ਦੇਸ਼ ਦੇ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡੇ ਡੀ ਐਮ ਏ ਅਤੇ ਨੈਟਵਰਕ ਤੇ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਖਬਰ ਐਂਕਰਸ ਲਈ ਰਿਜ਼ਰਵ ਹੋਣ ਵਾਲੇ ਟੀਵੀ ਕੰਟਰੈਕਟ. ਇਹ ਹੁਣ ਕੇਸ ਨਹੀਂ ਹੈ ਤਜਰਬੇਕਾਰ ਕਾਮਿਆਂ ਦੀ ਮਾਰਕੀਟ ਇੰਨੀ ਮੁਕਾਬਲਾਸ਼ੀਲ ਬਣ ਗਈ ਹੈ ਕਿ ਸਟੇਸ਼ਨਾਂ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਸਟਾਫ਼ ਦੇ ਠੇਕੇ ਤੇ ਹਸਤਾਖਰ ਕਰਾਉਣ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੈ, ਇੱਥੋਂ ਤੱਕ ਕਿ ਦ੍ਰਿਸ਼ਾਂ ਦੇ ਪਿੱਛੇ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲਿਆਂ ਲਈ ਵੀ. ਸਾਈਨਿੰਗ ਕਰਨ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਟੀ.ਵੀ. ਕੰਟਰੈਕਟ ਦੇ ਸੱਤ ਬੁਨਿਆਦੀ ਗੱਲਾਂ ਨੂੰ ਜਾਣ ਕੇ, ਤੁਸੀਂ ਯਕੀਨ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਕਿ ਇਹ ਸੌਦਾ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਸਹੀ ਹੈ ਜਾਂ ਬਿਹਤਰ ਢੰਗ ਨਾਲ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਤਿਆਰ ਕਰਨਾ ਹੈ ਕਿ ਕਿਵੇਂ ਹੋਰ ਲਈ ਸੌਦੇਬਾਜ਼ੀ ਕਰਨੀ ਹੈ .
01 ਡੀਲ ਦੀ ਮਿਆਦ
ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਸਟੇਸ਼ਨ ਤੁਹਾਡੇ ਪਹਿਲੇ ਸਾਲ ਨੂੰ ਸਿਖਲਾਈ ਦਾ ਸਾਲ ਮੰਨਦੇ ਹਨ - ਭਾਵੇਂ ਕਿ ਤੁਹਾਨੂੰ ਕਿਤੇ ਹੋਰ ਦਾ ਤਜਰਬਾ ਹੋਵੇ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਅਜੇ ਵੀ ਇਹ ਜਾਣਨਾ ਹੋਵੇਗਾ ਕਿ ਸਟੇਸ਼ਨ ਕਿਵੇਂ ਕੰਮ ਕਰਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਸ਼ਹਿਰ ਵਿਚ ਸੰਪਰਕ ਬਣਾਉਂਦਾ ਹੈ.
ਆਨ-ਹਵਾ ਕਰਮੀਆਂ ਲਈ, ਸਟੇਸ਼ਨ ਨੂੰ ਤੁਹਾਨੂੰ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਕਰਨ ਲਈ ਸਮਾਂ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਦਰਸ਼ਕਾਂ ਨੂੰ ਤੁਹਾਡੇ ਨਾਮ ਅਤੇ ਫੇਸ ਤੋਂ ਜਾਣੂ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ. ਇਸ ਲਈ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਏਅਰ-ਕੰਟਰੈਕਟ, ਖਾਸ ਤੌਰ 'ਤੇ ਐਂਕਰਾਂ ਲਈ, ਤਿੰਨ ਸਾਲਾਂ ਤੱਕ ਸ਼ੁਰੂ ਹੁੰਦੇ ਹਨ.
02 ਸੇਵਾਵਾਂ ਦੀ ਸੂਚੀ
ਸੇਵਾਵਾਂ ਉਹਨਾਂ ਨੌਕਰੀ ਫੰਕਸ਼ਨਾਂ ਦੀ ਰੂਪਰੇਖਾ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ ਜਿਹਨਾਂ ਨੂੰ ਤੁਹਾਨੂੰ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੋਏਗੀ ਤੁਸੀਂ ਸੰਭਾਵਤ ਇਹ ਪਤਾ ਲਗਾਓਗੇ ਕਿ ਇਹ ਸੂਚੀ ਵਿਆਪਕ ਹੈ ਅਤੇ ਤੁਸੀ ਸੋਚਿਆ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀ ਜਿੰਨਾ ਵੀ ਸੋਚਿਆ ਹੈ.
ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਕਿਸੇ ਵੀ ਦਿਨ 5 ਅਤੇ 6 ਵਜੇ ਨਿਊਕੌਨਸਟਾਂ ਜਾਂ ਹਫਤੇ ਦੇ ਅਖੀਰ ਤੱਕ ਜਾਣ ਲਈ ਜਾਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ ਤਾਂ ਸਟੇਸ਼ਨਾਂ ਨੂੰ ਇਹ ਕਹਿ ਕੇ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਠੇਸਣਾ ਪਸੰਦ ਨਹੀਂ ਕਰਦੇ ਕਿ ਤੁਸੀਂ "ਹਫਤੇ ਦੇ ਰਾਤ 6 ਅਤੇ 11 ਵਜੇ ਅਨਿਰ" ਹੋ. ਪੂਰੇ ਸੌਦਾ ਮੁੜ ਲਿਖਣ ਤੋਂ ਬਿਨਾਂ ਮੈਨੇਜਰ ਕੁਝ ਲਚਕਤਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹਨ.
ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਟੀ.ਵੀ. ਕੰਟਰੈਕਟ ਵਿਚ ਇਕ ਧਾਰਾ ਹੁੰਦੀ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ "ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਦੁਆਰਾ ਨਿਯੁਕਤ ਕੀਤੇ ਗਏ ਹੋਰ ਕੰਮ ਕਰ" ਕਰੋਗੇ. ਇਹ ਸਟੇਸ਼ਨ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਕਰਾਰਨਾਮੇ ਦੀ ਉਲੰਘਣਾ ਕੀਤੇ ਬਿਨਾਂ ਕਿਸੇ ਵੀ ਸਮੇਂ ਹੋਰ ਵਾਧੂ ਨੌਕਰੀ ਦੇਣ ਦੀ ਇਜਾਜ਼ਤ ਦਿੰਦਾ ਹੈ.
03 ਮੁਆਵਜ਼ਾ
ਇਹ ਉਹ ਭਾਗ ਹੈ ਜੋ ਵਿਸਥਾਰ ਦਿੰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਹਾਨੂੰ ਕਿੰਨਾ ਭੁਗਤਾਨ ਕੀਤਾ ਜਾਏਗਾ. ਤਨਖਾਹ ਵਾਲੇ ਕਾਮਿਆਂ ਲਈ ਇਹ ਸਿੱਧਾ ਹੈ. ਤੁਸੀਂ ਸੌਦੇ ਦੇ ਹਰ ਸਾਲ ਲਈ ਆਪਣੀ ਤਨਖਾਹ ਵੇਖੋਗੇ.
ਘੰਟਾ ਕਰਮਚਾਰੀ ਇਹ ਦੇਖਣ ਲਈ ਜਾਂਚ ਕਰਨਗੇ ਕਿ ਕੀ ਓਵਰਟਾਈਮ ਦੀ ਗਾਰੰਟੀ ਹੈ, ਕਿਉਕਿ ਅਤਿਰਿਕਤ ਤਨਖਾਹ ਤੁਹਾਡੇ ਲੈ-ਘਰ ਜਾਂਚ ਤੇ ਬਹੁਤ ਪ੍ਰਭਾਵ ਪਾਏਗਾ. ਘੰਟਾ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਇਹ ਵੀ ਜਾਣਨ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੁੰਦੀ ਹੈ ਕਿ ਜੇ ਉਹ ਬੀਮਾਰੀ ਜਾਂ ਹੋਰ ਕਾਰਨਾਂ ਕਰਕੇ ਪ੍ਰਤੀ ਹਫ਼ਤੇ ਮਿਆਰੀ 40 ਘੰਟੇ ਕੰਮ ਨਹੀਂ ਕਰਦੇ ਤਾਂ ਕੀ ਹੁੰਦਾ ਹੈ.
04 ਸਟੇਸ਼ਨ ਰਾਈਟਸ
ਇਹ ਧਾਰਾ ਤੁਹਾਨੂੰ ਅਲੱਗ ਹੋ ਸਕਦੀ ਹੈ, ਪਰ ਇਹ ਇੱਕ ਟੀ ਵੀ ਕੰਟਰੈਕਟ ਦਾ ਇੱਕ ਮਿਆਰ ਹਿੱਸਾ ਹਨ. ਤੁਸੀਂ ਇਸ ਗੱਲ 'ਤੇ ਸਹਿਮਤ ਹੋ ਰਹੇ ਹੋ ਕਿ ਸਟੇਸ਼ਨ ਤੁਹਾਡੇ ਕੰਮ ਨੂੰ ਵਰਤਣ ਦੇ ਬਰਾਬਰ ਹੈ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਇਹ ਫਿੱਟ ਸਮਝਦਾ ਹੈ.
ਆਨ-ਹਵਾ ਕਰਮਚਾਰੀ ਸਟੇਸ਼ਨ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਚਿਹਰੇ, ਆਵਾਜ਼ਾਂ ਅਤੇ ਨਾਮ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨ ਦੀ ਇਜਾਜ਼ਤ ਦੇਣ ਲਈ ਸਹਿਮਤ ਹੋਣਗੇ ਪਰੰਤੂ ਇਹ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹਨ. ਇਹ ਅਧਿਕਾਰ ਇਕਰਾਰਨਾਮੇ ਦੀ ਲੰਬਾਈ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਹੋਣਗੇ. ਇਸਦਾ ਮਤਲਬ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਤਿੰਨ ਸਾਲਾਂ ਲਈ ਸਾਈਨ ਕਰਦੇ ਹੋ, ਸਟੇਸ਼ਨ ਨੇ ਅਜੇ ਵੀ ਇਨ੍ਹਾਂ ਅਦਾਰਿਆਂ ਨੂੰ ਇਕਰਾਰਨਾਮੇ ਦੀ ਮਿਆਦ ਖਤਮ ਹੋਣ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਹੀ ਬਰਕਰਾਰ ਰੱਖਿਆ ਹੈ.
05 ਨੈਤਿਕਤਾ ਦੀਆਂ ਕਲੋਜ਼
ਇੱਥੇ ਇਕ ਟੀ ਵੀ ਸਮਝੌਤੇ ਦਾ ਇਕ ਹੋਰ ਭਾਗ ਹੈ ਜਿਸ ਨਾਲ ਚਿੰਤਾ ਹੋ ਸਕਦੀ ਹੈ. ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਟੀਵੀ ਸਟੇਸ਼ਨ ਇਸ ਗੱਲ ਨੂੰ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹਨ ਕਿ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਕਾਨੂੰਨੀ ਤੌਰ ਤੇ ਅਤੇ ਨੈਤਿਕ ਤੌਰ ਤੇ ਮੰਨਣ. ਇਕਰਾਰਨਾਮੇ ਦੇ ਇਸ ਹਿੱਸੇ ਦੀ ਉਲੰਘਣਾ ਤੁਹਾਡੀ ਨੌਕਰੀ ਤੋਂ ਕੱਢੇ ਜਾਣ ਦੇ ਮੁੱਖ ਕਾਰਨਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਇੱਕ ਹੈ.
ਇਸ ਭਾਸ਼ਾ ਨਾਲ ਸਹਿਮਤੀ ਨਾਲ, ਤੁਸੀਂ ਸਟੇਸ਼ਨ ਨੂੰ ਦੱਸ ਰਹੇ ਹੋ ਕਿ ਇਹ ਤੁਹਾਨੂੰ ਅੱਗ ਦੇ ਸਕਦਾ ਹੈ ਜੇ ਤੁਹਾਡੇ 'ਤੇ ਕਿਸੇ ਅਪਰਾਧ ਦਾ ਦੋਸ਼ ਲਗਾਇਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਗ੍ਰਿਫਤਾਰ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ ਜਾਂ ਸਥਿਤੀ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋ ਜਾਂਦਾ ਹੈ ਜੋ ਸਟੇਸ਼ਨ ਨੂੰ ਇੱਕ ਨਕਾਰਾਤਮਕ ਰੌਸ਼ਨੀ ਵਿੱਚ ਰੱਖਦਾ ਹੈ. ਇਸ ਲਈ ਜੇਕਰ ਤੁਹਾਨੂੰ ਸ਼ਰਾਬ ਪੀਣ ਅਤੇ ਗੱਡੀ ਚਲਾਉਣ ਦਾ ਦੋਸ਼ ਲਗਾਇਆ ਗਿਆ ਹੈ, ਤਾਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਮੁਕੱਦਮੇ ਦੀ ਸੁਣਵਾਈ ਕਰਨ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਤੁਹਾਡੇ ਤੋਂ ਕੱਢੇ ਜਾ ਸਕਦੇ ਹਨ.
ਇਹ ਉਦੋਂ ਤੱਕ ਅਨੁਚਿਤ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ ਜਦੋਂ ਤੱਕ ਤੁਸੀਂ ਸਟੇਸ਼ਨ 'ਤੇ ਪ੍ਰਭਾਵ ਨੂੰ ਨਹੀਂ ਵਿਚਾਰਦੇ. ਇਸ ਨੇ ਸਾਰਾ ਮੁਲਕ ਦੇ ਸ਼ਹਿਰ ਦੇ ਬੋਰਡਾਂ 'ਤੇ ਆਪਣਾ ਚਿਹਰਾ ਪਾ ਕੇ ਖਰਚ ਕੀਤਾ ਹੈ, ਸਿਰਫ ਉਹੀ ਚੇਅਰ ਦੇਖਣ ਲਈ ਜੋ ਅਖ਼ਬਾਰ ਦੇ ਪਹਿਲੇ ਸਫ਼ੇ' ਤੇ 'ਐਂਕਰ ਗ੍ਰਿਫਤਾਰ' ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ.
06 ਸੰਵਿਧਾਨਕ ਮੁਕਾਬਲਾ ਕਰਨ ਲਈ ਨਹੀਂ
ਇਕਰਾਰਨਾਮੇ ਦੇ ਇਸ ਹਿੱਸੇ ਦੇ ਸ਼ਬਦਾਂ ਨੂੰ ਧਿਆਨ ਨਾਲ ਵੇਖੋ. ਇੱਕ ਨਾ-ਮੁਕਾਬਲਾ ਕਰਨ ਵਾਲੀ ਧਾਰਾ ਦੇ ਨਾਲ , ਤੁਸੀਂ ਸਟੇਸ਼ਨ ਨੂੰ ਇਹ ਵਾਅਦਾ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਖਾਸ ਸਮੇਂ ਲਈ ਇੱਕ ਮੁਕਾਬਲਤਨ ਸਟੇਸ਼ਨ 'ਤੇ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ ਨਹੀਂ ਲੰਘੋਗੇ, ਆਮ ਤੌਰ' ਤੇ ਛੇ ਮਹੀਨੇ ਤੋਂ ਇਕ ਸਾਲ ਤਕ.
ਇਹ ਇਕਰਾਰ ਤੁਹਾਡੇ ਸਮਝੌਤੇ ਦੀ ਮਿਆਦ ਤੋਂ ਅਗਾਂਹ ਵਧਦਾ ਹੈ. ਇਸ ਲਈ ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਇਕ ਸਾਲ ਦੇ ਕਿਸੇ ਵੀ ਮੁਕਾਬਲੇ ਵਿਚ ਇਕ ਦੋ ਸਾਲ ਦੇ ਠੇਕੇ ਤੇ ਹਸਤਾਖਰ ਕਰਦੇ ਹੋ ਤਾਂ ਤੀਜੇ ਸਾਲ ਦੇ ਬਾਅਦ ਤਕ ਤੁਸੀਂ ਇਕ ਮੁਕਾਬਲੇ ਵਿਚ ਕੰਮ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਦੇ.
ਇਹ ਦੇਖਣ ਲਈ ਪਤਾ ਕਰੋ ਕਿ ਸਟੇਸ਼ਨ ਕਿਸ ਦੇ ਵਿਰੋਧੀ ਨੂੰ ਸਮਝਦਾ ਹੈ - ਨਾ ਸਿਰਫ ਉਹ ਸ਼ਹਿਰ ਦੇ ਸਾਰੇ ਸਟੇਸ਼ਨ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹਨ ਬਲਕਿ ਇੱਕ ਲਾਗਲੇ ਸ਼ਹਿਰ ਵਿੱਚ ਵੀ. ਕਦੇ-ਕਦਾਈਂ, ਸਟੇਸ਼ਨਜ਼ ਏਅਰ-ਹਵਾ ਪ੍ਰਤਿਭਾ ਨੂੰ ਕਲੇਜ਼ ਦੀ ਮਿਆਦ ਦਾ ਇੰਤਜ਼ਾਰ ਕਰਨ ਦੌਰਾਨ ਏਅਰ ਹੋਸਟ ਤੋਂ ਇਕ ਮੁਕਾਬਲੇ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੀ ਆਗਿਆ ਦੇਵੇਗੀ. ਤੁਸੀਂ ਲਿਖਤ ਵਿੱਚ ਇਜਾਜ਼ਤ ਲੈਣਾ ਚਾਹੋਗੇ.
07 ਸਮਾਪਤੀ ਜੁਰਮਾਨੇ
ਕਦੇ-ਕਦਾਈਂ, ਠੇਕਾ ਖਤਮ ਹੋਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਤਕ ਟੁੱਟ ਜਾਂਦੇ ਹਨ. ਅਜਿਹਾ ਕਰਨ ਵਿਚ ਦੋਵੇਂ ਪਾਸੇ ਦੇ ਨਤੀਜੇ ਹੋਣੇ ਚਾਹੀਦੇ ਹਨ.
ਜੇਕਰ ਇੱਕ ਸਟੇਸ਼ਨ ਇਹ ਫੈਸਲਾ ਕਰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਹੁਣੇ ਹੀ ਕੰਮ ਨਹੀਂ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ (ਪਰ ਤੁਸੀਂ ਨੈਤਿਕ ਨਿਯਮਾਂ ਨੂੰ ਨਹੀਂ ਤੋੜਿਆ ਹੈ), ਤਾਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਵੰਡ ਦੀ ਤਨਖਾਹ ਮਿਲਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ ਇਹ ਰਕਮ ਤੁਹਾਡੀ ਤਨਖਾਹ ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦੀ ਹੈ ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੀ ਲੰਬਾਈ ਵੱਖਰੀ ਹੋਵੇਗੀ.
ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਇਕਰਾਰਨਾਮੇ ਤੋੜਨ ਦੀ ਸਮਰੱਥਾ ਬਹੁਤ ਜ਼ਿਆਦਾ ਸੀਮਤ ਹੋਵੇਗੀ. ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ "ਬਾਹਰਲੀ ਧਾਰਾ" ਲਈ ਸੌਦੇਬਾਜ਼ੀ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ ਜੇ ਤੁਹਾਡੀ ਸੁਪੁੱਟਰ ਦੀ ਨੌਕਰੀ ਇੱਕ ਵੱਡੇ ਸ਼ਹਿਰ ਵਿੱਚ ਖੁੱਲ੍ਹੀ ਤਨਖਾਹ ਨਾਲ ਖੁੱਲ੍ਹਦੀ ਹੈ, ਪਰ ਇਸਨੂੰ ਲਿਖਤੀ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰੋ.
ਟੀ ਵੀ ਕੰਟਰੈਕਟ ਉਦਯੋਗ ਦਾ ਇੱਕ ਮਿਆਰ ਹਿੱਸਾ ਹਨ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਤੁਹਾਨੂੰ ਡਰਾਉਣਾ ਨਹੀਂ ਚਾਹੀਦਾ ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਚੰਗੀ ਤਰਾਂ ਪੜ੍ਹ ਲੈਂਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਜ਼ਰੂਰਤਾਂ ਨੂੰ ਸਮਝਦੇ ਹੋ. ਜੇ ਸ਼ੱਕ ਹੈ, ਤਾਂ ਵਕੀਲ ਕੋਲ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰੋ.