ਤਿੰਨ ਜਾਣਕਾਰੀ ਸੰਬੰਧੀ ਇੰਟਰਵਿਊਜ਼ ਸਥਾਪਤ ਕਰੋ

ਆਪਣੇ ਸੁਪਨੇ ਅੱਯੂਬ ਨੂੰ 30 ਦਿਨਾਂ ਦਾ ਦਿਨ 17

ਅੱਜ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਕਿਸੇ ਵੀ ਨਿਸ਼ਾਨਾ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ ਨਾਲ ਤਿੰਨ ਜਾਣਕਾਰੀ ਸੰਬੰਧੀ ਇੰਟਰਵਿਊ ਸਥਾਪਤ ਕਰਗੇ . ਇੱਕ ਉਦਯੋਗ, ਨੌਕਰੀ, ਜਾਂ ਕੰਪਨੀ ਬਾਰੇ ਜਾਣਕਾਰੀ ਇਕੱਠੀ ਕਰਨ ਲਈ ਇੱਕ ਸੂਚਨਾ ਸੰਬੰਧੀ ਇੰਟਰਵਿਊ ਇੱਕ ਬਹੁਤ ਹੀ ਲਾਭਦਾਇਕ ਔਜ਼ਾਰ ਹੈ.

ਇੱਕ ਸੂਚਨਾ ਸੰਬੰਧੀ ਇੰਟਰਵਿਊ ਵੀ ਇੱਕ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਨੈਟਵਰਕਿੰਗ ਮੌਕਾ ਹੈ, ਕਿਉਂਕਿ ਇਹ ਤੁਹਾਨੂੰ ਉਦਯੋਗ ਦੇ ਅੰਦਰੂਨੀ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਮਿਲਣ ਅਤੇ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਦੀ ਆਗਿਆ ਦਿੰਦਾ ਹੈ. ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਮਜ਼ਬੂਤ ​​ਪ੍ਰਭਾਵ ਬਣਾਉਂਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਅੰਦਰੂਨੀ ਤੁਹਾਨੂੰ ਉਦੋਂ ਵੀ ਧਿਆਨ ਵਿੱਚ ਰੱਖ ਸਕਦੇ ਹਨ ਜਦੋਂ ਕੰਪਨੀ ਕੋਲ ਭਵਿੱਖ ਵਿੱਚ ਨੌਕਰੀ ਖੋਲ੍ਹਣ ਦਾ ਕੰਮ ਹੋਵੇ.

ਇੰਟਰਵਿਊ ਲਈ ਕੌਣ ਅਤੇ ਕਿਵੇਂ ਪੁੱਛਣਾ ਹੈ

ਜਾਣਕਾਰੀ ਸੰਬੰਧੀ ਇੰਟਰਵਿਊ ਤੁਹਾਨੂੰ ਕਿਸੇ ਖਾਸ ਪੇਸ਼ਾਵਰ, ਕੰਪਨੀ, ਜਾਂ ਉਦਯੋਗ ਦੇ ਅੰਦਰੂਨੀ ਅੰਦਰੂਨੀ ਅਨੁਭਵ ਅਤੇ ਪ੍ਰਭਾਵ ਦੇਣ ਦਿੰਦੇ ਹਨ. ਇਸ ਲਈ, ਤੁਸੀਂ ਇਸ ਅੰਦਰਲੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਦੇਣ ਲਈ ਕਿਸ ਦੀ ਚੋਣ ਕਰਦੇ ਹੋ, ਇਹ ਬਹੁਤ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੈ.

ਇਹ ਦੇਖਣ ਲਈ ਕਿ ਕੀ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਇਹਨਾਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਤੇ ਕੋਈ ਸੰਪਰਕ ਹੈ, ਆਪਣੇ ਸੂਚੀਬੱਧ ਕੰਪਨੀਆਂ ਦੀ ਸੂਚੀ ਵਿੱਚ ਜਾਓ. ਕਨੈਕਸ਼ਨ ਲੱਭਣ ਲਈ ਆਪਣੀ ਲਿੰਕਡਇਨ ਸੰਪਰਕ ਸੂਚੀ ਦੇਖੋ. ਜੇ ਕਿਸੇ ਦੋਸਤ ਦਾ ਕੋਈ ਦੋਸਤ ਤੁਹਾਡੇ ਕਿਸੇ ਨਿਸ਼ਚੇ ਦੀ ਕਿਸੇ ਕੰਪਨੀ ਨੂੰ ਜਾਣਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਆਪਣੇ ਮਿੱਤਰ ਨੂੰ ਈਮੇਲ ਰਾਹੀਂ ਜਾਂ ਵਿਅਕਤੀ ਨਾਲ ਜਾਣ ਲਈ ਆਖੋ.

ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਕਾਲਜ ਅਤੇ ਯੂਨੀਵਰਸਿਟੀਆਂ ਵਿਚ ਅਲੂਮਨੀ ਦੇ ਡਾਟਾਬੇਸ ਵੀ ਹੁੰਦੇ ਹਨ ਜੋ ਵਿਦਿਆਰਥੀ ਜਾਂ ਹੋਰ ਅਲੂਮਾਂ ਨੂੰ ਕਰੀਅਰ ਬਾਰੇ ਸਲਾਹ ਦੇਣ ਲਈ ਤਿਆਰ ਹੁੰਦੇ ਹਨ. ਕੁਨੈਕਸ਼ਨਾਂ ਲਈ ਕੋਈ ਉਪਲਬਧ ਡਾਟਾਬੇਸ ਖੋਜੋ

ਅਜਿਹੇ ਤਿੰਨ ਲੋਕਾਂ ਦੀ ਚੋਣ ਕਰੋ ਜੋ ਤੁਹਾਡੇ ਵਰਗੇ ਹੀ ਖੇਤਰ ਜਾਂ ਉਦਯੋਗ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ. ਉਨ੍ਹਾਂ ਨਾਲ ਸੰਪਰਕ ਕਰੋ (ਤੁਸੀਂ ਇਹ ਫ਼ੋਨ ਰਾਹੀਂ, ਈ-ਮੇਲ ਰਾਹੀਂ ਜਾਂ ਲਿੰਕਡ ਇਨ ਮੈਸੇਜਿੰਗ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਰਾਹੀਂ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ), ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਯਾਦ ਕਰਾਉਂਦੇ ਹੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕਿਵੇਂ ਜੁੜੇ ਹੋਏ ਹੋ, ਅਤੇ ਕੈਰੀਅਰ ਦੇ ਮੌਕਿਆਂ ਬਾਰੇ ਜਾਂ ਉਦਯੋਗ ਸਮਝ ਹਾਸਲ ਕਰਨ ਲਈ ਕਿਸੇ ਸਮੇਂ ਦਾ ਪ੍ਰਬੰਧ ਕਰਨ ਲਈ ਕਹਿ ਰਹੇ ਹੋ.

5 ਜਾਣਕਾਰੀ ਸੰਬੰਧੀ ਇੰਟਰਵਿਊ ਲਈ ਸੁਝਾਅ

ਪੇਸ਼ਾਵਰ ਬਣੋ: ਇਹ ਇੰਟਰਵਿਊ ਕਾਰੋਬਾਰ ਦੀ ਨਿਯੁਕਤੀਆਂ ਹਨ, ਇਸ ਲਈ ਤੁਹਾਨੂੰ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਤਰੀਕੇ ਨਾਲ ਰੱਖਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ. ਸਮੇਂ ਸਿਰ ਨਿਯੁਕਤੀ ਤੇ ਆਓ ਇਕ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਢੰਗ ਨਾਲ ਕੱਪੜੇ ਪਾਓ ਜੋ ਉਦਯੋਗ ਨਾਲ ਢੁਕਵਾਂ ਹੋਵੇ ਜਿਸ ਵਿਚ ਇੰਟਰਵਿਊ ਕੰਮ ਕਰਦਾ ਹੈ. ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਓ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਉਸ ਵਿਅਕਤੀ ਦਾ ਨਾਂ ਜਾਣਦੇ ਹੋ ਜਿਸ ਨੂੰ ਤੁਸੀਂ ਮਿਲ ਰਹੇ ਹੋ, ਉਸਦਾ ਨਾਮ ਦਾ ਸਹੀ ਉਚਾਰਨ ਅਤੇ ਉਸ ਦੀ ਸਥਿਤੀ ਦਾ ਸਿਰਲੇਖ ਹੈ.

ਸਹੀ ਸਵਾਲ ਪੁੱਛੋ: ਇੰਟਰਵਿਊ ਤੁਹਾਡੇ ਸਵਾਲਾਂ ਦੁਆਰਾ ਅਗਵਾਈ ਕੀਤੀ ਜਾਏਗੀ, ਇਸ ਲਈ ਤਿਆਰ ਕੀਤੇ ਗਏ ਕੁਝ ਪ੍ਰਸ਼ਨਾਂ ਨਾਲ ਇੰਟਰਵਿਊ ਲਈ ਆਉ. ਤੁਸੀਂ ਅਜਿਹਾ ਸਵਾਲ ਪੁੱਛ ਸਕਦੇ ਹੋ ਜੋ ਆਮ ਤੌਰ ਤੇ ਪਹਿਲੀ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਇੰਟਰਵਿਊ ਲਈ ਘੱਟ ਢੁਕਵਾਂ ਹੋ ਸਕਦੀ ਹੈ (ਤਨਖਾਹ, ਲਾਭ, ਛੁੱਟੀਆਂ, ਆਦਿ ਬਾਰੇ ਸਵਾਲ). ਤੁਸੀਂ ਇਸ ਗੱਲ 'ਤੇ ਚਰਚਾ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਰੋਜ਼ਾਨਾ ਦੇ ਆਧਾਰ' ਤੇ ਕੀ ਕੀਤਾ ਹੈ ਅਤੇ ਇਸ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਹਿੱਤਾਂ ਨਾਲ ਕਿਵੇਂ ਜੋੜਿਆ ਹੈ.

ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਮੰਗ ਨਾ ਕਰੋ: ਯਾਦ ਰੱਖੋ ਕਿ ਇਹ ਇੰਟਰਵਿਊ ਜਾਣਕਾਰੀ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਬਾਰੇ ਹੈ. ਤੁਸੀਂ ਕਿਸੇ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਨਹੀਂ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ ਹਾਲਾਂਕਿ ਤੁਹਾਨੂੰ ਜ਼ਰੂਰ ਜੌਬ ਜਾਂ ਕੰਪਨੀ ਵਿਚ ਤੁਹਾਡੀ ਦਿਲਚਸਪੀ ਵਿਆਖਿਆ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ, ਅਤੇ ਇਹ ਸਮਝਾਉ ਕਿ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਹ ਕਿਉਂ ਸੋਚਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਕਿ ਇਹ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਇਕ ਆਦਰਸ਼ ਸਥਿਤੀ ਹੋ ਸਕਦੀ ਹੈ, ਇਸ ਨਾਲ ਗੱਲਬਾਤ ਨਾ ਕਰੋ. ਉਸ ਨੂੰ ਦੱਸਣ ਦੀ ਬਜਾਏ ਇੰਟਰਵਿਊ ਲੈਣ ਤੋਂ ਫੋਕਸ ਕਰੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਯੋਗ ਕਿਉਂ ਹੋ.

ਨੋਟਸ ਲਓ: ਤੁਹਾਡੇ ਦੁਆਰਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕੀਤੀ ਸਾਰੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਦਾ ਪਤਾ ਲਾਉਣ ਲਈ ਸੀਮਿਤ ਮਾਤਰਾ ਵਿੱਚ ਨੋਟਸ ਲੈਣ ਬਾਰੇ ਵਿਚਾਰ ਕਰੋ. ਹਾਲਾਂਕਿ, ਇਹ ਸੁਨਿਸ਼ਚਿਤ ਕਰੋ ਕਿ ਤੁਹਾਡੀ ਨੋਟ ਲੈਣਾ ਤੁਹਾਡੇ ਦੋਵਾਂ ਵਿਚਕਾਰ ਸੰਚਾਰ ਵਿਚ ਵਿਘਨ ਨਹੀਂ ਪਾਉਂਦਾ. ਇੰਟਰਵਿਊ ਤੋਂ ਤੁਰੰਤ ਬਾਅਦ , ਇਸ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਵਿਸ਼ਿਆਂ ਦੀ ਸੰਖੇਪ ਰੂਪਰੇਖਾ ਤਿਆਰ ਕਰੋ ਅਤੇ ਉਦਯੋਗ / ਨੌਕਰੀ / ਕੰਪਨੀ ਦੀ ਸਮੁੱਚੀ ਛਾਪ ਵਿੱਚ ਚਰਚਾ ਕੀਤੀ ਗਈ.

ਫਾਲੋਅੱਪ ਕਰੋ: ਤੁਸੀਂ ਉਹਨਾਂ ਲੋਕਾਂ ਲਈ ਇੱਕ ਧੰਨਵਾਦ ਨੋਟ ਲਿਖੋ ਜਿਹੜੇ ਤੁਸੀਂ ਇੰਟਰਵਿਊ ਕਰਦੇ ਹੋ. ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਕੋਈ ਵੀ ਫਾਲੋ-ਅਪ ਸਵਾਲ ਭੇਜੋ

ਇੰਟਰਵਿਊਆਂ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਆਪਣੇ ਸੰਪਰਕ ਦੇ ਨਾਲ ਸੰਪਰਕ ਵਿੱਚ ਬਣੇ ਰਹਿਣ ਲਈ ਜਾਰੀ ਰੱਖੋ ਇਸ ਨਾਲ ਇਹ ਸੰਭਾਵਨਾ ਵਧੇਗੀ ਕਿ ਭਵਿੱਖ ਵਿਚ ਤੁਹਾਡੀ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਭਾਲ ਵਿਚ ਉਹ ਤੁਹਾਨੂੰ ਸਹਾਇਤਾ ਦੇਣਗੇ.