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਫਲਾਇਰ, ਪ੍ਰੈੱਸ ਰੀਲਿਜ਼ ਅਤੇ ਬਰੋਸ਼ਰ ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ ਮਨੋਰੰਜਨ ਮੈਨੇਜਰ ਜਾਂ ਹੋਰ ਪਾਰਕਾਂ ਅਤੇ ਮਨੋਰੰਜਨ ਵਿਭਾਗ ਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੁਆਰਾ ਬਣਾਏ ਜਾਂਦੇ ਹਨ, ਪਰ ਮਨੋਰੰਜਨ ਦੇ ਤਾਲਮੇਲਕ ਨੂੰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਵਿਕਾਸ ਵਿਚ ਹਿੱਸਾ ਲੈਣ ਲਈ ਕਿਹਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਜਨਤਕ ਸੂਚਨਾ ਅਫ਼ਸਰ ਇਹਨਾਂ ਪ੍ਰਾਜੈਕਟਾਂ ਲਈ ਘਰੇਲੂ ਮਾਹਰ ਦੇ ਸਹਾਇਕ ਹਨ. ਪਬਲਿਕ ਰਿਲੇਸ਼ਨਸ ਸਮਗਰੀ ਮਨੋਰੰਜਨ ਕੋਆਰਡੀਨੇਟਰਾਂ ਲਈ ਸਹਾਇਕ ਸਾਧਨ ਹਨ ਜਦੋਂ ਉਹ ਦਿਲਚਸਪ ਨਾਗਰਿਕਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਾਕ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ਾਂ ਦੀ ਵਿਆਖਿਆ ਕਰਦੇ ਹਨ.

ਸਿਹਤ ਸੰਭਾਲ ਜਾਂ ਮੁੜ ਵਸੇਬੇ ਦੀਆਂ ਸੈਟਿੰਗਾਂ ਵਿਚ, ਮਨੋਰੰਜਨ ਦੇ ਤਾਲਮੇਲਕ ਆਪਣੇ ਇਲਾਜ ਯੋਜਨਾਵਾਂ 'ਤੇ ਗਾਹਕਾਂ ਦੀ ਤਰੱਕੀ ਦਾ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕਰਦੇ ਹਨ. ਪਰ, ਇਸ ਕਿਸਮ ਦੇ ਮਨੋਰੰਜਨ ਕੋਆਰਡੀਨੇਟਰ ਕੋਲ ਅਕਸਰ ਕਲੀਨੀਕਲ ਤਜਰਬਾ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਤਜਰਬੇ ਮਨੋਰੰਜਨ ਨੂੰ ਪੇਸ਼ ਕਰਨ ਲਈ ਮਾਹਰ ਦਾ ਗਿਆਨ ਹੁੰਦਾ ਹੈ. ਇਹ ਮਨੋਰੰਜਨ ਕੋਆਰਡੀਨੇਟਰਾਂ ਨੂੰ ਵਧੇਰੇ ਆਮ ਕਿਸਮ ਦੇ ਨਾਲ ਤੁਲਨਾ ਕਰਨ ਦੀ ਗਲਤ ਤੁਲਨਾ ਹੋਵੇਗੀ.

ਤੁਸੀਂ ਕੀ ਕਮਾਈ ਕਰੋਗੇ?

ਮਨੋਰੰਜਨ ਕੋਆਰਡੀਨੇਟਰ ਬਹੁਤ ਪੈਸਾ ਨਹੀਂ ਕਰਦੇ ਤਜਰਬੇ ਦੀ ਤਨਖਾਹ ਲੜੀ ਸੰਸਥਾ ਤੋਂ ਸੰਗਠਨ ਤੱਕ ਵੱਖਰੀ ਹੁੰਦੀ ਹੈ. ਕਿਉਂਕਿ ਮਨੋਰੰਜਨ ਪ੍ਰਬੰਧਕ ਪਦਾਂ ਲਈ ਵਿਆਪਕ ਅਨੁਭਵ ਦੀ ਲੋੜ ਨਹੀਂ ਹੈ, ਮਨੋਰੰਜਨ ਕੋਆਰਡੀਨੇਟਰ ਉੱਚੇ ਤਨਖਾਹਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਉੱਚ ਪੱਧਰ ਦੀਆਂ ਪਦਵੀਆਂ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਅੱਗੇ ਵਧ ਸਕਦੇ ਹਨ.