ਕੀ ਪੁਲਿਸ ਅਫਸਰਾਂ ਨੂੰ ਕਾਨੂੰਨ ਤੋੜਨ ਵੇਲੇ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਇਲਾਜ ਕਰਵਾਉਣੇ ਚਾਹੀਦੇ ਹਨ?
ਪੇਸ਼ਾਵਰ ਸੌਰਭੇਸੀ
ਪ੍ਰੋਫੈਸ਼ਨਲ ਸ਼ਿਸ਼ਟਤਾ ਕਾਨੂੰਨ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਲਈ ਵਿਲੱਖਣ ਨਹੀਂ ਹੈ; ਕਰੀਬ ਸਾਰੇ ਪੇਸ਼ਿਆਂ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਖਾਸ ਕੁਆਰੀ ਦਾ ਆਤਮਾ ਮੌਜੂਦ ਹੈ. ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ, ਵੇਟਰ, ਅਕਸਰ ਸਾਥੀ ਰੋਜਰਾਂ ਨੂੰ ਵਧੀਆ ਖਾਣਾ ਦਿੰਦੇ ਹਨ ਜਦੋਂ ਉਹ ਬਾਹਰ ਖਾਣਾ ਖਾਂਦੇ ਹਨ ਹੋਸਪਿਟੈਲਿਟੀ ਉਦਯੋਗ ਕਰਮਚਾਰੀ ਅਕਸਰ ਉਹਨਾਂ ਦੇ ਮੁਫਤ ਕਾਮੇ ਜਾਂ ਵਧੀਕ ਸੇਵਾ ਦੇ ਕੇ ਆਪਣੇ ਸਾਥੀ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ "ਦੇਖਭਾਲ" ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ. ਇਤਿਹਾਸਕ ਤੌਰ ਤੇ, ਡਾਕਟਰਾਂ ਨੇ ਦੂਜੇ ਡਾਕਟਰਾਂ ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਪਰਿਵਾਰਕ ਮੈਂਬਰਾਂ ਨੂੰ ਮੁਫਤ ਸੇਵਾਵਾਂ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਕੀਤੀ ਹੈ
ਅਸਲ ਵਿਚ, ਜੋ ਲੋਕ ਉਹੀ ਜਾਂ ਸਮਾਨ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਉਹ ਦਿਨ ਪ੍ਰਤੀ ਦਿਨ ਦੇ ਨਾਲ ਕੀ ਕੁਝ ਸਮਝੌਤਾ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਇਸ ਬਾਰੇ ਇੱਕ ਖਾਸ ਸ਼ਲਾਘਾ ਅਤੇ ਸਮਝ ਹੁੰਦੇ ਹਨ, ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਹਮਦਰਦੀ ਪ੍ਰਤੀ ਇੱਕ ਕੁਦਰਤੀ ਰੁਝਾਨ ਹੈ ਅਤੇ ਇੱਕ ਦੂਜੇ ਦੀ ਮਦਦ ਕਰਨ ਦੀ ਇੱਛਾ ਹੁੰਦੀ ਹੈ ਇਕ ਪੁਲਿਸ ਅਫ਼ਸਰ ਦੇ ਜੀਵਨ ਵਿਚ ਇਕ ਦਿਨ ਕਿੰਨਾ ਮੁਸ਼ਕਲ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਇਸ ਲਈ ਕੋਈ ਹੈਰਾਨੀ ਵਾਲੀ ਗੱਲ ਨਹੀਂ ਕਿ ਫ਼ੌਜੀ ਅਫ਼ਸਰ ਦੂਜੇ ਤਰੀਕੇ ਨਾਲ ਝਾਤ ਮਾਰ ਸਕਦੇ ਹਨ ਜਦੋਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ "ਭੈਣ-ਭਰਾ" ਨੀਲੇ ਹੁੰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਛੋਟੇ ਉਲੰਘਣਾ ਕਰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਉਲੰਘਣਾ ਕਰਦੇ ਹਨ.
ਪੁਲਿਸ ਅਧਿਕਾਰੀਆਂ ਲਈ ਉੱਚੇ ਮਿਆਰਾਂ
ਕਾਨੂੰਨ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਦੇ ਮਾਮਲੇ ਵਿਚ, ਜਨਤਾ ਨੂੰ ਆਸ ਹੈ ਕਿ ਆਪਣੇ ਅਫ਼ਸਰਾਂ ਨੂੰ ਉੱਚ ਨੈਤਿਕ ਮਿਆਰਾਂ ਅਨੁਸਾਰ ਰੱਖਿਆ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ. ਆਪਣੀ ਨੌਕਰੀ ਕਰਨ ਅਤੇ ਜਨਤਕ ਸੁਰੱਖਿਆ ਨੂੰ ਸੁਧਾਰਨ ਦੇ ਆਪਣੇ ਮਿਸ਼ਨ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨ ਲਈ, ਅਫਸਰ ਜਨਤਾ ਦੇ ਟਰੱਸਟ 'ਤੇ ਭਰੋਸਾ ਕਰਦੇ ਹਨ. ਉਸ ਟਰੱਸਟ ਦੇ ਇਕ ਹਿੱਸੇ ਵਿਚ ਉਮੀਦ ਹੈ ਕਿ ਅਧਿਕਾਰੀ ਕਾਨੂੰਨ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਕਰਨਗੇ ਅਤੇ ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ ਅੱਗੇ ਹੋ ਜਾਣਗੇ.
ਜੇਲ੍ਹ ਤੋਂ ਬਾਹਰ ਨਿਕਲੀ?
ਬਹੁਤੇ ਅਕਸਰ, ਪੁਲਿਸ ਅਫਸਰਾਂ ਲਈ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਸ਼ਿਸ਼ਟਤਾ ਦਿੱਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ - ਜਾਂ ਘੱਟ ਤੋਂ ਘੱਟ ਉਮੀਦ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ - ਟ੍ਰੈਫਿਕ ਸਟੌਪਸ ਵਿਚ. ਤੁਸੀਂ ਬਿਨਾਂ ਸ਼ੱਕ ਟ੍ਰੈਫਿਕ ਵਿਚ ਕਾਰਾਂ ਦੇ ਪਿਛਲੀ ਵਿੰਡੋ ਦੇ "ਪਤਲੀ ਨੀਲੀ ਲਾਈਨ" ਸਟਿੱਕਰ ਨੂੰ ਵੇਖਿਆ ਹੈ. ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਅਫਸਰਾਂ ਅਤੇ ਜਨਤਕ ਸੁਰੱਖਿਆ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ ਨੇ ਹੋਰ ਅਫ਼ਸਰਾਂ ਦੇ ਪ੍ਰਤੀਕ ਵਜੋਂ ਪ੍ਰਤੀਤ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਉਹ ਨਿਰਦੋਸ਼ ਸਟੀਕਰ ਨੂੰ ਦਿਖਾਉਂਦਾ ਹੈ ਕਿ ਉਹ "ਨੌਕਰੀ 'ਤੇ ਹਨ, ਜੋ ਕਾਨੂੰਨ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਵਾਲਿਆਂ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਇੱਕ ਵਾਕ' ਤੇ ਲਾਗੂ ਹੁੰਦੇ ਹਨ. ਇਹ ਉਮੀਦ ਹੈ ਕਿ ਦੂਜੇ ਅਫਸਰਾਂ ਨੂੰ ਹਲਕਾ ਕੀਤਾ ਜਾਵੇਗਾ ਕਿਉਂਕਿ "ਅਸੀਂ ਸਾਰੇ ਇਕੱਠੇ ਹੋ ਗਏ ਹਾਂ."
ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਹਾਲਾਤਾਂ ਵਿੱਚ, ਅਫਸਰਾਂ ਨੂੰ ਉਹ ਕਿਹੜੇ ਕਾਨੂੰਨ ਲਾਗੂ ਹੁੰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਲਾਗੂ ਕਰਦੇ ਹਨ ਵਿੱਚ ਵਿਆਪਕ ਸਮਝਦਾਰੀ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ. ਸਾਰਾਂਸ਼, ਗ੍ਰਿਫ਼ਤਾਰੀਆਂ, ਹਾਜ਼ਰ ਹੋਣ ਲਈ ਨੋਟਿਸ ਅਤੇ ਲਿਖਤੀ ਜਾਂ ਜ਼ਬਾਨੀ ਚੇਤਾਵਨੀਆਂ ਸਭ ਤਜ਼ਾਮਾਂ ਵਿੱਚ ਸਾਰਣੀ ਵਿੱਚ ਹਨ. ਇਹ ਜਾਣਨਾ ਕਿ ਇੱਕ ਉਲੰਘਣਾਕਰਤਾ ਇੱਕ ਪੁਲਿਸ ਅਫ਼ਸਰ ਹੈ, ਉਹ ਆਪਣੇ ਅਥਾਰਟੀ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਨ ਦੇ ਢੰਗ ਵਿੱਚ ਦੂਜੇ ਅਫਸਰ ਦੇ ਫੈਸਲੇ ਤੇ ਪ੍ਰਭਾਵ ਪਾ ਸਕਦਾ ਹੈ.
ਕਾੱਪੀ ਲਈ ਨਕਾਰਾਤਮਕ - ਸਹੀ ਜਾਂ ਗਲਤ?
ਪਰ ਕੀ ਇਹ ਸਹੀ ਹੈ? ਕੀ ਪੁਲਸ ਅਧਿਕਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਧਿਆਨ ਦਿੱਤਾ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ? ਜਾਂ ਕੀ ਉਹਨਾਂ ਤੋਂ ਇਹ ਆਸ ਕੀਤੀ ਜਾਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ ਕਿ ਕਾਨੂੰਨ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਕਰੋ - ਸਾਰੇ ਕਾਨੂੰਨ - ਬਿਲਕੁਲ ਹਰ ਕਿਸੇ ਦੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਅਤੇ ਬਾਕੀ ਸਾਰੇ ਵਾਂਗ ਉਹੀ ਨਤੀਜਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨਾ?
ਜਿਹੜੇ ਨਿਮਰਤਾ ਅਤੇ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਸ਼ਿਸ਼ਟਤਾ ਦੇ ਪੱਖ 'ਚ ਆਉਂਦੇ ਹਨ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਦਾ ਦਲੀਲ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਕੋਈ ਨਹੀਂ ਜਾਣਦਾ ਕਿ ਅਧਿਕਾਰੀ ਦਿਨ-ਦਿਨ ਕਿਵੇਂ ਸਾਹਮਣਾ ਕਰਦੇ ਹਨ.
ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਕਹਿੰਦੇ ਹਨ ਕਿ ਜਦੋਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਸਹਾਇਤਾ ਦੀ ਜਰੂਰਤ ਪੈਂਦੀ ਹੈ, ਤਾਂ ਅਫਸਰਾਂ ਨੂੰ ਤੁਹਾਡੀ ਮਦਦ ਕਰਨ ਲਈ ਤਿਆਰ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਹੋਣੇ ਚਾਹੀਦੇ ਹਨ, ਅਤੇ ਇਸ ਲਈ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਹ ਯਾਦ ਰੱਖਣ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੈ ਕਿ ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਬੰਦ ਕਰ ਦਿੱਤਾ ਹੈ ਕੁਝ ਮਾਮਲਿਆਂ ਵਿੱਚ, ਕਿਸੇ ਟਿਕਟ ਜਾਂ ਗ੍ਰਿਫਤਾਰੀ ਦਾ ਮਤਲਬ ਕਿਸੇ ਦੀ ਨੌਕਰੀ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਜੋ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਦੀ ਕਾਰਵਾਈ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਦਾ ਫੈਸਲਾ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਬਹੁਤ ਮੁਸ਼ਕਲ ਹੈ ਅਫ਼ਸਰ, ਕੁਝ ਕਹਿੰਦੇ ਹਨ, ਨੂੰ ਇਕ-ਦੂਜੇ ਦਾ ਧਿਆਨ ਰੱਖਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ.
ਰਟ ਕੌਣ ਹੈ?
ਹਾਲਾਂਕਿ ਅਫ਼ਸਰਾਂ ਲਈ ਕੁਝ ਵਿਚਾਰ ਕਰਨ ਦੀ ਉਮੀਦ ਕੀਤੀ ਜਾ ਸਕਦੀ ਹੈ ਪਰ ਕੁਝ ਕਾਨੂੰਨ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ ਨੂੰ ਉਦੋਂ ਬਹੁਤ ਗੁੱਸਾ ਆਉਂਦਾ ਹੈ ਜਦੋਂ ਉਹ ਜਾਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਪਰਿਵਾਰ ਦਾ ਕੋਈ ਮੈਂਬਰ ਟ੍ਰੈਫਿਕ ਟਿਕਟ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਦਾ ਹੈ ਜਾਂ ਇੱਕ ਲਿਖਤੀ ਚਿਤਾਵਨੀ ਵੀ. ਜਿਹੜੇ ਅਫ਼ਸਰ ਦੂਜੇ ਅਫਸਰਾਂ ਨੂੰ ਟਿਕਟ ਲਿਖਦੇ ਹਨ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਕਈ ਵਾਰੀ "ਚੂਹੇ" ਜਾਂ ਹੋਰ ਬੁਰਾ ਕਿਹਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਕੁਝ ਅਜਿਹਾ ਮੰਨਦੇ ਹਨ ਕਿ ਕਿਸੇ ਵੀ ਹਾਲਾਤ ਵਿਚ ਕਿਸੇ ਅਧਿਕਾਰੀ ਨੂੰ ਕਿਸੇ ਹੋਰ ਦੇ ਖਿਲਾਫ ਕਾਰਵਾਈ ਕਰਨ ਦੀ ਆਗਿਆ ਨਹੀਂ ਦਿੱਤੀ ਜਾਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ, ਭਾਵੇਂ ਉਹ ਡਿਊਟੀ ਤੇ ਜਾਂ ਇਸ ਤੋਂ ਬਾਹਰ ਹੋਵੇ
ਮਿਸ਼ਨ ਪੂਰਾ ਕਰਨਾ
ਸੱਚਮੁੱਚ, ਇਹ ਵਿਚਾਰ ਇਸ ਗੱਲ ਦੇ ਚਿਹਰੇ ਵਿੱਚ ਉੱਡਦਾ ਹੈ ਕਿ ਅਫ਼ਸਰਾਂ ਨੇ ਕਾਨੂੰਨ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਕਿਵੇਂ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਚੁਣਿਆ ਹੈ , ਨਾਲ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਨ ਲਈ. ਇਹ ਉਸ ਟਰੱਸਟ ਨੂੰ ਵੀ ਕਮਜ਼ੋਰ ਬਣਾਉਂਦਾ ਹੈ ਜੋ ਜਨਤਾ ਨੇ ਪੇਸ਼ੇ ਵਿਚ ਰੱਖੀ ਹੈ. ਤੱਥ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਕਾਨੂੰਨ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਕਰਨ 'ਚ ਅਫਸਰਾਂ ਨੂੰ ਮਿਸਾਲੀ ਹੋਣ ਦੀ ਉਮੀਦ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ ਤਾਂ ਕਿ ਉਹ ਇਸ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਵੇਲੇ ਆਪਣੀ ਭਰੋਸੇਯੋਗਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰ ਸਕਣ. ਕਾਨੂੰਨ ਦਾ ਪਾਲਣ ਨਾ ਕਰਨਾ, ਜਾਂ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਉਸੇ ਜਾਂ ਉੱਚੇ ਪੱਧਰ 'ਤੇ ਰੱਖਣਾ, ਜੋ ਅਫਸਰਾਂ ਦੀ ਕਾਬਲੀਅਤ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵੀ ਢੰਗ ਨਾਲ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਦੀ ਸਮਰੱਥਾ ਤੋਂ ਦੂਰ ਹੋ ਜਾਂਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਜੀਵਨ ਅਤੇ ਜਾਇਦਾਦ ਦੀ ਰੱਖਿਆ ਕਰਨ ਦੀ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਯੋਗਤਾ ਨੂੰ ਦੂਰ ਕਰ ਦਿੰਦਾ ਹੈ.
ਰੀਅਲ ਪੇਸ਼ਾਵਰ ਕ੍ਰਿਸਸੀ
ਇਕ ਹੋਰ ਅਧਿਕਾਰੀ ਨੂੰ ਇਕ ਹੋਰ ਅਫ਼ਸਰ ਨੂੰ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਸ਼ਿਸ਼ਟਤਾ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨ ਵਿਚ ਅਸਫਲ ਰਹਿਣ ਦੀ ਬਜਾਏ, ਉਸ ਵਿਅਕਤੀ ਦੀ ਬਦੌਲਤ ਬਿਹਤਰ ਢੰਗ ਨਾਲ ਨਿਰਦੇਸ਼ਿਤ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ ਜਿਸ ਨੇ ਉਸ ਸਥਿਤੀ ਵਿਚ ਅਫਸਰ ਨੂੰ ਉਸ ਦੇ ਨਾਲ ਸ਼ੁਰੂਆਤ ਕੀਤੀ ਸੀ. ਸੰਖੇਪ ਰੂਪ ਵਿੱਚ, ਆਪਣੇ ਪੇਸ਼ੇ ਦੀ ਪਰਵਾਹ ਕੀਤੇ ਬਿਨਾਂ, ਜੇ ਕੋਈ ਕਾਨੂੰਨ ਦੇ ਪ੍ਰਤੀ ਜਵਾਬਦੇਹ ਨਹੀਂ ਹੋਣਾ ਚਾਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਕਾਰਵਾਈ ਇਸ ਨੂੰ ਪਹਿਲੇ ਸਥਾਨ ਤੇ ਨਹੀਂ ਤੋੜਨਾ ਹੈ.
ਪੁਲਿਸ ਅਫਸਰ ਇਹ ਸਮਝਦੇ ਹਨ ਕਿ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦਾ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਵਿਲੱਖਣ ਹੈ ਅਤੇ ਅਫ਼ਸਰਾਂ ਨੂੰ ਇਕੱਠੇ ਰਹਿਣ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੈ ਜੇਕਰ ਉਹ ਸਫ਼ਲ ਹੋਣਗੇ ਅਤੇ ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਰਹਿਣਗੇ. ਪਰ ਉਹ ਸਾਰੇ ਕਾਨੂੰਨ ਨੂੰ ਤੋੜਣ ਦੇ ਨਤੀਜਿਆਂ ਤੋਂ ਵੀ ਜਾਣਦੇ ਹਨ - ਟ੍ਰੈਫਿਕ ਕਾਨੂੰਨ ਵੀ. ਟ੍ਰੈਫਿਕ ਟਿਕਟ ਦੇ ਕਨੂੰਨੀ ਪਰਿਣਾਮਾਂ ਅਤੇ ਜੇਬ ਦੇ ਖ਼ਰਚ ਤੋਂ ਅਸੁਵਿਧਾ ਦੇ ਇਲਾਵਾ, ਜਦੋਂ ਚੀਜ਼ਾਂ ਗਲਤ ਹੋ ਜਾਂਦੀਆਂ ਹਨ ਤਾਂ ਅਸਲੀ ਸੰਸਾਰ ਦੇ ਨਤੀਜੇ ਹੁੰਦੇ ਹਨ. ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਨੁਕਸਾਨ ਤੋਂ ਬਚਾਉਣ ਲਈ ਕਾਨੂੰਨ ਲਾਗੂ ਹੁੰਦੇ ਹਨ. ਜਦੋਂ ਅਫਸਰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਅਸਫਲ ਰਹਿੰਦੇ ਹਨ, ਜਾਂ ਆਪਣੀਆਂ ਗ਼ਲਤੀਆਂ ਦੇ ਮਾਲਕ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਆਪਣੀ ਖੁਦ ਦੀ ਕਾਰਵਾਈ ਦੇ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀਆਂ ਅਤੇ ਨਤੀਜਿਆਂ ਨੂੰ ਸਵੀਕਾਰ ਕਰਨ ਤੋਂ ਇਨਕਾਰ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਉਹ ਹੱਲ ਦਾ ਹਿੱਸਾ ਬਣਨਾ ਬੰਦ ਕਰ ਦਿੰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਸਮੱਸਿਆ ਦਾ ਇੱਕ ਹਿੱਸਾ ਬਣਨਾ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਦੇ ਹਨ.