"ਮੈਨੂੰ ਇੰਟਰਵਿਊ ਕਰਨ ਲਈ ਤੁਹਾਡਾ ਧੰਨਵਾਦ" ਪੱਤਰ ਭੇਜਣਾ

ਕੀ ਤੁਹਾਡਾ ਧੰਨਵਾਦ ਪੁਰਾਣੇ ਦਿਨਾਂ ਲਈ ਹੈ? ਨਾ ਕਿ ਘੱਟ ਤੋਂ ਘੱਟ, ਅਤੇ ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਕੋਈ ਨਹੀਂ ਭੇਜਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਸੌਦੇ ਨੂੰ ਬੰਦ ਕਰਨ ਅਤੇ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਸੁਰੱਖਿਆ ਕਰਨ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾਵਾਂ ਨੂੰ ਨੁਕਸਾਨ ਪਹੁੰਚਾ ਰਹੇ ਹੋ. ਇਹ ਕੇਸ ਕਿਉਂ ਹੈ? ਅਤੇ ਕੀ ਤੁਹਾਨੂੰ ਈ ਮੇਲ ਜਾਂ ਹਾਰਡ ਕਾਪੀ ਭੇਜਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ? ਆਓ ਇਸ ਨੂੰ ਤੋੜ ਦੇਈਏ

ਇਕ ਧੰਨਵਾਦ-ਪੱਤਰ ਲੈ ਜਾਣ ਦੇ ਕਾਰਨ

ਸਭ ਤੋਂ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ, ਤੁਸੀਂ ਇਹ ਦਰਸਾਉਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਇੰਟਰਵਿਊ ਕਰਤਾ ਦੇ ਸਮੇਂ ਦੀ ਕਦਰ ਕਰਦੇ ਹੋ, ਅਤੇ ਇਹ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਇਹ ਦੱਸਣ ਲਈ ਨਿਮਰਤਾਪੂਰਨ ਮੰਨਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ ਕਿ ਜਦੋਂ ਤੋਂ ਉਹ ਕਿਸੇ ਹੋਰ ਵਿਅਕਤੀ ਦੀ ਬਜਾਏ ਤੁਹਾਨੂੰ ਦੇਖਣ ਲਈ ਆਪਣੇ ਦਿਨ ਵਿੱਚ ਕਮਰੇ ਬਣਾਉਂਦੇ ਹਨ.

ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਇਸ ਬਾਰੇ ਥੋੜਾ ਹੋਰ ਸਵੈ-ਕੇਂਦਰਿਤ ਹੋਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਵਿਚਾਰ ਕਰੋ ਕਿ ਇਹ ਨੋਟ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਤੁਹਾਡੇ ਭਵਿੱਖ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਤ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ.

ਫਾਸਟਕੈਮਪਨੀ ਡਾਟਮ ਉੱਤੇ "ਤੁਹਾਡੀ ਧੰਨਵਾਦ- ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਲਿਖਤ ਵਿੱਚ ਲਿਖਣਾ ਇੱਥੇ ਹੈ" ਵਿੱਚ, ਕਾਸੋਪੋਲੀਟਨ ਦੇ ਸਾਬਕਾ ਸੰਪਾਦਕ ਕੇਟ ਵ੍ਹਾਈਟ ਨੇ ਕਿਹਾ ਹੈ ਕਿ "ਇਹ ਸਿਰਫ ਵਧੀਆ ਢੰਗ ਨਹੀਂ ਹੈ ਇੰਟਰਵਿਊਰ ਤੁਹਾਡੀ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਆਪਣੇ ਜਜ਼ਬਾਤਾਂ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਕੀ ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਨੋਟ ਭੇਜਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਤੁਸੀਂ ਇਸ ਵਿੱਚ ਕੀ ਕਹਿੰਦੇ ਹੋ. "

ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਬਿਲਕੁਲ ਮੁਕੰਮਲ ਉਮੀਦਵਾਰ ਹੋ, ਤਾਂ ਨੋਟ ਦੀ ਘਾਟ ਨੂੰ ਨਜ਼ਰਅੰਦਾਜ਼ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਪਰ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਕਿੰਨੇ ਬਿਨੈਕਾਰ ਇੱਕ ਵਧੀਆ ਮੈਚ ਹਨ ਅਤੇ ਕੁਝ ਭਰਤੀ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਮੈਨੇਜਰ ਕਹਿੰਦੇ ਹਨ ਕਿ ਅਗਲੇ ਪੜਾਅ 'ਤੇ ਜਾਣ ਲਈ ਇਹ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ.

ਈਮੇਲ ਬਨਾਮ Snail Mail Letters

ਕਰੀਅਰਬਿਲਡਰ ਸਰਵੇਖਣ ਅਨੁਸਾਰ, 89% ਕਹਿੰਦੇ ਹਨ ਕਿ ਇਹ ਈ-ਮੇਲ ਦੁਆਰਾ ਧੰਨਵਾਦ-ਤੁਹਾਨੂੰ ਨੋਟ ਭੇਜਣ ਲਈ ਸਵੀਕਾਰਯੋਗ ਹੈ ਸਪੈਨਿਸ਼ ਮੇਲ ਸਪੱਸ਼ਟ ਤੌਰ ਤੇ ਜ਼ਿਆਦਾ ਸਮਾਂ ਲੈਂਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਇਸ ਨੂੰ ਦਫਨਾਇਆ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਪਰ ਭਰਤੀ ਅਤੇ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਦੇ ਮਾਹੌਲ ਅਤੇ ਭਾਵਨਾ ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦੇ ਹੋਏ, ਇੱਕ ਹੋਰ ਰਸਮੀ ਲਿਖਤੀ ਨੋਟ ਉਚਿਤ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਇਹ ਵੀ ਤੁਹਾਨੂੰ ਬਾਹਰ ਖੜ੍ਹਨ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ.

ਸੋਹਣੀ ਪੇਪਰ ਤੇ ਸੁੰਦਰ ਕਾਗਜ 'ਤੇ ਹੱਥ ਲਿਖਤ ਚਿੱਠੀਆਂ ਪ੍ਰਚਲਿਤ ਬਣ ਰਹੀਆਂ ਹਨ, ਇਸ ਲਈ ਰੁਝਾਨ ਦਾ ਫਾਇਦਾ ਉਠਾਓ! ਪੇਪਰਲੇਸ ਪੋਸਟ ਦੀ ਵੀ ਜਾਂਚ ਕਰੋ ਜੋ ਕਿ ਇਕ ਖੁਸ਼ਹਾਲ ਮਾਧਿਅਮ ਹੈ- ਈ-ਮੇਲ ਰਾਹੀਂ ਤੁਹਾਡੇ ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਸੰਦੇਸ਼ ਨਾਲ ਵਧੀਆ ਸਟੇਸ਼ਨਰੀ ਭੇਜੀ ਗਈ.

ਧੰਨਵਾਦ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ -ਤੁਹਾਨੂੰ ਨੋਟ ਦੱਸੋ?

ਇਕ ਤੇਜ਼ ਚਿੱਠੀ ਬੰਦ ਨਾ ਕਰੋ

ਆਪਣਾ ਸਮਾਂ ਲਵੋ ਅਤੇ ਸੋਚ-ਸਮਝ ਕੇ ਸ਼ਬਦਾਂ ਨੂੰ ਚੁਣੋ. ਵਿਅਕਤੀਗਤ, ਪ੍ਰਮਾਣਿਕ ​​ਬਣੋ ਅਤੇ ਇੱਕ ਯਾਦਗਾਰ ਸੰਦੇਸ਼ ਲਿਖੋ. ਆਪਣੀ ਇੰਟਰਵਿਊ 'ਤੇ ਸੋਚੋ ਅਤੇ ਉਸ ਬਾਰੇ ਸੋਚੋ ਜਿਸ ਬਾਰੇ ਤੁਸੀਂ ਬੋਲਿਆ ਸੀ. ਕੀ ਤੁਹਾਨੂੰ ਅਜੀਬ ਪਲ ਦੀ ਪੁਜ਼ੀਟ ਮਿਲ ਸਕਦੀ ਸੀ? ਅੰਦਰੂਨੀ ਮਜ਼ਾਕ? ਫਿਰ ਇਕ ਕਦਮ ਅੱਗੇ ਵਧੋ ਅਤੇ ਦੁਹਰਾਓ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਇਕ ਵਧੀਆ ਮੈਚ ਕਿਉਂ ਹੋਣਾ ਹੈ ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਦੁਆਰਾ ਪੇਸ਼ ਕੀਤੀਆਂ ਗਈਆਂ ਕੁਸ਼ਲਤਾਵਾਂ ਤੁਸੀਂ ਸ਼ਾਇਦ ਇੱਕ ਨਵਾਂ ਵਿਸ਼ਾ ਪੇਸ਼ ਕਰਨਾ ਚਾਹੋ - ਇੰਟਰਵਿਊ ਦੇ ਬਾਅਦ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਕੁਝ ਵਾਧੂ ਵਿਚਾਰ ਦੱਸ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਅੱਗੇ ਦੱਸਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਵਿਚਾਰ ਸਾਂਝੇ ਕਰਨੇ ਹਨ ਜੋ ਕਿਸੇ ਹੋਰ ਮੀਟਿੰਗ ਨੂੰ ਤਹਿ ਕਰਨ ਲਈ ਦਰਵਾਜੇ ਖੋਲ੍ਹਦਾ ਹੈ. ਸਮੁੱਚੇ ਤੌਰ 'ਤੇ ਟੀਚਾ ਇੱਕ ਅਸਰ ਪਾਉਣ ਦਾ ਹੈ.

ਨਮੂਨਾ ਧੰਨਵਾਦ- ਤੁਸੀਂ ਨੋਟ

ਪਿਆਰੇ ਸ਼੍ਰੀ / ਮਿਸ ਸਮਿਥ:

ਸਿਸਟਮ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸ਼ਕ ਦੀ ਸਥਿਤੀ ਲਈ ਅੱਜ ਮੈਨੂੰ ਇੰਟਰਵਿਊ ਕਰਨ ਲਈ ਸਮਾਂ ਦੇਣ ਲਈ ਤੁਹਾਡਾ ਬਹੁਤ ਧੰਨਵਾਦ.

ਮੈਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਸਾਰੇ ਮੈਂਬਰਾਂ ਨਾਲ ਇੱਕ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਤਾਲਮੇਲ ਮਹਿਸੂਸ ਕੀਤਾ ਅਤੇ ਮੈਂ ਉਮੀਦ ਕਰਦਾ ਹਾਂ ਕਿ ਮੈਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਯਕੀਨ ਦਿਵਾਉਂਦਾ ਹਾਂ ਕਿ ਮੈਂ ਟੀਮ ਦੇ ਇੱਕ ਮੈਂਬਰ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਫਿੱਟ ਹੋਵਾਂਗੀ ਅਤੇ ਛੇਤੀ ਹੀ ਕੰਪਨੀ ਵਿੱਚ ਯੋਗਦਾਨ ਪਾਉਣ ਦੇ ਯੋਗ ਹੋ ਜਾਵੇਗਾ.

ਮੈਂ ਡਾਟਾਬੇਸ ਦੀ ਵਿਲੀਨਤਾ ਬਾਰੇ ਹੋਰ ਸੋਚ ਰਿਹਾ ਸੀ ਜਿਸ ਬਾਰੇ ਤੁਸੀਂ ਕੁਝ ਖਾਸ ਵਿਚਾਰਾਂ ਬਾਰੇ ਵਿਚਾਰ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ ਕਿ ਮੈਂ ਕਿਵੇਂ ਸਹਿਜ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਨੂੰ ਬਣਾਉਣ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹਾਂ. ਮੈਂ ਭਵਿੱਖ ਦੀਆਂ ਬੈਠਕਾਂ ਵਿਚ ਆਪਣੇ ਵਿਚਾਰ ਸਾਂਝੇ ਕਰਨ ਦੀ ਉਮੀਦ ਕਰਦਾ ਹਾਂ.

ਇਕ ਵਾਰ ਫਿਰ, ਮੈਂ ਤੁਹਾਡੇ ਨਾਲ ਗੱਲ ਕਰਨ ਲਈ ਇੰਨੀ ਸਮਾਂ ਕੱਢਣ ਦੀ ਬਹੁਤ ਪ੍ਰਸੰਸਾ ਕਰਦਾ ਹਾਂ ਅਤੇ ਮੈਂ ਇਸ ਮੌਕੇ ਬਾਰੇ ਬਹੁਤ ਉਤਸੁਕ ਹਾਂ.

ਸ਼ੁਭਚਿੰਤਕ,

ਤੁਹਾਡਾ ਨਾਮ
ਸੰਪਰਕ ਜਾਣਕਾਰੀ