ਟਿਪ ਜੇਰਾਂ ਬਾਰੇ ਸੁਝਾਅ ਜੋ ਤੁਹਾਨੂੰ ਹੈਰਾਨ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ!
ਸਵਾਲ: ਜੇ ਮੈਂ ਬਿਲਾਂ ਨੂੰ ਕਾਊਂਟਰ ਤੇ ਟਿਪ ਕੈਲਟ ਵਿਚ ਨਹੀਂ ਲਾਉਂਦਾ ਤਾਂ ਸਹਿ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਜਾਂ ਕਲਾਇੰਟਸ ਮੈਨੂੰ "ਕਲੰਕ" ਕਰਦੇ ਹਨ? ਕੀ ਮੈਨੂੰ ਪੈਸੇ ਦੀ ਇੱਕ ਟਿਪ ਜਾਰ ਵਿੱਚ ਪਾਉਣਾ ਪਵੇਗਾ?
ਨਹੀਂ, ਅਤੇ ਨਹੀਂ. ਤੁਹਾਨੂੰ ਆਪਣੇ ਪਰਿਵਰਤਨ ਨੂੰ ਟਿਪ ਜਾਰ ਵਿਚ ਕੱਟਣ ਲਈ ਜ਼ੁੰਮੇਵਾਰ ਨਹੀਂ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਜ਼ਰੂਰ ਇੱਕ ਡਾਲਰ ਤੋਂ ਵੱਧ ਨਹੀਂ. ਟਿਪ ਜਾਰ ਕਾੱਟਰ-ਟਾਪ ਪੈਨਡਰਿੰਗ ਤੋਂ ਕੁਝ ਜ਼ਿਆਦਾ ਨਹੀਂ ਹਨ. ਇਹ ਢੁਆਈ ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ ਸਹਿ-ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਵਿਚ ਵੰਡਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ ਜੋ ਆਮਦਨੀ ਲਈ ਸੁਝਾਅ (ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਉਡੀਕ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਕਰਦੇ ਹਨ) ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਨਹੀਂ ਕਰਦੇ ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨਾਲ ਵੀ ਸਾਂਝੇ ਕੀਤੇ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਤੁਹਾਨੂੰ ਸਿੱਧੀ ਕਾਊਂਟਰ ਸੇਵਾ ਪ੍ਰਦਾਨ ਨਹੀਂ ਕੀਤੀ.
ਮੈਨੂੰ ਇੱਕ ਟਿਪ ਜਾਰ ਵਿੱਚ ਕਿੰਨੀ ਜ਼ਿਆਦਾ ਜੋੜਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ?
ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ ਤਾਂ ਸਿੱਕੇ ਦੇ ਸਿੱਕੇ 'ਤੇ ਖੱਬੇ ਪਾਸੇ ਟੌਸ ਕਰੋ, ਪਰ ਬਿੱਲ ਨੂੰ ਜੋੜਨ ਦੀ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਨਾ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰੋ. ਵਾਸਤਵ ਵਿੱਚ, ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਟਿਪ ਜਾਰ ਵਿੱਚ ਵੱਡੇ ਬਿਲ ਵੇਖਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਸੰਭਾਵਨਾ ਬਹੁਤ ਵਧੀਆ ਹੁੰਦੀ ਹੈ ਕਿ ਨਕਲੀ ਟਿਪ ਨੂੰ ਮੇਲ ਕਰਨ ਲਈ ਹੋਰਨਾਂ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਉਤਸਾਹਿਤ ਕਰਨ ਲਈ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਜਾਂ ਪ੍ਰਬੰਧਕਾਂ ਦੁਆਰਾ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਰੱਖਿਆ ਗਿਆ ਸੀ.
ਇੱਕ ਡਾਲਰ ਦੀ ਟਿਪ ਟਿਪ ਜਾਰ ਲਈ ਉਦਾਰ ਨਾਲੋਂ ਜ਼ਿਆਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਬਹੁਤੇ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਦਿੰਦੇ ਹਨ.
ਟਿਪ ਜੇਰ ਨੂੰ ਭੁੱਲ ਜਾਓ - ਇਕ ਵੱਡਾ ਕਰਾਰ ਕਰਨ ਲਈ ਇੱਕ ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਮੁਲਾਜ਼ਮ ਨੂੰ ਹੱਥ ਲਿਖੋ (ਜਾਂ ਪ੍ਰਸ਼ੰਸਾ)
ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਕਿਸੇ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਚੰਗੀਆਂ ਕਾਊਂਟਰ ਸੇਵਾ ਲਈ ਇਨਾਮ ਦੇਣ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਹਾਡੀ ਟਿਪ ਸ਼ੇਅਰ ਕੀਤੀ ਜਾਵੇਗੀ- ਸਿੱਧੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਨੂੰ ਨਹੀਂ ਦਿੱਤੀ ਗਈ ਜੋ ਤੁਸੀਂ ਫ਼ਾਇਦੇ ਹੋਏ ਹੋ ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਕਿਸੇ ਖਾਸ ਕਰਮਚਾਰੀ ਨੂੰ ਟਿਪ ਦੇਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਸਿੱਧੇ ਟਿਪ ਦਿਉ - ਟਿਪ ਜਾਰ ਨਾ.
ਆਪਣੀ ਸ਼ਲਾਘਾ ਦਿਖਾਉਣ ਦਾ ਇਕ ਹੋਰ ਤਰੀਕਾ ਹੈ ਪ੍ਰਬੰਧਕ ਨੂੰ ਇਕ ਪਾਸੇ ਲੈ ਕੇ ਅਤੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੀ ਕਾਰਗੁਜ਼ਾਰੀ ਦੀ ਵਡਿਆਈ ਕਰਨੀ. ਜ਼ਿਆਦਾ ਗਾਹਕ ਸ਼ਿਕਾਇਤ ਦੀ ਬਜਾਏ ਸ਼ਿਕਾਇਤ ਕਰਦੇ ਹਨ ਜਿਸ ਨਾਲ ਕਿਸੇ ਨੂੰ ਚੰਗੇ ਕੰਮ ਲਈ ਕਿਸੇ ਦਾ ਧੰਨਵਾਦ ਕਰਨ ਲਈ ਸਮਾਂ ਕੱਢਣਾ ਬਹੁਤ ਲੰਮਾ ਸਮਾਂ ਹੁੰਦਾ ਹੈ.
ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਸਟਾਫ਼ ਲਈ ਪ੍ਰਸ਼ੰਸਾ ਦਿਖਾਉਣ ਲਈ ਕਾਰਪੋਰੇਟ ਦਫ਼ਤਰ ਨੂੰ ਇਕ ਪੱਤਰ ਲਿਖੋ. ਚੰਗੀ ਕਾਰਗੁਜ਼ਾਰੀ ਦੇ ਆਧਾਰ ਤੇ ਸਮੀਖਿਆ ਦੇ ਸਮੇਂ ਵਿਚ ਵਾਧੇ ਲਈ ਟਿਪ ਜਾਰ ਪੈੱਨਜ਼ ਨਾਲੋਂ ਕਿਤੇ ਵੱਧ ਮੁੱਲ ਹੈ.
ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਟਿਪ ਜਾਰ ਤੋਂ ਕਿੰਨਾ ਲਾਭ ਮਿਲਦਾ ਹੈ?
ਮੈਂ ਇਹ ਜਾਣਨਾ ਚਾਹਾਂਗਾ ਕਿ ਪੈਸੇ ਦੇ ਸਟਾਫ਼ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਟਿਪ ਜਾਰਾਂ ਤੋਂ ਕਿੰਨਾ ਕੁਝ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਇਸ ਲਈ ਮੈਂ ਹਰ ਅਦਾਰੇ ਵਿੱਚ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਮੰਗ ਕਰਨ ਲੱਗ ਪਿਆ ਸੀ ਅਤੇ ਮੈਂ ਹਰ ਦਿਨ ਦੇ ਅੰਤ ਵਿੱਚ ਟਿਪ ਜਾਰਾਂ ਤੋਂ ਨਿੱਜੀ ਤੌਰ 'ਤੇ ਕਿੰਨਾ ਕੁ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕੀਤਾ.
ਮੈਂ ਹੈਰਾਨ ਸੀ ਕਿ ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ $ 5.00 ਜਾਂ ਘੱਟ ਮਿਲਿਆ ਸੀ. ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਹਿੱਸੇ ਲਈ, ਤੁਹਾਡੀ ਮਿਹਨਤ ਮਿਹਨਤੀ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੀ ਜੇਬ ਵਿਚ ਇਕ ਵੱਡਾ ਫ਼ਰਕ ਨਹੀਂ ਕਰ ਰਹੀ ਹੈ.
ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਨਿਯਮਿਤ ਤੌਰ 'ਤੇ ਕਿਸੇ ਅਦਾਰੇ' ਤੇ ਜਾਉਗੇ ਤਾਂ ਵਪਾਰ ਦੇ ਸਮਰਥਨ ਨੂੰ ਦਿਖਾਉਣਾ ਚੰਗੀ ਗੱਲ ਹੈ ਜਾਂ ਡਾਲਰ ਨੂੰ ਟਿਪ ਜਾਰ ਵਿਚ ਪਾ ਕੇ, ਪਰ ਇਹ ਇੱਕ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਬਿਆਨ ਦੇ ਵਧੇਰੇ ਹੈ ਕਿ ਇੱਕ ਸੱਚਾ ਨਕਦ ਯੋਗਦਾਨ.
ਟਿਪ ਜਾਰ - ਕੀ ਨਹੀਂ ਕਰਨਾ
- ਆਪਣਾ ਪੈਸਾ ਕਵਰ ਕਰਨ ਲਈ ਕਦੇ ਵੀ ਪੈਸਾ ਕਮਾਓ - ਇਕ ਟਿਪ ਜਾਰ ਤੋਂ ਪੈੱਨ ਵੀ ਨਾ ਲਵੋ. ਟਿਪ ਜਾਰ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ ਨਹੀਂ ਹਨ ਗਾਹਕ ਸੁਝਾਅ ਜਾਰਾਂ ਤੋਂ ਲੈਕੇ ਇੱਕ ਸ਼ਬਦ ਵਿੱਚ ਨਿਚੋੜ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ: ਚੋਰੀ ਕਰਨਾ
- ਪੰਜ ਡਾਲਰ ਦੇ ਬਿੱਲ ਵਿਚ ਨਾ ਪਾਓ ਅਤੇ ਫਿਰ ਆਪਣੇ ਬਦਲਾਵ ਲਈ ਚਾਰ ਵਿਅਕਤੀਆਂ ਨੂੰ ਬਾਹਰ ਕੱਢੋ- ਜੇ ਤੁਹਾਨੂੰ ਕੈਸ਼ੀਅਰ ਕੋਲੋਂ ਇਕ ਜਾਰ ਪੁੱਛਣ ਲਈ ਛੋਟੀ ਟਿਪ ਲਗਾਉਣ ਲਈ ਬਦਲਣ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ.
- ਟਿਪ ਜਾਰਾਂ ਨੂੰ ਵਿਕਲਪਿਕ ਟਿਪਿੰਗ ਅਤੇ ਇੱਕ ਨਿਮਰਤਾ ਬਾਰੇ ਵਿਚਾਰ ਕਰੋ, ਨਾ ਕਿ ਲਾਜ਼ਮੀ ਗ੍ਰੈਚੂਟੀ ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਟਿਪ ਜਾਰ ਵਿਚ ਨਹੀਂ ਜੋੜਦੇ ਤਾਂ ਇਸ ਨੂੰ ਬਿਜਨਸ ਜਗਤ ਵਿਚ ਗਰੀਬ ਸ਼ਰਤ ਨਹੀਂ ਮੰਨਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ. ਪਰ, ਇਸ ਨੂੰ ਬੇਈਮਾਨ ਸਮਝਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ - ਨਾ ਕਿ "ਨੈੱਟਵਰਕਿੰਗ" - ਆਪਣੇ ਵਪਾਰ ਕਾਰਡ ਨੂੰ ਟਿਪ ਜਾਰ ਵਿਚ ਜੋੜਨ ਲਈ - ਇਹ ਨਾ ਕਰੋ!